Meest populaire vacatures

7966Banen gevonden

7966 Banen gevonden 

Z
Z

Medewerker Academy

Zorg van de Zaak Netwerk B.V.

Utrecht, UT
1 dag geleden
Utrecht, UT
1 dag geleden
Medewerker Academy By 25 februari 2021 februari 27th, 2021 » » Medewerker Academy Introductie Ben jij de spin in het web die flexibel, zelfstandig en assertief beweegt? Dan is deze vacature iets voor jou! De standplaats is Utrecht en de vacature is voor 32 – 40 uur per week. Organisatie Zorg van de Zaak Netwerk bestaat uit diverse organisaties op het gebied van bedrijfsgezondheidszorg zoals arbodiensten, expertisebedrijven voor bedrijfsmaatschappelijk werk, arbeidsdeskundigen, psychologische dienstverlening, bedrijfsfysiotherapie en loopbaanadviseurs. Kortom, organisaties die helpen om medewerkers gezond te laten werken, verzuim te beperken en de inzetbaarheid van medewerkers te verhogen. Over Zorg van de Zaak Academy Zorg van de Zaak verzorgt bij klanten trainingen en workshops voor medewerkers, leidinggevenden en HR professionals op het gebied van duurzame inzetbaarheid. De trainingen bieden medewerkers de mogelijkheid zich (verder) te ontwikkelen en mentaal veerkrachtig te blijven. Functie Als medewerker van Zorg van de Zaak Academy werk je binnen een klein team en ben je onder meer verantwoordelijk voor het uitvoeren van ondersteunende activiteiten voor de trainers van Zorg van de Zaak. Zodanig dat hierdoor de verkoopdoelstellingen en een optimale servicegraad richting externe klanten wordt gerealiseerd. Ons team is in ontwikkeling en wij verwachten van jou input om onze weg naar de toekomst samen vorm te geven. Een greep uit je takenpakket: • Vervult zelfstandig een helpdesk functie ten behoeve van de coördinator, trainers en externe klanten; • Is verantwoordelijk voor het organiseren, uitzetten, registreren en monitoren opleidingen en trainingen; • Is verantwoordelijk voor het vullen en up to date houden van de website. • Je schrijft introductieteksten voor trainingen • Je werkt samen met Marketing aan promotie van trainingen • Je maakt duidelijke en klantvriendelijke offertes; • Is verantwoordelijk voor beheer en verspreiding van (digitaal) trainingsmateriaal en verwerking van evaluaties; Functie-eisen • MBO+/HBO werk- en denkniveau • Minimaal 3 jaar relevante werkervaring • Kennis van en ervaring met geautomatiseerde informatiesystemen en tekstverwerking. • In deze functie heb je te maken met externe (opdrachtgevers) en interne klanten (trainers en eigen personeel Zorg van de Zaak). Klantvriendelijkheid is jouw tweede natuur. • Je voert in deze functie veel verschillende werkzaamheden uit. Sommige zijn routinematig, andere vragen juist weer veel flexibiliteit. Jouw eerste prioriteit is altijd om de klanten van de Zorg van de Zaak Academy goed te bedienen. Dat betekent dat je regelmatig ‘ander werk’ wat je aan het doen bent moet stilleggen om bijvoorbeeld een klant telefonisch te woord te staan. Dit brengt met zich mee dat je goed in staat moet zijn prioriteiten te stellen, orde in je werkzaamheden aan te brengen en ook onder druk vriendelijk en klantgericht moet kunnen blijven. • Je hebt veel te maken met mensen en deze sta je mondeling (face to face en telefonisch) te woord maar ook schriftelijk. Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is onontbeerlijk. Aanbod Je maakt deel uit van een klein zelfstandig team binnen het Zorg van de Zaak Netwerk, bestaande uit leuke collega’s. Wij vinden het belangrijk, dat je kunt werken op de manier die jij prettig vindt en dat je past binnen de visie van Zorg van de Zaak en het team waarvan je deel uitmaakt. De sfeer van Zorg van de Zaak Academy laat zich omschrijven als dynamisch, inspirerend en hard werken. Wij bieden een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden, o.a. uitstekende opleidingsmogelijkheden via eigen Zorg van de Zaak Academy, een goede pensioenregeling en een collectieve zorgverzekering. Sollicitatie Voor specifieke vragen, waaronder in de inhoud van de functie, kun je contact opnemen met Ingrid McAllister, a.i. Manager Zorg van de Zaak Academy, via 06 – 3908 76 34. Heb je direct al het gevoel dat we bij elkaar passen? Solliciteer dan met CV en motivatie! Je kan reageren tot uiterlijk 15 maart.
L
L

Distributie Centrum Manager

Logisch i.o.v. DCSG

Drunen, NB
7 dagen geleden
Drunen, NB
7 dagen geleden

Is warehouse activiteiten organiseren en professionaliseren in een sterk groeiende e-commerce omgeving écht jouwding? Lees dan snel verder, want dan is deze operationele warehouse management rol iets voor jou.

 

Voor onze opdrachtgever DCSG te Drunen, zijn wij op zoek naar een gedreven 

 

Distributie Centrum Manager

 

Als DC Manager sta je voor een correcte, efficiënte bedrijfsvoering van de logistieke operatie, de dagproductie en administratieve afhandeling binnen het distributiecentrum. Jouw focus is gericht op doorlooptijden, reduceren faalkosten en voorraad beheer. Om dit te bereiken speelt een juiste afstemming en communicatie met de verschillende afdelingen binnen de organisatie een cruciale rol.
Door jouw managementstijl van betrokkenheid, duidelijke communicatie, oog voor persoonlijke ontwikkeling weet je samen met je team mooie resultaten te bereiken.
Jouw positie in de organisatie:
De spil tussen het distributiecentrum en het hoofdkantoor.
Je geeft direct leiding aan een 4-tal medewerkers, die de processen ondersteunen en indirect aan een 10 -15 logistieke medewerkers (vast en uitzendkrachten) op de vloer.
In deze functie rapporteer je rechtstreeks aan de CFO.
Wat betekent dit in de praktijk als Warehouse Manager?

  • Leidinggeven aan de administratieve en logistieke keten, aansturen en coachen van medewerkers en ontwikkelen van de afdeling tot een effectief team
  • Zorgdragen voor een gedisciplineerde werkwijze en goede werksfeer
  • Nauw samenwerken met andere afdelingen
  • Initiëren van procesverbeteringen ten einde een hogere efficiency, lagere complexiteit, kortere doorlooptijden en lagere kosten te bewerkstelligen
  • Zorgen voor optimale realisatie van de leveringsafspraken door het doel van hoge leveringsbetrouwbaarheid na te streven
  • Bewaken en waarborgen van de voortgang in het proces door een tijdige en structurele afstemming binnen de keten, en ook met verkoop, logistiek en administratie
  • Zorgen voor een tijdige en juiste melding en opvolging van klachten naar leveranciers en derden
  • Verantwoordelijk voor de administratieve afhandelingen, orderverwerking en facturatie
  • Het opleveren vande logistieke rapportage
  • Verantwoordelijk voor het handhaven en naleven van bedrijf- en veiligheidsvoorschriften

 

De ideale Warehouse Manager heeft:

  • Hbo-opleiding
  • Meerdere jaren ervaring in een vergelijkbare functie, liefst in een handelsomgeving
  • Goede kennis en beheersing van WMS en Microsoft Office
  • Affiniteit in fashion is een pre
  • Herken jij jezelf in deze persoonlijkheidskenmerken? Reageer dan snel!
  • Zelfstandige en flexibele werkhouding
  • Besluitvaardig pragmatische aanpak
  • Oprechte verbinding met de werkvloer
  • Gedreven, overtuigend en zelfstandig
  • Stressbestendig en snelle schakelaar
  • Communicatief vaardig

 

Over DCSG:
RNF B.V.-holding heeft een prominente plaats binnen de schoenenbranche. Hieronder vallen de werkmaatschappijen zoals: Ferro Footwear, Sporttrading Holland, Sport Concept, Mexx Industries, Einstein Shoes en DCSG. Naast de licentie van Umbro heeft men sinds enkele jaren het merk Mexx en Fred de la Bretoniere & Shabbies Amsterdam overgenomen.

De dochteronderneming DCSG te Drunen verzorgt voor groot deel de goederenstromen van de onder RNF-groep vallende B.V.’s. Dit kan zijn in de vorm van pakketten of pallets. Om dit goed te kunnen managen gebruiken zij een geavanceerd warehouse managementsysteem.

Over Logisch werving en selectie:
Logisch is gespecialiseerd in het bemiddelen van HBO- en WO-professionals binnen de vakgebieden Supply Chain, Logistiek en Operations. Wij bemiddelen in zowel vaste functies (werving en selectie) als interim-opdrachten (interim-management) in heel Nederland.

Solliciteren op de vacature Distributie Centrum Manager:

Sollicitaties zien we graag tegemoet via het Sollicitatieformulier door te klikken op de Solliciteer knop.


Heb je vragen over de functie, organisatie of procedure?
Neem contact op met Pieter-jan Venema, Recruitment Consultant, 06-51028638.

 

C
C

Ambitieuze Doktersassistent bij een huisartsenpraktijk

CareAbout

Utrecht, UT
6 dagen geleden
Utrecht, UT
€2k - €3k Per maand
6 dagen geleden
€2k - €3k Per maand

Word jij blij van kwalitatief goede zorg leveren en heb jij in jouw werk aandacht voor de mens in de patiënt boven alles wat je doet? Wil jij aan de slag in verschillende huisartsenpraktijken om veel ervaring op te doen en jezelf daarnaast op persoonlijk vlak te ontwikkelen? Lees dan snel verder!

Hoe ziet het Ontplooiingstraject bij CareAbout eruit voor jou?

In ons Ontplooiingstraject krijg je de mogelijkheid om aan de slag te gaan bij verschillende huisartsenpraktijken bij jou in de buurt, veel verschillende werkwijzen je eigen te maken en zo ook te ontdekken welke praktijk het beste bij jou past. Je krijgt tevens de mogelijkheid om optimalisatie-trajecten uit te voeren om een blijvende verbetering achter te laten in de praktijk. Last but not least trainen en begeleiden we jou natuurlijk om de Doktersassistent van de toekomst te worden. Hoe we dit doen? Door middel van een maandelijkse Aandachtsavond, driemaandelijks persoonlijk ontwikkelgesprek met jouw People Manager, onze eigen CareAbout Academy, een riant persoonlijk ontwikkelbudget en een werkgever met aandacht voor jou als persoon.

Even voorstellen

Wij zijn CareAbout! Met een enthousiast team begeleiden wij iedere dag onze zorgprofessionals in hun persoonlijke en professionele ontwikkeling. CareAbout gelooft dat aandacht voor de mens in de patiënt begint met goede communicatie. Waarom? Omdat gezondheid het meest kostbare bezit is van iedereen. Juist daarom is goede communicatie van essentieel belang. Door de toenemende taakverschuiving naar de eerste lijn, de stijging van administratieve lasten en een groeiende zorgvraag komt echter juist die belangrijke communicatie steeds meer onder druk te staan. Het doel van CareAbout is om de communicatie in de zorg elke dag weer een stukje beter te maken en daarmee de zorg te verbeteren. 

Wie ben jij?

Jij als ambitieuze Doktersassistent wilt jouw carrière een boost geven, jezelf ontwikkelen en doen waar je goed in bent: iedere patiënt zich mens laten voelen.Je bent een Doktersassistent met een diploma op zak, met of zonder ervaring. Je wilt graag aan de slag bij verschillende huisartsenpraktijken om zo veel te kunnen leren. Samen met jouw collega’s zet je je met veel plezier in om de communicatie in de zorg te verbeteren. Je wilt jezelf op persoonlijk en professioneel gebied verder ontwikkelen. Je bent leergierig, sociaal en communicatief vaardig. Je beheerst de Nederlandse taal goed en krijgt energie van goede zorg verlenen in de praktijk. 

Wat bieden wij

  •   Persoonlijke aandacht, coaching en begeleiding gedurende het traineeship (twee jaar);  
  •   Een Ontplooiingstraject met toegang tot online én offline begeleiding en scholing;
  •   Contract voor onbepaalde tijd (twee maanden proeftijd);
  •   Salaris volgens CAO, afhankelijk van jouw werkervaring;
  •   Volledige reiskostenvergoeding of mogelijkheid tot leaseauto (bij 32 uur);
  •   Toegang tot een groot netwerk van praktijken en assistenten;
  •   Registratie en accreditatie voor het Landelijke Kwaliteitsregister (slechts 15% in Nederland);
  •   Een ruim persoonlijk ontwikkelbudget;
  •   En een flinke dosis werkplezier, ontspanning en gezelligheid!

En dan…?

Natuurlijk ben je als Doktersassistent nooit uitgeleerd. Na ons Ontplooiingstraject van twee jaar heb je de mogelijkheid om door te stromen naar ons Verdiepingstraject, waarbij je wordt uitgedaagd om jezelf verder te ontwikkelen binnen jouw vakgebied. Naast onze persoonlijke begeleiding heb je in het Verdiepingstraject de mogelijkheid om middels trainingen en/of geregistreerde opleidingen jouw kennis nog verder uit te diepen en een erkend MBO+/HBO diploma te behalen. Tijdens dit traject zal je je dus nog verder specialiseren in jouw vakgebied.

Enthousiast geworden?

Sluit je bij ons aan en wordt de Doktersassistent van de toekomst!

Heb je nog vragen? Neem dan een kijkje op onze website: www.care-about.nl of neem contact op met onze Recruiter Evi Timmerman! T: 06 40 96 31 62 | werkenbij@care-about.nl.


 

C
C

Leergierige Apothekersassistent bij een openbare apotheek

CareAbout

Utrecht, UT
6 dagen geleden
Utrecht, UT
€2k - €3k Per maand
6 dagen geleden
€2k - €3k Per maand

Word jij blij van kwalitatief goede zorg leveren en heb jij in de apotheek aandacht voor de mens in de patiënt boven alles wat je doet? Wil jij aan de slag in verschillende apotheken om veel ervaring op te doen en jezelf daarnaast op persoonlijk vlak te ontwikkelen? Lees dan snel verder!

Hoe ziet het Ontplooiingstraject bij CareAbout eruit voor jou?

In ons Ontplooiingstraject krijg je de mogelijkheid om aan de slag te gaan bij verschillende apotheken bij jou in de buurt, veel verschillende werkwijzen je eigen te maken en zo ook te ontdekken welke apotheek het beste bij jou past. Je krijgt tevens de mogelijkheid om optimalisatie-trajecten uit te voeren om een blijvende verbetering achter te laten in de apotheek. Last but not least trainen en begeleiden we jou natuurlijk om de Apothekersassistent van de toekomst te worden. Hoe we dit doen? Door middel van een maandelijkse Aandachtsavond, driemaandelijks persoonlijk ontwikkelgesprek met jouw People Manager, onze eigen CareAbout Academy, een riant persoonlijk ontwikkelbudget en een werkgever met aandacht voor jou als persoon.

Even voorstellen

Wij zijn CareAbout! Met een enthousiast team begeleiden wij iedere dag onze zorgprofessionals in hun persoonlijke en professionele ontwikkeling. CareAbout gelooft dat aandacht voor de mens in de patiënt begint met goede communicatie. Waarom? Omdat gezondheid het meest kostbare bezit is van iedereen. Juist daarom is goede communicatie van essentieel belang. Door de toenemende taakverschuiving naar de eerste lijn, de stijging van administratieve lasten en een groeiende zorgvraag komt echter juist die belangrijke communicatie steeds meer onder druk te staan. Het doel van CareAbout is om de communicatie in de zorg elke dag weer een stukje beter te maken en daarmee de zorg te verbeteren.  

Wie ben jij?

Jij als ambitieuze Apothekersassistent wilt jouw carrière een boost geven, jezelf ontwikkelen en doen waar je goed in bent: iedere patiënt zich mens laten voelen. Je bent een Apothekersassistent met een diploma op zak, met of zonder ervaring. Je wilt graag aan de slag bij verschillende apotheken om zo veel te kunnen leren. Samen met jouw collega’s zet je je met veel plezier in om de communicatie in de zorg te verbeteren. Je wilt jezelf op persoonlijk en professioneel gebied verder ontwikkelen. Je bent leergierig, sociaal en communicatief vaardig. Je beheerst de Nederlandse taal goed en krijgt energie van goede zorg verlenen in de apotheek. 

Wat bieden wij

  •   Persoonlijke aandacht, coaching en begeleiding gedurende het traineeship (twee jaar);
  •   Een Ontplooiingstraject met toegang tot online én offline begeleiding en scholing;
  •   Contract voor onbepaalde tijd (twee maanden proeftijd);
  •   Salaris volgens CAO, afhankelijk van jouw werkervaring;
  •   Volledige reiskostenvergoeding of mogelijkheid tot leaseauto (bij 32 uur);
  •   Toegang tot een groot netwerk van apotheken en assistenten;
  •   Registratie en accreditatie voor het Landelijke Kwaliteitsregister (slechts 15% in Nederland);
  •   Een ruim persoonlijk ontwikkelbudget;
  •   En een flinke dosis werkplezier, ontspanning en gezelligheid!

En dan…?

Natuurlijk ben je als Apothekersassistent nooit uitgeleerd. Na ons Ontplooiingstraject van twee jaar heb je de mogelijkheid om door te stromen naar ons Verdiepingstraject, waarbij je wordt uitgedaagd om jezelf verder te ontwikkelen binnen jouw vakgebied. Naast onze persoonlijke begeleiding heb je in het Verdiepingstraject de mogelijkheid om middels trainingen en/of geregistreerde opleidingen jouw kennis nog verder uit te diepen en een erkend MBO+/HBO diploma te behalen. Tijdens dit traject zal je je dus nog verder specialiseren in jouw vakgebied.

Enthousiast geworden?

Sluit je bij ons aan en wordt de Apothekersassistent van de toekomst!

Heb je nog vragen? Neem dan een kijkje op onze website: www.care-about.nl of neem contact op met onze Recruiter Evi Timmerman! T: 06 40 96 31 62 | werkenbij@care-about.nl.

 

 

P
P

Functioneel beheerder / data en applicatiebeheerder

Patiëntenfederatie Nederland

Utrecht, UT
5 dagen geleden
Utrecht, UT
€3.047k - €3.864k Per maand
5 dagen geleden
€3.047k - €3.864k Per maand

Patiëntenfederatie Nederland vertegenwoordigt ruim 200 patiëntenorganisaties. Zij maakt zich sterk voor alle mensen die zorg nodig hebben. Dankzij haar leden, de waarderingen op ZorgkaartNederland, de informatie op DigitaleZorgGids, de ervaringen vanuit Mijnkwaliteitvanleven.nl, de inbreng van ruim 24.000 Zorgpanelleden en de vragen bij het Nationale Zorgnummer weet de Patiëntenfederatie wat volgens patiënten goed gaat en beter kan. Met die kennis oefent de federatie met haar leden invloed uit op het beleid binnen de zorg. En geeft Patiëntenfederatie Nederland een stem aan iedereen die nu of in de toekomst zorg nodig heeft: in de spreekkamer en bij de politiek, bij de zorgverzekeraar en in het nieuws.

 

Bij onze organisatie in Utrecht werken ongeveer 70 mensen.

 

Wij zijn op korte termijn op zoek naar eenenthousiaste

 

Functioneel beheerder/data- en applicatiebeheerder

(32 - 36uur per week)

 

Het team ZorgkaartNederland

Het team ZorgkaartNederland is een onderdeel van de afdeling Producten en Diensten van de Patiëntenfederatie. Je werkt in een groot en divers team, waarbinnen jij een van de twee functioneel beheerders bent.

ZorgkaartNederland ontvangt meer dan een miljoen bezoeken per maand en is daarmee de grootste ervaringssite in de zorg. Maandelijks ontvangen wij meer dan 10.000 waarderingen. Mensen laten of een waardering achter op de website zelf, of wij ontvangen de waarderingen door samenwerking met externe partijen. Bij dit laatste moet je bijvoorbeeld denken aan meetbureaus en EPD/ECD-leveranciers.

Veel externe partijen maken gebruik van onze data. De technische roadmap van ZorgkaartNederland staat doorgaans vol.

Als functioneel beheerder ben je ook nog betrokken bij drie andere websites van de Patiëntenfederatie: mijnkwaliteitvanleven.nl, ikzoekeenpatient.nl en DigitaleZorggids.nl.

Nu en ook in de komende jaren zijn er veel ontwikkelingen in de zorg waarbij de Patiëntenfederatie, en ZorgkaartNederland in het bijzonder, een belangrijke rol zal spelen. Jij kunt daaraan een waardevolle bijdrage leveren.

 

Wat ga jij doen?

Als functioneel beheerder ben je verantwoordelijk voor de juiste werking van de functionaliteit van een of meerdere (online) applicaties, waaronder ZorgkaartNederland.nl. Je zorgt er mede voor dat de aan jou toegewezen applicaties aan de eisen en wensen van de gebruikers blijven voldoen. Je verzamelt alle technische wensen vanuit het team en bespreekt dit in een technisch overleg. Ook ben je het eerste aanspreekpunt bij gebruikersproblemen en ben je actief betrokken bij lopende wijzigingen en projecten. Je bent in staat eenvoudige scripts te maken en/of te draaien. Je hebt intensief contact met ICT-leveranciers en coördineert de realisatie van wijzigingen.

 

Je fungeert als vraagbaak voor (externe) gebruikers. Je zorgt voor duidelijke communicatie en begeleiding bij implementaties van wijzigingen. Verder ben je verantwoordelijk voor adequate (gebruikers-)documentatie zoals handleidingen, instructies en werking van het platform., Je voert functionele testen uit en organiseert en begeleidt gebruikerstests. Daarnaast ben je vraagbaak voor alle technische vragen over datagebruik en het ophalen van data. Je verstuurt de datacontracten en API-documentatie(s) en helpt externe partners zoals meetbureaus bij het testen en correct gebruiken van de applicaties. Kennis van CMS-systemen is daarbij een pre. Kortom, een mooie en veelzijdige functie. De hoofdmoot van de functie is het functioneel beheer, maar ook het data-applicatiebeheer vraagt specifieke aandacht.

Je rapporteert aan de (technisch) productmanager.

 

Je profiel

Je hebt recent enkele jaren werkervaring op het terrein van functioneel beheer van informatiesystemen. Jeopleiding, die je met succes hebt afgerond, sluit hierop aan (bijvoorbeeld een opleiding informatiemanagement).

 

Je herkent je verder in het volgende profiel:

  • Kennis van en ervaring met functioneel-beheerprocessen.
  • Een dienstverlenende en proactieve instelling.
  • Een opleiding op MBO+-niveau.
  • Ervaring met het opstellen van gebruikersdocumentatie, het geven van gebruikersinstructies en het opstellen van procedures.
  • Nieuwe (technische) ontwikkelingen volg je op de voet en je kijkt hoe ze toepasbaar zijn voor de Patiëntenfederatie.
  • Ervaring met HTML, webservices en API’s.
  • Ervaring met Business-Intelligencetools en Google Analytics is een pre.
  • Je bent in staat om je in korte tijd nieuwe kennis eigen te maken.
  • Je denkt vanuit het gebruikersperspectief.
  • Je kunt goed communiceren. Mondeling en schriftelijk druk je je in begrijpelijk en aantrekkelijk Nederlands uit.
  • Je aanpassen aan de wisselende eisen van een dienstverlenende organisatie gaat je goed af.
  • Je werkt graag en goed samen in een team.
  • Enige kennis van de Nederlandse gezondheidszorg is een pre.

 

Wat bieden wij jou?

Wij bieden een veelzijdige functie met maatschappelijk relevante werkzaamheden in een aansprekende organisatie met betrokken mensen.

Je treft een inspirerend team van collega’s aan, waarin medewerkers en managers informeel, maar ook professioneel samenwerken.Er is veel ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling.

Wij bieden flexibiliteit in werktijden. Het is dus geen baan waarbij je per se strikt ‘van 9 tot 5’ werkt. Ook werk je vooralsnog vanuithuis. Als de regels het weer toestaan, werk je ook weer (deels) op kantoor.Uiteraard is ons kantoor aangepast aan de eisen van deze tijd.

 

Het salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, maximaal €3.864,00 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (CAO Sociaal Werk, schaal 8). Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor een jaarmet vooruitzicht op verlenging.

 

Patiëntenfederatie Nederland kent goede arbeidsvoorwaarden, waaronder een Individueel Keuzebudget (IKB) en een loopbaanbudget. Het IKB bied je een budget dat jij vrij kunt gebruiken om uit te laten betalen of om bijvoorbeeld extra verlofuren van te kopen.

De CAO Sociaal Werk wordt gevolgd. Op basis van de CAO neem je deel in het Pensioenfonds Zorg en Welzijn.

 

Heb je interesse?

Stuur uiterlijk zondag 28 februari 2021een sollicitatiebrief met CV naar Rinie Verscharen-van Daalen, personeelsadviseur: vacature@patientenfederatie.nl (onder vermelding van ‘functioneel beheerder ZKN’).

Voor meer informatie over de inhoud van de functie kun je een e-mail sturen aanMartijn Vermeulen, technisch productmanager, (m.vermeulen@patientenfederatie.nl).

Kijk voor meer informatie over Patiëntenfederatie Nederland en haar werkzaamheden op www.patientenfederatie.nl.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

 

 

Wij hechten aan meer diversiteit in ons personeelsbestand. Wij nodigen daarom mensen vanuit verschillende achtergronden (zoals mensen met een migratie-achtergrond of mensen met een functiebeperking of chronische ziekte) nadrukkelijk uit te solliciteren.

 

 

Wij stellen acquisitie naar aanleiding van deze advertentie nadrukkelijk niet op prijs. Wij zullen daar dan ook niet op reageren!

F
F

Financieel Administratief Medewerker

Federatie Medisch Specialisten

Utrecht, UT
10 dagen geleden
Utrecht, UT
10 dagen geleden

De organisatie
De Federatie Medisch Specialisten staat voor 23.000 toegewijde dokters in ziekenhuizen en instellingen. Dag in dag uit werken zij aan het leveren van de beste zorg aan de patiënt. We verenigen alle 33 specialismen (wetenschappelijke verenigingen), ondersteunen bij de uitoefening en ontwikkeling van het vak en spreken met één krachtige stem in politiek en samenleving. Samen gaan we voorop in vernieuwing zodat 17 miljoen Nederlanders kunnen rekenen op de beste zorg ter wereld.

De medisch specialisten worden hierbij ondersteund door het bureau van de Federatie. Dagelijks zetten circa 120 gedreven en betrokken medewerkers zich in om ervoor te zorgen dat medisch specialisten kunnen doen wat ze willen doen: de beste zorg ter wereld leveren. De Federatie kent verschillende afdelingen (o.a. beleid, secretariaat, communicatie, P&O en financiën) en beschikt daarnaast over een zelfstandig Kennisinstituut dat wetenschappelijke verenigingen adviseert en ondersteunt bij kwaliteitsprojecten.

Voor de afdeling Financiën zoeken wij een zelfstandige en proactieve

Financieel administratief medewerker
32 uur per week

Als financieel administratief medewerker houd jij je bezig met de financiële administraties van de Stichting Kwaliteitsgelden Medisch Specialisten (SKMS).
De werkzaamheden
De werkzaamheden zijn divers:

  • Je controleert binnenkomende inkoopfacturen en declaraties en verwerkt deze in de daarvoor aanwezige financiële administratie en projectadministratie;
  • Je stelt de betaalopdrachten op en importeert betalingen in het bankpakket;
  • Je controleert openstaande posten crediteuren, houdt in de gaten of deze betaald worden en speelt eventuele problemen door naar je leidinggevende;
  • Je haalt gegevens uit het bankpakket op, verwerkt deze;
  • Je verzamelt, ordent en archiveert (digitaal) documenten, gerelateerd aan de financiële administratie.
  • Dit doe je uiteraard niet alleen. Je wordt omringd door een team en begeleid door een ervaren collega zodat je je de werkzaamheden en werkwijze snel eigen kan maken.

Het profiel
Wij zijn op zoek naar een zelfstandige, proactieve en sociale collega. Je gaat zorgvuldig en klantgericht te werk en bent goed in staat je eigen werk te organiseren. Daarnaast letten we op de volgende punten:

  • Je beschikt over een MBO werk- en denkniveau, niveau 4 / afgeronde opleiding MBA.
  • Je hebt drie jaar aantoonbare relevante werkervaring;
  • Je beheerst diverse MS Office applicaties zoals Word en Excel en de in de organisatie aanwezige boekhoudkundige pakketten (AFAS);
  • Je beheerst de Nederlandse taal goed in woord en geschrift.

Wat bieden wij

  • Een leuke uitdagende baan;
  • Enthousiaste collega’s met veel kennis van zaken;
  • Een gevarieerde werkomgeving.

De arbeidsvoorwaarden
De Federatie Medisch Specialisten kent een uitstekend pakket van primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een eindejaarsuitkering en een tegemoetkoming voor de zorgverzekering. Het salaris voor deze functie is afhankelijk van niveau en ervaring.

Informatie en sollicitatie
Voor informatie over de organisatie verwijzen wij je naar www.demedischspecialist.nl. Je kunt informatie opvragen over de functie bij Jolanda van Gulik, Controller van de Federatie, 06-82581165. Je reactie zien wij graag uiterlijk 11 maart 2021 tegemoet.

Van bemiddeling en acquisitie door derden of ZZP’ers wordt geen gebruik gemaakt en hier wordt niet op gereageerd.

https://werkenbij.demedischspecialist.nl/vacaturebeschrijving/financieel-administratief-medewerker
J
J

Sales(strategie) en Relatiemanagement

Jouw Omgeving Holding B.V.

Utrecht, UT
13 dagen geleden
Utrecht, UT
€3k - €5k Per maand
13 dagen geleden
€3k - €5k Per maand

Jouw Omgeving zoekt JOU

voor Sales(strategie) en Relatiemanagement

Wil je werken in een organisatie waar het doel is het leven voor cliënten in de zorg een stuk makkelijker te maken? Waar met betekenisvolle software-oplossingen de zelfredzaamheid van cliënten wordt vergroot? En waar bovendien het grootste belang wordt gehecht aan de expertise van iedere medewerker en zelfsturing de werkwijze is?

Kom dan bij Jouw Omgeving werken, een inspirerende scale up organisatie!

We richten ons met ons E-healthplatform op het centraal stellen van de cliënt. Ons platform biedt een online plek voor behandeling, begeleiding en zelfhulp. Cliënten werken er op een veilige en transparante manier samen met verwanten, netwerk en zorgprofessionals. Dit zorgt voor vertrouwen, verbetert de communicatie en geeft zicht op de voortgang. Jouw Omgeving helpt cliënten zo om grip te krijgen op eigen welzijn Dit doen we vanuit de overtuiging dat dit het beste resultaat oplevert. Ons platform is gebruiksvriendelijk, veilig en persoonlijk.

Onze digitale oplossingen worden ingezet door zorgprofessionals in verschillende domeinen: het Sociaal Domein, Jeugdhulp, GGZ en Gehandicaptenzorg. Daarmee bedienen we meer dan 50.000 gebruikers.

Bij Jouw Omgeving werken bevlogen, betrokken mensen met een grote hands on mentaliteit. Zelfsturing en eigenaarschap staan centraal in ons bedrijf. We streven naar plezier met elkaar en met de klant en zetten hoog in op vakwerk. We volgen niet de gebaande paden en we richten ons altijd op vooruitgang!

Om onze organisatie te versterken zijn we op zoek naar mensen die het fijn vinden om niet vanuit het keurslijf van een functie te werken maar zich te blijven ontwikkelen door gaandeweg  nieuwe rollen te vervullen. Want we werken volgens Holacracy, een besturingsmodel waarbij we de managementhiërarchie hebben afgeschaft en werken vanuit rollen. Rollen die we telkens blijven aanpassen en verbeteren. Zodat we onze tijd niet kwijt zijn aan reorganisaties, maar in kleine snelle stappen lenig blijven inspringen op alle ontwikkelingen om ons heen.

Wat is er te doen?

Sales: rendabele verkoop van Jouw Omgeving-platform en -dienstverlening

We zijn op zoek naar twee nieuwe medewerkers, een medior en een senior. Bij beide functies gaat het om alle bekende verkoopactiviteiten, die met name vervuld worden vanuit de rol ‘accountmanager’. Iedereen die deze rol vervult, is verantwoordelijk voor (minimaal) één domein. Taken bestaan uit het uitdenken van de salesstrategie, het vertalen hiervan in product/markt-combinaties en het uitvoeren van de plannen. Bij de senior medewerker wordt ook de rol van leadlink belegd: vanuit deze rol ben je niet een manager die voor medewerkers bepaalt hoe het werk verricht moet worden, maar ben je overall verantwoordelijk voor het realiseren van de Salesdoelstellingen, stel je prioriteiten voor het Salesteam en draag je zorg voor een juiste bezetting in dit team. Je werkt nauw samen met alle collega’s van Jouw Omgeving, die rollen hebben binnen Marketing, Product development, Support & Beheer en Implementatie.

Wie ben jij?

  • Als medior heb je minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een omgeving die relevant is voor onze organisatie (Zorg, ICT, Sociaal domein).
  • Als senior heb je of meer dan 5 jaar relevante werkervaring of ben je leidinggevende geweest en heb je de behoefte wél je leiderschap en visie in te zetten zonder een managersrol te vervullen.
  • Je bent nieuwsgierig naar de wereld van de zorg, verdiept je graag in de vraag en mogelijke antwoorden vanuit Jouw Omgeving.
  • Je bent goed in staat je zowel in de organisatie als bij klanten kennis snel eigen te maken.
  • Je ontwikkelt je makkelijk en houdt ervan telkens nieuwe uitdagingen aan te gaan.
  • Je bent een echte doe-het-zelver, die doelen formuleert afgestemd op de business strategie, eigen werk goed organiseert en bij knelpunten zelf met oplossingen komt. Tegelijkertijd blijf je ook niet eindeloos ergens mee ploeteren. Als iets niet lukt, weet je eenvoudig de weg te vinden om met iemand te sparren en/of om coaching en hulp te vragen.
  • Je kent jezelf goed en weet op genoemde competenties aan te geven wat jouw top 3 is, waaruit dat blijkt en waar je ontwikkelpotentieel ligt. Wij zijn niet op zoek naar het schaap met de 5 poten.

Wat bieden wij?

  • Jouw Omgeving is een moderne organisatie. We werken met Holacracy, een mooie vorm van zelfsturing.
  • Een leuke functie in een dynamische en informele werkomgeving.
  • Een unieke mogelijkheid om een waardevolle bijdrage te leveren aan het dagelijks leven van cliënten en hulpverleners.
  • Een hecht team waarbinnen voldoende ruimte is om je te ontwikkelen en verder te leren.
  • Salaris medior tussen € 3.000 en € 4.000, salaris senior tussen € 4.000 en € 5.000.
  • MacBook en iPhone in bruikleen.
  • Een 32- tot 40-urig dienstverband.
  • Zodra de coronamaatregelen het weer toestaan: een mooie werkplek in het centrum van Utrecht, met gezamenlijke lunch, stoelmassage, tafelvoetbal en veel gezelligheid.

We horen graag van je! Stuur je motivatie en CV naar

sollicitaties@jouwomgeving.nl

. Voor meer informatie, kijk op  http://www.jouwomgeving.nl. Mocht je vragen hebben, bel dan 088-4500 250 en vraag naar Wenda Sondorp. 


Wat is jouw top 3? En waar ligt je ontwikkelpotentieel?

Resultaat- en doelgericht

Je vindt het belangrijk om tastbare resultaten te boeken in je werk. Ondanks de veelheid aan kansen ben je niet snel afgeleid en werk je doelgericht en efficiënt. Je vindt het leuk om klanten te enthousiasmeren met een mooi aanbod, waarbij je intrinsiek gemotiveerd bent hen datgene aan te bieden waarmee zij hun doelen kunnen behalen. Je bent er dus niet op uit om ‘je product te slijten’ maar om daadwerkelijk effect te bereiken.

Leergierig 

Je bent altijd bezig om te leren en te ontwikkelen. Zowel op persoonlijk als professioneel vlak. Je hebt interesse in de mogelijkheden van vormgeving en techniek van Jouw Omgeving, maar ook in wat er op jouw vakgebied van sales verandert. Pro-actief draag je verbeterideeën aan, die je baseert op ontwikkelingen in de markt,surveys en contacten met klanten. 

Luisteren en analyseren 

Je kunt goed luisteren, ook naar wat er niet gezegd wordt. Je ‘verstaat’ zowel letterlijk als tussen de regels door. Je kunt luisteren naar anderen zonder je eigen mening en ego  mee te nemen. Daarnaast kun je door de juiste vragen op het juiste moment te stellen het gesprek betekenisvol verdiepen. Je analyseert gemakkelijk en gebruikt de input bewust. 

Verbinden 

Je bent van nature een verbinder. Je verbindt je eenvoudig en op een natuurlijke manier met verschillende mensen. Mensen hebben het gevoel dat je hen ziet en serieus neemt. Je krijgt energie van het in contact zijn met mensen. Vanzelfsprekend heb je daardoor een groot netwerk. Daarnaast kun je ook verbinding leggen tussen wat een persoon te bieden heeft en wat een ander nodig heeft. En je vindt dat leuk om te doen, ook wanneer het niet direct iets oplevert. 

Overtuigen

Het lukt jou om anderen te overtuigen. Dat kan op vele manieren: je bent ambitieus en inspirerend, je vertaalt de behoefte van de doelgroep makkelijk naar argumenten of kunt de focus op voordelen leggen.Je bent zelfverzekerd, sluit aan op wat je anderen hoort zeggen en bent creatief.

Onderhandelen

Je bent goed in staat verschillen in standpunt of inzicht naar elkaar toe te brengen. Anders gezegd ben je behendig in het verkrijgen van concessies, het oplossen van tegenstellingen en het creëren van win-win situaties. Je weet de juiste stakeholders te bereiken en voelt aan wat nodig is om zaken tot een succes te brengen.

Klantvriendelijk 

De uitdagingen van de klant staan centraal in de relatie. Wat de klant nodig heeft, weet je op een prettige en heldere manier te benoemen. In efficiënte maar nauwe afstemming met collega’s weet je wensen van klanten om te zetten in de juiste producten/diensten, waarbij beloftes die je doetrealistisch en haalbaar zijn. Klanten worden door deze werkwijze vanzelf enthousiaste ambassadeurs.   

Planmatig en punctueel 

Je bent gewend om veel verschillende activiteiten tegelijkertijd op je bord te hebben. Je werkt planmatig, voert opvolgingsacties op tijd en zorgvuldig uit en komt je afspraken na.

V
V

Junior ontwerper - sociale innovatie 36 uur per week

Vilans - In voor zorg!

Utrecht, UT
20 dagen geleden
Utrecht, UT
20 dagen geleden
Junior ontwerper - sociale innovatie 36 uur per week Binnen Vilans wordt ontwerpgericht werken als kerncompetentie gezien van ons werk. Er is veel geïnvesteerd in scholing op gebied van design thinking. Binnen de projecten en programma’s van Vilans wordt ook vaak de hulp inroepen van de als ontwerpers opgeleide collega’s. Als junior ontwerper werk je mee aan een ontwerpgerichte aanpak op innovatieve thema’s als positieve gezondheid, diversiteit in de zorg en de digitale transformatie van de zorg. Je werkt mee aan innovatieve experimenten en draagt zo bij aan ontwerpgericht werken in de zorg en binnen Vilans. Daarnaast hou je maatschappelijke trends in de zorg in de gaten en kijk je hoe deze in ons werk kunnen worden vertaald. Je weet de zorg te verrassen! Als junior ontwerper kom je te werken binnen de vakgroep Innoveren en (proces)verbeteren. Deze vakgroep van 17 collega’s richt zich op (toekomstige) vraagstukken van mensen met een langdurende zorgvraag die om nieuwe aanpakken en toepassingen vragen: voor henzelf en hun naasten, de professionals om hen heen en organisaties en netwerken die zorg en ondersteuning mogelijk maken. We helpen om innovatieprocessen te verbeteren en we zijn met het veld doorlopend op zoek naar innovaties in het werk en in de zorg om deze vraagstukken van oplossingen te voorzien. We reflecteren en analyseren maatschappelijke ontwikkelingen en trends om nieuwe vraagstukken en thema's te ontdekken. Binnen de vakgroep trek je op in een team van 4 ervaren ontwerpers die je de eerste jaren binnen Vilans zullen begeleiden. Zij werken aan veel projecten waar een goede inzet van technologie, datagedreven zorg en co-design centraal staan. De ontwerpers worden daarnaast veel gevraagd om te helpen bij een ontwerpgerichte aanpak van bijvoorbeeld het verminderen van regeldruk, samen beslissen en het dichter bij elkaar brengen van praktijk en wetenschap. Jouw kennis en interesse ligt daarom uitdrukkelijk ook in het ontwerpen van diensten en sociale innovaties. Wie ben jij? Hbo+ of wo denk- en werkniveau. Je hebt een afgeronde ontwerpgerichte opleiding zoals industrieel ontwerpen/industrial design. Je hebt al 1-2 jaar werk- of stage-ervaring opgedaan als innovatief ontwerper van sociale processen en diensten binnen of buiten de zorg. Het is een pre als je met Adobe Suite kunt werken. Je hebt affiniteit met praktijkgericht, participatief onderzoek. Je bent in staat om bij het ontwikkelen van praktijkgerichte kennis nieuwe vormen van onderzoek te doen. Je bent creatief en ondernemend. Je bent in staat om multidisciplinair te werken in diverse projecten tegelijkertijd. Je hebt belangstelling om vanuit diverse culturele invalshoeken een vraagstuk te bekijken. Je beheerst zowel de Nederlandse als Engelse taal uitstekend in woord en geschrift. Sterke communicatieve vaardigheden, ook goed en begrijpelijk kunnen schrijven zijn een must. Wat we bieden Wanneer je bij Vilans aan de slag gaat, krijg je de kans om in een gedreven team van professionals met kennis over innoveren en proces verbeteren èn met 200 gelijkgestemde collega’s van Vilans jouw steentje bij te dragen aan het verbeteren van de langdurende zorg in Nederland. Vilans maakt onderdeel uit van de cao Sociaal Werk en biedt uitstekende arbeidsvoorwaarden. Deze functie is ingedeeld in schaal 8 met een salaris van€ 2.818 - € 3.864 bij een 36-urige werkweek. Jouw salaris is afhankelijk van jouw opleidingsniveau en relevante werkervaring. Naast salaris, ontvang je bij Vilans een eindejaarsuitkering, een opleidingsbudget en heb je de mogelijkheid jouw werk flexibel in te richten. Wij werken vanuit huis of vanuit de Churchilllaan in Utrecht. Wie we zijn Vilans is de landelijke kennisorganisatie voor langdurende zorg. We ontwikkelen vernieuwende en praktijkgerichte kennis en we versnellen de processen die nodig zijn om die kennis succesvol door te voeren in de praktijk. Dat doen wij samen met professionals, bestuurders, beleidsmakers, managers en cliëntenorganisaties. Zo houden we samen de zorg voor ouderen, gehandicapten en chronisch zieken van goede kwaliteit, doelmatig en betaalbaar. Vilans hecht aan een divers samengesteld personeelsbestand. Mensen met een beperking, een migranten- of vluchtelingenachtergrond worden uitdrukkelijk uitgenodigd te solliciteren. Wij hebben deze vacature tegelijkertijd in- en extern bekend gemaakt. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie stellen we niet op prijs. Help ons de langdurende zorg te verbeteren Voel jij je aangesproken en ben je enthousiast geworden? Laat het ons weten en reageer via het sollicitatieformulier! Reageren op deze vacature kan tot 28 februari 2021. Voor vragen over de procedure kan je contact opnemen met Diederik Stratenus via 06-29431162. Voor inhoudelijke vragen kan je contact opnemen met Frans van Zoest via 06-55440368.
U
U

Faculty position in emergency and intensive care (1.0 FTE)

Universiteit Utrecht

Utrecht
30+ dagen geleden
Utrecht
30+ dagen geleden
The Department of Clinical Sciences of Companion Animals, Faculty of Veterinary Medicine at Utrecht University invites applications for a full-time faculty position in the Section of Companion Animal Emergency and Critical Care (ECC). The successful candidate will join two board-certified ECC faculty members to strengthen the team and develop the growing Section of ECC, which is comprised of an emergency service (ES) and intensive care unit (ICU). The applicant will be appointed with a primary focus on supporting and training the members of the ES, including students, Technicians, Veterinarians, residents and support staff from other departments. The applicant will contribute to the development of the clinical aspect of the veterinary ECC curriculum. The Section of ECC runs its own residency programme and contributes to those of other specialties. The candidate will also play an important role in the future development, expansion, and quality control of the ES specifically, and the ECC section in general. Additional responsibilities will be determined in accordance with the academic priorities and the candidate's areas of expertise within the specialty of emergency and critical care medicine. Contribution to independent and/or collaborative research is encouraged. Interaction with colleagues across a range of specialties will give you further support and stimulation to develop your interests and ambitions.

Clinical duties require flexible working hours that may include daytime, evening, and weekend responsibilities. As our new colleague you will supervise the 24-hour ES and participate in the primary care of critically ill patients in the 8-cage intensive care unit (ICU). The ICU is closed style with all specialty services contributing to patient care through teamwork. Both the ES and ICU are staffed 24 hours a day with licensed veterinary technicians with a mission for excellence in patient care. The ECC team is supported by an ES manager, highly motivated emergency vets (15 including ECC interns, and residents from different specialties rotating through the service. The candidate should have strong interpersonal skills and the ability to work cooperatively with other specialties in order to optimize case management.
B
B

Teamleider Zorg

Bartimeus

Utrecht, UT
9 dagen geleden
Utrecht, UT
9 dagen geleden
Teamleider Zorg Aantal uren 32tot - 36 uur locatie Utrecht Je inzetten voor een bijzondere doelgroep en het beste uit mensen halen. Is dat jouw doel? Stel je eens voor dat je de wereld beleeft terwijl je blind of slechtziend bent en daarnaast ook nog een andere (verstandelijke) beperking hebt. Persoonlijke aandacht, zorg en begeleiding zijn dan onmisbaar. Daarom hebben we onze medewerkers zo hard nodig. Medewerkers die jij als Teamleider Zorg aanstuurt, coacht en inspireert. Zodat zij het beste uit zichzelf én uit onze bewoners kunnen halen. Jouw rol als Teamleider Zorg voor Volwassenen met een meervoudige beperking in Doorn/Zeist. Goede zorg en ondersteuning bieden aan onze volwassen cliënten met een meervoudige beperking; daar maak jij je sterk voor. Je kunt hierbij vertrouwen op een team van zo’n 55 collega’s die werkzaam zijn in de woningen, op de dagbesteding, als ambulant begeleider of in een andere functie van zorgprofessional. Stuk voor stuk bevlogen mensen die net zoveel aandacht verdienen als onze cliënten. Zodat zij samen een krachtig team vormen en de best mogelijke zorg kunnen bieden. Om dit te bereiken zijn we constant in beweging. Op zoek naar hoe het nóg beter kan. Daar kunnen we jouw visie en daadkracht goed bij gebruiken. Jij stelt de kaders en schept de voorwaarden waarbinnen medewerkers kunnen excelleren. Daarbij stimuleer je hun professionele en persoonlijke ontwikkeling. Zo creëer jij een zelfstandig en krachtig team, dat in staat is eigenaarschap te tonen. Ook ben je verantwoordelijk voor het: Coördineren van de driehoek cliënt - medewerker - verwanten. Vertalen van onze ambitie naar concrete doelstellingen voor je team. Controleren van de kwaliteit van zorg. Delen van je kennis met diverse professionals binnen en buiten Bartiméus, om zo van betekenis te zijn voor alle mensen met een visuele beperking. Opstellen en uitvoeren van teamjaarplannen. Optimaal inzetten van mensen, middelen en budget. Wij zijn Bartiméus Wij zijn Bartiméus. Met zo’n 1.800 medewerkers en ruim 800 vrijwilligers zijn we er voor alle mensen in Nederland die slechtziend of blind zijn. Ook als ze een meervoudige beperking hebben of problemen ervaren met zien door bijvoorbeeld niet aangeboren hersenletsel. We zijn er voor hun naasten en voor de professionals om hen heen. Zij kunnen terecht bij ons expertisecentrum, bij onze ambulante hulpverleners, in onze scholen en woonvoorzieningen, en bij de verschillende vormen van dagbesteding die we bieden. We stellen alles in het werk om mogelijk te maken dat mensen met een visuele beperking het leven kunnen leiden dat bij hen past en zich voluit kunnen ontplooien. Want het gaat niet om hoeveel procent je ziet. Het gaat om hoeveel procent je leeft. Bartiméus. 100% leven. Wie ben jij? Jij bent een positief en optimistisch mens. En dat is prettig in deze boeiende, maar intensieve rol. Soepel schakel jij tussen verschillende taken en verantwoordelijkheden. Daarbij komen jouw communicatieve en sociale vaardigheden je goed van pas. Het ene moment coach je een medewerker en het volgende moment zit je in een integraal kwaliteitsoverleg. Jij houdt van die afwisseling en dynamiek. Dit vul je aan met: Een afgeronde hbo-(zorg)opleiding, bij voorkeur aangevuld met een diploma van de opleiding Management, Zorg en Welzijn. Een aantal jaren ervaring als leidinggevende in de zorg Kennis van en affiniteit met de doelgroep. Bereidheid om 1 keer in de 6 weken bereikbaarheidsdienst (vanuit huis) te draaien. Goed om te weten: Bartiméus wil de arbeidsparticipatie van mensen met een visuele beperking bevorderen. Als je een visuele beperking hebt, vragen we je met nadruk te solliciteren. Wat bieden we jou Een uitdagende baan waarbij je écht het verschil maakt voor een bijzondere doelgroep. Een vast contract voor 32 - 36 uur per week. Salaris passend bij je ervaring, op basis van de CAO Gehandicaptenzorg (FWG 55) met een maximum van € 4.082 per maand. Volop ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden in de vorm van een uitgebreid inwerktraject en diverse management- en zorg gerelateerde opleidingen. Een aantrekkelijk meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden. Enthousiast? Solliciteren is heel eenvoudig Gebruik de link op deze vacaturepagina en de rest wijst zich vanzelf. De vacature staat open tot en met 7 maart. De eerste gesprekken zijn op woensdagmiddag 17 maart in Zeist. Wil je meer informatie over de functie dan kan je contact opnemen met Marise van Montfoort, Manager Volwassenen MB, via 06 2840 1093 of met Marij van Langen, Manager Volwassenen MB, via 06 - 53 41 36 62. Een online assessment maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Verhalen van Bartiméus Hoe is het om bij Bartiméus te werken? Wat vinden medewerkers van Bartiméus belangrijk in hun werk en waar worden zij blij van? Lees en bekijk de verhalen van medewerkers over hun ervaringen.

Geplaatst op

1 dag geleden

Beschrijving

Medewerker Academy By 25 februari 2021 februari 27th, 2021 » » Medewerker Academy Introductie Ben jij de spin in het web die flexibel, zelfstandig en assertief beweegt? Dan is deze vacature iets voor jou! De standplaats is Utrecht en de vacature is voor 32 – 40 uur per week. Organisatie Zorg van de Zaak Netwerk bestaat uit diverse organisaties op het gebied van bedrijfsgezondheidszorg zoals arbodiensten, expertisebedrijven voor bedrijfsmaatschappelijk werk, arbeidsdeskundigen, psychologische dienstverlening, bedrijfsfysiotherapie en loopbaanadviseurs. Kortom, organisaties die helpen om medewerkers gezond te laten werken, verzuim te beperken en de inzetbaarheid van medewerkers te verhogen. Over Zorg van de Zaak Academy Zorg van de Zaak verzorgt bij klanten trainingen en workshops voor medewerkers, leidinggevenden en HR professionals op het gebied van duurzame inzetbaarheid. De trainingen bieden medewerkers de mogelijkheid zich (verder) te ontwikkelen en mentaal veerkrachtig te blijven. Functie Als medewerker van Zorg van de Zaak Academy werk je binnen een klein team en ben je onder meer verantwoordelijk voor het uitvoeren van ondersteunende activiteiten voor de trainers van Zorg van de Zaak. Zodanig dat hierdoor de verkoopdoelstellingen en een optimale servicegraad richting externe klanten wordt gerealiseerd. Ons team is in ontwikkeling en wij verwachten van jou input om onze weg naar de toekomst samen vorm te geven. Een greep uit je takenpakket: • Vervult zelfstandig een helpdesk functie ten behoeve van de coördinator, trainers en externe klanten; • Is verantwoordelijk voor het organiseren, uitzetten, registreren en monitoren opleidingen en trainingen; • Is verantwoordelijk voor het vullen en up to date houden van de website. • Je schrijft introductieteksten voor trainingen • Je werkt samen met Marketing aan promotie van trainingen • Je maakt duidelijke en klantvriendelijke offertes; • Is verantwoordelijk voor beheer en verspreiding van (digitaal) trainingsmateriaal en verwerking van evaluaties; Functie-eisen • MBO+/HBO werk- en denkniveau • Minimaal 3 jaar relevante werkervaring • Kennis van en ervaring met geautomatiseerde informatiesystemen en tekstverwerking. • In deze functie heb je te maken met externe (opdrachtgevers) en interne klanten (trainers en eigen personeel Zorg van de Zaak). Klantvriendelijkheid is jouw tweede natuur. • Je voert in deze functie veel verschillende werkzaamheden uit. Sommige zijn routinematig, andere vragen juist weer veel flexibiliteit. Jouw eerste prioriteit is altijd om de klanten van de Zorg van de Zaak Academy goed te bedienen. Dat betekent dat je regelmatig ‘ander werk’ wat je aan het doen bent moet stilleggen om bijvoorbeeld een klant telefonisch te woord te staan. Dit brengt met zich mee dat je goed in staat moet zijn prioriteiten te stellen, orde in je werkzaamheden aan te brengen en ook onder druk vriendelijk en klantgericht moet kunnen blijven. • Je hebt veel te maken met mensen en deze sta je mondeling (face to face en telefonisch) te woord maar ook schriftelijk. Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is onontbeerlijk. Aanbod Je maakt deel uit van een klein zelfstandig team binnen het Zorg van de Zaak Netwerk, bestaande uit leuke collega’s. Wij vinden het belangrijk, dat je kunt werken op de manier die jij prettig vindt en dat je past binnen de visie van Zorg van de Zaak en het team waarvan je deel uitmaakt. De sfeer van Zorg van de Zaak Academy laat zich omschrijven als dynamisch, inspirerend en hard werken. Wij bieden een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden, o.a. uitstekende opleidingsmogelijkheden via eigen Zorg van de Zaak Academy, een goede pensioenregeling en een collectieve zorgverzekering. Sollicitatie Voor specifieke vragen, waaronder in de inhoud van de functie, kun je contact opnemen met Ingrid McAllister, a.i. Manager Zorg van de Zaak Academy, via 06 – 3908 76 34. Heb je direct al het gevoel dat we bij elkaar passen? Solliciteer dan met CV en motivatie! Je kan reageren tot uiterlijk 15 maart.
Source: Zorg van de Zaak Netwerk B.V.