sales vacatures

In de buurt barendrecht, zuid holland
1188Banen gevonden

1188 vacatures gevonden voor sales vacatures In de buurt barendrecht, zuid holland

E
E

Commercieel Technisch Adviseur

Eugène Wijnen Executive Search & Interim Management

Barendrecht, ZH
4 dagen geleden
Barendrecht, ZH
4 dagen geleden

Commercieel Technisch Adviseur

Advies & Oplossingsgericht Verkopen

Chillers & Warmtepompen

 

Functieomschrijving

  • Contact met klanten o.a. advies, technische oplossingen, bestellingen en offertes.
  • Door je actieve en service gerichte instelling wek je het vertrouwen en weet je de wensen (probleemstelling) van de klant goed in te schatten.
  • Je bent voor de klant een technisch inhoudelijke goede gesprekspartner.
  • Het uitwerken en begeleiden van project aanvragen van ontwerp tot en met orderproces, waaronder het maken van technische selecties, hydraulische ontwerpen, opstellen van offertes tot aflevering.
  • Je werkt met kwalitatief innovatie, duurzame en hoogwaardige producten. Partners van Coolmark zijn o.a. Mitsubishi Heavy Industries, Carrier en Danfoss.
  • Mogelijkheid tot bezoeken van klanten samen met Sales Engineer of Accountmanager.
  • Het doen van voorstellen en komen met initiatieven tot verbeteringen.
  • Je maakt deel uit van een enthousiast Verkoopteam (6 fte’s).
  • Je rapporteert aan de Sales Manager.

Functie-eisen

  • MBO+/HBO werk- en denkniveau, opleidingsrichting Technisch/Commercieel.
  • Kennis en ervaring met water en/of hydraulische systemen, chillers en/of warmtepompen.
  • Persoonsprofiel: zelfstarter, ondernemend, energiek, behoud overzicht, overtuigingskracht, flexibele, service en klantgerichte instelling, accuraat en resultaatgericht.
  • Kennis van Microsoft Office pakket.
  • Kennis van ERP-systeem en CRM-systeem.
  • Aanvullende HVAC gerelateerde opleidingen zijn een pré.
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
  • Bereidheid tot het volgen van cursussen & trainingen.
  • Reistijd maximaal 60 minuten vanaf Barendrecht.

Organisatie

Onze opdrachtgever Coolmark B.V. (www.coolmark.nl) in Barendrecht (60fte), is Nederlands meest toonaangevende totaalleverancier voor installateurs op het gebied van koudetechniek, klimaattechniek en warmtepompen. Coolmark onderscheidt zich door diepgaande technische kennis, hoge kwaliteit, betrouwbaarheid, uitgebreid assortiment en hoogwaardige service. Net dat beetje extra bieden voor de klant, pas als de klant tevreden is, is Coolmark dat ook.

Coolmark heeft naast de bestaande productgroepen Klimaattechniek, Koudetechniek en Service & Techniek recent de Chillers & Warmtepompen als productgroep toegevoegd. Binnen deze productgroep zoeken wij een Commercieel Technisch Adviseur met als doel om samen met het verkoopteam deze productgroep commercieel verder uit te bouwen. In deze functie heb je direct contact met klanten en begeleid je ook (complexe) projectaanvragen van ontwerp tot order.  

Je hebt een proactieve houding, je ziet en benut kansen en vormt de schakel tussen klanten en de interne organisatie, waarbij je commerciële en communicatieve vaardigheden even als je dienstverlenende instelling goed tot zijn recht komen.

Coolmark heeft een professioneel team, bestaande uit gedreven en enthousiaste medewerkers met een positieve teamgeest, waarbij het samen behalen van goede resultaten voorop staat.

Zie jij het als een uitdaging om de productgroep Chillers & Warmtepompen commercieel verder uit te bouwen? Coolmark en het team bieden je kansrijke mogelijkheden.

Arbeidsvoorwaarden

  • Coolmark B.V. is een stabiele professionele organisatie met gezonde groei ambities en veel technische expertise.
  • De cultuur binnen Coolmark laat zich omschrijven als open, informeel, ondernemend, dynamisch, technisch en klant- en servicegerichte.
  • Organisatie met korte communicatielijnen, waardoor er snel geschakeld kan worden.
  • Mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling d.m.v. trainingen & cursussen.
  • Aantrekkelijk salaris, 25 vakantiedagen, 12 ATV dagen, 13e maand, pensioen-regeling, reiskostenvergoeding en een winstdelingsregeling.
O
O

Operations Manager

Optelec Nederland B.V.

Barendrecht, ZH
4 dagen geleden
Barendrecht, ZH
4 dagen geleden
Operations Manager
Optelec Nederland B.V. located in Barendrecht
 

OPTELEC NEDERLAND B.V. is part of the Vispero™, the world's leading developer and manufacturer of software, optical and electronic devices. Vispero™ improves the quality of life of people with visual impairments by providing simple and effective solutions. For our office in Barendrecht we are immediately looking for the following colleague:

Tasks and responsibilities

  • Responsible for production planning: translate demand planning into production planning, monitoring of progress;
  • Liase between Sales and Warehouse operations, order scheduling priority setting in cooperation with Sales and Warehouse manager;
  • Analyze inventory rotation and propose improvements on inventory reduction;
  • Oversee incoming supply and reporting when shortages will be filled;
  • Improve the S&OP demand planning efficiency;
  • Work closely together with Quality, Purchase, Sales and Warehouse, as well as local management team;
  • Initiate LEAN activities in warehouse, repairs, and production;
  • Track on-time delivery performance;
  • Reporting of production progress.

 Function requirements

  • A relevant bachelor’s degree, for example (technical) Business Administration, Logistics management;
  • Between 3 - 5 years of relevant work experience in an operational role;
  • Experience with ERP systems, preferably Exact and Business Information systems such as Power BI;
  • Analytical; capable to build and analyze reports;
  • Familiar with LEAN, black belt is preferred;
  • Fluent in English.

Personal qualifications

  • Above all, you are a practical person. You like to get things done, and you know that structure and processes are great tools to get the results you want.
  • You have excellent communication and social skills, including a strong cultural awareness and ability to communicate on all levels (operational to political)
  • You have the patience for paperwork – project preparation takes time.
  • You are a realist, perhaps a bit on the ‘glass-half-full’ side, but you’re more into mitigating risks than thinking all will be well
  • And of course, you have an intrinsic motivation to work on our ambitious and meaningful mission.

Interested?

Interested in the above position, in a challenging and international high-tech environment? If you would like to work in an open and informal working atmosphere, please send your written application, including Curriculum Vitae, as soon as possible to vacatures@vispero.com or visit our website www.optelec.nl.


NB: agency calls are not appreciated.

 Keywords: Manager Operations, Management, Technical Business Administration, Logistics management, ERP, LEAN, Black Belt, People Manager, Production, Planning, Logistiek, Productie

H
H

Reservation Sales Agent / Medewerker Reserveringen

Holland America Line

Rotterdam, ZH
11 dagen geleden
Rotterdam, ZH
11 dagen geleden

Vanwege het optimaliseren van de service van ons inbound callcenter voor de reserveringen van Holland America Line & Seabourn zijn we voor de Nederlandse, Engelse en Duitse markt op zoek naar goede kandidaten voor de fulltime functie van:

Reservation Sales Agent / Medewerker reserveringen en klantenservice
Locatie: Rotterdam, Zuid Holland en/of (volledig) vanuit huis werken

Functieomschrijving

Als Reservations Sales Agent bij de afdeling reserveringen maak je gebruik van professionele klantenservice vaardigheden om cruises en aanvullende opties aan te bevelen en te boeken. Je bent in deze rol binnen ons callcenter een deskundige bron voor reisagenten en consumenten. Je biedt hoogwaardige service bij het beantwoorden van alle (inbound) telefoonoproepen en inkomende e-mails.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Het bieden van hoogwaardige klantenservice aan reisagenten en consumenten, via telefoon en e-mail, bij het verkopen en boeken van cruises en aanvullende pakketten (bijv. hotels, transfers, verzekeringen, vluchten, excursies aan wal, geschenken enz.)
  • Persoonlijke doelen opstellen en bereiken, waaronder het ondersteunen van de Afdelings- doelen.
  • Proactieve assistentie bieden aan de reisagenten of consumenten bij problemen die zich bij een reservering kunnen voordoen en samenwerken met verschillende afdelingen om een naadloze oplossing te bieden.
  • In piektijden ondersteuning bieden aan je collega’s van andere markten, dan de primaire markt.
  • Speciale projecten, toegewezen door de Team Leads of Director International Reservations, tot een goed einde brengen (bijv. kleine vertaalprojecten).
  • Ondersteunende activiteiten aan de afdeling Sales & Marketing (bijv. scheepsbezoeken & beurzen)

Wij vragen

  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden in het Nederlands, Engels en Duits (Engels en Duits is een must)
  • Minimaal een MBO-graad (in de richting van toerisme is een pre)
  • Ervaring in verkoop/toerisme is een pre
  • Teamspeler
  • Hands-on, proactieve mentaliteit
  • Service- en kwaliteitsgericht
  • Toewijding, verantwoordelijkheid, eerlijkheid, voorstellingsvermogen, het vermogen om problemen op te lossen, creativiteit en vooruitdenken

Wij bieden

  • Prima concurrerend salaris
  • Bepaalde tijd contract met uitzicht op vaste aanstelling, voltijd (38.75 uur per week tijdens kantooruren, waarvan maar 1 tot 2 keer per maand op een zaterdag)
  • 30 vakantiedagen
  • Uitstekend pensioenplan (beschikbare premieregeling)
  • Premievrij pensioen
  • 13de maand
  • Cruise-privileges
  • Mogelijkheid tot (volledig) thuis werken

Over de organisatie

Holland America Line & Seabourn zijn erkende leiders binnen de cruise-industrie. Onze vloot van modern klassieke schepen voor Holland America Line en luxe schepen voor Seabourn bieden een unieke ervaring voor onze gasten. Het streven naar en het bereiken van uitmuntendheid in alle aspecten van de bedrijfsoperaties zijn een belangrijk ingrediënt van onze cultuur en ons succes.

Interesse?

Heb je ervaring in bovengenoemd vakgebied, interesse in een mogelijke nieuwe carrièrestap en spreekt deze vacature en onze organisatie je aan? Dan horen wij graag van jou!

Solliciteer dan vandaag nog via email:

nlofficecareers@hollandamerica.com

. Voor vragen over deze functie kun je ook terecht via dit emailadres of via telefoonnummer 010 2976600, optie 4.

Uiteraard mag je ook direct solliciteren via de ‘solliciteer knop’ op deze pagina.

We kijken uit naar je reactie!


Contact details:
HAL Beheer BV
Mw. P.E. van Dijk-de Vries (Human Resources)
Otto Reuchlinweg 1110
3072 MD Rotterdam, Nederland
E-mail:

nlofficecareers@hollandamerica.com


trefwoorden: call center, klantenservice, reserveringen, customer support, reserverings agent, inbound, klantcontact, toerisme, service, thuis werken

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld!

H
H

Internal Sales for our international customers - M/F - fulltime/parttime

Hoyer BV

Rotterdam, ZH
12 dagen geleden
Rotterdam, ZH
12 dagen geleden

Internal Sales for our international customers

 

To support our international sales activities we are looking for a talented colleague for our sales branch - location Rotterdam, the Netherlands.

We offer an exciting and challenging working atmosphere in a dynamic, international B2B enterprise with facilities in Europe and Asia. We expect you to have a talent for business. You are not afraid to take the initiative, support our team of sales professionals and maintaining contact with our customers.

As Internal Sales you are responsible for a group of clients working in various segments such as Energy, Marine, HVAC and Industry. Some of them are located in other EU countries. You provide support to the customers within quotations, orders, documentation and after sales. Every day you work together with colleagues in Europe and Asia and form an important link between our head office in Denmark and our national and international customers. All with one goal, realizing customer growth and sales in the field of electric motors - Hoyer Motors.

The employment immediately starts with a training program at our head office in Hadsten, Denmark. Here you are trained to understand our work processes and technical aspect of the products. This gives you complete insight into a wide range of tasks in the sales department. You will also participate in training and sales meetings in Denmark that are held during the year.


Qualifications:

  • You have flair for international sales and good business understanding.
  • You have a responsible approach to your work and remain objective under pressure.
  • You are fluent in spoken and written Dutch and English.
  • France, Italian or a third language is an advantage.
  • Education minimal MBO+.


We offer:

  • Training in our extensive product portfolio and sales performance
  • Development to product and process specialist
  • An international working community
  • A young team with a fun and positive attitude
  • Strong focus on employee satisfaction and a healthy working environment
  • A strong international growing B2B enterprise
  • Possibility of international business travel

You can read more about Hoyer motors at www.hoyermotors.com.

We look forward to receiving your application and CV + other relevant documents in English (Word/pdf format).

Applications will be treated as confidential information.

Employment date: As soon as possible.

 

If you have any questions, please contact

Lars Bruun Storm

Team Manager Europe

Phone: + 49 89220 61293

Phone: + 49 151 155 79 331

Application deadline:

As soon as possible

B
B

Commercieel medewerker binnendienst (ICT)

BLOKES

Zwijndrecht, ZH
5 dagen geleden
Zwijndrecht, ZH
€2k - €2.9k Per maand
5 dagen geleden
€2k - €2.9k Per maand

Jij bent al een paar jaar werkzaam binnen de zakelijke ICT branche en zoekt een volgende stap in je carrière. Een plek waar je al je energie in kwijt kunt en waar je kan doorgroeien tot pre-sales / technisch sales. Waar je de ruimte maar ook begeleiding krijgt om te groeien. Als jij bereid bent in jezelf te investeren zijn wij dat ook.
Functie
Wij zijn op zoek naar een gedreven duizendpoot. Een doorpakker die het bedrijf verder helpt bij het realiseren van de doelstellingen. De zogenaamde spin in het web, iemand met organisatorisch en commercieel inzicht. De perfecte baan om jezelf uit te dagen en om een relevante bijdrage te leveren aan klanttevredenheid en resultaat. Jij zorgt voor een perfect geoliede machine. Hierdoor leer je het bedrijf, de techniek en onze opdrachtgevers goed kennen en bouw je binnen afzienbare tijd voldoende ervaring op om door te kunnen groeien tot de positie van Sales Consultant / Pre-Sales. Jouw ambitie is hierbij essentieel. Op onze begeleiding kun je rekenen. Kortom, een (loop)baan met toekomst.

Werkzaamheden
Je vormt één hecht team met Sales. Je houdt je dagelijks bezig met commerciële, logistieke, organisatorische en administratieve taken. Je bent de schakel tussen het bedrijf en onze opdrachtgevers, stelt offertes op, ondersteunt bij commerciële activiteiten, zorgt voor leveringen zodat je technische collega’s bij klanten aan de slag kunnen, bent verantwoordelijk voor de planning, bewaakt de voortgang van projecten en zorgt er voor dat de bijbehorende systemen tot in de puntjes verzorgd zijn. In beginsel voer je deze taken onder begeleiding uit en na verloop van tijd zal je meer activiteiten zelfstandig uitvoeren.

Wij
…zijn BLOKES: Een team gedreven ICT professionals, goed 12,5 jaar geleden gestart en inmiddels uitgegroeid tot een succesvolle, professionele, eigenwijze en klantgerichte onderneming. Wij mogen prachtige opdrachtgevers bedienen op het gebied van Cloud, Infrastructuur en Beheer. Wij zijn actief in verschillende branches, variërend van media, financiële dienstverlening, zakelijke dienstverlening, gezondheidszorg en industrie. Hierdoor komen wij in aanraken met een breed scala aan organisaties en afwisselende uitdagingen. Wij bedienen onze klanten vanuit ons fijne kantoor in Zwijndrecht. BLOKES is financieel gezond, volledig zelfstandig en heeft ambitieuze doelstellingen voor de toekomst. Het team telt momenteel 15 personen, waardoor je niet alleen echt meetelt maar ook je eigen plek kunt veroveren. De lijnen zijn kort, helder en direct.
Jij
- Bent een doorpakker
- Beschikt over organiserend vermogen
- Bent assertief
- Zet klantbelang op één
- Hebt ervaring op het gebied van zakelijks ICT oplossingen en diensten
- Zoekt iedere dag commerciële kansen
- Hebt circa drie tot vijf jaar relevante werkervaring (langer mag ook)
- Hebt een toepasbare HBO opleiding afgerond

Verdiensten
- Tussen de 2.000 en 2.600 bruto per maand (afhankelijk van ervaring en opleiding)
- 25 vakantiedagen / 8% vakantiegeld / bonusregeling
- Goede pensioenvoorziening
- Heel veel ruimte om je te ontwikkelen
- Enorm veel technische en commerciële ervaring waar jij uit kunt putten
- Full time baan, bepaalde tijd gevolgd door een vast contract
- Vrijdagmiddagborrel in onze eigen BLOKES Bar (zodra het weer kan/mag)
- Leuke uitstapjes (zodra het weer kan/mag)

Solliciteer!
Word jij onze nieuwe collega, solliciteer dan via deze site en ik neem snel contact met je op. De sollicitatie staat open tot het moment dat wij de juiste match gevonden hebben. Het is ons streven om onze nieuwe collega tussen maart en mei te verwelkomen. Hoe verloopt de sollicitatieprocedure? Eerst vindt er een telefonische persoonlijke kennismaking plaats. Aangezien een klik onmisbaar is nodigen wij je daarna graag uit voor een gesprek bij ons op kantoor (uiteraard veilig). En vanaf daar verder.
Ik hoor graag van je.
Met vriendelijke groet,
Rutger Dalenoord


 


E
E

Distribution Sales Manager Benelux

Emerson

Rotterdam
12 dagen geleden
Rotterdam
12 dagen geleden
Job Description
Description

Execute Distribution Sales Strategy in the Benelux, developing plans for profitable sales, growth, and penetration, consistent with Company plans, policies, objectives and customer needs..

Responsibilities
1)Align the Benelux Distribution strategy and policies to the European Management defined Distribution guidelines and model
2)Coordinate and directly manage activities to promote sales and support of products and solutions through Distribution Network, with Regional Sales leaders and in cooperation with Marketing
3)Implement the Pricing Policy for Benelux distribution network to increase market penetration and margin
4)Coordinate & monitor product pricing and commercial negotiations with Distributors.
5)Implement the One-FLMC Europe Channel Partner Roadmap in Benelux, in close collaboration with the local sales management and with the North Distribution Manager; measure and report results and progress
6)Regularly conduct Quarterly Business Reviewrsquo;s with major partners, in person or virtual meetings.
7)Direct and coordinate preparation of sales and business forecasts for the Distribution Channel in Benelux; contributing to strategic and long-term growth plans
8)Develop a consistent, including Legal Contractual aspects, mid-long term relationship for growth, training & marketing, support for Sales, price positioning and business reviews; in cooperation with Legal, Sales leaders, Marketing and Logistics
9)Contribute to Benelux Business and Product Strategy including analysis of competitive products, selling techniques, market trends, internal technical capabilities, and e-business initiatives. Recommends product/service modifications and/or improvements based on findings of marketing, sales and technical research
10)Contribute actively in the development of strategies and plans for Benelux to:
a)Maximize sale of core products.
b)Identify and secure new business opportunities and products.
c)Develop new Partnerships, including dedicated segment oriented distributors
d)Optimise and increase total geographic sales coverage throughout the region
8)Develop Managerial level relationships with key Distributors in Benelux, and routinely conducts Distributor visits
9)Report Distribution Sales: activities, Customer satisfaction, booking & billings, forecasts, opportunities, market penetration, initiatives

Required competencies


1) Customer Focus, building strong customer relationships & delivering customer-centric solutions
2) Action Oriented, taking on new opportunities & tough challenges with a sense of urgency, high energy and enthusiasm.
3) Drives Results, consistently achieving results, even under tough circumstances.
4) Collaborates, building partnerships and working collaboratively with others to meet shared objectives.
5) Being Resilient, rebounding from setbacks and adversity when facing difficult situations
6) Manages Conflict, handling conflict situations effectivity, with a minimum noise.
7) Drives Vision & Purpose, painting a compelling picture of the vision and strategy that motivates others to action.
8) Builds Networks, effectively building formal and informal relationship networks inside & outside the organization.

Additional responsabilities

1)Promote a positive global Company image.
2)Provides the leadership to continuously improve a customer-focused culture.
3)Performs tasks and oversee special projects and assignments as may be assigned by the Benelux Leadership.
4)Travel: 60%+ with customers.


Our inclusive company culture celebrates the unique perspectives, diversity of thoughts, and outstanding innovation that come to life when we actively seek to hire and develop the best, brightest team members from all backgrounds. These unique points of view help cultivate fresh thinking and new ideas, ensuring our continued success into the future.


Requirements
1) Bachelor of Science degree (Engineering discipline). Or industry equivalent experience.
2) Relevant industry experience within the Benelux region.
3) Minimum of 5 yearsrsquo; experience in sales with proven experience working with different Channels
4) Demonstrated leadership and ability to motivate, with proven track record
5) Solid experience of working in a matrix organization structure
6) Strong verbal and written communication skills.
7) Direct and interactive computer skills and electronic business interfaces
8) Proactive and high-energy style
About Emerson

At Emerson, we are innovators and problem-solvers, focused on a common purpose: leaving our world in a better place than we found it. Each and every day, our foundational valuesmdash;integrity, safety and quality, supporting our people, customer focus, continuous improvement, collaboration and innovationmdash;inform every decision we make and empower our employees to keep reaching higher.
As a global technology and engineering leader, we provide groundbreaking solutions for customers in industrial, commercial, and residential markets.
Our Automation Solutions business helps process, hybrid, and discrete manufacturers maximize production and protect personnel and the environment while optimizing their energy and operating costs. Our Commercial & Residential Solutions business helps ensure human comfort and health, protect food quality and safety, advance energy efficiency and create sustainable infrastructure.
Emerson, a Fortune 500 company with %2417.4 billion in sales, more than 20 Innovation, Solutions & Engineering Centers, and 200 manufacturing locations worldwide, is committed to helping employees grow and thrive throughout their careers.
Whether you#39;re an established professional looking for a career change, an undergraduate student exploring options or a recent MBA graduate, you#39;ll find a variety of opportunities at Emerson. Join our team and start your journey today.
A
A

Sales Consultant

Ambitious People

Karel Doormanstraat, ZH
4 dagen geleden
Karel Doormanstraat, ZH
€45k - €75k Per jaar
4 dagen geleden
€45k - €75k Per jaar

Sales Consultant
Hoe harder je werkt, hoe meer je hoort te verdienen toch? Dat vinden wij nou ook! Het is toch logisch dat wanneer je tijd en energie in een job stop, je dit hoort terug te zien op jouw bankrekening, de groei op jouw carrière pad en belonende incentives. Geïnteresseerd? Lees dan snel verder!
Wie zijn wij?
Ambitious People Group is een gespecialiseerde en een award winning recruitmentorganisatie waar (persoonlijke) groei, ambitie en fun hoog in het vaandel staan. Wij opereren in de Finance, Life Sciences, Sales & Marketing, IT en Engineering in Nederland, Duitsland, België, Oostenrijk en Hong Kong. Jij komt te werken bij Four Life Sciences: Dé specialist in de Life & Sciences branche.
Wat ga je doen als Sales Consultant?
Voor Ambitious People Group zijn wij op zoek naar bouwers: kandidaten met ondernemersmentaliteit, die net een tandje harder lopen en buiten de gebaande paden durven te treden. Als Sales Consultant bij Ambitious People Group word jij binnen 6 maanden opgeleid tot een ware salestopper. Je staat dagelijks in contact met medior en senior kandidaten, maar ook met de bedrijven waar ze mogelijk komen te werken. Het is jouw taak om goed in de gaten te houden wat je kandidaten willen en waar de vraag van de klant ligt. Hier snel, accuraat en goed op inspelen is waar de uitdaging ligt. Geen bedrijf en kandidaat is hetzelfde.
Wat bieden wij jou?
Een op maat gesneden trainingsprogramma om volgens onze best practices om op zo een kort mogelijke termijn zoveel mogelijk deals te closen. De mogelijkheid om snel door te groeien, jouw persoonlijke en zakelijk doelstellingen te behalen en simpelweg heel veel geld te verdienen. Naast plezier op de werkvloer hebben wij de meest legendarische events, city trips en vele andere incentives om onze werknemers te belonen voor hun harde werk.
Wat vragen wij van jou?
Een gezonde dosis doorzettingsvermogen om jezelf persoonlijk, carrièrewijs en financieel naar een hoger niveau te tillen. Hiervoor zoeken wij iemand met een Bachelor diploma, aangezien je sales gaat doen op hoog niveau. Je bent woonachtig in Rotterdam of bereid om te verhuizen.
Wie is Four Life Sciences?
Four Life Sciences is gespecialiseerd in Life Science recruitment in de Benelux en Duitsland. Door ons specialisme, snelheid en garantie van kwaliteit veroveren wij de Life Science markt. Onze missie is het verbinden van bedrijven met de beste professionals uit de markt. Four Life Sciences wil nog veel meer groeien! Bij ons krijg je de mogelijkheid om te groeien binnen een ondernemende organisatie.
Meer informatie of direct solliciteren?
Vind je bovenstaand interessant klinken en sta je te popelen om van start te gaan?
Neem dan direct contact op met Raoul de Koning, International Corporate Recruiter:
T: NL: +31 20 570 81 28 BE: +32 38 08 29 49
E: Raoul.deKoning@ambitiouspeople.com
Direct solliciteren kan uiteraard ook via de sollicitatieknop.
Is deze vacature (nu) niet interessant voor jou, maar ken jij de juiste kandidaat voor voor deze functie, mail de namen dan door naar recommend@ambitiouspeople.com en krijg een waarde cheque naar keuze ter waarde van € 250,- netto*!
A
A

(Junior) Sales Consultant

Ambitious People

Karel Doormanstraat, ZH
6 dagen geleden
Karel Doormanstraat, ZH
€45k - €75k Per jaar
6 dagen geleden
€45k - €75k Per jaar

(Junior) Sales Consultant
Geïnteresseerden en liefhebbers van sales opgelet! Ben je klaar voor een (nieuwe) uitdaging binnen de sales? Wij zijn namelijk, ondanks de huidige situatie, op zoek naar commerciële kandidaten die met ons mee willen groeien. De grootste vraag is natuurlijk: wat maakt onze traineeship en het werken als trainee sales consultant binnen ons bedrijf zo interessant?
Laten we beginnen bij het begin.
Onder persoonlijke begeleiding, doormiddel van (klassikale) trainingen en ervaringen uit te wisselen met collega's, proberen wij het uiterste uit je te halen en jou om te toveren tot een echte sales professional volgens onze "best practices." Vanaf moment één gaan wij samen aan de slag om zo snel mogelijk die eerste sale te doen. Wanneer eindigt de traineeship? Op het moment dat jij 3 deals hebt gedaan. Ongeacht je ervaring en talent, iedereen begint als trainee. Op basis van je resultaten kan je doorgroeien en promoties maken op korte termijn.
Wat ga je doen als Sales Consultant?
Recruitment heb je in alle soorten en maten. Bij ons is het een echte sales job. Van het marktonderzoek, vacatures schrijven, kandidaten zoeken/kwalificeren tot het optreden als bemiddelaar tussen de organisatie en kandidaat ademt sales in deze job. Jij bent verantwoordelijk voor het gehele proces van A tot Z. Natuurlijk met als één doel: dé perfecte match tussen kandidaat en organisatie vinden.
Wie zijn wij en wat kan je bij ons bereiken?
Ambitious People Group is een middelgroot bedrijf en we zijn nog flink aan het groeien. Met onze 5 Brands en specialisaties zijn de mogelijkheden eindeloos. Zo is er voor ieder wat wils! Wil je alleen maar cashen? Ga ervoor! Wil je een eigen team leiden? Onze zegen heb je. Wil je een kantoor in het buitenland openen? Pak je koffers maar! Uiteraard gaat dit niet zo makkelijk en moet je daar keihard voor werken. De volgende collega's hebben daar ontzettend hard voor gewerkt en staan als voorbeeld voor de wegen die men binnen Ambitious People Group kan afleggen:
  • https://www.linkedin.com/in/bodilboers1/
  • https://www.linkedin.com/in/jeffrey-tewelde-37756468/
  • https://www.linkedin.com/in/maarten-z-80633532/

Gezelligheid met collega's
Carrière maken is uiteraard belangrijk, maar plezier met collega's en de beloningen voor hard werken staan ook erg hoog in het vaandel bij APG! We werken in kleine team van 6 tot 12 personen, dus de band die je opbouwt is erg belangrijk. Van de vrijdagmiddagborrels, teamuitjes, de zomerspelen tot aan het kerstgala; iedereen is erbij en feest mee. Het eten bij sterrenrestaurants, de trips naar Las Vegas (of andere wereldsteden) en een auto van de zaak zijn alleen voor de besten weggelegd, maar dit alles is op de kosten van de baas.
Ben jij mijn nieuwe collega?
Dit klinkt uiteraard als één groot feest, maar deze job is helaas niet voor iedereen weggelegd. Daarvoor deze checklist met de redenen waarom dit (n)iets voor jou is:
Wel - Je hebt HBO werk- en denkniveau en je ben woonachtig in Rotterdam
Wel - Je bent zeer resultaatgericht en je vindt het fantastisch om met targets te werken
Wel - Geld speelt een belangrijke rol in jouw leven en je vindt sales zeer interessant
Niet - Werken onder druk vind je niks en je appt liever dan dat je telefoneert
Niet - Je wilt maximaal 40 uur per week werken en je kan niet omgaan met teleurstellingen
Niet - Ambitie staat niet in jouw woordenboek je vindt het niks om in een jong team te werken
Ben je (nog steeds) enthousiast en wil je meer informatie of wil je direct solliciteren?
Neem dan direct contact op met Raoul de Koning, International Corporate Recruiter:
T: NL: +31 20 570 81 28 BE: +32 38 08 29 49
E: Raoul.deKoning@ambitiouspeople.com
Direct solliciteren kan uiteraard ook via de sollicitatieknop.
Is deze vacature (nu) niet interessant voor jou, maar heb jij recommendations voor deze functie, mail de namen dan door naar recommend@ambitiouspeople.com en krijg een waarde cheque naar keuze ter waarde van € 250,- netto*!
E
E

Distribution Sales Manager Benelux

Emerson Electric Co

Rotterdam, ZH
11 dagen geleden
Rotterdam, ZH
11 dagen geleden
At Emerson, we are innovators and problem-solvers, focused on a common purpose: leaving our world in a better place than we found it. Each and every day, our foundational values—integrity, safety and quality, supporting our people, customer focus, continuous improvement, collaboration and innovation—inform every decision we make and empower our employees to keep reaching higher. As a global technology and engineering leader, we provide groundbreaking solutions for customers in industrial, commercial, and residential markets. Our Emerson Automation Solutions business helps process, hybrid, and discrete manufacturers maximize production and protect personnel and the environment while optimizing their energy and operating costs. Our Emerson Commercial & Residential Solutions business helps ensure human comfort and health, protect food quality and safety, advance energy efficiency and create sustainable infrastructure. Emerson, a Fortune 500 company with $15.3 billion in sales and 200 manufacturing locations worldwide, is committed to helping employees grow and thrive throughout their careers. Whether you’re an established professional looking for a career change, an undergraduate student exploring options or a recent MBA graduate, you’ll find a variety of opportunities at Emerson. Join our team and start your journey today.
Description

Execute Distribution Sales Strategy in the Benelux, developing plans for profitable sales, growth, and penetration, consistent with Company plans, policies, objectives and customer needs..


Responsibilities
1) Align the Benelux Distribution strategy and policies to the European Management defined Distribution guidelines and model
2) Coordinate and directly manage activities to promote sales and support of products and solutions through Distribution Network, with Regional Sales leaders and in cooperation with Marketing
3) Implement the Pricing Policy for Benelux distribution network to increase market penetration and margin
4) Coordinate & monitor product pricing and commercial negotiations with Distributors.
5) Implement the One-FLMC Europe Channel Partner Roadmap in Benelux, in close collaboration with the local sales management and with the North Distribution Manager; measure and report results and progress
6) Regularly conduct Quarterly Business Review’s with major partners, in person or virtual meetings.
7) Direct and coordinate preparation of sales and business forecasts for the Distribution Channel in Benelux; contributing to strategic and long-term growth plans
8) Develop a consistent, including Legal Contractual aspects, mid-long term relationship for growth, training & marketing, support for Sales, price positioning and business reviews; in cooperation with Legal, Sales leaders, Marketing and Logistics
9) Contribute to Benelux Business and Product Strategy including analysis of competitive products, selling techniques, market trends, internal technical capabilities, and e-business initiatives.  Recommends product/service modifications and/or improvements based on findings of marketing, sales and technical research
10) Contribute actively in the development of strategies and plans for Benelux to:
a) Maximize sale of core products.
b) Identify and secure new business opportunities and products.
c) Develop new Partnerships, including dedicated segment oriented distributors
d) Optimise and increase total geographic sales coverage throughout the region
8) Develop Managerial level relationships with key Distributors in Benelux, and routinely conducts Distributor visits
9) Report Distribution Sales: activities, Customer satisfaction, booking & billings, forecasts, opportunities, market penetration, initiatives

 

 

Required competencies

1)    Customer Focus, building strong customer relationships & delivering customer-centric solutions
2)    Action Oriented, taking on new opportunities & tough challenges with a sense of urgency, high energy and enthusiasm.
3)    Drives Results, consistently achieving results, even under tough circumstances.
4)    Collaborates, building partnerships and working collaboratively with others to meet shared objectives.
5)    Being Resilient, rebounding from setbacks and adversity when facing difficult situations
6)    Manages Conflict, handling conflict situations effectivity, with a minimum noise.
7)    Drives Vision & Purpose, painting a compelling picture of the vision and strategy that motivates others to action.
8)    Builds Networks, effectively building formal and informal relationship networks inside & outside the organization.

Additional responsabilities

1) Promote a positive global Company image.
2) Provides the leadership to continuously improve a customer-focused culture.
3) Performs tasks and oversee special projects and assignments as may be assigned by the Benelux  Leadership.
4) Travel: 60%+ with customers.

 

Our inclusive company culture celebrates the unique perspectives, diversity of thoughts, and outstanding innovation that come to life when we actively seek to hire and develop the best, brightest team members from all backgrounds. These unique points of view help cultivate fresh thinking and new ideas, ensuring our continued success into the future.

Requirements
1)    Bachelor of Science degree (Engineering discipline). Or industry equivalent experience.
2)    Relevant industry experience within the Benelux region.
3)    Minimum of 5 years’ experience in sales with proven experience working with different Channels
4)    Demonstrated leadership and ability to motivate, with proven track record
5)    Solid experience of working in a matrix organization structure
6)    Strong verbal and written communication skills.
7)    Direct and interactive computer skills and electronic business interfaces
8)    Proactive and high-energy style
A
A

Junior Sales Executive

Ambitious People

Rotterdam, ZH
5 dagen geleden
Rotterdam, ZH
€45k - €75k Per jaar
5 dagen geleden
€45k - €75k Per jaar

Junior Sales Executive
Ben jij opzoek naar een sales baan, heb jij een vlotte babbel en gaat jouw hart harder kloppen van hoge bonussen? Wacht dan niet langer en solliciteer nu! Voor Ambitious People Group in Rotterdam ben ik opzoek naar een Junior Sales Executive!
Wat ga jij doen als Junior Sales Executive?
Als Junior Sales Executive ga jij proactief een specifieke markt benaderen opzoek naar de beste specialisten die jij vervolgens voor hoge bedragen gaat bemiddelen bij onze klanten. Hoge bedragen betekent hoge bonussen, zie jij al dollar signs? Om tot resultaten te komen, bulk jij van het zelfvertrouwen, kun je van een nee een ja maken en ben jij een echte doorzetter. Aangezien jij de tussenpersoon bent tussen de kandidaten en klanten ben je communicatief sterk, heb je tactisch inzicht en ben je georganiseerd. Om van jou een echte topbiller te maken, investeert Ambitious People Group een traineeship in jou waarbij je kan rekenen op persoonlijke begeleiding en trainingen. Ben jij er klaar voor om jouw carrière en bankrekening een boost te geven?
Wat wordt jou geboden als Junior Sales Executive?
Naast de diverse werkzaamheden en de uitgebreide traineeship bieden wij jou:
  • Een werkplek op een A-locatie in Rotterdam (Karel Doormanstraat)
  • Een internationale organisatie met hoge ambities om nog meer grenzen te verleggen
  • Informele werksfeer
  • Een fixed basissalaris met een uncapped bonussysteem waarbij sky's the limit is
  • Training krijgen van een van de best presterende Sales Executives

Wat vragen wij van jou Junior Sales Executive?
Een constante drive om jezelf constant te verbeteren en uit te dagen. Je vindt het niet erg om met targets te werken en ben jij dan ook gemotiveerd om elke maand het beste uit jezelf te halen. Aangezien je op een hoog niveau met organisaties en kandidaten in gesprek gaat, ben jij minimaal in het bezit van een Hbo- of WO-diploma. Verder woon jij op maximaal 30 minuten afstand van het kantoor op de Karel Doormanstraat. Ten slotte ben jij niet vies van een borrel en ga je graag op stap met jouw collega's!
Waar ga je werken Junior Sales Executive?
Werken voor Ambitious People Group is niet zomaar een carrière, het is een way of living. Wij houden ervan hard te werken, resultaat te boeken, onze grenzen te verleggen, leren van andere culturen en het beste uit onszelf te halen. Ambitious People Group is opgericht in 2007 en uitgegroeid in een zeer succesvolle internationale recruitment organisatie. Ambitious People Group bestaat uit de volgende 5 gespecialiseerde brands: SAM Recruitment, Ardekay IT Recruitment, LMH Engineering, Four Life Sciences en Five Finance. Samen met meer dan 200 professionals in Europa en Azië helpen wij elke dag onze klanten en kandidaten wereldwijd om hun ambities te verwezenlijken.
Meer weten?
Voor meer informatie over de functie neem je contact op met Youri Oemardien, Corporate Executive, +31 2057 08128 of

youri.oemardien@ambitiouspeople.com

. Direct solliciteren kan uiteraard ook via de sollicitatieknop.
Is dit (nu) niet interessant voor jou, maar heb jij recommendations voor deze vacature, mail de namen dan door naar

recommend@ambitiouspeople.com

en krijg een waardecheque naar keuze ter waarde van € 250,- netto*!

Type functie

Fulltime

Geplaatst op

4 dagen geleden

Beschrijving

Commercieel Technisch Adviseur

Advies & Oplossingsgericht Verkopen

Chillers & Warmtepompen

 

Functieomschrijving

  • Contact met klanten o.a. advies, technische oplossingen, bestellingen en offertes.
  • Door je actieve en service gerichte instelling wek je het vertrouwen en weet je de wensen (probleemstelling) van de klant goed in te schatten.
  • Je bent voor de klant een technisch inhoudelijke goede gesprekspartner.
  • Het uitwerken en begeleiden van project aanvragen van ontwerp tot en met orderproces, waaronder het maken van technische selecties, hydraulische ontwerpen, opstellen van offertes tot aflevering.
  • Je werkt met kwalitatief innovatie, duurzame en hoogwaardige producten. Partners van Coolmark zijn o.a. Mitsubishi Heavy Industries, Carrier en Danfoss.
  • Mogelijkheid tot bezoeken van klanten samen met Sales Engineer of Accountmanager.
  • Het doen van voorstellen en komen met initiatieven tot verbeteringen.
  • Je maakt deel uit van een enthousiast Verkoopteam (6 fte’s).
  • Je rapporteert aan de Sales Manager.

Functie-eisen

  • MBO+/HBO werk- en denkniveau, opleidingsrichting Technisch/Commercieel.
  • Kennis en ervaring met water en/of hydraulische systemen, chillers en/of warmtepompen.
  • Persoonsprofiel: zelfstarter, ondernemend, energiek, behoud overzicht, overtuigingskracht, flexibele, service en klantgerichte instelling, accuraat en resultaatgericht.
  • Kennis van Microsoft Office pakket.
  • Kennis van ERP-systeem en CRM-systeem.
  • Aanvullende HVAC gerelateerde opleidingen zijn een pré.
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
  • Bereidheid tot het volgen van cursussen & trainingen.
  • Reistijd maximaal 60 minuten vanaf Barendrecht.

Organisatie

Onze opdrachtgever Coolmark B.V. (www.coolmark.nl) in Barendrecht (60fte), is Nederlands meest toonaangevende totaalleverancier voor installateurs op het gebied van koudetechniek, klimaattechniek en warmtepompen. Coolmark onderscheidt zich door diepgaande technische kennis, hoge kwaliteit, betrouwbaarheid, uitgebreid assortiment en hoogwaardige service. Net dat beetje extra bieden voor de klant, pas als de klant tevreden is, is Coolmark dat ook.

Coolmark heeft naast de bestaande productgroepen Klimaattechniek, Koudetechniek en Service & Techniek recent de Chillers & Warmtepompen als productgroep toegevoegd. Binnen deze productgroep zoeken wij een Commercieel Technisch Adviseur met als doel om samen met het verkoopteam deze productgroep commercieel verder uit te bouwen. In deze functie heb je direct contact met klanten en begeleid je ook (complexe) projectaanvragen van ontwerp tot order.  

Je hebt een proactieve houding, je ziet en benut kansen en vormt de schakel tussen klanten en de interne organisatie, waarbij je commerciële en communicatieve vaardigheden even als je dienstverlenende instelling goed tot zijn recht komen.

Coolmark heeft een professioneel team, bestaande uit gedreven en enthousiaste medewerkers met een positieve teamgeest, waarbij het samen behalen van goede resultaten voorop staat.

Zie jij het als een uitdaging om de productgroep Chillers & Warmtepompen commercieel verder uit te bouwen? Coolmark en het team bieden je kansrijke mogelijkheden.

Arbeidsvoorwaarden

  • Coolmark B.V. is een stabiele professionele organisatie met gezonde groei ambities en veel technische expertise.
  • De cultuur binnen Coolmark laat zich omschrijven als open, informeel, ondernemend, dynamisch, technisch en klant- en servicegerichte.
  • Organisatie met korte communicatielijnen, waardoor er snel geschakeld kan worden.
  • Mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling d.m.v. trainingen & cursussen.
  • Aantrekkelijk salaris, 25 vakantiedagen, 12 ATV dagen, 13e maand, pensioen-regeling, reiskostenvergoeding en een winstdelingsregeling.