sales account manager vacatures

In de buurt alblasserdam, zuid holland
210Banen gevonden

210 vacatures gevonden voor sales account manager vacatures In de buurt alblasserdam, zuid holland

E
E

Commercieel Technisch Adviseur

Eugène Wijnen Executive Search & Interim Management

Barendrecht, ZH
4 dagen geleden
Barendrecht, ZH
4 dagen geleden

Commercieel Technisch Adviseur

Advies & Oplossingsgericht Verkopen

Chillers & Warmtepompen

 

Functieomschrijving

  • Contact met klanten o.a. advies, technische oplossingen, bestellingen en offertes.
  • Door je actieve en service gerichte instelling wek je het vertrouwen en weet je de wensen (probleemstelling) van de klant goed in te schatten.
  • Je bent voor de klant een technisch inhoudelijke goede gesprekspartner.
  • Het uitwerken en begeleiden van project aanvragen van ontwerp tot en met orderproces, waaronder het maken van technische selecties, hydraulische ontwerpen, opstellen van offertes tot aflevering.
  • Je werkt met kwalitatief innovatie, duurzame en hoogwaardige producten. Partners van Coolmark zijn o.a. Mitsubishi Heavy Industries, Carrier en Danfoss.
  • Mogelijkheid tot bezoeken van klanten samen met Sales Engineer of Accountmanager.
  • Het doen van voorstellen en komen met initiatieven tot verbeteringen.
  • Je maakt deel uit van een enthousiast Verkoopteam (6 fte’s).
  • Je rapporteert aan de Sales Manager.

Functie-eisen

  • MBO+/HBO werk- en denkniveau, opleidingsrichting Technisch/Commercieel.
  • Kennis en ervaring met water en/of hydraulische systemen, chillers en/of warmtepompen.
  • Persoonsprofiel: zelfstarter, ondernemend, energiek, behoud overzicht, overtuigingskracht, flexibele, service en klantgerichte instelling, accuraat en resultaatgericht.
  • Kennis van Microsoft Office pakket.
  • Kennis van ERP-systeem en CRM-systeem.
  • Aanvullende HVAC gerelateerde opleidingen zijn een pré.
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
  • Bereidheid tot het volgen van cursussen & trainingen.
  • Reistijd maximaal 60 minuten vanaf Barendrecht.

Organisatie

Onze opdrachtgever Coolmark B.V. (www.coolmark.nl) in Barendrecht (60fte), is Nederlands meest toonaangevende totaalleverancier voor installateurs op het gebied van koudetechniek, klimaattechniek en warmtepompen. Coolmark onderscheidt zich door diepgaande technische kennis, hoge kwaliteit, betrouwbaarheid, uitgebreid assortiment en hoogwaardige service. Net dat beetje extra bieden voor de klant, pas als de klant tevreden is, is Coolmark dat ook.

Coolmark heeft naast de bestaande productgroepen Klimaattechniek, Koudetechniek en Service & Techniek recent de Chillers & Warmtepompen als productgroep toegevoegd. Binnen deze productgroep zoeken wij een Commercieel Technisch Adviseur met als doel om samen met het verkoopteam deze productgroep commercieel verder uit te bouwen. In deze functie heb je direct contact met klanten en begeleid je ook (complexe) projectaanvragen van ontwerp tot order.  

Je hebt een proactieve houding, je ziet en benut kansen en vormt de schakel tussen klanten en de interne organisatie, waarbij je commerciële en communicatieve vaardigheden even als je dienstverlenende instelling goed tot zijn recht komen.

Coolmark heeft een professioneel team, bestaande uit gedreven en enthousiaste medewerkers met een positieve teamgeest, waarbij het samen behalen van goede resultaten voorop staat.

Zie jij het als een uitdaging om de productgroep Chillers & Warmtepompen commercieel verder uit te bouwen? Coolmark en het team bieden je kansrijke mogelijkheden.

Arbeidsvoorwaarden

  • Coolmark B.V. is een stabiele professionele organisatie met gezonde groei ambities en veel technische expertise.
  • De cultuur binnen Coolmark laat zich omschrijven als open, informeel, ondernemend, dynamisch, technisch en klant- en servicegerichte.
  • Organisatie met korte communicatielijnen, waardoor er snel geschakeld kan worden.
  • Mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling d.m.v. trainingen & cursussen.
  • Aantrekkelijk salaris, 25 vakantiedagen, 12 ATV dagen, 13e maand, pensioen-regeling, reiskostenvergoeding en een winstdelingsregeling.
R
R

Junior Account Manager

Rate.nl

Rotterdam, ZH
9 dagen geleden
Rotterdam, ZH
9 dagen geleden

DYNAMISCH BEDRIJF MET GROOTSE PLANNEN

www.Rate.nl is een award winning feedback platform. Wij brengen (zorg)organisaties dichterbij hun klanten en medewerkers met krachtige software die bijna hun gedachten kan lezen. Niet met hocus pocus maar met slimme technologieën, Artificial Intelligence en Voice Recognition. We werken in een compact team vanuit het centrale Groothandelsgebouw in Rotterdam. Om ons team te versterken zoeken wij een Junior Account Manager mét groeiambities voor Senior Account Manager.

JUNIOR ACCOUNT MANAGER MÉT AMBITIE!

Als ‘Junior Account Manager’ weet jij als geen ander hoe jij van leads een ‘hot prospects’ maakt en om hen vervolgens (mede) te converteren naar enthousiaste klant! Je werkt veel samen met de Online Marketeer en het belteam t.b.v. online en offline campagnes. Bij grote accounts trek je samen met de directeur op. Naast het werven van nieuwe klanten, ben je ook verantwoordelijk voor het werven en onderhouden van een ZZP TalentPool. Pik jij alles snel op en leer je in korte tijd hoe jij prospects kunt closen, dan stroom je snel door naar Senior Account Manager!

 

WIJ ZIEN DIT GRAAG TERUG.

  • Minimaal 3 jaar ervaring als sales medewerker.
  • Jouw verkoopstijl is; ‘Concept Selling’.
  • Knetter zelfstandig en neemt je ownership.
  • Mega resultaat- en klantgericht.
  • Ambities om snel te groeien richting Senior Account Manager(buiten).

JIJ ZIET DIT GRAAG TERUG.

  • Goed basissalaris tussen 2.700 en 3.200 euro bruto per maand afhankelijk van ervaring, opleiding en kennisniveau.
  • Bonus per maand bij on target EUR 500,- bruto
  • Super enthousiaste en betrokken collega’s die er allemaal voor gaan.
  • Fulltime dienstverband met interessante bonusregeling.
  • Flexibiliteit in uren en thuiswerkmogelijkheden.
  • Doorgroeimogelijkheden richting Senior Account Manager (buiten).

HOE ZIET JE DAG ERUIT.

  • We starten met het hele team met een dagstart.
  • M.b.v. Salesforce volg jij je leads en prospects op.
  • Je werkt samen met online marketeer om de campagne/lead/prospect flow maximaal te integreren en te stroomlijnen.
  • Je stemt nieuwe leads en prospect intern af en bewaakt de ‘lead to deal proces’.
  • Je werkt iedere dag aan je eigen strategische (kwartaal)doelen.
  • Je denkt creatief mee aan nieuwe sales campagnes en events.

SECUNDAIRE ARBEIDSVOORWAARDEN

  • Flexibele werkuren
  • Werk vanuit huis mogelijkheden
  • Fulltime dienstverband
  • We starten met een half jaar waarna je uitzicht hebt op een lang dienstverband
  • Vanaf €2.700,00 -3.200 per maand
  • Bonus per maand bij on target EUR 500,- bruto
  • Vakantiegeld
  • Thuiswerken
  • 25 vakantiedagen per jaar

 

Interesse?
Heb je ervaring in bovengenoemd vakgebied, interesse in een mogelijke nieuwe carrière stap en spreekt deze vacature je aan? Reageer dan vandaag nog!
Je kunt solliciteren via de ‘solliciteer knop’ op deze pagina. Voor vragen over deze functie of de procedure kun je contact opnemen met Inge Proost via email: inge@rate.nl of via telefoon: ​+31 (0)10 822 52 22!
We kijken uit naar je reactie!


Contactpersoon: Jennifer (HR Medewerker)

S
S

Accountmanager

Scheidt & Bachmann Parkeersystemen B.V.

Zoetermeer, ZH
6 dagen geleden
Zoetermeer, ZH
6 dagen geleden
Word jij enthousiast van het zoeken naar onbewandelde wegen en doe jij het graag net even anders dan anders? Krijg je energie van het genereren van nieuwe leads en het benaderen van onbekende prospects? Weet je mensen met jouw charismatische uitstraling en presentatie skills eindeloos te boeien? Wil je werken bij een gevestigde en internationale organisatie welke altijd zoekt naar nieuwe en innovatieve mogelijkheden? Weet jij anderen moeiteloos te overtuigen en prefereer je kwaliteit boven kwantiteit? Ga jij recht op je doel af en heb jij voor elk probleem de oplossing? Dan zijn wij op zoek naar jou!
 
Scheidt & Bachmann is namelijk per direct op zoek naar een
 
 
Accountmanager
ter versterking van ons Benelux Sales Team!

Als Accountmanager ben jij een van onze visitekaartjes, een graag geziene gast van onze bestaande relaties en een welkome verschijning bij nieuwe connecties. Op de Sales afdeling van Scheidt & Bachmann draait het niet alleen maar om verkopen, hoewel je dat natuurlijk ook moet kunnen. Wat wij als familiebedrijf nastreven, is het aangaan en koesteren van langdurige klantrelaties/partnerships.
Dit maakt ons tot wie wij zijn en zit diep doordrongen in ons DNA en onze core values. Het schept de fundering voor onze producten en oplossingen, die we ontwikkelen, produceren en distribueren sinds de oprichting in 1872. Als volwaardige dochteronderneming van Scheidt & Bachmann GMBH voorzien wij vanuit de kantoren in Zoetermeer (NL) en Mechelen (BE) de BENELUX-markt van de meest innovatieve high-end parkeeroplossingen en diensten.
Wat ga je doen als Accountmanager?
Voor de Benelux, waar reeds een voorname positie is bereikt en we bekendstaan om onze betrouwbaarheid en kwaliteit, is een verdere strategische groei voorzien met als doel “Leader in smartparking” te worden. Als Accountmanager lever je aan het bereiken van deze doelstelling een grote bijdrage in je dagelijkse werkzaamheden.
Om ons team compleet te maken zijn we op zoek naar een collega die zijn energie haalt uit het realiseren van New Business. Een collega die zijn weg kan vinden binnen de parkeerwereld en ons bestaande klantenbestand weet uit te breiden.
Samen met je collega Accountmanagers en het Sales Support team is het jullie doel klanten te voorzien in excellente mobiliteitsoplossingen. Met een commerciële insteek en jouw affiniteit met techniek ben jij snel thuis in de materie. Je bent creatief en resultaatgericht en weet daardoor winnende offertes uit te brengen. Het betreft een veelzijdige baan binnen een technische omgeving waarbij je klanten aan je bindt door het persoonlijke contact in combinatie met een uitstekend advies.
Onze ideale Accountmanager
We weten natuurlijk dat niemand perfect is. Desalniettemin hebben wij een aantal karaktereigenschappen gebundeld om jou een beeld te geven van onze droomkandidaat. Kenmerkende eigenschappen voor de perfecte Accountmanager zijn:
Dynamisch – Overtuigend – Expressief - Enthousiast – Prestatiegericht – Wilskrachtig – Doelbewust – Vastberaden – Relatiegericht – Betrokken.
Herken je jezelf hier niet 100% in, maar denk je toch dat dit dé job voor jou is? Dan nodigen we je van harte uit om ons te overtuigen waarom juist jij onze nieuwe collega moet worden!
Behalve deze ‘soft skills’ vinden we het ook belangrijk dat je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel in woord als geschrift. Sowieso dienen je Nederlands en Engels uitmuntend te zijn, als je daarnaast nog Duits of Frans spreekt heb je een streepje voor!
Uiteraard verwachten wij van onze accountmanagers dat zij veel ‘on the road’ zijn- een rijbewijs (B) mag dus niet ontbreken. In ruil daarvoor krijg je van ons een representatieve leasewagen.
Wat je gestudeerd hebt, is voor ons niet zo belangrijk. Het gaat erom dat je over HBO werk- en denkniveau beschikt evenals succesvolle ervaring in de sales. Affiniteit met de (techniek)sector is dan mooi meegenomen.
Waarom Scheidt & Bachmann?
  • Een baan bij een internationaal succesvolle, groeiende onderneming met het karakter van een familiebedrijf;
  • Aandacht voor jou als mens en ruimte voor jouw ideeën;
  • Heel veel leuke collega’s en een informele werksfeer;
  • Een moderne kantooromgeving in Zoetermeer met een gezellige “meet & eat”;
  • Een passend salaris en uitstekende arbeidsvoorwaarden;
  • Mogelijkheden tot aanvullende opleidingen en trainingen;
  • Telefoon, laptop én auto van de zaak!

Denk jij onze nieuwste aanwinst te zijn? Laat het ons weten! Stuur je CV en motivatiebrief via onze sollicitatiepagina en dan nemen we zo snel mogelijk contact met je op.
Onze selectieprocedure bestaat uit een eerste en tweede gesprek en een bijbehorend assessment.
Als je nog vragen hebt, neem gerust contact op met Laura de Vries (HR), via 079-361 00 04. Of kijk op onze website: scheidt-bachmann NL of  scheidt-bachmann BE.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!


Trefwoorden: Sales, Verkoper, Verkoop, Account Manager, Commercieel Medewerker, Acquisiteur, 
L
L

Accountmanager Bouw

Lincks Personal Recruitment B.V.

Enschede, OV
30+ dagen geleden
Enschede, OV
30+ dagen geleden

Ben jij gedreven, heb je de ambitie om jezelf te ontwikkelen en krijg jij een kick van het geven van een passend advies? Heb jij je (commerciële) hbo-opleiding afgerond en ben je woonachtig in de regio Enschede? Dan is deze uitdagende functie als Accountmanager in de bouw jou op het lijf geschreven! Je krijgt de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen en groeit door naar een rol waarin jij verantwoordelijk bent voor alle nieuwe en bestaande klanten in jouw regio. Geïnteresseerd? Lees dan snel verder!

ORGANISATIE

Jouw nieuwe werkgever is een toonaangevende toeleverancier op het gebied van technologische producten. Ooit zijn ze begonnen als familiebedrijf, maar inmiddels zijn ze actief in ruim 100 landen en met 29.000 collega’s een waar succes te noemen. Ze vinden het enorm belangrijk dat je kan blijven groeien en jezelf uit kan blijven dagen. Persoonlijke ontwikkeling staat dan ook zeker voorop.

In Nederland werken er bijna 250 collega’s bij dit mooie bedrijf, een groot deel hiervan zit net als jij veel op de weg en aan tafel bij de klant. Als Accountmanager Bouw werk je in een team gericht op een bepaald vakgebied in regio Enschede en hierin rapporteer je aan de Sales Manager. Je krijgt veel vrijheid om zelfstandig aan de slag te gaan en je eigen agenda in te delen.

FUNCTIE

Je volgt eerst een intensief inwerktraject waarin je wordt klaargestoomd om zelfstandig als Accountmanager aan de slag te gaan! En dat is niet voor niets, want je werkdagen zijn zo gevuld. Zo geef je in de ochtend een presentatie aan de directie na een intensief traject, geef je ’s middags een productdemonstratie en sluit je de dag af met een adviesgesprek bij een nieuwe klant. Tussendoor heb je nog overleg gehad met de projectleider en heb je acties ondernomen om het klantennetwerk uit te breiden. En voor je het weet is de dag alweer om!

Je geeft professionele adviezen en schakelt snel als daar om gevraagd wordt. Jij bent een partner voor de klant en kijkt mee welke oplossingen er mogelijk zijn. Dit doe je door goed in te spelen op de behoeftes van de klant en deze te vertalen naar concrete adviezen. Het is belangrijk dat je goed het overzicht kunt bewaren tussen de verschillende trajecten. Jij bent namelijk verantwoordelijk voor het vullen van je eigen agenda.

FUNCTIE-EISEN

Als Accountmanager ben je leergierig en ga je een uitdaging niet uit de weg. Door je nieuwsgierige en zelfstandige houding, vraag je door waar nodig en weet je de gesprekspartners altijd professioneel te woord te staan. Verder herken jij jezelf in het volgende profiel:

  • Minimaal een hbo diploma op zak;
  • Ervaring vanuit een stage of een soortgelijke functie in de bouw;
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs;
  • Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel in het Nederlands als in het Engels;
  • Je bent woonachtig in de regio Enschede.

AANBOD

Wij bieden jou als Accountmanager in regio Enschede een uitdagende werkomgeving waarin veel aandacht is voor persoonlijke ontwikkeling in een hecht team. Je start met een goed inwerktraject waarbij je alle ondersteuning krijgt die je nodig hebt om deze rol volledig zelfstandig aan te kunnen. Hierbij wordt je één op één gecoacht. Daarnaast kun je rekenen op het volgende:

  • Een auto, laptop en telefoon van de zaak;
  • Een marktconform salaris op basis van een werkweek van 38 uur, afhankelijk van een afgeronde opleiding en werkervaring ligt dit tussen de €2450 en €3300 bruto per maand;
  • Je kunt rekenen op prestatiebonussen, een premievrij pensioen en collectieve verzekeringen;
  • De mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen binnen de organisatie;
  • Gebruik van de sportieve faciliteiten zoals een fitscan en bootcamp. Ook worden er regelmatig (sportieve) activiteiten en leuke bedrijfsfeestjes georganiseerd.
L
L

Sales Support Medewerker (techniek)

Lincks Personal Recruitment B.V.

Rotterdam, ZH
30+ dagen geleden
Rotterdam, ZH
30+ dagen geleden

Heb jij een mbo-opleiding in technische richting afgerond én heb je minimaal vijf jaar werkervaring in een technische commerciële binnendienstfunctie? Dan zoeken we jou! Als ervaren Sales Support Medewerker bij GNB/Exide Technologies werk je in een informeel accountteam om de klant met jouw kennis en ervaring zo goed mogelijk van dienst te kunnen zijn. Jouw klanten zijn zeer divers en bevinden zich in de transport en industriesector, maar ook Data Centers en Telecombedrijven. Daarnaast wordt eigen inbreng binnen deze internationale organisatie gewaardeerd voor het verbeteren en structureren van processen. Meer weten over deze mooie uitdaging in Rotterdam? We vertellen je graag meer!

ORGANISATIE

GNB/Exide Technologies heeft vestigingen in meer dan 80 landen, waarbij jij aan de slag gaat bij de vestiging in Rotterdam met ongeveer 50 collega’s. Met meer dan 120 jaar ervaring bezit deze organisatie over de kennis en geavanceerde onderzoeks-, en ontwikkelingsmethoden om industriële batterijen en accu’s te ontwikkelen, produceren en verkopen. De producten worden voor de diverse klanten in de transport en industriesector op maat gemaakt.

Jij komt als Sales Support Medewerker te werken in een enthousiast team van drie collega’s, om de collega’s op de sales afdeling administratief te ondersteunen. Iedere technische Sales Support Medewerker werkt met een Accountmanager en Monteur samen in een accountteam. Samen zijn jullie de klanten op alle niveaus zo goed mogelijk van dienst. In dit team verwerk je de administratie van de prijslijsten, orders en offertes. Daarnaast heb je telefonisch contact met zowel interne als externe contacten. Binnen het team heerst een informele sfeer waarin goed met elkaar wordt samengewerkt.

FUNCTIE

In deze uitdagende en afwisselende functie ben jij als Sales Support Medewerker de sparringpartner voor diverse klanten van GNB/Exide Technologies als het gaat om de administratieve verwerking van orders en offertes. Daarnaast wordt eigen inbreng gewaardeerd voor het verbeteren en structureren van processen. Je bent een echte teamspeler, hebt een sterke affiniteit met techniek & verkoop. Je bent zelfverzekerd en klantgericht waardoor jouw klanten en Accountmanager het een plezier vinden om met je samen te werken.

Jouw werkzaamheden samengevat:

  • Maken van offertes en verwerken van verkooporders (zowel administratief als technisch);
  • Opstellen van prijslijsten en het bijhouden en verzorgen van diverse rapportages;
  • Beoordelen van de dagelijks binnenkomende orders- en offerteaanvragen op technische- en commerciële haalbaarheid;
  • Onderhouden van klantcontacten en het behandelen van klachten;
  • Ondersteunen van Accountmanagers om een optimale technisch-commerciële en administratieve ondersteuning te realiseren.

FUNCTIE-EISEN

Jij bent als technisch Sales Support Medewerker bij GNB/Exide Technologies communicatief vaardig, commercieel sterk onderlegd en klantgericht. Met jouw enthousiaste manier van werken, kun je zowel zelfstandig als in teamverband goed uit de voeten. Daarnaast breng jij het volgende met je mee:

  • Minimaal een mbo-opleiding in technische richting bijvoorbeeld Elektrotechniek;
  • Minimaal vijf jaar ervaring in een vergelijkbare rol, bij voorkeur binnen een (elektro)technische organisatie;
  • Goede beheersing van de Nederlandse, Engelse taal. Spreek jij ook Frans of Duits? Dan is dat mooi meegenomen;
  • Vaardig met MS Office en in het bijzonder Excel;
  • Stressbestendig, kunnen multitasken met gevoel voor prioriteiten en het bewaren van overzicht.

AANBOD

Wij bieden jou als aankomend Sales Support Medewerker bij GNB/Exide Technologies?

Je komt te werken bij een mooi en groeiend bedrijf. Er wordt hard gewerkt, maar dat wordt ook zeker beloond! Er is aandacht voor teamspirit en dit uit zich in bijvoorbeeld een gezellige lunch met feestdagen, daarnaast krijg je de mogelijkheid om opleidingen of trainingen te volgen. Verder kun je rekenen op:

  • Een veelzijdige, zelfstandige en klantgerichte functie in Rotterdam;
  • Een fulltime functie die valt onder de CAO Metaaltechniek;
  • 27 vakantiedagen en 13 ATV dagen;
  • Een reiskostenvergoeding bij een woon-werk afstand groter dan 10 kilometer;
  • Een goed bruto maandsalaris tussen de € 2800,- en €3300, afhankelijk van jouw opleiding en werkervaring.
E
E

Key Account Manager Energie, Dordrecht

Engie Nederland

Kantoor Dordrecht - Laan van Barcelona, UT
11 dagen geleden
Kantoor Dordrecht - Laan van Barcelona, UT
11 dagen geleden
Wil jij jouw steentje bijdragen aan de verduurzaming van Nederland? 

Dit ga je doen als Key Accountmanager Energie 
ENGIE Infra & Mobility is onderdeel van ENGIE Services, dé grootste technisch dienstverlener van Nederland. Onder ENGIE Infra & Mobility valt Team Energie Projecten. Dit team richt zich op de energiemarkt met klanten zoals Reddyn, Enexis, Liander, RET en diverse projectontwikkelaars. Vanuit de kantoren in Dordrecht, Zaandam en Zwolle werken we landelijk aan een grote diversiteit aan projecten op het gebied van tractie-energie, middenspanning en hoogspanning. Omdat de werkzaamheden sterk toenemen is besloten om het team uit te breiden met een Key Accountmanager. 

Als Key Account Manager werk je nauw samen met Tendermanagers, Contractmanagers, Calculatoren, Sales Support enz. Vanuit jouw strategische visie bepaal je, in samenspraak met de teammanager en directie, de juiste sales strategie, formuleer je ambitieuze commerciële doelstellingen en zet je deze om in concrete sales (actie)plannen. 

Natuurlijk heb je in de afgelopen jaren een bestaand netwerk binnen de energiemarkt ontwikkeld. Je bent bekend met de vervoersmaatschappijen, projectontwikkelaars voor duurzame energie en netbeheerders. Hierdoor heb je domeinkennis opgedaan en weet je de weg in de markt te vinden. 

Intern hou je je bezig met stakeholdermanagement om bijvoorbeeld projecten en/of capaciteit los te krijgen van de moederorganisatie voor Energie Projecten. Je bent kern teamlid van het team en jouw collega’s variëren van engineers, projectleiding en management en uiteraard sta je in nauw contact met jouw collega accountmanagers welke werkzaam zijn binnen de andere teams van Infra en E-Mobility. Als gedegen gesprekpartner voor het management inspireer jij de mensen in je team en om je heen. 

Je draagt bij ENGIE een grote verantwoordelijkheid, maar daar tegenover staat een zee aan vrijheid en mogelijkheid tot ontplooiing. Een enorm mooie uitdaging! 

Je voornaamste verantwoordelijkheden en werkzaamheden bestaan uit:  
  • Je geeft sturing aan het commerciële proces. 
  • Je bent verantwoordelijk voor een succesvolle realisatie van de commerciële activiteiten en je managet commerciële risico’s. 
  • Als Key Account Manager ben je bij de klant een graag geziene creatieve partner en schuw je niet te komen tot onverwachte oplossingen en/of samenwerkingsvormen. 
  • Je werkt gericht en volhardend aan de uitwerking en (door)ontwikkeling van (nieuwe) markt- en klantbenaderingen, commerciële concepten, proposities, business cases en nieuwe verdienmodellen. 
  • Je bouwt aan langjarige relaties met beslissers op een tactisch niveau bij (potentiële) opdrachtgevers en investeert gericht in customer intimacy. 
  • Je onderhoudt relevante in- en externe netwerken. 

Dit breng je mee 
  • Minimaal een afgeronde HBO / WO opleiding Aantoonbaar netwerk in het energie domein is een vereiste 
  • Minimaal 5 jaar ervaring in een zelfstandige commerciële rol 
  • Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend zowel in woord als geschrift ( Native Dutch speaker ) 
  • Je werkt met aanstekelijke energie en hebt de intrinsieke motivatie om alles over je klant te weten te komen 
  • Ervaring met het werken met strategische accountplannen 
  • Commercieel gedreven 
  • Teamspeler 
  • Ondernemerschap 
  • Overtuigen 
  • Daadkrachtig 

Wat bieden wij je  
Naast een aantrekkelijk salaris onderscheidt ENGIE Services zich met meer mogelijkheden voor een vrije invulling van de secundaire arbeidsvoorwaarden. Bij ons ontvang je op basis van je salaris een vast percentage aan benefitsbudget van minimaal 3% van je (bruto) jaarsalaris. Dit kun je o.a. inzetten voor het (ver)kopen van verlofrechten, het investeren in persoonlijke ontwikkeling, het compenseren van de pensioenbijdrage, of het uitkeren van een bedrag als toelage. Daarnaast geldt er een variabele beloningsregeling. 

Uiteraard krijg je daarnaast alle middelen tot je beschikking die je nodig hebt: een laptop, dubbel scherm op je werkplek en een mobiele telefoon. Daarnaast kun je rekenen op een fijne werkomgeving met betrokken collega’s.  

Wij zijn ENGIE  
ENGIE Nederland valt onder de ENGIE groep, met wereldwijd 154.950 medewerkers en actief binnen 70 landen. Als groep is het onze missie om bij te dragen aan het verduurzaming van de wereld. We zijn koploper van de energietransitie en streven er naar om klimaatverandering tegen te gaan en zorg te dragen voor verantwoord gebruik van de beschikbare resources. ENGIE Nederland bestaat uit ENGIE Services en ENGIE Energie. Samen voorzien we onze klanten van energie en technische oplossingen. Van B2B en B2C, van kleine tot grote klanten, van Terneuzen tot Delfzijl. 

Bij ENGIE Infra & Mobility, onderdeel van ENGIE Services werken we aan omvangrijke infrastructurele projecten door heel Nederland. Denk hier aan complexe technische opdrachten voor tunnels en bruggen, sluizen en verkeerssignalering. Maar ook aan verkeerscentrales en energieprojecten zoals oplossingen voor elektrisch vervoer, Smart Grids en windparken. We zetten innovatieve techniek in op een efficiënte en duurzame manier. Teamwork en uitwisseling van kennis en kunde vormen de basis van ons succes. Daarbij kunnen we altijd nieuwe teamspelers gebruiken. 

Zo kun je solliciteren  
Spreekt deze vacature je aan? Reageer dan direct via de button ‘solliciteren’ en solliciteer eenvoudig via de Chatbot. Voor vragen kun je contact opnemen met Michelle Hartmann via

michelle.hartmann@engie.com

of telefonisch op 06 132 86 372
Additional Information
  • Main Tile: #ProjectleidersManagers_NL
E
E

Key Accountmanager Southern Europe

Eosta BV

Waddinxveen, ZH
15 dagen geleden
Waddinxveen, ZH
15 dagen geleden
Key Accountmanager Southern Europe The organic market keeps on growing! For this challenge we are looking for a Key Accountmanager Southern Europe for our international commercial team that manages the chain of organic and fair trade fruit & vegetables from grower to consumer. We sell the products of our growers (worldwide) to retail and wholesale in Europe, Asia and USA. The challenge! From our brand new office in Waddinxveen, The Netherlands you will be responsible for the sales strategy for the market in Southern Europe together with a team of Account managers. You are controlling and increasing the turnover of a few retail key accounts in France, Spain and Italy with innovative products and campaigns under Nature & More brand. Global tasks: Recognize and develop new trends in the market, looking for and develop new customers. Develop strategy of the category in line with the sustainable objectives of the retail. Define commercial feasibility of projects. Negotiate and planning of sales programmes and promotional activities with retail Co-operation with product management, trade marketing en quality in order to develop new products, concepts and sales preferably under Nature & More brand Relationship management with existing retail customers Frequent communication with purchase about products and day trade Regular visit of customers and fairs (if it’s possible) Coordination of sales with various departments such as backoffice sales, logistics, supply chain product planning en quality control. The profile! Education and/or working experience at a higher level specific commercial and/or agricultural At least 3 years of sales experience with daily trade in fresh products Entrepreneurial (acquisition and relation management), sparring partner for retail customers, distinguish power and brand awareness, creative Attention for urgent as well as important issues, pro-active and have good organization skills Excellent knowledge of French and English, preferably also Dutch Affinity with organic products, fair trade and sustainability Social skills, self-reflective, able to deal with imperfections of others, solution-oriented Offer We ask for professionalism, engagement, and responsibility. But energy and fun are equally important! The Human Measure is central to our approach: we try to see each other's unique potential, work with each other’s imperfections and together create an achievement that we can account for towards man, company and society. Ready for… commercial realism and idealism? Please send your application to Cornelie Eichelsheim / HR. E-mail : cornelie.eichelsheim@eosta.com . Do you have any questions, please contact me on: + 31 (0)180 635500. SHARE You are here
S
S

Key Account Manager

Solar Monkey Bv

Delft, ZH
8 dagen geleden
Delft, ZH
8 dagen geleden
Key Account Manager Sales Remote job Key Account Manager Key Account Manager Job description Hallo brutale aap! Ben jij die klantgerichte hartendief die houdt van een commerciële uitdaging? Weet jij met jouw positieve instelling zelfs de meest lastige klant enthousiast te maken? Word jij blij van het opbouwen van een langdurige klant relatie? Dan zoeken wij jou als Key Account Monkey! Als Key Account Manager bij Solar Monkey heb je een brede rol. Zodra een klant enthousiast is en aan de slag wil met Solar Monkey, neem jij het dagelijkse contact over van de Sales manager die het contract heeft binnen gehaald. Jij verzorgt de onboarding en houdt (online) trainingssessies zodat klanten direct goed aan de slag kunnen met onze software. Wij vinden het belangrijk dat je een sterke relatie opbouwt met onze klanten, waarbij jij hen helpt bedrijfsprocessen zo goed mogelijk in te richten met behulp van Solar Monkey. Tegelijkertijd verzamel je ontwikkelingen en feedback uit de markt, die je gebruikt om samen met het salesteam een effectieve strategie neer te kunnen zetten. Binnen Solar Monkey krijg je veel ruimte om daadwerkelijk met jouw ideeën aan de slag te gaan Wat wij je bieden: - Een full time functie, 5 dagen per week - Een marktconform salaris - Veel flexibiliteit en de mogelijkheid zelf je werkweek in te delen. - Bij goede prestaties een aandelenpakket waarmee je mee profiteert van de groei van het bedrijf - 25 vakantiedagen. Liever wat langer weg? Dat kan in overleg. Als je belooft terug te komen tenminste - Een enthousiast, divers en vaardig team met veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling Over Solar Monkey: Met Solar Monkey kunnen installateurs eenvoudig op afstand zonnesystemen ontwerpen, verkopen en onderhouden. Het gebruiksgemak en de nauwkeurige berekeningen gebaseerd op kunstmatige intelligente algoritmes zijn uniek in de duurzame markt. We zijn ontstaan vanuit de TU Delft , waar we nog steeds nauwe banden mee hebben om onze software op het hoogste niveau te houden. Wij helpen installateurs effectiever te werken en geven zo een boost aan de duurzame energie transitie. Jaarlijks worden er in Nederland al meer dan 250.000 zonnepaneel systemen met onze software mogelijk gemaakt. Daarnaast bieden wij de service om de prestaties van systemen die geïnstalleerd zijn te monitoren. Op die manier helpen we onze klanten om zowel voor als na installatie het meeste uit hun bedrijf te halen. In de korte tijd dat Solar Monkey bestaat (sinds 2016) zijn we uitgegroeid tot marktleider in Nederland, en hebben we teams in België en Spanje. Onze ambitie is om wereldwijd een impact te maken op de Solar industrie. Dat we een jong en groeiend bedrijf zijn, betekent dat het wiel nog niet altijd voor je uitgevonden is. Je zult proactief en ondernemend moeten zijn. Tegelijkertijd beseffen wij ons dat we onze doelstellingen alleen met elkaar kunnen behalen. Daarom steken we veel energie in goede training en werken we dagelijks aan een constructieve feedback cultuur, zodat iedereen zichzelf optimaal kan ontwikkelen. Job requirements Belangrijk om te vermelden: In SaaS werken veel mannen, ook bij ons is dit het geval. Bij gelijke geschiktheid zullen we voor een vrouw kiezen. Dit is wie wij zoeken: Je hebt minimaal 2 jaar ervaring in een customer success of accountmanager functie, liefst in een B2B SaaS of duurzame energie omgeving. Je hebt ervaring met het werken met een CRM. Ervaring met pipedrive is een Pré Je kunt goed doorvragen en je krijgt de achterliggende vraag van een klant gauw boven tafel Je bent resultaat gericht en kunt goed prioriteiten stellen Een eerlijk en integer persoon: Je zegt niets toe dat je niet waar kunt maken Je bent proactief en neemt initiatief als je kansen signaleert bij de klant of in de markt Je vaardigheid in de Nederlandse en Engelse taal is vloeiend in woord en geschrift
F
F

Key Account Manager

Fagron Group Bv - Arseus Bv

Capelle aan den IJssel, ZH
30+ dagen geleden
Capelle aan den IJssel, ZH
30+ dagen geleden
Key Account Manager About the job Fagron is voor haar dochteronderneming Infinity Pharma op zoek naar een enthousiaste Key Account Manager. Infinity Pharma is een unieke apotheek met een uniek assortiment. Als apotheek bereiden we zelf een uniek assortiment aan geneesmiddelen, Lifestyle, Preventie producten en supplementen. Onze producten worden op advies en recept van artsen vaak als maatwerk aan patiënten geleverd, nadat in onze apotheek de medicatiebewaking is uitgevoerd. De combinatie van bereiden en ter handstellen biedt nieuwe mogelijkheden voor artsen, apotheker maar bovenal de eindgebruikers. De combinatie van services en producten van Infinity Pharma bieden oplossingen waarmee we bijdragen aan het verhogen van de kwaliteit van leven. Personalisatie en digitalisatie staan hoog op onze agenda, omdat we processen zo soepel en snel mogelijk willen laten verlopen voor onze klanten. De Key Account Manager gaat een bijdrage leveren aan het verder ontwikkelen en laten groeien van Infinity Pharma. Je benadert actief nieuwe klanten, realiseert opdrachten en sluit contracten af. Je volgt via netwerken de huidige ontwikkelingen in de markt, herkent de kansen en vertaalt deze naar acties. De Key Account Manager zorgt tevens voor een effectieve bijdrage aan de samenwerking met andere relevante afdelingen binnen en buiten de organisatie. Jouw voornaamste taken zijn: Bezoeken van zelfstandige behandelcentra, privéklinieken en specialisten en hen te enthousiasmeren, informeren en adviseren over onze services en producten; Meedenken met huidige klanten en potentiële klanten en bepalen van de behoeften; Verstrekken van inhoudelijke informatie over onze services producten en verzorgen van educatie aan de doelgroep; Beheersen en vergroten van het netwerk van bestaande en nieuwe relaties binnen Nederland; Verrichten van acquisitie richting potentiële klanten mede door inzet van digitale en online communicatiemogelijkheden; Analyseren van marktontwikkelingen en op basis daarvan gerichte innovaties in gang zetten in samenwerking met collega’s en klanten. Coördineren van klantenwensen richting de interne organisatie zodat er snel en accuraat service verleend kan worden. Set yourself apart Een afgeronde HBO/ WO-opleiding richting Farmakunde, MER / Bedrijfskunde of gelijkwaardig; Minimaal 5 jaar relevante werkervaring; Beschikbaar voor 40 uur per week; Ervaring in farmaceutische sales; Een bestaand netwerk in dermatologie, privéklinieken en bedrijven gespecialiseerd in lifestyle en preventie is een pré; Affiniteit met de gezondheidszorg en farmacie; Je bent een kundige gesprekspartner en onze klanten ervaren jou als een waardevolle business consultant; Je schakelt snel en bent oplossingsgericht; Je bent doortastend, proactief en analytisch sterk waardoor je wensen en behoeften van klanten kan vertalen naar onze innovatieve oplossingen. What’s on offer? Een afwisselende functie in een dynamische organisatie. Je komt terecht in een ervaren team collega’s die benieuwd zijn jouw ideeën en inzichten. We hebben een aantal mooie projecten in de pijplijn waar we jouw kennis en hulp goed kunnen gebruiken. Naast de inhoudelijke uitdaging bieden we je een marktconform salaris en uitstekende arbeidsvoorwaarden
S
S

Accountmanager van de toekomst

sales plus

Waddinxveen, ZH
24 dagen geleden
Waddinxveen, ZH
24 dagen geleden
Accountmanager van de toekomst Zo’n persoon die goed is in social media (en een geweldig profiel heeft waar menig klant zich mee kan associëren) LinkedIn in de vingers heeft (waardoor een waardevol netwerk opgebouwd en beheerd wordt) Events organiseert (zodat klanten verbonden worden met het bedrijf) Relatiemanagement beheerst (waardoor elke klant en prospect op tijd aandacht krijgt) Een echte hunter is (die door deuren gaat en altijd weet wanneer het juiste moment is om contact op te nemen) Door elke telefonische barrière komt (omdat je geen namen meer hebt van potentiële klanten?) Zijn klantcontact kan uitbouwen tot een duurzame relatie (waardoor jouw klant, jouw ambassadeur wordt) Proactief de markt bewerken Om een bedrijf draaiende te houden zijn klanten nodig. Die klanten komen niet vanzelf. Daar moet je je als bedrijf proactief voor opstellen. Bij de telefoon wachten tot er klanten bellen die interesse hebben in jouw product of dienst kan niet meer. Het probleem van veel bedrijven is echter dat zij niet weten hoe zij hun potentiële klanten zo goed mogelijk kunnen benaderen om een afspraak met hen te maken. Wij weten dat wel! Jarenlange commerciële ervaring Ben je op zoek naar een hoogwaardig acquisitiebureau dat op hoog niveau werkt? Sales Plus werkt uitsluitend met professionals 40+ met HBO werk- en denkniveau en jarenlange sales ervaring. Wij hebben stuk voor stuk bewust voor dit vak gekozen. Van een ijskoud contact weten wij een warm contact te maken. Acquisitie zit in ons DNA, wij helpen je graag bij het werven van nieuwe droomklanten. Geen script Wij benaderen de mark, zoals jij dat zou doen. Vanuit jouw bedrijf en met dezelfde passie. Uiteraard bereiden wij ons eerst grondig voor op jouw product of dienst en combineren dat met onze kennis van jouw markt. Door met verschillende gesprekstechnieken (de juiste vragen stellen) en het (actief) luisteren voeren wij op een natuurlijke manier een inhoudelijk gesprek, waardoor de diverse behoeften van de prospect achterhaald kunnen worden. Wij zijn goed in staat om in te schatten of er een goede match is, waardoor we kunnen starten met het opbouwen van de waardevolle klantrelatie. Online acquisitie met telefonische opvolging Bij Sales Plus gaan we niet voor de oude methode van telefonische acquisitie, namelijk zoveel mogelijk bellen in zo kort mogelijke tijd. Wij knopen een gesprek aan op basis van onze gedetailleerde achtergrondkennis van jouw potentiële klanten en markt. Regelmatig horen wij: koude acquisitie is verleden tijd. Hier zijn wij het volledig mee eens. Door op de juiste manier gebruik te maken van de online mogelijkheden in combinatie met telefonisch accountmanagement wordt koude acquisitie, warme acquisitie en dat is hotter dan ooit! Telefonisch accountmanagement is een must en het is een verlengstuk van jouw eigen organisatie. Zaaien en oogsten voor de lange termijn Nieuwe klanten werf je niet in een week. Het is zaak om te investeren in het op- en uitbouwen van contacten. Gericht zaaien en oogsten, zorgen voor een gunfactor, een positieve benadering en het leren kennen van je klanten zorgen voor duurzame klantrelaties. Sales Plus zorgt voor de juiste aanpak en een goed gevulde agenda. Het stuurt jou op pad naar een waardevolle afspraak, waar je blij van terug komt. Daarna onderhoudt ons accountmanagementteam telefonisch contact met de relaties om deze zo warm mogelijk te houden; een ontevreden klant terugwinnen is moeilijker dan 'm tevreden te houden. Geen enkele accountmanager is overal goed in Koude, warme, of hete acquisitie kost doorzettingsvermogen. Het is niet voor iedereen weggelegd en je moet kunnen omgaan met tegenslagen. Niet ieder telefoontje is een schot in de roos. Om een goed gesprek te voeren met iemand die je niet kent, moet je van goede huize komen en daar komt best wat bij kijken. Wij vinden het namelijk heerlijk om te doen en hebben inmiddels ruimschootse ervaring in acquisitie. Het is van belang te beschikken over goede datasystemen, een strakke planning en de juiste overtuigingstechnieken. Zorgen voor nieuwe droomklanten Deze kwaliteiten heeft niet iedere accountmanager in huis. Wij zijn ons ervan bewust dat geen enkele accountmanager álles goed kan doen, dus waarom zou je het proberen? Als jij je focust op hetgeen waar je goed in bent, zal je binnen zeer korte tijd veel praktischer en efficiënter kunnen werken. Wij nemen het acquisitietraject graag voor jou over en helpen je aan mooie potentiële droomklanten. Ben jij degene die onze hoogwaardige afspraken tot een succes maakt en nieuwe klanten voor jouw bedrijf binnenhaalt? Zullen we samen de accountmanager van de toekomst worden? Bel vandaag nog! 085 4015 717 Contactgegevens Sales Plus BV KVK: 30185547

Type functie

Fulltime

Geplaatst op

4 dagen geleden

Beschrijving

Commercieel Technisch Adviseur

Advies & Oplossingsgericht Verkopen

Chillers & Warmtepompen

 

Functieomschrijving

  • Contact met klanten o.a. advies, technische oplossingen, bestellingen en offertes.
  • Door je actieve en service gerichte instelling wek je het vertrouwen en weet je de wensen (probleemstelling) van de klant goed in te schatten.
  • Je bent voor de klant een technisch inhoudelijke goede gesprekspartner.
  • Het uitwerken en begeleiden van project aanvragen van ontwerp tot en met orderproces, waaronder het maken van technische selecties, hydraulische ontwerpen, opstellen van offertes tot aflevering.
  • Je werkt met kwalitatief innovatie, duurzame en hoogwaardige producten. Partners van Coolmark zijn o.a. Mitsubishi Heavy Industries, Carrier en Danfoss.
  • Mogelijkheid tot bezoeken van klanten samen met Sales Engineer of Accountmanager.
  • Het doen van voorstellen en komen met initiatieven tot verbeteringen.
  • Je maakt deel uit van een enthousiast Verkoopteam (6 fte’s).
  • Je rapporteert aan de Sales Manager.

Functie-eisen

  • MBO+/HBO werk- en denkniveau, opleidingsrichting Technisch/Commercieel.
  • Kennis en ervaring met water en/of hydraulische systemen, chillers en/of warmtepompen.
  • Persoonsprofiel: zelfstarter, ondernemend, energiek, behoud overzicht, overtuigingskracht, flexibele, service en klantgerichte instelling, accuraat en resultaatgericht.
  • Kennis van Microsoft Office pakket.
  • Kennis van ERP-systeem en CRM-systeem.
  • Aanvullende HVAC gerelateerde opleidingen zijn een pré.
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
  • Bereidheid tot het volgen van cursussen & trainingen.
  • Reistijd maximaal 60 minuten vanaf Barendrecht.

Organisatie

Onze opdrachtgever Coolmark B.V. (www.coolmark.nl) in Barendrecht (60fte), is Nederlands meest toonaangevende totaalleverancier voor installateurs op het gebied van koudetechniek, klimaattechniek en warmtepompen. Coolmark onderscheidt zich door diepgaande technische kennis, hoge kwaliteit, betrouwbaarheid, uitgebreid assortiment en hoogwaardige service. Net dat beetje extra bieden voor de klant, pas als de klant tevreden is, is Coolmark dat ook.

Coolmark heeft naast de bestaande productgroepen Klimaattechniek, Koudetechniek en Service & Techniek recent de Chillers & Warmtepompen als productgroep toegevoegd. Binnen deze productgroep zoeken wij een Commercieel Technisch Adviseur met als doel om samen met het verkoopteam deze productgroep commercieel verder uit te bouwen. In deze functie heb je direct contact met klanten en begeleid je ook (complexe) projectaanvragen van ontwerp tot order.  

Je hebt een proactieve houding, je ziet en benut kansen en vormt de schakel tussen klanten en de interne organisatie, waarbij je commerciële en communicatieve vaardigheden even als je dienstverlenende instelling goed tot zijn recht komen.

Coolmark heeft een professioneel team, bestaande uit gedreven en enthousiaste medewerkers met een positieve teamgeest, waarbij het samen behalen van goede resultaten voorop staat.

Zie jij het als een uitdaging om de productgroep Chillers & Warmtepompen commercieel verder uit te bouwen? Coolmark en het team bieden je kansrijke mogelijkheden.

Arbeidsvoorwaarden

  • Coolmark B.V. is een stabiele professionele organisatie met gezonde groei ambities en veel technische expertise.
  • De cultuur binnen Coolmark laat zich omschrijven als open, informeel, ondernemend, dynamisch, technisch en klant- en servicegerichte.
  • Organisatie met korte communicatielijnen, waardoor er snel geschakeld kan worden.
  • Mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling d.m.v. trainingen & cursussen.
  • Aantrekkelijk salaris, 25 vakantiedagen, 12 ATV dagen, 13e maand, pensioen-regeling, reiskostenvergoeding en een winstdelingsregeling.