recruitment consultant vacatures

In de buurt breda, noord brabant
168Banen gevonden

168 vacatures gevonden voor recruitment consultant vacatures In de buurt breda, noord brabant

P
P

Adviseur / Recruitment Consultant

Page Personnel

Breda, NB
3 dagen geleden
Breda, NB
€2.2k - €2.8k Per maand
3 dagen geleden
€2.2k - €2.8k Per maand

Ben jij commercieel, ambitieus en wil je werken in een jong team? Onze opdrachtgever is op zoek naar een gedreven Hbo 'er met enige commerciële stage- en of werkervaring die zich verder wil ontwikkelen.
Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever bestaat al ruim 25 jaar en is gespecialiseerd in de technische sector. Voor meerdere Internationale en Nationale opdrachtgevers werven zij technisch personeel. Het betreft een jong/dynamisch team met 20 mensen.
Recruitment Consultant > Breda > Recruitment Consultancy > €2.200/€2.800 exclusief bonus
Omschrijving
De taken en verantwoordelijkheden zijn:
  • Zoeken, benaderen en uitbouwen van klanten en zakenrelaties;
  • Adviseren en verkopen van recruitmentoplossingen aan klanten, voldoende rekening houdend met hun behoeften;
  • Werven van geschikte kandidaten, selecteren, spreken en enthousiasmeren over hun carrièrekansen en dit linken met passende vacatures en organisaties;
  • Begeleiden en adviseren van kandidaten gedurende de sollicitatieprocedure, van het eerste contact tot een getekend contract;
  • After sales richting klanten en geplaatste kandidaten;
  • Commerciële informatie verzamelen die in kansen kunnen worden omgezet;

Profiel van kandidaat
  • Afgeronde HBO opleiding
  • Circa 1 tot 3 jaar commerciële werkervaring of stage-ervaring
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
  • Je bent flexibel, hebt een commerciële drive, kan omgaan met tegenslagen en je bent communicatief zeer vaardig
  • Woonachtig in de regio Breda
  • In het bezit van een rijbewijs

Aanbod
Onze opdrachtgever biedt uitstekende primaire- en secundaire arbeidsvoorwaarden. Een aantrekkelijke bonus structuur, op termijn een auto van de zaak en doorgroeimogelijkheden.
H
H

IT Recruitment Consultant & Field Coach

Human Source Group Software B.V.

Capelle aan den IJssel, ZH
Vandaag
Capelle aan den IJssel, ZH
€2.7k - €3.5k Per maand
Vandaag
€2.7k - €3.5k Per maand

Human Source Group groeit! En daarom zijn wij op zoek naar een enthousiaste recruiter die ons team wil komen versterken. Heb je recruitment ervaring in de IT en wil je daarnaast ook kandidaten coachen? Dan zoeken wij jou!
Als recruiter ben je verantwoordelijk voor het werven en selecteren van IT professionals. Je pakt zelfstandig het hele recruitmentproces op je: vanaf het kwalificeren van de vacature bij de klant (in samenwerking met de accountmanager) tot aan het tekenen van het arbeidscontract. Daarna begeleid en coach je jouw geplaatste kandidaten in de periode dat ze via ons bij onze klanten werken.
Je dagelijkse werk bestaat onder andere uit het zoeken van kandidaten op verschillende jobboards, het zelfstandig voeren van zowel telefonische als face to face sollicitatiegesprekken en het schrijven van korte aanbevelingen over kandidaten om ze vervolgens voor te kunnen stellen bij de klant. In een normale situatie waarin de meeste mensen op kantoor werken zal je zo nu en dan ook onderweg zijn voor de begeleiding en coaching van jouw kandidaten.

Natuurlijk staan onze manager en de al zittende recruiters en accountmanagers je bij in de dingen waar je nog geen ervaring mee hebt of waar je meer in wilt leren. Samen zijn we één team en helpen en stimuleren we elkaar.

Over ons

Human Source Group is gespecialiseerd in het werven en selecteren van IT professionals. Inmiddels doen we dit al ruim vijftien jaar en hebben we heel wat kennis vergaard over de markt waarop we actief zijn. We onderscheiden ons daarin van veel andere recruitmentbureaus en bieden onder andere daardoor hoge kwaliteit aan onze klanten. Daarnaast geven klanten vaak aan dat wij persoonlijk bemiddelen en dat samenwerken met ons gemakkelijk en fijn is.

Momenteel is ons team 14 man groot bestaande uit een manager, vijf interne recruiters, twee interim recruiters, drie accountmanagers, een office manager en twee marketing stagiairs. In 2021 willen we graag groeien naar ongeveer twintig medewerkers. We zijn een gemixte club waarvan ongeveer de helft mannen en de helft vrouwen. Onze leeftijden lopen uiteen van 24 tot en met 42 jaar.

Momenteel werken we veelal vanuit huis, maar normaal gesproken is dit waar je aan moet denken: kantoorhumor en woordgrappen komen hier bijna dagelijks voor. Daarnaast gooien we een pijltje, lopen we een rondje of zitten we gewoon gezellig te kletsen over het weekend, voetbal, kinderen en vele andere onderwerpen. We hebben regelmatig teamuitjes en daarnaast wordt er iedere dinsdag en donderdag een lunch verzorgd vanuit kantoor.

We zijn flexibel qua werktijden en de locatie vanuit waar je werkt. Je kunt iedere dag starten tussen 07.00 en 09.00 uur en maakt vervolgens de uren zoals ze jou uitkomen. Wil je voor de file naar huis en vervolgens thuis verder werken? Geen enkel probleem.

Functie eisen

  • HBO werk-/denkniveau;
  • Minimaal 1 jaar ervaring met recruitment, meer is zeker welkom;
  • Ervaring met IT is een must;
  • Zelfstarter, zelfstandig, ondernemend, gedreven, doorzetter en communicatief vaardig;
  • Goede beheersing van Nederlandse en Engelse taal;
  • Voorkeur 32-40 uur per week.

Arbeidsvoorwaarden

  • Salaris tussen de €2700,- en €3500,- euro per maand o.b.v. 40 uur;
  • 8% vakantiegeld;
  • 25 vakantiedagen (aan te vullen door bonussen);
  • Bonusstructuur waarbij je tussen de €250,- en €500,- per plaatsing verdiend;
  • Laptop, telefoon;
  • Pensioen;
  • Reiskostenvergoeding.
F
F

HR Manager bij Emerson

Finders Vacaturemarketing

Breda, NB
26 dagen geleden
Breda, NB
€60k - €80k Per jaar
26 dagen geleden
€60k - €80k Per jaar
Een verantwoordelijkheid met impact. Zo kun je jouw nieuwe baan als HR Manager voor de Emerson Breda Campus wel noemen. In deze boeiende en internationale werkomgeving ga jij aan de slag met het opbouwen en stroomlijnen van een professionele HR-afdeling. Om zo vooruitgang aan te jagen en bij te dragen aan de algemene bedrijfsstrategie.
De vacature HR Manager bij Emerson in Breda daagt je uit om:
Een ijzersterk HR-beleid neer te zetten, waarmee je goed opgeleide en betrokken medewerkers aantrekt, behoudt én motiveert. Als ervaren en gedreven HR Manager breng je structuur aan en zorg je voor een transparante, toegankelijke en goed bereikbare HR-afdeling. Dit doe je voor de ongeveer 200 medewerkers van de Emerson Breda Campus, in een sprankelend fris, nieuw en energiek team. Een team dat naast jezelf bestaat uit een HR Business Partner en een Payroll Specialist. Samen vormen jullie een krachtige drie-eenheid met unieke kennis en ervaring. Daarnaast werk je nauw samen met het Campus managementteam, waarbij je een belangrijke bijdrage levert aan ambitieuze groei- en veranderplannen en diverse HR-vraagstukken. In deze zelfstandige rol krijg je veel vrijheid en verantwoordelijkheid bij het:
  • formuleren en realiseren van een integrale aanpak om de juiste mensen aan de Emerson Breda Campus te verbinden.
  • coördineren van talentmanagement-, prestatie- en beoordelingsprocessen.
  • vormgeven en continu verbeteren van de HR-afdeling en de bijbehorende taken, verantwoordelijkheden en doelstellingen. Uiteraard in lijn met de bedrijfsstrategie.
  • toezien op de naleving van wet- en regelgeving en adviseren van het management over actuele ontwikkelingen op dit gebied.
  • zorgen voor een heldere interne en externe communicatie richting medewerkers en andere stakeholders.
Emerson: jouw nieuwe werkgever?
De kans dat je Emerson al kent is aannemelijk. Ze zijn namelijk wereldwijd marktleider in hun segment. Dit internationale, Fortune 500-bedrijf brengt technologie en engineering samen om zo tot innovatieve oplossingen en diensten te komen. Dit doen ze voor klanten in de procesindustrie over de hele wereld. Denk aan olie en gas, refinery, (petro)chemie, power, terminals, farmacie en voedingsmiddelen. Denk je toch dat je Emerson niet kent? Think again, de brandstof in je auto, de krant of het zoetje in de koffie: het is heel aannemelijk dat Emerson een rol heeft gespeeld bij het efficiënter en duurzamer produceren van deze producten. Wereldwijd, met meer dan 7.500 branchedeskundigen en zo’n 80.000 professionals bouwt Emerson aan een betere toekomst.
Deze vacature HR Manager bij Emerson biedt (o.a.):
  • een brutomaandsalaris tussen € 4.500 en € 6.000 op basis van een 40-urige werkweek, afhankelijk van je kennis en ervaring.
  • uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een leaseauto, laptop en telefoon
  • veel aandacht voor training en ontwikkeling en ruime carrièrekansen.
  • flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden.
Emerson in Breda: jouw nieuwe werkplek?
Op de Emerson Breda Campus werken ongeveer 200 medewerkers die trots zijn op elkaar en de resultaten die zij samen behalen. Er heerst een open bedrijfscultuur met veel ruimte voor eigen initiatief. Als je niet thuis aan het werk bent, dan vind je jouw nieuwe werkplek vlak langs de A16. Met de auto uitstekend te bereiken vanuit bijvoorbeeld Tilburg, Den Bosch, Dordrecht en Roosendaal. Er is ruime parkeergelegenheid op het afgesloten terrein van Emerson. Met het openbaar vervoer ben je vanaf Breda Centraal in een kwartiertje op kantoor.
De ideale HR Manager voor deze vacature bij Emerson brengt mee:
  • academisch werk- en -denkniveau met een opleiding op het gebied van Human Resources of Personeelsmanagement.
  • minimaal 7 jaar ervaring als Human Resources generalist. Bijvoorbeeld in de functie van HR Manager, HR Business Partner, HR Adviseur of Personeelsadviseur bij een complexe, internationale (matrix)organisatie.
  • uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel het Nederlands als het Engels.
  • goede kennis van de actuele trends, ontwikkelingen, wet- en regelgeving binnen je vakgebied.
  • de nodige organisatiesensitiviteit en een goed bedrijfskundig inzicht.
  • ervaring met MS Office. 
Solliciteren op deze vacature HR Manager bij Emerson in Breda
Finders Arbeidsmarktcommunicatie verzorgt de eerste selectie voor deze werkgever. Hierbij kijken we naar de criteria zoals benoemd in de vacature. Doorsta je deze selectie, dan sturen we al je gegevens rechtstreeks door aan de werkgever. Deelt hij/zij ons enthousiasme? Dan kom je direct bij de werkgever in dienst. Geen extra kosten, geen detachering of werving en selectie, gewoon evenveel kans op die leuke baan.
Herken je jezelf in de rol van HR Manager bij Emerson? Solliciteer nu op de vacature via de sollicitatiebutton.
W
W

Recruitment Consultant Business Support

Walters People

Rotterdam, ZH
Vandaag
Rotterdam, ZH
Vandaag

Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging? Ben jij ambitieus, gedreven en heb jij de wil om succesvol te zijn? Dan kom ik graag met jou in contact! Als consultant ben je een specialist in je werkgebied en heb je specifieke markt- en branchekennis van de posities waarin je bemiddelt. Je bouwt bij Walters People je eigen netwerk aan zwel klant als kandidaat zijde op. Om dit te bewerkstelligen start je met een intensief opleidingsprogramma.
Voor ons team in Rotterdam ben ik op zoek naar een Recruitment Consultant in de divisie Business Support.
Wat kun je van ons verwachten als Recruitment Consultant: hoge energie, hard werkende en dynamische omgeving en daarbij veel humor! Denk jij, die persoon ben ik, dan kom ik graag met jou in contact!
Taken en verantwoordelijkheden
  • Acquireren en managen van opdrachten bij bestaande en nieuwe relaties
  • Ontwikkelen en onderhouden van het klanten- en kandidatennetwerk
  • In overleg met onze opdrachtgevers vaststellen van de recruitmentstrategie
  • Selecteren, interviewen, beoordelen en begeleiden van kandidaten gedurende het recruitmentproces

Skills en opleiding
  • Afgeronde HBO of academische opleiding
  • Pré minimaal 1 jaar ervaring in een commerciële omgeving (Pré in recruitment ervaring)
  • Ambitie, teamplayer en de wil om succesvol te zijn
  • Sterke communicatieve en commerciële vaardigheden
  • Resultaatgericht
  • Je spreekt (vloeiend) Nederlands en Engels. Dit is nodig voor de functie, omdat wij een internationale organisatie zijn waar zowel Nederlands als Engels gesproken wordt

Walters People
Walters People investeert in haar consultants door intensieve training en begeleiding. Walters People heeft een uniek Bootcamp trainingsprogramma waarin ervaring samenkomt om nieuwe consultants zo snel mogelijk vertrouwd te maken met dit fantastische vakgebied.
De keuze voor de functie van Recruitment Consultant bij Walters People impliceert hard werken, daar staat veel tegenover. Je ontmoet interessante mensen, kijkt bij allerlei organisaties in de keuken en werkt zelfstandig in een team met gemotiveerde, enthousiaste collega's. Wij onderscheiden ons in het niveau en talent van onze mensen. Onze cultuur is er een van 'afspraak is afspraak', naast de focus op resultaat is er ruimte voor humor. Behaalde resultaten zullen worden beloond met bonussen.
Benieuwd naar de mogelijkheden, dan kom ik graag met je in contact. Solliciteer dan direct!
C
C

Recruitment Consultant

Connetix Nederland

Capelle aan den IJssel, ZH
11 dagen geleden
Capelle aan den IJssel, ZH
11 dagen geleden

Ben jij een echte netwerker en een motivator die mensen aan zich weet te binden? Solliciteer dan op de functie Recruitment Consultant! Connetix is op zoek naar een motivator die wil blijven leren en zich hierin verder wil ontwikkelen! 

Organisatie

Connetix is een innovatief en snel groeiend recruitmentbureau gericht op de technische branche. Connetix is een specialist door jarenlange ervaring in uiteenlopende technische vakgebieden zoals de machinebouw, apparatenbouw, industrie en infratechniek. Wij hebben een sterke specialisatie in Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek en Civiele Techniek. Doordat wij onze richten op young professionals is het makkelijk je te identificeren met onze doelgroep!

Afdeling en werksfeer

Je komt te werken in een betrokken, innovatieve, jonge en professionele organisatie. Daarnaast vooral ook een open, gezellig en gemotiveerd team dat er naar streeft de beste te zijn in het vakgebied! 


Functiebeschrijving

Als Recruitment Consultant heb jij een key positie binnen Connetix en ben jij verantwoordelijk voor het hele business development proces, van relatiebeheer tot nieuwe relaties aangaan. De Recruitment Consultant die wij zoeken heeft (potentiële) leidinggevende capaciteiten en ambities.

  • Je neemt verantwoordelijkheid, bent een motivator en weet zelf kansen te creëren;
  • vanuit jouw rol als Recruitment Consultant werk je nauw samen met het recruitment team om de aanvragen die jij binnen haalt met succes in te vullen.


Doordat Connetix staat voor betrokkenheid en partnership ben je regelmatig op pad voor afspraken met klanten, evaluaties van werknemers en sollicitatie voorbereidingen. 

Naast de uitdagende en veelzijdige positie kom je ook te werken in een betrokken en professioneel team. Daarnaast vooral ook een open, gezellig en gemotiveerd team die streeft de beste te willen zijn in het vakgebied. Bij Connetix is er een grote mate van saamhorigheid en wil om te presteren, waardoor de motivatie hoog is. Kwaliteit, positiviteit en een eenheid is hoe je Connetix kunt omschrijven.


Functie-eisen

Functie eisen

Als Recruitment Consultant beschik jij tenminste over de volgende eigenschappen: 

  • afgeronde HBO of WO opleiding (zoals Commerciële Economie, Bedrijfskunde, MER, Communicatie, Rechten, Psychologie of vergelijkbaar); 
  • minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie en toe aan een volgende stap; 
  • mocht je andere ervaring hebben, maar wel de juiste motivatie, mag je absoluut reageren;
  • goed ontwikkelde schriftelijke vaardigheden en stevige gesprekspartner; 
  • weet prioriteiten te stellen en hebt een flexibele houding; 
  • goed in het managen van verwachtingen naar zowel de kandidaat als de business; 
  • krijgt energie van het bedenken van nieuwe wervingsstrategieën; 
  • goede tafeltennisser of pooler (of dit willen zijn) is een plus! 

Profiel

Het is belangrijk dat je een pro-actief persoon bent die goed om kan gaan met mensen. Stappen willen blijven maken en continu willen blijven groeien, zijn belangrijke persoonskenmerken. Ook hierin de beste willen zijn!


Arbeidsvoorwaarden

Bij Connetix staan medewerkers op nummer 1. Dit betekent dat jij (naast hele leuke collega's!) het volgende krijgt bij de positie van Recruitment Consultant;

  • uiteraard een aansprekend salaris; 
  • vaste bonusregeling; 
  • vaste afspraken over een lease-auto; 
  • uitzicht op een vast dienstverband; 
  • reiskostenvergoeding; 
  • 27 vakantiedagen en 8% vakantietoeslag; 
  • premievrije pensioenregeling; 
  • persoonlijke incentives; 
  • ruim opleidingsbudget; 
  • minimaal 1x per kwartaal een leuk teamuitje; 
  • dagelijks gezellige gezamenlijke lunch en vers fruit; 
  • elke week de gezelligste vrijmibo; 
  • elke dag tafeltennissen, poolen, darten en meer! 

A
A

Recruitment Consultant

Ambitious People

Rotterdam, ZH
5 dagen geleden
Rotterdam, ZH
€45k - €75k Per jaar
5 dagen geleden
€45k - €75k Per jaar

Wat ga jij doen als Recruitment Consultant?
Zin om deel uit te maken van een enthousiast jong team, met een van de meest veelbelovende managers? Als Recruitment Consultant bij Four Life Sciences ben jij verantwoordelijk voor het vinden en plaatsen van getalenteerde kandidaten bij diverse organisaties. Je benadert actief de markt, legt contact met zowel klanten als kandidaten, onderhandelt zelf over het plaatsingsfee en bent van A- tot Z- verantwoordelijk voor het hele proces. Hierbij staat snelheid, marktkennis, creativiteit en kwaliteit centraal. Je bent in het bezit van een vlotte babbel, een gezonde dosis lef, gedrevenheid en ambitie om het te maken. Om jouw succes te garanderen investeert Four Life Sciences in een uitgebreid trainingsprogramma, waarbij jou de gelegenheid wordt geboden om je vaardigheden te ontwikkelen en jou op te leiden als Recruitment Consultant.
Wat wordt jou geboden als Recruitment Consultant?
Naast werken binnen een hecht, tof team binnen een succesvolle, award-winnende internationale partij in Rotterdam biedt Four Life Sciences jou het volgende:
* Een vast salaris met een aantrekkelijke bonusstructuur en leuke extra's zoals lunch-ups, vrijdagmiddag borrels en team-uitjes.
* Volop doorgroeimogelijkheden binnen een snelgroeiende organisatie
* Een informele, prettige werksfeer
* Een kans om jezelf op zowel persoonlijk als financieel niveau te ontplooien
Wat vragen wij van jou?
Om succesvol te zijn als Recruitment Consultant ben je in het bezit van een bachelor en sta je te popelen om je 1e of 2e carriérestap te maken. Ook woon je op maximaal 30 minuten reisafstand van ons kantoor aan de Karel Doormanstraat in Rotterdam. Je bent enthousiast, ambitieus, resultaatgericht, en in het bezit van doorzettingsvermogen.
Waar ga je werken?
Four Life Sciences heeft onlangs haar deuren geopend en richt zich op de Life Science industrie. Onze ambitieuze Recruitment Consultants werken vanuit het prachtige pand Karel Doormanstraat in Rotterdam om zo veel mogelijk mensen en bedrijven te helpen om hun doelen te bereiken! Werken bij Four Life Sciences staat voor ambitie, (internationale) doorgroeimogelijkheden, ondernemerschap, start-up gevoel en heel veel fun!
Meer weten?
Voor meer informatie over de functie neem je contact op met Youri Oemardien, Corporate Recruiter, +31 20 570 8128 of youri.oemardien@ambitiouspeople.com. Direct solliciteren kan uiteraard ook via de sollicitatieknop.
Is dit (nu) niet interessant voor jou, maar heb jij recommendations voor deze vacature, mail de namen dan door naar recommend@ambitiouspeople.com en krijg een waardecheque naar keuze ter waarde van € 250,- netto*!
C
C

Trainee Recruitment Consultant

Connetix Nederland

Capelle aan den IJssel, ZH
6 dagen geleden
Capelle aan den IJssel, ZH
6 dagen geleden

Wil jij als Trainee Recruitment Consultant werken en je breed ontwikkelen in een commerciële, mensgerichte en veelzijdige functie? Reageer dan snel op de functie Trainee Recruitment Consultant!

Organisatie

Connetix is een innovatief en snel groeiend recruitmentbureau gericht op de technische branche. Connetix staat dicht bij haar opdrachtgevers en werknemers, waardoor betrokkenheid een sleutel werkwijze is van Connetix. Connetix is een specialist door jarenlange ervaring in uiteenlopende technische vakgebieden. 

Afdeling en werksfeer

Je komt te werken in een innovatieve, jonge en professionele organisatie. Daarnaast vooral ook een open, gezellig en gemotiveerd team dat er naar streeft de beste te zijn in het vakgebied!


Functiebeschrijving

In de functie Trainee Recruitment Consultant krijg je alle kansen om je breed te ontwikkelen als mens, maar ook als professional. Hierbij kun je specifiek denken aan:

  • sterke communicatieve vaardigheden; 
  • mensenkennis opbouwen, waardoor je met veel verschillende situaties goed kan omgaan; 
  • winnaarsmentaliteit ontwikkelen; 
  • kandidaten en klanten aan je binden en zo een goed netwerk opbouwen. 

In de functie heb je een afwisseling van training on the job, interne en externe cursussen. Je gaat verantwoordelijk worden voor het gehele recruitment traject, waardoor je functie uit de volgende componenten bestaat: 

  • searchen en interviewen van starters en (young) professionals; 
  • opbouwen en bijhouden van een kandidatennetwerk; 
  • opbouwen en bijhouden van een bestaand en nieuw klantennetwerk; 
  • betrokken zijn bij de ontwikkeling van externe medewerkers (ook d.m.v. diverse opleidingstrajecten). 

Wij gaan er samen met jou voor zorgen dat je een goede en snelle ontwikkeling doorgaat in je carrière en zal doorgroeien naar een echte specialist of een leidinggevende positie! 


Functie-eisen

Functie eisen

Als Trainee Recruitment Consultant beschik jij tenminste over de volgende eigenschappen: 

  • afgeronde HBO of WO opleiding (zoals Commerciële Economie, Bedrijfskunde, MER, Communicatie, Rechten, Psychologie of vergelijkbaar); 
  • goed ontwikkelde schriftelijke vaardigheden;
  • sterke communicatieve vaardigheden en je hier verder in willen ontwikkelen; 
  • ambitieus en pro actief karakter; 
  • affiniteit met de commercie; 
  • sociaal en ‘the best in class' willen zijn!

Persoon

Je bent leergierig, wil graag leren en bent commercieel ingesteld. Je kan makkelijk omgaan met interne collega's en externe partijen!


Arbeidsvoorwaarden

Bij Connetix staan medewerkers op nummer 1. Dit betekent dat jij het volgende krijgt bij de positie van Recruitment Consultant;

  • aansprekend salaris; 
  • vaste bonusregeling; 
  • vaste afspraken over een leaseauto; 
  • uitzicht op een vast dienstverband; 
  • reiskostenvergoeding; 
  • 27 vakantiedagen (+3 extra) en 8% vakantietoeslag; 
  • premievrije pensioenregeling; 
  • persoonlijke incentives; 
  • ruim opleidingsbudget; 
  • minimaal 1x per kwartaal een leuk teamuitje; 
  • dagelijks gezellige gezamenlijke lunch en vers fruit; 
  • elke week de gezelligste vrijmibo; 
  • elke dag tafeltennissen, poolen, darten en meer! 

A
A

Recruitment Consultant

Ambitious People

Rotterdam, ZH
13 dagen geleden
Rotterdam, ZH
€45k - €80k Per jaar
13 dagen geleden
€45k - €80k Per jaar

Recruitment Consultant
Wat ga jij doen als Recruitment Consultant?
Toe aan een nieuwe uitdaging en altijd al affiniteit gehad met sales? Dan zoek ik jou! Als Recruitment Consultant bij Four Life Sciences vind jij het leuk om te netwerken en nieuwe business te genereren. Dit doe je door middel van koude en warme acquisitie, relatiebeheer, headhunten en heel veel onderhandelen. Anderzijds werf, interview, kwalificeer en selecteer jij de beste kandidaten en stel je deze voor aan jouw opdrachtgevers zodat zij uiteindelijk tot een deal komen. Je werkt dus als een echte ondernemer en bent verantwoordelijk voor je eigen markt! Hierbij staat snelheid, marktkennis, creativiteit en kwaliteit centraal. Je bent in het bezit van een vlotte babbel, een gezonde dosis lef, gedrevenheid en ambitie om het te maken. Om jouw succes te garanderen investeert Four Life Sciences in een uitgebreid trainingsprogramma, waarbij jou de gelegenheid wordt geboden om je vaardigheden te ontwikkelen en jou op te leiden als Recruitment Consultant.
Wat wordt jou geboden als Recruitment Consultant?
Werken binnen een organisatie waarin je veel kunt leren en waar hard werken en plezier voorop staan. We bieden je een vast salaris met een uncapped bonus systeem en internationale doorgroeimogelijkheden én je komt te werken in een mooi kantoor midden in het centrum van Rotterdam!
  • Volop doorgroeimogelijkheden binnen een snelgroeiende organisatie
  • Een informele, prettige werksfeer
  • Een kans om jezelf op zowel persoonlijk als financieel niveau te ontplooien

Wat vragen wij van jou?
Wij verwachten dat je 110% geeft, geen 9 tot 5 mentaliteit hebt en dat sales echt jouw passie is! Daarnaast verwachten we een aantal standaard dingen van je:
  • Minimaal een afgerond HBO/WO diploma
  • Maximaal 4 jaar werkervaring na je studie; ervaring binnen sales of in de horeca is een pré
  • Woonachtig in Rotterdam of bereid om te verhuizen
  • Doorzettingsvermogen
  • Resultaatgericht

Waar ga je werken?
Four Life Sciences heeft onlangs haar deuren geopend en richt zich op de Life Sciences industrie. Onze ambitieuze Recruitment Consultants werken vanuit het prachtige pand op de Karel Doormanstraat in Rotterdam om zo veel mogelijk mensen en bedrijven te helpen om hun doelen te bereiken! Werken bij Four Life Sciences staat voor ambitie, (internationale) doorgroeimogelijkheden, ondernemerschap, start-up gevoel en heel veel fun!
Meer weten?
Voor meer informatie over de functie neem je contact op met Kimberly de Boer, Teamleader Corporate Recruitment, +31 20 570 8128 of kimberly.deboer@ambitiouspeople.com.
Is dit (nu) niet interessant voor jou, maar heb jij recommendations voor deze vacature, mail de namen dan door naar recommend@ambitiouspeople.com en krijg een waardecheque naar keuze ter waarde van € 250,- netto*!
A
A

Recruitment Consultant

Ambitious People

Rotterdam, ZH
13 dagen geleden
Rotterdam, ZH
€45k - €80k Per jaar
13 dagen geleden
€45k - €80k Per jaar

Recruitment Consultant
Wat ga jij doen als Recruitment Consultant?
Toe aan een nieuwe uitdaging en altijd al affiniteit gehad met sales? Dan zoek ik jou! Als Recruitment Consultant bij Four Life Sciences vind jij het leuk om te netwerken en nieuwe business te genereren. Dit doe je door middel van koude en warme acquisitie, relatiebeheer, headhunten en heel veel onderhandelen. Anderzijds werf, interview, kwalificeer en selecteer jij de beste kandidaten en stel je deze voor aan jouw opdrachtgevers zodat zij uiteindelijk tot een deal komen. Je werkt dus als een echte ondernemer en bent verantwoordelijk voor je eigen markt! Hierbij staat snelheid, marktkennis, creativiteit en kwaliteit centraal. Je bent in het bezit van een vlotte babbel, een gezonde dosis lef, gedrevenheid en ambitie om het te maken. Om jouw succes te garanderen investeert Four Life Sciences in een uitgebreid trainingsprogramma, waarbij jou de gelegenheid wordt geboden om je vaardigheden te ontwikkelen en jou op te leiden als Recruitment Consultant.
Wat wordt jou geboden als Recruitment Consultant?
Werken binnen een organisatie waarin je veel kunt leren en waar hard werken en plezier voorop staan. We bieden je een vast salaris met een uncapped bonus systeem en internationale doorgroeimogelijkheden én je komt te werken in een mooi kantoor midden in het centrum van Rotterdam!
  • Volop doorgroeimogelijkheden binnen een snelgroeiende organisatie
  • Een informele, prettige werksfeer
  • Een kans om jezelf op zowel persoonlijk als financieel niveau te ontplooien

Wat vragen wij van jou?
Wij verwachten dat je 110% geeft, geen 9 tot 5 mentaliteit hebt en dat sales echt jouw passie is! Daarnaast verwachten we een aantal standaard dingen van je:
  • Minimaal een afgerond HBO/WO diploma
  • Maximaal 4 jaar werkervaring na je studie; ervaring binnen sales of in de horeca is een pré
  • Woonachtig in Rotterdam of bereid om te verhuizen
  • Doorzettingsvermogen
  • Resultaatgericht

Waar ga je werken?
Four Life Sciences heeft onlangs haar deuren geopend en richt zich op de Life Sciences industrie. Onze ambitieuze Recruitment Consultants werken vanuit het prachtige pand op de Karel Doormanstraat in Rotterdam om zo veel mogelijk mensen en bedrijven te helpen om hun doelen te bereiken! Werken bij Four Life Sciences staat voor ambitie, (internationale) doorgroeimogelijkheden, ondernemerschap, start-up gevoel en heel veel fun!
Meer weten?
Voor meer informatie over de functie neem je contact op met Kimberly de Boer, Teamleader Corporate Recruitment, +31 20 570 8128 of kimberly.deboer@ambitiouspeople.com.
Is dit (nu) niet interessant voor jou, maar heb jij recommendations voor deze vacature, mail de namen dan door naar recommend@ambitiouspeople.com en krijg een waardecheque naar keuze ter waarde van € 250,- netto*!
M
M

Recruitment Consultant - Sales & Marketing

Michael Page International Netherlands SA

Rotterdam, ZH
3 dagen geleden
Rotterdam, ZH
3 dagen geleden

We are searching for an experienced, commercial, enthusiastic and driven Recruitment Consultant to join our Sales & Marketing recruitment team at Michael Page in Rotterdam.
Client Details
Page Group changes lives for people through creating opportunity to reach potential.
Michael Page, part of the Page Group, is one of the world's leading professional recruitment agencies, specialising in the placement of candidates in permanent, contract, temporary and interim positions with clients around the world. The Group employs 7,500 people across 37 countries. Michael Page has more than 40 years expertise in professional recruitment services. Over this period we have grown organically to establish ourselves as one of the best-known and most respected consultancy companies. For our team at Michael Page in Rotterdam, we are now actively recruiting for the position of:
Recruitment Consultant - Sales & Marketing
Description
We are searching for an experienced, commercial, enthusiastic and driven Recruitment Consultant to join our team. The team services both our Dutch and multinational clients through sourcing professionals on their behalf. We offer excellent opportunities for growth and development within a young and dynamic working environment. Our employees have most certainly a work hard, play hard mentality. If you have a strong drive to achieve and you enjoy a good healthy challenge - you might just have what it takes to be very successful here.
If you want to be part of our team, where success and fun go hand in hand, then we would like to hear from you.
Responsibilities
As a Recruitment Consultant in the Sales & Marketing Team in Rotterdam, you will be responsible for your own portfolio of both smaller sized local as well as large international clients/accounts. Should you join us, you will choose for a highly commercial and entrepreneurial position in an expanding team. Amongst others your responsibilities will consist of the following:
  • Acquisition of new assignments and recruitment projects in a competitive environment
  • Business development; expanding our portfolio of clients
  • Building up and maintaining commercial relationships with key-stakeholders within your portfolio (calling, networking, meetings).
  • Consult and act as a business partner and advisor for clients in dealing with specific requirements
  • Assess and respond quickly to the specific needs of each assignment and following up with a custom-made recruitment process that meets the need of the client
  • Build and maintain an active and in-depth network of candidates that seek a new career move
  • Interview candidates and gain detailed understanding of their expertise and career search
  • Manage candidate's and client's expectations and negotiate between both parties until final successful placement
  • Take full responsibility for your own portfolio and commercial success

Profile
To be successful in this role on the longer-run, you have to possess an entrepreneurial spirit, focus on results and winning mentality. Next to this come your strong commercial drive and experience in managing a portfolio of clients and selling products/services to those. You are ambitious with a strong personality and you give a personal touch to your work, shaping your own personal brand. In addition to that, you have:
  • Minimum of Bachelor level degree education or similar (HBO/WO)
  • Minimum of 2 years of successful track record and experience in a commercial / sales role, ideally in the recruitment field.
  • Fluency in English and Dutch (both in speaking and in writing)
  • Outstanding communication and negotiations skills; commercial flair
  • High level of independence, ownership, ability to prioritise, can-do-mentality, strong drive and ambition

Job Offer
At Michael Page we don't offer you just a job - we offer you career progression and a clear growth path. As a receiver of the Top Employer award for 3 years in a row, we stand behind our principles of actively investing in our people. Your development - both personal and professional - will stand central. You will get the chance to be part of an international team, work among driven and experienced colleagues with strong teamwork values.
Next to that you will receive above average standard base salary, superior bonus scheme, incentives, smart phone, company car / mobility solution, high-end training program, the chance to work from a premium office environment in combination with the flexibility to work from home.
Sounds like you? Do you have what it takes to join our team? Then don't wait but directly apply so we can get in touch to discuss further with you.

Salaris

€2.2k - €2.8k Per maand

Type functie

Fulltime

Geplaatst op

3 dagen geleden

Beschrijving


Ben jij commercieel, ambitieus en wil je werken in een jong team? Onze opdrachtgever is op zoek naar een gedreven Hbo 'er met enige commerciële stage- en of werkervaring die zich verder wil ontwikkelen.

Bedrijfsomschrijving

Onze opdrachtgever bestaat al ruim 25 jaar en is gespecialiseerd in de technische sector. Voor meerdere Internationale en Nationale opdrachtgevers werven zij technisch personeel. Het betreft een jong/dynamisch team met 20 mensen.

Recruitment Consultant > Breda > Recruitment Consultancy > €2.200/€2.800 exclusief bonus

Omschrijving

De taken en verantwoordelijkheden zijn:
  • Zoeken, benaderen en uitbouwen van klanten en zakenrelaties;
  • Adviseren en verkopen van recruitmentoplossingen aan klanten, voldoende rekening houdend met hun behoeften;
  • Werven van geschikte kandidaten, selecteren, spreken en enthousiasmeren over hun carrièrekansen en dit linken met passende vacatures en organisaties;
  • Begeleiden en adviseren van kandidaten gedurende de sollicitatieprocedure, van het eerste contact tot een getekend contract;
  • After sales richting klanten en geplaatste kandidaten;
  • Commerciële informatie verzamelen die in kansen kunnen worden omgezet;

Profiel van kandidaat
  • Afgeronde HBO opleiding
  • Circa 1 tot 3 jaar commerciële werkervaring of stage-ervaring
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
  • Je bent flexibel, hebt een commerciële drive, kan omgaan met tegenslagen en je bent communicatief zeer vaardig
  • Woonachtig in de regio Breda
  • In het bezit van een rijbewijs

Aanbod

Onze opdrachtgever biedt uitstekende primaire- en secundaire arbeidsvoorwaarden. Een aantrekkelijke bonus structuur, op termijn een auto van de zaak en doorgroeimogelijkheden.

Over het bedrijf

P
P
P
P

Page Personnel

Page Personnel is een toonaangevend werving- & selectiebureau gespecialiseerd in de rekrutering van operationele professionals voor vaste, tijdelijke en temp-to-perm posities. Onze klantenkring varieert van trotse familiebedrijven (MKB) tot multinationals en van maakbedrijven tot (financiele) dienstverleners. Of u nu op zoek bent naar een junior kandidaat of juist een ervaren operationele professional, bij ons bent u aan het juiste adres!
Samen met Michael Page en Page Executive, maakt Page Personnel onderdeel uit van het overkoepelende PageGroup. Deze holding werd vier decennia geleden opgericht in het Verenigd Koninkrijk en staat genoteerd aan de London Stock Exchange (MPI) sinds april 2001.

Wij zijn gespecialiseerd in de volgende disciplines:
Finance & Accounting
Secretarial & Business Support
Sales Administration
Information Technology
Supply Chain
Techniek & Engineering

Bedrijfsgrootte

5000 t/m 9999 werknemers

Opgericht

1994