Meest populaire vacatures

486Banen gevonden

486 Banen gevonden 

T
T

Instructional Designer/ educational advisor

Technisch Onderzoek Assistent

Wageningen
15 dagen geleden
Wageningen
15 dagen geleden
Function
You facilitate and inspire university lecturers in innovating and implementing their courses in the online learning environment and by advising them in applying blended and online innovations in their teaching. Activating and engaging students in their learning process while developing high quality teaching materials are central in this. In close cooperation with the lecturers and experts in multimedia and assessments, you develop creative and yet pragmatic innovations, combining existing with new online tools and media in the university teaching formats. In addition to advise, you offer training and workshops on teaching and learning within the Online learning environment. You will work in an agile team of instructional designers, functional managers, flowmaster and product owner and you will collaborate with the other teams within the Education Support
Function Requirements
We are looking for a professional with
  •  A relevant MSc-degree in the field of Instructional Design, Education Science, Educational Technology or similar,
  • Experience as educational advisor in teaching and learning in practicals, lab environments and field work is considered an advantage,
  • A proven track record in the development and implementation of digital educational materials, in higher education,
  • Excellent communication, consultancy, and training skills, enabling you to give well-founded advice to teachers and staff and to work in a heterogeneous team of academic and technical experts,
  • Ability to cope with stress and work agile and with deadlines,
  • (Up to date) knowledge of and skills in (a) learning management system(s), education technologies and tools,
  • Experience with professional education is considered an advantage
  • Excellent proficiency in English and Dutch (C2),
  • Affinity with the Wageningen Domains of environment and life sciences is a plus,Competences: pro-active, solution oriented, team player, creative and curious.
Working conditions
This concerns eventually permanent positions, starting with a one year contract with a possibility to extend. Salary depends on educational background, training and work experience and based on a fulltime employment, ranges from € 3746- gross per month to €5127,- gross per month (scale 11) according to the Collective Agreement for Dutch Universities (CAO Nederlandse Universiteiten).
In addition, we offer:
  • 8% holiday allowance
  • a structural end-of year bonus of 8.3%
  • excellent training opportunities and secondary employment conditions
  • flexible working hours that we determine together in good consultation
  • excellent pension plan through ABP
  • 232 vacation hours, the option to purchase extra and good supplementary leave schemes, e.g. the possibility to work a maximum of 2 hours per week extra for extra leave
  • a flexible model to put together part of your employment conditions yourself, such as a bicycle plan
  • a lively workplace on the Wageningen Campus
  • make use of the sports facilities on campus for a small fee.
Wageningen University & Research stimulates internal career opportunities and mobility with our internal recruitment policy. There are ample opportunities for personal initiative in a learning environment. With us you get a versatile job in an international environment with a pleasant and open working atmosphere.
Contactinformation
For more information about this function you can contact Huub Zonjee, telephone 0317-486162 or by e-mail; huub.zonjee@wur.nl.
Do you want to apply?
This can be done directly via the application button at the vacancy on our website so that we can process your personal data with your permission. This vacancy is open until February 28, 2021.
Equal opportunities employer
We are an employer that offers equal opportunities. We are happy to receive applications from all suitably qualified people regardless of race, gender, functional impairment, religion / belief, sexual orientation or age.
We believe that a diverse and inclusive working environment makes us a more relevant, competitive and resilient organization. Click here for more information about working at WUR with a functional impairment.
Organization
Education and Student Affairs
‘Education and Student Affairs’ (ESA) is – as central department in Wageningen University and Research – responsible for the strategy, the implementation as well as the support for and innovation of its education. The department matches supply and demand in education, is responsible for all the administrative processes, guarantees the quality of its education and develops and implements the university’s vision for education. In addition to its accredited educational BSc and MSc programmes, ESA initiates and develops new educational activities, including an online education portfolio and professional education. More than 200 employees work at the department of Education and Student Affairs. Since 16 years, Wageningen University and Research has a leading position in the Netherlands for its quality education and education facilities.
The Education Support Centre
As part of ESA, the Education Support Centre (ESC), aims at optimising learning and teaching and at innovating education at our university. ESC seeks to inspire lecturers, to facilitate and support their teaching and the education environment and finally to enhance lecturers’ professional teaching competences. The Education Support Centre employs over 70 staff members in 6 teams:
Firstly, the centre’s team Trainers and pedagogical Advice offers pedagogical advice and educational training, workshops and courses, such as the University Teaching Qualification; (Basis Kwalificatie Onderwijs). Secondly, the centre’s Open & Online team supports the development and implementation of open and online education, such as MOOCs, online MSc programmes and SPOQs. Thirdly, the team Online learning environment offers functional management and pedagogical advice on the digital learning environment (Brightspace) and new IT applications in education. The team Educational media is responsible for supporting media applications in education (knowledge clips, weblectures, weconnect). The fifth team is responsible for all the Digital Assessments in education. Finally, the sixth team - Society Based Education - stimulates and organises real life cases in education offered by societal partners (from business, governmental-, to civil society organisations).
The position of instructional designer/educational advisor fits within in the team Online learning environment.
The rapid digitalisation in higher education has an enormous impact. Open and online education reaches out to new target groups of learners and the pedagogical focus shifts towards student centred education, especially due to the use of online and multimedia tools. Learner data analytics enable a further development of differentiation and flexibilization in education. The design and implementation of pedagogically high quality blended education requires increasingly expertise and creativity in relation to organising interaction, assignments and feedback, including the use of online tools. Lecturers need to be facilitated and supported in implementing these tools.
In 2019 and 2020 we implemented Brightspace as our learning management system. We now are continuously improving the use of the system and connected tools and are experimenting with different new tools and collaborate in the realization of educational innovation. We are looking for an instructional designer/educational advisor to strengthen our team.
For further information about working at Wageningen UR, take a look at www.wageningenur.nl/career.
U
U

Assistant Professor Development and Education of Youth in Diverse Societies (0.8 - 1.0 FTE)

Universiteit Utrecht

Utrecht
7 dagen geleden
Utrecht
7 dagen geleden

Our faculty is investing in new academic staff in line with the quality agreements. In the department of DEvelopment and Education of youth in Diverse Societies (DEEDS) at the Faculty of Social and Behavioural Sciences, Utrecht University we are looking for an Assistant Professor.


In terms of teaching, we are looking for a candidate who can contribute to our Bachelor's, Master's and Research Master's programmes, with a profile that specifically fits the Master Youth, Education and Society (YES), and related courses in the Bachelor's programme (e.g., cultural diversity). The YES Master's prepares students for the fields of policy, service and infrastructure development in the area of child and youth wellbeing, child and youth work, education and care, both at a national and international level. We welcome those colleagues who will bring in relevant knowledge, experience and networks related to these issues and are enthusiastic to develop new expertise and networks where needed. The candidate is expected to contribute to the investment we are able to make in our programmes due to the quality agreements.


In terms of research, we would welcome a colleague who will strengthen the research profile of our department. Our aim is to contribute to the optimal development and participation of all children and young people in increasingly diverse societies. We link the development and learning of youth to social issues such as equity, cultural and linguistic diversity, social participation and digitalization and examine how pedagogical and educational contexts and facilities can be optimized to improve the development and participation opportunities for children and youth. We are looking for a colleague who likes to investigate pressing pedagogical and educational issues related to larger societal themes as equity and inclusion and has expertise in one or more of the following areas: diversity, multilingualism, and new forms of (digital) literacy.


The department's research is positioned in the UU research programme Education and Learning and is embedded in several central strategic themes and focus areas of Utrecht University including Dynamics of Youth and Institutions for Open Societies, Migration and Social Change.


The position involves 70% teaching activities and 30% research time. Core tasks will include contributing to:

  • the Bachelor's and Master's programmes within the curriculum of Pedagogical Sciences, in particular the Master's programme YES and related courses in the Bachelor's Pedagogical Sciences;
  • the acquisition of (substantial) research funding for the benefit of the research programme;
  • the supervision and conducting of research within the scope of the research programme;
  • dissemination of research results to the research community, societal partners and the general public.
P
P

Ruime leidinggevende ervaring in het voortgezet onderwijs

Parcours

Amersfoort, UT
12 dagen geleden
Amersfoort, UT
12 dagen geleden
Past u in het profiel? Uit uw cv/sollicitatie blijkt dat u beschikt over: Ruime leidinggevende ervaring in het voortgezet onderwijs Ervaring met het aansturen van onderwijskundige ontwikkeling Ervaring met teamontwikkeling Ervaring met de inzet van digitale leermiddelen Uit gesprekken met u blijkt dat u een waardevolle bijdrage kunt leveren aan de identiteit van Schaersvoorde en dat u beschikt over de volgende kwaliteiten: Onderwijskundig leiderschap: u hebt een visie op eigentijds voortgezet onderwijs in de regio. U weet collega’s te inspireren om het onderwijs anders aan te pakken. U denkt actief mee bij organisatorische knelpunten. U faciliteert de persoonlijke ontwikkeling van medewerkers. Persoonlijk leiderschap: u bent u bewust van uw voorbeeldrol als leidinggevende. U geeft verantwoordelijkheid, spreekt mensen aan op taken en gedrag en hakt waar nodig knopen door. U bent kritisch en reflecteert regelmatig op uw eigen handelen. Organisatiesensitiviteit: u heeft een goed gevoel voor wat er leeft op de werkvloer. U zorgt voor zichtbaarheid van de schoolleiding op de verschillende locaties. U weet om te gaan met de verschillende belangen. U bent rolvast en bewaakt dat ook bij anderen. Communicatieve vaardigheden: u communiceert tijdig en duidelijk naar alle betrokken geledingen. U bent toegankelijk en goed in staat te relativeren. U bent een goede netwerker. procedure
I
I

Financieel Inspecteur

Inspectie van het Onderwijs

Utrecht, UT
9 dagen geleden
Utrecht, UT
9 dagen geleden

Functie­omschrijving

Wat gaat er goed? Wat kan er beter? En wat móet er beter? Misschien is dat wel de kortste samenvatting van de manier waarop de inspectie toezicht houdt op het onderwijs. Leerlingen, studenten en ouders moeten erop kunnen vertrouwen dat het onderwijs op een school goed is. En bijvoorbeeld dat het bestuur financieel gezond is, zodat ook de continuïteit van dat onderwijs gewaarborgd is. Als financieel inspecteur onderzoek je het financieel beheer van onderwijsinstellingen en stimuleer je besturen om voortdurend te verbeteren. Zo zet jij je bij de Inspectie van het Onderwijs in voor goed onderwijs voor iedereen.

Ter versterking van de directie Rekenschap en Juridische Zaken zijn we op zoek naar een financieel inspecteur.

Wat ga je doen?
Als financieel inspecteur binnen de afdeling Rekenschap voer je onderzoeken uit naar het financieel beheer bij onderwijsinstellingen, van basisonderwijs tot universiteiten. Het kan daarbij gaan om de rechtmatigheid en doelmatigheid van bestedingen van rijksbijdragen maar ook om naleving van de Wet normering topinkomens. Binnen deze onderzoeken krijg je te maken met Raden van Toezicht, (G)MR-en en schooldirecteuren. Ook draai je je hand niet om voor een onderzoek naar de financiële continuïteit van een instelling of het bestuurlijk vermogen. Tot slot kun je als financieel inspecteur ook ingezet worden op themaonderzoeken of onderzoeken in het kader van de Financiële Staat van het Onderwijs.

Waar ga je werken?
De directie Rekenschap en Juridische Zaken bestaat uit twee afdelingen: Rekenschap en Juridische Zaken. De afdeling Rekenschap is verdeeld in vier teams waarbinnen intensief wordt samengewerkt om kennis en kunde te delen. In de directie werken hoogopgeleide en ervaren professionals (onder wie accountants, economen en juristen) dagelijks met enthousiasme en grote betrokkenheid aan financiële en juridische zaken in het onderwijstoezicht. De sfeer is collegiaal en informeel. De uitdaging is groot en de lat ligt hoog. We zoeken daarom collega’s die een stevige bijdrage willen leveren aan de ontwikkeling van het financiële toezicht en de afdeling als geheel.

Functie-eisen

  • Je hebt een academisch werk- en denkniveau en bij voorkeur een bedrijfseconomische of accountancy-achtergrond.
  • Je bent goed thuis in het analyseren van jaarrekeningen en financieel beheer.
  • Je hebt kennis van overheidsfinanciën en zo mogelijk ook van onderwijswetgeving en verslaggeving.

Competenties

  • Communicatieve vaardigheden
  • Oordeelsvorming
  • Samenwerken
  • Overtuigingskracht
  • Omgevingsbewustzijn
  • Ontwikkelgericht
  • Flexibel

Je bent analytisch ijzersterk, flexibel en proactief. Je richt je op samenwerken met collega’s van je eigen afdeling, directie en de onderwijsinspecteurs die toezien op kwaliteit. Je kunt informatie vanuit verscheidene invalshoeken bekijken en weet daarbij hoofd- en bijzaken te scheiden. Ingewikkelde vraagstukken kun je helder en eenduidig formuleren en je durft knopen door te hakken. Je kunt lastige (bestuurs-)gesprekken voeren, je maakt weerstand bespreekbaar, reflecteert en herkent reacties en motieven bij jezelf en anderen.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveauschaal 12
  • Maand­salarisMin €3.842–Max. €5.710 (bruto)
  • Dienst­verbandArbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duurTijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Maximaal aantal uren per week36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

  • Heb je belangstelling om als financieel inspecteur het onderwijs in Nederland verder te helpen verbeteren? Dan zien we je reactie graag tegemoet.
  • De Inspectie van het Onderwijs hecht grote waarde aan diversiteit. Verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten vergroten de denkkracht en handelingsperspectieven van een team. Het maakt niet uit waar je bent geboren, waar je in gelooft, hoe oud je bent en van wie je houdt. We zijn vooral nieuwsgierig naar jou.
  • Je kunt reageren tot en met 5 maart 2021
  • De selectie vindt plaats in de weken 10 en 11 van 2021
  • Een assessment of referentiecheck kan deel uitmaken van de selectieprocedure. Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

I
I

Senior Jurist

Inspectie van het Onderwijs

Utrecht, UT
2 dagen geleden
Utrecht, UT
2 dagen geleden

Functie­omschrijving

Als senior jurist binnen de Inspectie van het Onderwijs werk je op verschillende terreinen van het onderwijsrecht. Samen met collega-juristen en inspecteurs verdiep jij je in de juridische kanten van (bestuurlijke) kwaliteit binnen het onderwijs. Adviseren over onderwijsbekostiging of je vast bijten in een vraagstuk rondom wanbeheer hoort ook bij jouw werk. Zo zet jij je bij de Inspectie van het Onderwijs in voor goed onderwijs voor iedereen.

In je dagelijkse praktijk stel je adviezen op voor inspecteurs en soms ook voor de directie van de inspectie over juridische vraagstukken die zich voordoen tijdens de uitvoering van het toezicht. De inspecteurs houden toezicht op naleving van wet- en regelgeving, wat betekent dat ze regelmatig met Juridische Zaken willen overleggen over de uitleg van die wet- en regelgeving in concrete situaties. Dit betekent dat je wordt betrokken bij de voorbereiding en de uitvoering van een onderzoek. Ook heb je vaak een belangrijke rol bij de juridische onderbouwing van oordelen in de inspectierapporten en bij het opstellen van herstelopdrachten voor besturen van scholen. In voorkomende gevallen stel je sanctiebesluiten op. Als daar bezwaar- en beroepszaken uit volgen, vorm jij een belangrijke schakel tussen de inspectie en de afdeling Bezwaar en Beroep van DUO, die voor de minister bezwaar en beroep behandelt.

In de afstemming met het kerndepartement van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap (OCW) speel je, als senior jurist, een belangrijke rol. Je stemt af over op handen zijnde wetgeving en je treedt, uiteraard samen met de toezichtdirectie, in overleg over juridische aspecten van beleidsvraagstukken. Vanuit jouw expertise in het onderwijsrecht lever jij een bijdrage aan de beantwoording van Kamervragen en aan de ondersteuning bij Kamerdebatten die over het toezicht gaan.

Je werkt intensief samen met je collega-juristen binnen de afdeling Juridische Zaken. Samen zorgen jullie dat de organisatie goed en tijdig wordt bediend met juridisch juiste en bovenal praktisch toepasbare adviezen, producten en oplossingen. Verder draag je actief bij aan het ontwikkelen en verbeteren van juridische instrumenten en juridisch beleid binnen de afdeling en binnen de inspectie.

Je voert je werk in hoge mate zelfstandig uit en waar nodig voer je inhoudelijke coördinatie op complexe, multidisciplinaire vraagstukken die zich op jouw werkterrein voordoen. Je lost juridische vraagstukken op een efficiënte en effectieve manier op. Samenwerking staat bij jou hoog in het vaandel.

Bij de afdeling Juridische Zaken krijg jij alle ruimte en mogelijkheden om je als jurist verder te ontwikkelen. Dit doe je in een dynamische omgeving waarbij je oog hebt voor de praktische uitwerking van het recht binnen het toezicht en je let op de politiek-bestuurlijke omgeving waarin de inspectie en de afdeling Juridische Zaken verkeren.

Functie-eisen

  • Je hebt een afgeronde wetenschappelijke opleiding Rechten en hebt minimaal vier jaren relevante (werk)ervaring.
  • Je hebt bij voorkeur kennis van en ervaring binnen het onderwijsrecht.
  • Je hebt goede kennis van en bij voorkeur ervaring met de toezichtpraktijk.
  • Je bent goed thuis in het bestuursprocesrecht.
  • Je bent analytisch sterk.
  • Je beschikt over goede schriftelijke en mondelinge vaardigheden.
  • Je bent gedreven, ambitieus en stressbestendig.
  • Je hebt een flexibele, proactieve instelling en kunt snel schakelen.
  • Je hebt overtuigingskracht en kan, ook in lastige situaties, de juiste toon treffen.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveauschaal 12
  • Maand­salarisMin €3.842–Max. €5.710 (bruto)
  • Dienst­verbandArbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duurTijdelijk met uitzicht op vast
  • Maximaal aantal uren per week36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

  • De Inspectie van het Onderwijs hecht grote waarde aan diversiteit. Verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten vergroten de denkkracht en handelingsperspectieven van een team. Het maakt niet uit waar je bent geboren, waar je in gelooft, hoe oud je bent en van wie je houdt. We zijn vooral nieuwsgierig naar jou.
  • Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.
  • De gesprekken staan gepland voor week 17 (22 tot en met 26 maart).

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

I
I

Wetenschappelijk medewerker

Inspectie van het Onderwijs

Utrecht, UT
11 dagen geleden
Utrecht, UT
11 dagen geleden

Functie­omschrijving

Als wetenschappelijk medewerker bij de Inspectie van het Onderwijs draag je bij aan beter onderwijs in Nederland. Dit doe je door te zorgen voor optimale wetenschappelijke onderbouwing en ondersteuning van het onderwijstoezicht. Je voert zelfstandig en in teamverband onderzoeksprojecten uit op het werkgebied van de inspectie. Hierbij neem je de dataverzameling en statistische analyse voor je rekening. Hiernaast ontwikkel je risicomodellen en statistische monitoren voor gebruik in het toezicht, zowel per school en schoolbestuur als op het niveau van het nationale onderwijsstelsel.

Je bent medeverantwoordelijk voor de wetenschappelijke kwaliteit van het onderzoekswerk en de informatieproducten van de Inspectie van het Onderwijs. Je stemt informatiebehoeften en onderzoeksvragen af met collega’s binnen de toezichtdirecties, stelt onderzoeksdesigns op en ontwerpt informatieproducten. Je verzamelt zo nodig gegevens en voert databewerkingen en statistische analyses uit. Ook schrijf je mee aan de eindrapportage. Je presenteert resultaten voor een intern en extern publiek en begeleidt gebruikers bij de toepassing in het toezicht.

In je dagelijks werk maak je intensief gebruik van grote databestanden en statistische software. Je maakt veel gebruik van R/RStudio. In veel gevallen doorloop je zelfstandig of samen met collega’s het gehele traject van ruwe data tot en met eindresultaten. Je schrijft onderzoekstechnische documentatie bij de keuzes die je hierbij maakt. Je werkt volgens standaards die binnen de directie worden afgesproken en met hulpmiddelen die binnen de directie worden ontwikkeld. Je draagt ook zelf bij aan de verdere ontwikkeling hiervan.

Je werkt veelal in multidisciplinaire teams, met collega’s uit verschillende directies en eventuele vertegenwoordigers van externe partijen. Hierin heb je een duidelijke eigen verantwoordelijkheid. In voorkomende gevallen treed je voor kleinere projecten zelf op als projectleider. Veel werkzaamheden voer je zelfstandig uit, waarbij je directe collega’s een klankbord zijn. Inhoudelijke en technische vraagstukken bespreek je met specialisten en experts binnen en buien het projectteam. Lastige dilemma’s leg je voor aan de projectleider of aan je leidinggevende.

Functie-eisen

  • WO-opleiding op master-niveau, bij voorkeur de Research Master
  • Bij voorkeur één of twee jaar werkervaring
  • Affiniteit met onderzoek naar onderwijskwaliteit
  • Goede kennis van methoden van sociaalwetenschappelijk onderzoek
  • Goede kennis van statistische technieken en modellen
  • Goede kennis van statistische software (ervaring met R/RStudio gewenst)
  • Ervaring met analyseren van grote databestanden
  • Adviesvaardigheid
  • Goede schrijfvaardigheid
  • Vermogen om kennis over te brengen in presentaties

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveauschaal 10
  • Maand­salarisMin €2.756–Max. €4.430 (bruto)
  • Dienst­verbandArbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
  • Contract­duur1 jaar met optie tot verlening
  • Minimaal aantal uren per week32
  • Maximaal aantal uren per week36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

  • Je kan reageren tot 2 maart 2021.
  • De gesprekken worden gevoerd in de week van 8 maart 2021.
  • De Inspectie van het Onderwijs hecht grote waarde aan diversiteit. Verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten vergroten de denkkracht en handelingsperspectieven van een team. Het maakt niet uit waar je bent geboren, waar je in gelooft, hoe oud je bent en van wie je houdt. We zijn vooral nieuwsgierig naar jou.
  • Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

W
W

Onderwijs/Onderzoeksmedewerker Diervoeding

Wageningen University & Research

Wageningen
7 dagen geleden
Wageningen
7 dagen geleden
Functieomschrijving
Wil jij een bijdrage leveren aan Diervoedingsonderzoek? Ben jij in staat docenten en studenten ondersteuning te bieden en practica in goede banen te leiden? De leerstoelgroep Diervoeding, onderdeel van het Departement Dierwetenschappen van Wageningen University is op zoek naar jou als onderwijs/onderzoekmedewerker. We komen graag met je in contact.
 
Een enthousiaste medewerker die ons diervoedingsonderzoek en -onderwijs ondersteunt. Je wordt ingezet op het organiseren en uitvoeren, van onderzoek naar diervoeders en aan dieren. Activiteiten variëren van bewerken van grondstoffen en extruderen van voeders tot aan het doen van metingen tijdens dissecties en het meten van stofwisseling bij uiteenlopende diersoorten. Je organiseert en begeleidt practica en begeleidt BSc, MSc en PhD studenten bij de praktische uitvoering van hun onderzoek. Je hebt een faciliterende instelling en bent een doener. Streven naar kwaliteit is essentieel en je hebt dan ook een kritische maar constructieve houding. Je bent ondernemend en daadkrachtig, initiatiefrijk, resultaatgericht en beschikt over goede communicatieve vaardigheden. Daarnaast ben je een goede teamspeler. Betrokkenheid bij wetenschappelijk onderzoek vereist tevens bereidheid tot flexibele werktijden en tot storingsdiensten.
 
Takenpakket
  • Uitvoeren dan wel coördineren van onderzoek en onderwijs. Dit onderzoek is deels op het gebied van mengvoedertechnologie en deels dierexperimenteel, met name in geklimatiseerde respiratiekamers.
  • Uitgroeien tot mengvoedertechnoloog die interne en externe opdrachtgevers adviseert en zelfstandig technologieën ontwikkelt. 
  • Deskundig beoordelen/interpreteren/verslagleggen van meetresultaten.
  • Begeleiden/adviseren van promovendi, BSc- en MSc studenten bij hun onderzoek.
Functie-eisen
  • Een afgeronde relevante HBO/BSc-opleiding in biologie (bijv. biotechnologie, dierwetenschappen, toegepaste dierbiologie) en affiniteit met techniek of een relevante HBO/BSc-opleiding in techniek (bijv. procestechniek) en affiniteit met biologie.
  • Aantoonbare werkervaring of affiniteit met onderzoek binnen de dierhouderij en/of procestechnologie.
  • Artikel 13f.2 bevoegdheid of bereidheid dit certificaat te behalen.
  • Rijbewijs B.
  • Goede kennis van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk. Voor Engelse is het gewenste taalniveau is minimaal CEFR B2. Meer informatie over dit niveau is te vinden in het document Taalniveau.
Arbeidsvoorwaarden
Een boeiende en veelzijdige functie binnen de dynamische leerstoelgroep Diervoeding. Je werkt samen met gemotiveerde en betrokken collega’s die samen met jou projecten tot een goed einde willen brengen. Het betreft een fulltime dienstverband met een werkweek van 38 uur. De duur van het dienstverband is voor 4 jaar dat verdeeld is in een periode van 1 jaar dat na positieve evaluatie wordt doorgezet met een periode van 3 jaar. De functie is gewaardeerd als Onderwijs-/Onderzoeksmedewerker 3 (schaal 8), met een salaris van maximaal € 3548,- bruto per maand bij een 38-urige werkweek. Standplaats is Wageningen.
 
Als het gaat om arbeidsvoorwaarden zit je goed bij Wageningen University & Research. Een aantal highlights uit onze CAO zijn bijvoorbeeld:
Wij vragen
  • sabbatical leave, studieverlof en betaald ouderschapverlof;
  • werktijden die in overleg kunnen worden vastgesteld, zodat een optimale balans tussen werk en privé mogelijk is;
  • de mogelijkheid om door meer te werken, maximaal 40 uur per week, extra vakantie uren op te bouwen;
  • er is veel aandacht voor vitaliteit en je kan, tegen een geringe vergoeding, gebruik maken van de op de campus aanwezige sportfaciliteiten;
  • een structurele eindejaarsuitkering van 8,3%;
  • uitstekende pensioenregeling via ABP.
Wageningen University & Research stimuleert interne doorgroeimogelijkheden en mobiliteit met een intern recruitment beleid. Er zijn ruime mogelijkheden voor eigen initiatief in een lerende omgeving, wij bieden uitstekende opleidingsmogelijkheden. Je krijgt bij ons een veelzijdige baan in een internationale omgeving met een plezierige en open werksfeer.
Je gaat werken op de groenste en meest innovatieve campus van Nederland, en op een universiteit die voor de 16e achtereenvolgende keer is gekozen tot de "beste universiteit” van Nederland.
Contactinfo
WIL JE MEER INFORMATIE?
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Dr. Guido Bosch, universitair docent, leerstoelgroep Diervoeding, 0317 484258, guido.bosch@wur.nl. 
 
Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Yvonne van Holland, Yvonne.vanholland@wur.nl  of Eliene Veneberg-Boogaard, P&O Adviseur, eliene.veneberg-boogaard@wur.nl
Wil je solliciteren?
Dat kan direct via de sollicitatie button bij de vacature op onze website zodat wij persoonlijke gegevens kunnen verwerken met jouw toestemming.
Deze vacature staat open tot en met 11 maart 2021. De eerste sollicitatiegesprekken willen wij plannen op 22 Maart 2021.
Gelijke kansen 
Wageningen University & Research (WUR) heeft een groot aantal mensen in dienst met zeer verschillende achtergronden en kwaliteiten, die elkaar inspireren en motiveren. Wij willen dat elk talent zich bij ons thuis voelt en dezelfde carrièrekansen aangeboden krijgt. Wij verwelkomen daarom speciaal sollicitaties van mensen die ondervertegenwoordigd zijn binnen WUR. Voor meer informatie hierover ga naar onze inclusieve internetpagina.
 
Een mooi voorbeeld hoe WUR omgaat met inclusiviteit is te lezen op de pagina werken bij WUR met een functiebeperking.
Organisatie
De missie van Wageningen University & Research is ‘To explore the potential of nature to improve the quality of life’. Binnen Wageningen University & Research bundelen Wageningen University en gespecialiseerde onderzoeksinstituten van Stichting Wageningen Research hun krachten om bij te dragen aan de oplossing van belangrijke vragen in het domein van gezonde voeding en leefomgeving.
Met ongeveer 30 vestigingen, 6.500 medewerkers en 12.500 studenten behoort Wageningen University & Research wereldwijd tot de aansprekende kennisinstellingen binnen haar domein. De integrale benadering van de vraagstukken en de samenwerking tussen verschillende disciplines vormen het hart van de unieke Wageningen aanpak. Wij zijn uitgeroepen tot Beste Werkgever in de categorie Onderwijs 2019-2020. Deze punten geven onze medewerkers aan als goede redenen om te komen werken bij WUR: lees de 6 redenen om te komen werken bij WUR.
Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld, maar delen in je netwerk wel.
E
E

Contentmanager primair onderwijs

E-Wise

Utrecht, UT
30+ dagen geleden
Utrecht, UT
30+ dagen geleden
Menu without target-group Online nascholing voor leraren Contentmanager primair onderwijs Functieomschrijving E-WISE maakt online nascholing voor allerlei doelgroepen (voor medische, juridische en financiële doelgroepen en voor leraren). Voor het uitbreiden van de nascholingspakketten voor leraren zijn wij voor de redactie op zoek naar een contentmanager voor de doelgroep primair onderwijs. Taken en verantwoordelijkheden Plannen, coördineren en aansturen van het ontwikkel-, redactie- en productieproces, zowel intern als met externe redacties en docenten. In overleg met auteurs komen tot een innovatief en aantrekkelijk e-learningaanbod. Aangeleverd materiaal beoordelen op kwaliteit, vorm en op geschiktheid voor multimediale toepassingen. Aanpassen PowerPointpresentaties, meedenken over infographics en animaties, begeleiden van studio-opnamen. Opbouwen en onderhouden van een auteurs-/docentenbestand. Het bewaken van de kosten conform het budget. Ondersteuning van de positionering van het pakket in de markt en meedenken over marktbewerking. Strategie en visie ontwikkelen voor het pakket en het doorontwikkelen van de formule van de uitgaven. Functie-eisen Bij voorkeur een achtergrond en netwerk in het primair onderwijs Minimaal 5 jaar relevante werkervaring Academisch denkniveau Communicatief en relationeel sterk Marktgericht Goed en flexibel kunnen samenwerken met andere afdelingen, zoals vormgeving, studio, sales en marketing Goede balans tussen oog voor detail en onder tijdsdruk resultaatgericht kunnen werken Proactief met grote mate van zelfstandigheid Perfecte beheersing van de Nederlandse taal Accuraat Creatief Digitaal vaardig Arbeidsvoorwaarden Wij bieden een dynamische werkomgeving en een team van enthousiaste collega’s: een goede mix van jong en oud. E-WISE is sterk marktgericht; dit betekent dat er weinig wordt vergaderd en een hands-on mentaliteit van belang is. De werktijden zijn in overleg vast te stellen. Uiteraard bieden wij een marktconform salaris. Over E-WISE E-WISE ontwikkelt online nascholing voor professionals. Sinds 2017 bieden we onder de naam E-WISE nascholing voor leraren in het primair en voorgezet onderwijs. Binnenkort wordt daar een aanbod door medewerkers in het mbo en de kinderopvang aan toegevoegd. Abonnees kunnen onbeperkt kiezen uit een groot aanbod aan onderwerpen van hoge kwaliteit. We zijn gevestigd in een modern kantoor in Utrecht. We werken met ongeveer 70 collega’s aan het vergroten van ons succes. Met de nieuwste technieken, een eigen studio, eigen ICT-ontwerpers en een design afdeling zijn we in staat snel te accelereren en in te spelen op de kansen die de markt ons biedt. E-WISE is een gezond, dynamisch bedrijf met enorme potentie. Solliciteren? Je sollicitatie met cv en motivatie kun je sturen naar: Brigitte Schipper, manager content en innovatie ( brigitte.schipper@e-wise.nl ). E-WISE Studie Informatie Servicedesk en studieadviseurs Maandag / Vrijdag: 8:30 - 17:00 (030) 26 44 100 info@e-wise.nl
R
R

Onderwijs surveillant

Randstad

Almere, FL
2 dagen geleden
Almere, FL
2 dagen geleden

Heeft u zich altijd al afgevraagd wie die mensen zijn die tijdens tentamenmomenten een toeziend oog hebben en wilt u hier graag onderdeel van uitmaken? Lees dan snel deze vacature!
Voor onze klant, Hogeschool Windesheim, zijn wij namelijk komende tentamenperiode (26 maart t/m 12 april) op zoek naar enthousiaste onderwijs surveillanten.

wat bieden wij jou
  • €11,85 bruto per uur als startsalaris
  • Flexibel aantal uren per week
  • Reiskosten van €0,19 per km
  • Het kunnen begeleiden van studenten
wie ben jij
  • Iemand die rechtvaardig, betrouwbaar en oplettend is;
  • Ervaring als surveillant is niet vereist, maar u moet wel bereid zijn om u te verdiepen in de verschillende protocollen;
  • Iemand die de Nederlandse taal goed beheerst en daarnaast is Engels een pré;
  • Tevens bent u fysiek in staat om langere tijd te staan en/of te lopen door de tentamenzalen;
  • U beschikt over een goed hoor- en zichtvermogen;
  • En daarnaast zijn computer vaardigheden een pré i.v.m. het fysiek afnemen van computertentamens.
wat ga je doen

Als onderwijssurveillant functioneert u als gastheer/-vrouw zodat studenten gerust het tentamen kunnen maken. U bent het aanspreekpunt voor de studenten tijdens de tentamens, houdt correct toezicht op studentgegevens en spreekt studenten aan waar nodig. Tentamens duren vaak niet een hele dag waardoor wij veel flexibiliteit in uw beschikbaarheid vragen. Daarnaast is het handig dat u in de directe omgeving van Almere woont i.v.m. met eventuele korte diensten.

waar ga je werken

U gaat werken als onderwijs surveillant bij Hogeschool Windesheim. Een hogeschool die zich elke dag inzet voor het opleiden van waardevolle professionals. Hierbij draagt u de belangrijke rol als toeziend oog tijdens de tentamens. Dit werk doet u samen met iets minder dan 100 collega-surveillanten dat een hechte groep collega's vormt. Samen met Windesheim en u zullen zij zich elke keer weer met enthousiasme inzetten om ervoor te zorgen dat alles tijdens de tentamens goed verloopt.

Herkent u uzelf in bovenstaande omschrijving en wilt u graag aan de slag als onderwijssurveillant? Solliciteer dan direct via onderstaande sollicitatie button.


Vacaturenummer: 457295
E
E

12-0020 - Twee leden Raad van Toezicht (portefeuille Onderwijs) - Christelijke Onderwijs Groep (afgerond)

EZ2XS BV

Ede, GE
30 dagen geleden
Ede, GE
30 dagen geleden
12-0020 - Twee leden Raad van Toezicht (portefeuille Onderwijs) - Christelijke Onderwijs Groep (afgerond) Locatie Ede (GLD) Inleiding De stichting Christelijke Onderwijs Groep Vallei & Gelderland-Midden (COG) vormt het bestuur van het Arentheem College, ROC A12 en Contractonderwijs, bekend als Training en Advies (T&A). Het onderwijsaanbod bestaat uit een praktijkschool, mavo (plus), havo, atheneum, gymnasium (plus), (voorbereidend) middelbaar beroepsonderwijs, educatie en vavo. De commerciële activiteiten verlopen via ROC A12 Training & Advies. De locaties bevinden zich in Arnhem, Barneveld, Ede, Huissen, Veenendaal, Velp en Wageningen. Profiel Van alle leden van de Raad van Toezicht wordt het volgende verwacht: Academisch niveau; Bestuurlijke ervaring (ervaren toezichthouder) en in staat zijn strategische keuzes en de consequenties hiervan te overzien; Inzicht in en gevoel voor maatschappelijke processen; Visionair; Alertheid en scherpte ten aanzien van wezenlijke aspecten van het functioneren van de organisatie en het College van Bestuur; Gemakkelijk functioneren in een team; Een goed ontwikkeld maatschappelijk geweten; Actief zijn in het maatschappelijk verkeer. In het kader van een goede spreiding van deskundigheden binnen de Raad van Toezicht, worden voor de onderhavige vacature, in aanvulling op het bovenstaande, de volgende specifieke eisen gesteld: U heeft kennis van bestuurlijke-, onderwijsinhoudelijke- en organisatorische ontwikkelingen binnen het voortgezet onderwijs, (voorbereidend) middelbaar beroepsonderwijs en educatie; U heeft kennis van en inzicht in politiek-maatschappelijke ontwikkelingen op het gebied van onderwijs en onderwijswetgeving; U heeft kennis van en inzicht in een eigentijdse vormgeving van identiteit; Uw gevoel voor marketing, profilering en positionering is groot. Stichting COG kent haar Raad van Toezicht een brancheconforme vergoeding toe. Leden van de raad ontvangen € 4.000 per jaar. Meer Stichting COG laat zich in onderhavige werving- en selectieprocedure bijstaan door bureau Diemen & Van Gestel. Uw CV vergezeld van een motivatiebrief kunt u vóór 8 december toezenden aan: Diemen & Van Gestel, t.a.v. Drs. Monique Brummans. De voorselectie vindt plaats vóór 21 december. Voordracht van kandidaten aan de benoemingsadviescommissie vindt plaats in de week van 14 tot 18 januari 2013. De benoemingsvergadering is op 6 februari 2013. Reageren Helaas, de inschrijving is al gesloten

Geplaatst op

15 dagen geleden

Beschrijving

Function
You facilitate and inspire university lecturers in innovating and implementing their courses in the online learning environment and by advising them in applying blended and online innovations in their teaching. Activating and engaging students in their learning process while developing high quality teaching materials are central in this. In close cooperation with the lecturers and experts in multimedia and assessments, you develop creative and yet pragmatic innovations, combining existing with new online tools and media in the university teaching formats. In addition to advise, you offer training and workshops on teaching and learning within the Online learning environment. You will work in an agile team of instructional designers, functional managers, flowmaster and product owner and you will collaborate with the other teams within the Education Support
Function Requirements
We are looking for a professional with
  •  A relevant MSc-degree in the field of Instructional Design, Education Science, Educational Technology or similar,
  • Experience as educational advisor in teaching and learning in practicals, lab environments and field work is considered an advantage,
  • A proven track record in the development and implementation of digital educational materials, in higher education,
  • Excellent communication, consultancy, and training skills, enabling you to give well-founded advice to teachers and staff and to work in a heterogeneous team of academic and technical experts,
  • Ability to cope with stress and work agile and with deadlines,
  • (Up to date) knowledge of and skills in (a) learning management system(s), education technologies and tools,
  • Experience with professional education is considered an advantage
  • Excellent proficiency in English and Dutch (C2),
  • Affinity with the Wageningen Domains of environment and life sciences is a plus,Competences: pro-active, solution oriented, team player, creative and curious.
Working conditions
This concerns eventually permanent positions, starting with a one year contract with a possibility to extend. Salary depends on educational background, training and work experience and based on a fulltime employment, ranges from € 3746- gross per month to €5127,- gross per month (scale 11) according to the Collective Agreement for Dutch Universities (CAO Nederlandse Universiteiten).

In addition, we offer:
  • 8% holiday allowance
  • a structural end-of year bonus of 8.3%
  • excellent training opportunities and secondary employment conditions
  • flexible working hours that we determine together in good consultation
  • excellent pension plan through ABP
  • 232 vacation hours, the option to purchase extra and good supplementary leave schemes, e.g. the possibility to work a maximum of 2 hours per week extra for extra leave
  • a flexible model to put together part of your employment conditions yourself, such as a bicycle plan
  • a lively workplace on the Wageningen Campus
  • make use of the sports facilities on campus for a small fee.
Wageningen University & Research stimulates internal career opportunities and mobility with our internal recruitment policy. There are ample opportunities for personal initiative in a learning environment. With us you get a versatile job in an international environment with a pleasant and open working atmosphere.
Contactinformation
For more information about this function you can contact Huub Zonjee, telephone 0317-486162 or by e-mail; huub.zonjee@wur.nl.

Do you want to apply?
This can be done directly via the application button at the vacancy on our website so that we can process your personal data with your permission. This vacancy is open until February 28, 2021.

Equal opportunities employer
We are an employer that offers equal opportunities. We are happy to receive applications from all suitably qualified people regardless of race, gender, functional impairment, religion / belief, sexual orientation or age.

We believe that a diverse and inclusive working environment makes us a more relevant, competitive and resilient organization. Click here for more information about working at WUR with a functional impairment.
Organization
Education and Student Affairs
‘Education and Student Affairs’ (ESA) is – as central department in Wageningen University and Research – responsible for the strategy, the implementation as well as the support for and innovation of its education. The department matches supply and demand in education, is responsible for all the administrative processes, guarantees the quality of its education and develops and implements the university’s vision for education. In addition to its accredited educational BSc and MSc programmes, ESA initiates and develops new educational activities, including an online education portfolio and professional education. More than 200 employees work at the department of Education and Student Affairs. Since 16 years, Wageningen University and Research has a leading position in the Netherlands for its quality education and education facilities.

The Education Support Centre
As part of ESA, the Education Support Centre (ESC), aims at optimising learning and teaching and at innovating education at our university. ESC seeks to inspire lecturers, to facilitate and support their teaching and the education environment and finally to enhance lecturers’ professional teaching competences. The Education Support Centre employs over 70 staff members in 6 teams:

Firstly, the centre’s team Trainers and pedagogical Advice offers pedagogical advice and educational training, workshops and courses, such as the University Teaching Qualification; (Basis Kwalificatie Onderwijs). Secondly, the centre’s Open & Online team supports the development and implementation of open and online education, such as MOOCs, online MSc programmes and SPOQs. Thirdly, the team Online learning environment offers functional management and pedagogical advice on the digital learning environment (Brightspace) and new IT applications in education. The team Educational media is responsible for supporting media applications in education (knowledge clips, weblectures, weconnect). The fifth team is responsible for all the Digital Assessments in education. Finally, the sixth team - Society Based Education - stimulates and organises real life cases in education offered by societal partners (from business, governmental-, to civil society organisations).

The position of instructional designer/educational advisor fits within in the team Online learning environment.

The rapid digitalisation in higher education has an enormous impact. Open and online education reaches out to new target groups of learners and the pedagogical focus shifts towards student centred education, especially due to the use of online and multimedia tools. Learner data analytics enable a further development of differentiation and flexibilization in education. The design and implementation of pedagogically high quality blended education requires increasingly expertise and creativity in relation to organising interaction, assignments and feedback, including the use of online tools. Lecturers need to be facilitated and supported in implementing these tools.

In 2019 and 2020 we implemented Brightspace as our learning management system. We now are continuously improving the use of the system and connected tools and are experimenting with different new tools and collaborate in the realization of educational innovation. We are looking for an instructional designer/educational advisor to strengthen our team.

For further information about working at Wageningen UR, take a look at www.wageningenur.nl/career.
Source: Technisch Onderzoek Assistent