media vacatures

In de buurt alphen aan den rijn, zuid holland
1757Banen gevonden

1757 vacatures gevonden voor media vacatures In de buurt alphen aan den rijn, zuid holland

P
P

Social Media Marketing Specialist

Page Personnel

Amsterdam, NH
14 dagen geleden
Amsterdam, NH
€3k - €3.5k Per maand
14 dagen geleden
€3k - €3.5k Per maand

The Social Media Marketing Specialist will provide support for day to day coordination, monitoring and activation of paid and owned social media activation's. These responsibilities will include working with internal and external partners on concepting, creative brief management, and ongoing analysis and reporting of our social media program. You will also work closely with the EMEA Marketing Director on Collaboration projects.
Client Details
Our client is a top brand in the Retail and Fashion sector. They are continuously growing and even in the current times they are still hiring. They have an international and informal environment and are closely located to the station.
Description
During this position you are responsible for:
  • Social Media Marketing such as Content Development and launching Social Media Campaigns
  • Influencer Marketing & Campaigns in collaboration with communications teams
  • Analytics and reporting of clicks and kpi's and deliver advanced reports about outreach performance and content
  • Increase brand in EMEA marketplace
  • Close collaboration with various teams to increase the communication, marketing and brand

Profile
The succesfull candidate has:
  • A bachelor's degree in marketing, communications, digital. Ideally a Masters
  • Has 2-3 years of full-time experience in social media/marketing/digital

Knowledge, Skills & Abilities:
The candidate has knowledge of the latest best practices, tools, and trends on social media platforms as well as sponsored/partnet protocols(Facebook, Instragram, IGTV, Pinterest, Twitter etc.)
The candidate is:
  • An 'early adopter' of digital trends, and has a passion for digital projects
  • Has an understanding of social media in relation to the broader media and marketing mix; understanding of the interplay between online/social media and traditional media
  • Has excellent verbal and written communication skills and an ability to work individually on a project or in a team environment
  • Highly-organized and detail-oriented, with a strong ability to manage multiple projects simultaneously in a fast-paced environment
  • Full of fresh ideas; skilled at planning, organizing, prioritizing and working on simultaneous projects
  • Solutions oriented, natural problem solver
  • Creative thinker who can brainstorm innovative ideas/strategies to support brand initiatives with focus on editorial storytelling, influencers and consumer engagement

Job Offer
A competitive salary and a education budget of 500,- euro
A
A

Media Strateeg Recruitment

Adver Online

Heemstede, NH
6 dagen geleden
Heemstede, NH
6 dagen geleden
Stel: de gemeente Amsterdam heeft op korte termijn 15 trainees nodig. Weet jij de juiste mensen te vinden? Draai je vervolgens je hand niet om voor het versterken van de employer brand van een grote bank om daarna te schakelen naar je volgende project: een campagnevoorstel opzetten voor het LUMC waar ze nieuwe verpleegkundigen zoeken? Kortom: houd je van afwisseling - geen dag hetzelfde - en zet je graag je recruitmentkennis breed in? Dan is deze vacature jou op het lijf geschreven.

Media Strateeg recruitment
(Heemstede)

Wat ga je doen? 
In het kort: veel. Deze vacature biedt een breed palet. Van het maken van campagnevoorstellen, het opzetten van campagnes voor gerenommeerde partijen tot het fungeren als kennispartner voor onze adviseurs. Van internationaal werven tot Google recruitment. You name it, you'll do it. Ook ga je:
  • Opzetten van mediaplannen, maatwerkadvies en presentaties.
  • Creatieve wervingsoplossingen bedenken om kandidaten te boeien voor diverse functies.
  • Employer branding campagnes opzetten.
  • Bepalen hoe wij de doelgroep het beste kunnen bereiken (targeting).
  • Werken aan social media targeting, content, videovacatures en ga zo maar door.

Wie wij zijn? 
Adver-Online is specialist op het gebied van online recruitment. Sinds 2002 ontzorgen wij onze klanten met gerichte wervingscampagneadviezen, jobmarketing en employer branding oplossingen. We nemen de volledige handling van online wervingsprocessen uit handen van onze klanten. Hiervoor is een ideale samenstelling van de mediamix doorslaggevend. Dankzij onze jarenlange ervaring in online recruitment kunnen wij onze klanten altijd de beste maatwerkadviezen bieden. Adver-Online Group bestaat uit twee mooie merken: ‘Adver-Online’ en ‘HROffice’ . Beide merken zijn snel groeiend en actief in de dynamische markt van online recruitment campagnes en HR software. Werkend Nederland kan niet om onze wervingscampagnes heen en onze recruitmentsoftware wordt bij honderden bedrijven gebruikt. Klanten zijn onder andere Amgen, Bol.com, Burger King, Dachser, Holland Casino, Makro, Nike, Praxis en Purdey. Wie wij zijn? Wij zijn Adver-Online, dé full-service arbeidsmarkt- en recruitment communicatiespecialist van Nederland.
Wie ben jij? 
Als Media Strateeg luister je aandachtig naar de recruitmentvragen van onze klanten, duik je diep in de organisatie en business en koppel je dat aan ons dienstenpakket. Je vertaalt inzichten uit data in een duidelijke oplossing waarmee je de klant voor je wint.
Ga jij als Media Strateeg aan de slag bij Adver-Online dan vorm je een belangrijke schakel in de communicatie naar onze klanten. Die voorzie jij van goed advies en van heldere informatie over onze diensten en ons aanbod. Dit doe je niet alleen; samen met je collega's van het campagneteam zorg je ervoor dat ons jobmarketing-netwerk overzichtelijk is. En voor onze accountmanagers ben je een sparringpartner, zodat jullie samen onze klanten van maatwerkadvies kunnen voorzien. Dit vraagt om een ervaren Media Strateeg met een solide kennisniveau op het vlak van recruitment en marketing en met een drive om deze kennis up-to-date te houden en zichzelf te blijven ontwikkelen. Naast dat je communicatief sterk, creatief en doortastend bent en foutloos Nederlands kunt schrijven, beschik je ook over:
  • Brede digital marketing kennis (SEO, SEA, Social, Display, Google Tagmanager, Content Marketing etc.).
  • Een strategische visie en maakt deze concreet met advies, roadmap en concepten.
  • Affiniteit met social media, advertising en technologie.
  • Je bent ondernemend, neemt graag initiatief en durft te vragen.
  • Een netwerker en verbinder en weet daardoor de verschillende disciplines bij elkaar te brengen.
  • Doorgrond je gemakkelijk organisaties, businesses en processen.
  • Ervaring met de arbeidsmarkt- en/of recruitment wereld.
  • Je maakt complexe dingen simpel, klein en begrijpelijk voor klanten.
  • Data interpreteren en er een panklaar advies uit destilleren.

Wat breng je mee als Media Strateeg voor Adver-Online?
  • HBO werk- en denkniveau.
  • 5 jaar werkervaring in media en/of recruitment.
  • Werkervaring bij een mediabureau is een pré.
  • Een gezonder dosis humor.
  • De kunst om het overzicht te bewaren.

Adver-Online biedt
Wij bieden je een zeer diverse rol in een hecht en gezellig team en de ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen en te groeien. Verder bieden we:
  • Een bonus als je je targets haalt en goed presteert.
  • 24 vakantiedagen.
  • Een informele werksfeer met veel verantwoordelijkheid.
  • Doorgroeimogelijkheden.
  • Een pensioenregeling.
  • Trainingen in het vakgebied.
Waarom is het zo leuk om bij ons te werken? 
Bij Adver-Online is een duidelijke visie voor de organisatie neergezet waarbij de tevredenheid van de werknemers zeer in acht is genomen. Je werkt met elkaar voor de klant en vooral in een team. We werken in een informele en ambitieuze sfeer met enthousiaste collega’s. Je krijgt bij ons de mogelijkheid om jezelf, je kwaliteiten en ambitie te ontwikkelen tot een mooie carrière. Bij ons werken betekent snel schakelen, korte lijnen, mooie klanten maar het belangrijkste is toch echt ons team enthousiaste en leuke collega’s.
Naast hard werken is er ruimte voor fun. We houden tafeltennis- en dartcompetities en genieten op de vrijdagmiddag van een drankje aan onze bar in de kelder. En mocht je even zin hebben in een frisse neus, dan staat onze kantoorhond te trappelen om te wandelen met je in het bos tegenover ons pand.
Nu verkeren we echter in de bijzondere situatie dat thuiswerken de norm is. Adver-Online faciliteert je daarom om zo goed mogelijk een comfortabele en veilige (thuis)werkplek in te richten. Denk hierbij aan praktische benodigdheden, zoals een laptop, beeldscherm of bureaustoel. Maar wij geven ook nuttige tips om vitaal vanuit huis te werken. Dit alles omdat werkplezier en een veilige werkomgeving bij ons voorop staat.
Reageer direct! 
Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en ben je dus de Media Strateeg die wij zoeken, reageer dan direct via onze sollicitatiepagina.
Laat je cv achter en vergeet vooral niet toe lichten waarom jij degene bent die wij zoeken.
Voor vragen kun je contact opnemen met Pascal Weidner via 

pweidner@adver-online.nl

 of bel naar 023-5530350.
Wil je eerst meer weten? Kijk dan op de website van Adver-Online en de website van HR Office.
Salaris: € 3.250 – € 4.500 obv 40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Aantal uren: 32-40 uur
Locatie: Heemstede
A
A

Social media medewerker

Adver-Online B.V.

Heemstede, NH
6 dagen geleden
Heemstede, NH
6 dagen geleden

Vacature: Social media medewerker
40 uur per week


Wat ga je doen als social media medewerker?

Als ervaren Social media medewerker bij Adver-Online stel je samen met het projectmanagementteam de ideale jobmarketing en employer branding campagnes op voor onze klanten via social media. Je zet deze recruitmentcampagnes zelfstandig zelf op, je maakt de planning, bent verantwoordelijk voor het managen van de verwachtingen en budgetten, en zorgt uiteraard voor het verkrijgen van de juiste data insights en analyses; jij zorgt ervoor dat elk social campagne, die jij plaatst voor onze klanten, een succes wordt.
Wat neem je mee?
  • Je hebt een passie voor media en houdt van werken in een innovatieve omgeving
  • Je beschikt over hbo werk- en denkniveau, door opleiding en/of ervaring
  • Ervaring met Facebook Business Manager, Tagmanager en met het plaatsen van pixels (dit is een must)
  • Je weet social media advertising op het juiste moment toe te passen in de candidate journey
  • Kennis van social media ontwikkelingen zoals LinkedIn, YouTube, Snapchat en Tiktok
  • Ervaring op het gebied van copywriting is een grote pré
  • Minimaal 3 jaar werkervaring in een soortgelijke functie en je hebt affiniteit met social media advertising & online marketing
  • Je bent communicatief sterk
  • 40 uur per week beschikbaar

Wat biedt Adver-Online jou?
  • € 2500,- tot € 3000,- bruto per maand
  • Een informele werksfeer met veel verantwoordelijkheid
  • Doorgroeimogelijkheden binnen marketing, projectmanagement en/of sales
  • Platte organisatie waar je veel vrijheid krijgt en vorm kan geven aan je eigen functie
  • Opleidingsmogelijkheden

We werken in een informele en ambitieuze sfeer met enthousiaste collega’s. Je krijgt bij ons de mogelijkheid om jezelf, je kwaliteiten en ambitie te ontwikkelen tot een mooie carrière. Ben je goed in tafeltennis, tennis of darts? Dan kun je je vast aanmelden voor onze toernooien. Wij vinden het belangrijk samen hard te werken en samen te ontspannen. Er staat een drankje voor je klaar in onze gezellige inpandige bar!
Wie zijn wij: 
Adver-Online is specialist op het gebied van online recruitment. Sinds 2002 ontzorgen wij onze klanten met gerichte wervingscampagneadviezen, jobmarketing en employer branding oplossingen. We nemen de volledige handling van online wervingsprocessen uit handen van onze klanten. Hiervoor is een ideale samenstelling van de mediamix doorslaggevend. Dankzij onze jarenlange ervaring in online recruitment kunnen wij onze klanten altijd de beste maatwerkadviezen bieden. Adver-Online Group bestaat uit twee mooie merken: ‘Adver-Online’ en ‘HROffice’ . Beide merken zijn snel groeiend en actief in de dynamische markt van online recruitment campagnes en HR software. Werkend Nederland kan niet om onze wervingscampagnes heen en onze recruitmentsoftware wordt bij honderden bedrijven gebruikt. Klanten zijn onder andere Amgen, Bol.com, Burger King, Dachser, Holland Casino, Makro, Nike, Praxis en Purdey. Wie wij zijn? Wij zijn Adver-Online, dé full-service arbeidsmarkt- en recruitment communicatiespecialist van Nederland.
Solliciteren op de functie van social media marketeer
Heb jij interesse in deze functie? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren. Laat je CV en motivatie achter via onze sollicitatiepagina.
Wil je meer weten over de functie? Kijk dan hier of neem dan contact op met Vanessa Backer, 

vbacker@adver-online.nl

.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld

A
A

Ervaren Online Mediamanager

Adver-Online B.V.

Heemstede, NH
5 dagen geleden
Heemstede, NH
5 dagen geleden
Vind jij het leuk om dagelijks met recruitment marketing bezig te zijn en het liefste voor interessante bedrijven als Sherpa, TU Eindhoven of misschien wel de Gemeente Amsterdam? Wil jij onderdeel zijn van een team met ervaren online mediaspecialisten en werken bij een snelgroeiende innovatieve arbeidsmarkt- en recruitment organisatie? Solliciteer nu op de vacature van Ervaren Online Mediamanager bij Adver-Online. Want als ervaren Online Mediamanager ben je eigenlijk het brein achter alles! Jij bedenkt het passende media-advies waarop wij vervolgens voor de klant de ideale kandidaat weten te bereiken.

Ervaren Online Mediamanager

Over de functie van Ervaren Online Mediamanager
In deze functie werk je met elkaar, in een team, voor de klant. Je bent een communicatief en organisatorisch sterk persoon. Jij bent de verbinder tussen de verschillende specialisaties en werkt dus intensief samen met de accountmanagers, backoffice team, de projectmanagers en de social mediaspecialisten.
Binnen deze rol maak jij campagnevoorstellen voor de klant; jouw advies sluit optimaal aan bij de recruitmentvraag van de klant. Dit betekent dat je nauwkeurig te werk gaat en de recruitmentvraag helder in kaart weet te brengen en een passende oplossing in je campagnevoorstel weet te verwerken. Jij voorziet onze klanten van goed advies en van heldere informatie over onze diensten en ons aanbod.
Jij bent verantwoordelijk voor de planning van de campagnes. Jij onderhoudt het contact met de accountmanagers en voorziet hen wekelijks van een statusupdate. Jouw focus ligt op online mediastrategie en rapportages van campagnes. Als Ervaren Online Mediamanager heb jij een brede en dynamische rol. Het is van belang dat jij cross-channel kan adviseren en verschillende digitale recruitmentoplossingen kan aandragen. Ben jij een klantgerichte & resultaatgerichte teamspeler die zeer nauwkeurig kan werken? Dan is deze rol echt iets voor jou!
Wie zoeken we?
Voor onze accountmanagers ben je een sparringpartner, zodat jullie samen onze klanten van maatwerkadvies kunnen voorzien. Dit vraagt om ruime kennis binnen de media, een solide kennisniveau op het vlak van recruitment en marketing en met een drive om deze kennis up-to-date te houden en zichzelf te blijven ontwikkelen. Naast dat je communicatief sterk, creatief en doortastend bent en foutloos Nederlands kunt schrijven, beschik je ook over:
  • 3-5 jaar werkervaring in media en/of recruitment.
  • Brede digital marketing kennis (SEO, SEA, Social, Display, Google Tagmanager, Content Marketing etc.).
  • Kennis van Google Tag Manager is een plus.
  • Een strategische visie en maakt deze concreet met advies, roadmap en concepten.
  • Een netwerker en verbinder en weet daardoor de verschillende disciplines bij elkaar te brengen.
  • Vloeiende beheersing van Nederlands taal. Engels is een pré.
  • Je maakt complexe dingen simpel, klein en begrijpelijk voor klanten.
  • HBO werk- en denkniveau.

Je herkent jezelf hierin
Jij bent bekend met het volledige spectrum van online advertising of hebt ervaring met Google en Social Media. Je bent analytisch, flexibel, klantgericht en een teamplayer. Naast zelfstandig, werk jij ook goed onder druk, want onze klanten willen veel en het liefst zo snel mogelijk! Het is daarom belangrijk dat jij je werk goed kunt prioriteren en organiseren.
Adver-Online biedt
Wij bieden je een zeer diverse rol in een hecht en gezellig team en de ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen en te groeien.
Verder bieden we:
  • Een informele werksfeer met veel verantwoordelijkheid.
  • Volop doorgroeimogelijkheden.
  • 24 vakantiedagen, met de mogelijkheid om extra dagen te verdienen.
  • Een pensioenregeling.
  • Trainingen in het vakgebied.
  • Platte organisatie waar je veel vrijheid krijgt en vorm kan geven aan je eigen functie.

Daarom is het zo leuk om bij ons te werken!
Bij ons werken betekent snel schakelen, korte lijnen, mooie klanten maar het belangrijkste is toch echt ons team enthousiaste en leuke collega’s. Naast hard werken is er ruimte voor fun. We houden tafeltennis- en dartcompetities en genieten op de vrijdagmiddag van een drankje aan onze bar in de kelder. En mocht je even zin hebben in een frisse neus, dan staat onze kantoorhond te trappelen om te wandelen met je in het bos tegenover ons pand. Wie wij zijn? Wij zijn Adver-Online, dé full-service arbeidsmarkt- en recruitment communicatiespecialist van Nederland.
Nu verkeren we echter in de bijzondere situatie dat thuiswerken de norm is. Adver-Online faciliteert je daarom om zo goed mogelijk een comfortabele en veilige (thuis)werkplek in te richten. Denk hierbij aan praktische benodigdheden, zoals een laptop, beeldscherm of bureaustoel. Maar wij geven ook nuttige tips om vitaal vanuit huis te werken. Dit alles omdat werkplezier en een veilige werkomgeving bij ons voorop staat.
Reageer direct!
Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en ben je dus de Online Campagnemanager die wij zoeken, reageer dan direct via onze sollicitatiepagina. Laat je cv achter en denk er vooral aan om toe lichten waarom jij degene bent die wij zoeken.
Voor vragen kun je contact opnemen met Pascal Weidner via pweidner@adver-online.nl of bel naar 023-5530350.
Wil je eerst meer weten? Kijk dan op de websites Adver-Online en HRoffice.
Salaris: € 3.000 – € 4.000 o.b.v. 40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Aantal uren: 32-40 uur
Locatie: Heemstede

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld


Trefwoorden: campagne manager, campaign manager, Media, Media Strateeg

C
C

.NET Developer PACS / Multimedia

ChipSoft

Amsterdam, NH
8 dagen geleden
Amsterdam, NH
8 dagen geleden
.NET Developer PACS / Multimedia
Wil jij met jouw ontwikkelskills medisch specialisten het optimale uit beeldmateriaal laten halen? Dan is dit jouw droombaan! Ter versterking van ons PACS-team in Amsterdam zoeken wij een ontwikkelaar die verantwoordelijkheid krijgt over zijn ‘eigen’ software.

Jouw baan

In deze functie ga je medische apparatuur (ECG\echo\OCT\MRI\Etc) integreren in ons EPD. Jij houdt je daarnaast bezig met het maken van software om de verschillende output-formaten van de apparatuur te ondersteunen en te presenteren aan medische specialisten. Tevens ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen, ondersteunen en onderhouden van je eigen PACS-tools (Picture Archiving and Communication System). Die tools integreer je feilloos binnen HiX, onze ICT-totaaloplossing voor de zorg. Honderdduizenden zorgprofessionals in Nederland werken met HiX en jij gaat zorgen dat zij nóg efficiënter kunnen werken met medisch beeldmateriaal. Jouw aandachtsgebied stemmen we af op je persoonlijke ambities en vaardigheden. Denk bijvoorbeeld aan: 3D-viewing, videostreaming of prefetching en data storage management,.

Jouw team

Je versterkt het PACS-team van onze afdeling Research & Development in de Crystal Tower in Amsterdam. Dit team telt 2 vrouwen en 5 mannen, allemaal tussen de 25 en 40 jaar jong. Het is een team waarbinnen iedereen respect voor elkaar heeft en graag met elkaar samenwerkt. Kom jij ergens niet uit? Dan staat er altijd een kamergenoot klaar om je te helpen. Hard werken wordt afgewisseld met slechte grappen.

Jouw werkdag

Je werkdag begint met een stand-up: waar is iedereen mee bezig en waar liggen de knelpunten? Hierna richt je je op het ontwikkelen van een nieuwe PACS-functionaliteit binnen HiX. Een cardioloog heeft laten zien hoe hij bepaalde beelden graag in het systeem wil zien en jij gaat uitzoeken hoe je dit op de beste manier kunt realiseren. Daarbij word je begeleid door je favoriete beats, want dit uur bepaal jij welke muziek door de boxen galmt.

Wat bied jij?

  • De Nederlandse taal machtig zijn / Mastery of the Dutch language
  • HBO- of WO-niveau
  • Affiniteit met ICT
  • Zelfstandig en daadkrachtig
  • Analytisch inzicht
  • Communicatief vaardig
  • Servicegericht
  • Geen '9-17 mentaliteit'
  • Affiniteit met de gezondheidszorg
  • Kennis van beeldverwerking / Dicom is een pré

Wat bieden wij?

Om het werken bij ChipSoft nóg aangenamer te maken, bieden wij:
  • Een aantrekkelijk salaris
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden
  • Uitgebreide interne en externe opleidingsmogelijkheden
  • Veel vrijheid in het uitvoeren van je werkzaamheden
  • Informele werksfeer met sociale activiteiten na werktijd
  • Gebruik van sportschool inclusief personal trainer

Heb je vragen over een vacature of ChipSoft? Onze recruiters zitten voor je klaar. Bel ons op werkdagen via +31 20 4939000. Je kunt ook mailen naar werken@chipsoft.nl.

Zie je geen passende vacature, maar kun jij ChipSoft wél versterken?
Stuur dan een open sollicitatie.

E
E

Stage Communicatie

EN HR solutions

Hoofddorp, NH
13 dagen geleden
Hoofddorp, NH
13 dagen geleden

Binnen ons Team Arbeidsmarktcommunicatie liggen er veel kansen op gebied van copywriting. Wat dacht je van het schrijven van vacatureteksten, landingspagina’s en content voor social media? Dat is waar jij bij EN HR solutions mee aan de slag kunt! Lijkt dat je interessant? Bekijk dan onze vacature voor Stagiair Communicatie.


Wat ga je doen?

Als stagiair wordt het jouw opdracht om content te ontwikkelen voor de wervingsdoelgroepen van onze opdrachtgevers. Waar je dan aan kunt denken? Bijvoorbeeld aan vacatureteksten, blogs, teksten voor een werken-bij website, of social media updates voor een wervingscampagne. Wij werken voor toonaangevende opdrachtgevers als T-Mobile, Miele en VGZ. Afwisselend? Zeker! De ene keer probeer je met jouw tekst een Monteur Elektrotechniek te motiveren op een vacature te solliciteren. De andere keer interesseer je IT-ers in het werken bij een zorgverzekeraar.

De opdracht begint vaak met een intake met de opdrachtgever. Deze bereid je goed voor. Het is jouw kans om alles te vragen wat je wilt weten. Tijdens het schrijven verplaats je je in de doelgroep en pas je inhoud en stijl daarop aan. Natuurlijk houd je ook rekening met de tone-of-voice van de klant. Dit doe je uiteraard niet alleen, maar samen met onze Recruitment Marketeers. Het contact met de klant doen jullie altijd samen. Ook reviewen we elkaars teksten om tot het beste resultaat te komen én om continu van elkaar te blijven leren.

De komende tijd staan er ook projecten op de planning om copywriting op een structurele manier voor onze klanten vorm te geven. Zoals bijvoorbeeld templates en schrijfwijzers. We zijn benieuwd naar jouw ideeën. Hoe ga jij ons en onze klanten verrassen?

Waarom dit de stage is die je zoekt?

Omdat je als volwaardig teamlid gaat meedraaien in Team Arbeidsmarktcommunicatie! Tijdelijk weliswaar, maar net zo leuk en waardevol als de rest. Ook krijg je tijdens je stage behoorlijk veel verantwoordelijkheid. Maar natuurlijk laten wij je niet in het diepe vallen. Eén van onze ervaren Recruitment Marketeers zorgt voor de juiste begeleiding. Momenteel werken wij allemaal vanuit huis maar dat weerhoudt ons er niet van er een leuke stageperiode van te maken. Met Team AMC óf met alle collega’s van EN zorgen we regelmatig voor virtuele borrels en Kahoot quizzen.


Daarnaast kun je van ons het volgende verwachten:

  • Een stagevergoeding van € 500,- per maand o.b.v. 40 uur
  • Een MacBook
  • We zitten op (maar) 5 minuten loopafstand van station Hoofddorp
  • En je krijgt er ook nog eens 65 gezellige collega’s bij!

Wil je alvast even een kijkje nemen? Bekijk dan hier de video en ontdek hoe het is om stage te lopen bij EN HR solutions. Onze huidige stagiairs Micha en Lisanne vertellen je er graag meer over, stuur ze gerust een berichtje.


Wie ben jij?

Een enthousiaste student met een passie voor copywriting. Je vindt het interessant om je in te leven in de belevingswereld van verschillende doelgroepen en daar passende content voor te maken. Daarnaast is het belangrijk dat je overzicht kunt houden en planmatig te werk gaat. Affiniteit met recruitment of arbeidsmarktcommunicatie is mooi meegenomen.


Wat vinden we verder belangrijk?

  • Je volgt een hbo- of wo-opleiding in de richting van communicatie, creative business of soortgelijk
  • Je bent op zoek naar een meewerkstage voor 32-40 uur per week
  • Je bent 3 tot 5 maanden beschikbaar vanaf februari 2021

Klaar voor de start?

Schrijf ons dan waarom jij deze stage wilt en we nodigen je graag uit voor een virtuele kop koffie. Heb je nog vragen over deze meewerkstage? Neem dan contact op met Daphne Korteland, HR & Recruitment, via T. 06 38 77 17 12.

We zullen ons nog even aan je voorstellen

Bij EN HR solutions werken mensen die geloven dat recruitment anders kan. Elke organisatie heeft andere behoeftes en daarom bieden wij verschillende vormen van Recruitment Process Outsourcing (RPO) aan. Wij nemen de recruitmentprocessen uit handen en ondersteunen onze opdrachtgevers bij het vinden van nieuwe werknemers.

Jij wordt onderdeel van Team Arbeidsmarktcommunicatie, bestaande uit onze Manager AMC, zeven Recruitment Marketeers, Employer Branding Specialisten en Campagnemanagers, twee Visual UX Designers en een Stagiair Online Marketing. Team Arbeidsmarktcommunicatie is verantwoordelijk voor creatieve wervingscampagnes, employer branding strategieën en het bouwen van werken-bij websites. Zo vinden wij het juiste talent voor onze opdrachtgevers!

W
W

Database Marketeer

Wilgenhaege Groep Holding BV

Hoofddorp, NH
1 dag geleden
Hoofddorp, NH
1 dag geleden

Database Marketeer

 

Wij hebben een krachtige groei ambitie. Schrik niet, we stellen hoge eisen. Omdat we alleen met goede mensen deze doelstelling kunnen halen. De functie waar we het nu over hebben is een nieuwe functie binnen ons bedrijf. Van jou vragen we om mee te bouwen aan een professionele marketingafdeling die onze groei moet ondersteunen.

 

Wij werken met het CRM-software systeem van Microsoft Dynamics 365. Aan jou de taak om het systeem te beheren, optimaliseren, analyseren en door te ontwikkelen. Een systeem dat onmisbaar en gebruiksvriendelijk is voor onze afdelingen Sales, Relatiebeheer en Marketing. Onze verkopers en relatiebeheerders moeten beschikken over de beste prospect-, cliënt- en marketinginformatie om succesvol te kunnen zijn. Jij bent een spil voor hen en je zult je bezig houden met het verrijken van data, het maken van dashboards en rapportages.

 

Je bent nauw betrokken bij ICT-specialisten en automatiseringsdeskundigen die ons CRM-systeem bouwen en verbeteren. De interactie tussen onze systemen, social media en andere platforms zal steeds belangrijker worden.

 

Ook zul je meehelpen met het opzetten van uiteenlopende marketingcampagnes (DM, Bannering, branding etc.). Het meten, managen, analyseren, optimaliseren van die campagnes is een basis om op door te borduren. Elke campagne moet nét weer beter zijn de vorige. 

 

Bij ons kun je jezelf zijn. Wij hebben een open cultuur en helpen elkaar. We gaan ervanuit dat je initiatief neemt. Ideeën omzet in actie. Daarbij krijg je ook de ruimte om jezelf te ontwikkelen, coachen we je graag om jezelf nog beter te maken dan je al bent. We helpen je in het leren om beter te worden. Doorgroeimogelijkheid tot in het management is mogelijk. Cursussen en opleidingen die daarbij helpen vergoeden we natuurlijk.

 

Ben jij praktisch ingesteld en heb je een hands-on mentaliteit, dan ben jij de persoon die wij zoeken.

 

 

Jouw profiel?

Vanuit je eigen initiatief en ambitie haal je de mooiste resultaten. Belangrijke werkzaamheden zijn:

 

  • Het administratief en functioneel beheer van de CRM database;
  • Zorg dragen voor zowel het functionele als het technische beheer van de CRM omgeving;
  • Ondersteuning van het management;
  • Opzetten van uiteenlopende campagnes (offline en online);
  • Rapportages ontwikkelen ten behoeve van analyses;
  • Hbo werk- en denkniveau;
  • Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring;
  • Meerdere jaren ervaring met CRM applicaties, bij voorkeur Microsoft Dynamics;
  • Inhoudelijke kennis over het optimaliseren van applicaties en processen;
  • Beschikt over goede communicatieve vaardigheden.

 

Ons aanbod

Ben jij voor ons de geschikte kandidaat? Dan zit het wel goed met de arbeidsvoorwaarden. Wij bieden jou:

  • Een uitdagende functie met doorgroeimogelijkheden;
  • Opleidingen die nodig zijn om jezelf te ontwikkelen;
  • Moderne primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden;
  • Een passend salaris dat aansluit bij kennis en ervaring;

 

Solliciteren en informatie:

Je kunt je reactie per e-mail hr@wilgenhaege.nl of per post sturen naar:

Wilgenhaege Groep Holding BV
T.a.v. Marjorie Boddeke
Marktplein 47
2132 DA Hoofddorp

 

 

Over Wilgenhaege

 

Bij ons gebeurt het! In welk bedrijf vind je zo veel dynamiek en diversiteit? Wij zijn actief op financiële markten én betrokken bij investeringsprojecten die de samenleving glans geven.

 

We beheren vermogens van vermogende particulieren en brengen beleggingsproducten op de markt. Wij zijn in staat om creatieve ideeën om te zetten in unieke combinaties van producten en diensten.

 

Wij zijn een dynamisch bedrijf met een open cultuur. Wij bekijken de markt en luisteren naar de wensen van cliënten. Wij zien kansen waar anderen ze niet zien. Wij nemen beheerste risico’s om van die kansen te profiteren.

 

De focus ligt bij ons op professionaliteit, dienstverlening en diepgaande kennis. Onze klanten vertrouwen ons. Dat is ons een vermogen waard! Onze klanten zijn kritisch en dat willen we ook. Het houdt ons scherp. Wij proberen het maximale te halen uit de financiële markten én uit onze investeringen in schone energieopslag, producttechnologie zonder broeikasgas uitstoot en onze energiezuinige treinen en trams van de toekomst.

 

 

 Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

L
L

Social Media Marketeer

Linkit Projectmanagement BV

De Meern, UT
5 dagen geleden
De Meern, UT
5 dagen geleden
VASTE VACATURE Social Media Marketeer LINKIT Ben jij een ervaren Marketeer die graag werkt aan de branding en social media van een TOP bedrijf? Voor onze interne marketingafdeling zoeken wij versterking! VACANCYDe Meern, UtrechtMedior22 days ago 40 uur per weekStartdatum op 2 February Bij LINKIT (intern) hebben wij plek voor een Social Media Marketeer! Als Social Media Marketeer ben je verantwoordelijk voor het uitdragen van de LINKIT brand en het LINKIT gevoel op onze sociale kanalen. Als kennisgedreven IT-partner doen we er ontzettend veel aan om onze kennis in diverse contentvormen te delen met onze stakeholders. Jij zorgt ervoor dat we creatief, origineel en effectief in contact komen met onze volgers; maar ook zeker met onze (nog) niet-volgers! Dit doe je in samenwerking met een jong en creatief marketingteam met een sterke hands-on mentaliteit. Wat kan je verwachten: Je vertaalt branding van LINKIT naar social media uitingen Je verzorgt, beheert en bewaakt de vertegenwoordiging van LINKIT op social media Je ontwikkelt en implementeert een creatieve social media strategie Je houdt jezelf op de hoogte van de laatste ontwikkelen op social media Je zorgt voor een duidelijke communicatie binnen het (marketing)team en naar buiten Je creëert, beheert en monitort betaalde social media campagnes Je beschikt over de volgende kennis en ervaring: Relevante afgeronde HBO-opleiding; bij voorkeur in de richting van online marketing, communicatie Minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie Ervaring bij bedrijven waar B2B social media marketing ook aan de orde is Ervaring binnen IT is een plus Ervaring met social media advertising (LinkedIn, Facebook, Instagram) is een grote plus Jouw profiel: Perfect Nederlands in spraak en schrift, professioneel Engels in spraak en schrift Energiek, enthousiast Creatief en origineel Helder in communicatie Proactief Zelfstandig en gestructureerd LINKIT; TopWerkgever & al 22 jaar goed in wat we doen! LINKIT is een organisatie met een open en informele sfeer waarbinnen wij samen onze ambities en doelen kunnen nastreven. Iedereen motiveert en helpt elkaar, successen worden gevierd en tussendoor is er altijd tijd voor een potje tafeltennis, tafelvoetbal, FIFA en natuurlijk de vrijdagmiddag borrel. Op dit moment vinden bovenstaande zaken virtueel plaats en worden er door onze marketing afdeling online veel leuke meetings georganiseerd! En, natuurlijk, krijg je ook: Een goed salaris iPhone Laptop Internationaal georiënteerde werkgever Een platte organisatie met een prettige sfeer Gameroom in ons pand Veel leuke uitjes De Meern, Utrecht Medior 40 uur per week Gerelateerde vaste vacatures
S
S

Social Media Specialist - €45K - Amsterdam

SAM Amsterdam

Amsterdam, NH
13 dagen geleden
Amsterdam, NH
13 dagen geleden

Social Media Specialist - Amsterdam
Wat ga je doen als Social Media Specialist?
Als Social Media Specialist ben je verantwoordelijk voor de uitbouw en naamsbekendheid van verschillende grote merken en producten. Samen met de brand marketeers bedenk je de leukste Social Media campagnes. Jij ontwikkelt content / tekst / video's en zorgt dat dit op het beste moment wordt geplaatst. Als Specialist ben je daarom continu bezig met het bijstellen en coördineren van het marketingplan wat gericht is op Social Media. Je werkt nauw samen met het operationeel team in Nederland en schakelt veelvoudig met je collega's om de groei door te kunnen zetten. Ben je tevens opzoek naar een nieuwe job in omgeving Amsterdam? Lees dan vooral snel verder!
Wat wordt jou geboden?
* Uitstekend vast bruto jaarsalaris op basis van kennis en ervaring
* Veel verantwoordelijkheden en vrijheid in manier van werken
* Dagelijks goed verzorgde lunch
* Plezierige werkomgeving en leuk onderling contact
Wat wordt er van jou verwacht?
* HBO of WO opgeleid in de richting van marketing
* Minimaal 5 jaar ervaring met Social Media op business niveau
* Goede beheersing van de Engelse en Nederlandse taal
* Gewerkt met grote A-Merken is een grote pré
Waar ga je werken als Social Media Specialist?
Als Social Media Specialist ga jij aan de slag bij een middel groot bureau. Wanneer jij deze positie zal opvullen zal jij de tweede Social Media specialist worden. Ze hechten hier een grote waarde aan onderling contact. Tussen de middag wordt er een geweldige lunch geregeld en staat er iedere vrijdag het bier koud voor de gezellige borrel. Heb ik je enthousiast gemaakt met deze vacature en wil jij hier meer van weten? Reageer dan snel want haast is geboden!
Meer informatie of direct solliciteren?
Klik op de knop "solliciteer op deze vacature" om direct te solliciteren. Voor meer informatie over deze vacature en andere mogelijkheden kun je contact opnemen met Sander Kuipers via +31 (0)20 570 81 20 of

sander.kuipers@samrecruitment.nl

Ben je zelf niet geïnteresseerd maar ken je wel iemand voor deze job? Daar stellen wij interessante beloningen tegenover. Kijk op onze website bij 'Recommend a friend' voor meer informatie.
Locatie
Amsterdam
Contact persoon
Sander Kuipers
Recruitment Consultant
gespecialiseerd in Online Marketing
sander.kuipers@samrecruitment.nl
+31 20 570 8120
P
P

Social Media Marketing Specialist

Page Personnel

Utrecht, UT
5 dagen geleden
Utrecht, UT
€2.8k - €3.7k Per maand
5 dagen geleden
€2.8k - €3.7k Per maand

Als Social Media Marketing Specialist ben je verantwoordelijk voor coördineren, monitoren en activering van betaalde en eigen social media activaties. Hiervoor werk je samen met zowel onze interne organisatie als onze externe partners op het gebied van conceptvorming en content. Ben jij toe aan een tweede stap als marketing talent? Wij kijken graag samen naar de mogelijkheden!
Bedrijfsomschrijving
Wij zijn een toonaangevende partij binnen de Retail branche. Kwaliteit, duurzaamheid en innovatie staan bij ons centraal. Wij hebben een trouwe vaste klanten basis. Wij zijn onderdeel van een wereldwijde speler en onze organisatie richt zich op de Benelux markt. Onze cultuur is informeel te noemen. Bovendien zijn wij een hecht team met korte lijnen waarbinnen je snel het resultaat van je eigen input terug zult zien.
Omschrijving
Je bent verantwoordelijk voor:
  • Social Media Marketing zoals Content Development en Social Media Campagnes
  • Influencer Marketing en campagnes in samenwerking met ons internationale communicatie team
  • Analyse en beheer van onze rapportages over clicks en kpi's
  • Verbetering van onze merkbeleving in de Benelux
  • Samenwerking met onze interne teams van verschillende afdelingen ter bevordering van onze marketing en communicatie

Profiel van kandidaat
Jij herkent jezelf in het volgende:
  • Bachelor / master werk- en denkniveau (bij voorkeur richting marketing)
  • Circa 2-5 jaar relevante werkervaring richting social media/marketing/digital
  • Woonachtig in de regio Utrecht (straal van 30 km)
  • Fulltime beschikbaar

Kennis en Skills & Abilities:
  • Als Social Media Marketing Specialist heb je kennis van- en ervaring met de nieuwste online marketing tools en trends
  • Beheersing van social media platformen en sponsored/partnet protocols (Facebook, Instragram, IGTV, Pinterest, Twitter etc.)

Jij bent daarnaast:
  • Een 'early adopter' van digitale tools en hebt passie voor digitalisering
  • Ervaren met social media als aanvulling van de totale marketing mix; met andere woorden sterk in het vinden van de juiste balans tussen online- en offline marketing
  • Sterk in verbale en schriftelijke communicatie in zowel het Nederlands als in het Engels
  • Oplossingsgericht, enthousiast en gestructureerd
  • Een creatieve denker die kan brainstormen over innovatieve ideeen en branding met de focus op storytelling, influencers en consumer engagement

Aanbod
Wij bieden een uitdagende job, een inspirerende werkplek en informele werksfeer. Je krijgt bij ons veel ruimte voor eigen ideeën en ziet bovendien snel de resultaten van je eigen werk. Daarnaast bieden wij het volgende:
  • Een prima salaris van €2.800 - €3.700
  • Goede secundaire voorwaarden
  • Mogelijkheden voor flexibel werken
  • Uitzicht op een vast dienstverband

Salaris

€3k - €3.5k Per maand

Type functie

Contractpartij, Fulltime

Geplaatst op

14 dagen geleden