beleidsadviseur vacatures

In de buurt den haag, zuid holland
9Banen gevonden

9 vacatures gevonden voor beleidsadviseur vacatures In de buurt den haag, zuid holland

G
G

Beleidsmedewerker Sociaal Domein

Gemeente Leiderdorp

Leiderdorp, ZH
5 dagen geleden
Leiderdorp, ZH
€3.277k - €4.831k Per maand
5 dagen geleden
€3.277k - €4.831k Per maand

Beleidsmedewerker Sociaal Domein

Gemeente Leiderdorp, Leiderdorp

WIJ hebben voor jou een uitdagende functie als allround beleidsmedewerker sociaal domein. Als beleidsmedewerker stel je beleidsvoorstellen op, evalueer je beleid en volg je relevante ontwikkelingen diverse werkvelden van het sociaal domein. Met jouw beleidskennis en ervaring binnen het sociaal domein is dat voor jou geen probleem. Je onderhoudt direct contact met portefeuillehouders en voedt hen op hoofdlijnen met actuele en relevante informatie over jouw beleidsvelden en adviseert het college hierover. Je legt en onderhoudt daarnaast contacten met relevante personen en organisaties en de inwoners van Leiderdorp. Ook treed je namens de gemeente op als accounthouder. Je takenpakket zal mede op basis van je ervaring en interesses worden vormgegeven. Denk hierbij aan beleidsterreinen zoals kunst- en cultuur, subsidiebeleid, Wmo en onderwijshuisvesting.
JIJ bent een allround beleidsmedewerker met belangstelling voor deze onderwerpen binnen het sociale domein. Je doet je werk met lef en bevlogenheid en doet aan zelfreflectie. Je bent niet bang om initiatief te nemen en hebt een sterk gevoel van eigenaarschap. Je denkt oplossingsgericht en bent origineel in de benadering van vraagstukken. Verder ben je flexibel, respectvol en heb je aandacht voor je teamgenoten. Je bent gedreven, beschikt over een flinke dosis nieuwsgierigheid en draagt vanuit je talenten bij aan de (permanente) ontwikkeling van de organisatie. Verder vragen wij van jou:
  • Minimaal 2 jaar ervaring als beleidsmedewerker bij een gemeente.
  • Aantoonbare kennis en beleidservaring t.a.v. de Wmo en Maatschappelijke zorg.
  • Minimaal hbo-werk- en denkniveau.
  • Kennis van en inzicht in het politiek-bestuurlijke proces.
  • Enig financieel en juridisch inzicht.
  • Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en schrift.
  • Een politieke antenne en politieke interesse.

ONS TEAM Je gaat deel uit maken van het resultaatteam (RT) Maatschappij, dat met RT Samenleving en beleidsmedewerkers van Openbare Orde en Veiligheid, het Sociaal Domein vormt. Je team bestaat uit een aantal beleidsmedewerkers, een beleidsondersteuner en de Backoffice.
Collega’s in het team dragen ieder vanuit hun eigen functie bij aan de teamresultaten. Problemen worden gezamenlijk aangepakt en collega’s helpen elkaar. Samen ben je verantwoordelijk voor budgetten, capaciteit, HRM gerelateerde zaken en management rapportages.
AANBOD voor jou is een uitdagende functie in een gedreven en enthousiast team van collega’s binnen een prachtige, open en flexibele werkomgeving. Het salaris is afhankelijk van jouw kennis en opleiding valt in schaal € 4.831,- (schaal 10a) bij een 36-urige werkweek.
Verder hebben we voor jou:
Een jaarcontract; met de intentie tot een vast contract.
Sfeer waarin we met inzet en plezier werken aan het beste resultaat voor onze partners.
Open cultuur van zelfsturing, zelfontplooiing en vraag gestuurd werken, die toegankelijk is en stimulerend werkt.
Prima secundaire arbeidsvoorwaarden, die je via een Individueel Keuzebudget zelf kunt kiezen.
Goede balans tussen werk en privé omdat je plaats- en tijdonafhankelijk kunt werken en hier met je team afspraken over kunt maken.
Geïnteresseerd?
Heb jij interesse in de functie van Beleidsmedewerker Sociaal Domein dan ontvangen wij graag je motivatie met uitgebreide CV! Je kunt reageren via ons Online Sollicitatieformulier.
G
G

Beleidsmedewerker Sociaal Domein

Gemeente Leiderdorp

Leiderdorp, ZH
5 dagen geleden
Leiderdorp, ZH
€3.277k - €4.831k Per maand
5 dagen geleden
€3.277k - €4.831k Per maand

Beleidsmedewerker Sociaal Domein

Gemeente Leiderdorp, Leiderdorp

WIJ hebben voor jou een uitdagende functie als allround beleidsmedewerker sociaal domein. Als beleidsmedewerker stel je beleidsvoorstellen op, evalueer je beleid en volg je relevante ontwikkelingen diverse werkvelden van het sociaal domein. Met jouw beleidskennis en ervaring binnen het sociaal domein is dat voor jou geen probleem. Je onderhoudt direct contact met portefeuillehouders en voedt hen op hoofdlijnen met actuele en relevante informatie over jouw beleidsvelden en adviseert het college hierover. Je legt en onderhoudt daarnaast contacten met relevante personen en organisaties en de inwoners van Leiderdorp. Ook treed je namens de gemeente op als accounthouder. Je takenpakket zal mede op basis van je ervaring en interesses worden vormgegeven. Denk hierbij aan beleidsterreinen zoals kunst- en cultuur, subsidiebeleid, Wmo en onderwijshuisvesting.
JIJ bent een allround beleidsmedewerker met belangstelling voor deze onderwerpen binnen het sociale domein. Je doet je werk met lef en bevlogenheid en doet aan zelfreflectie. Je bent niet bang om initiatief te nemen en hebt een sterk gevoel van eigenaarschap. Je denkt oplossingsgericht en bent origineel in de benadering van vraagstukken. Verder ben je flexibel, respectvol en heb je aandacht voor je teamgenoten. Je bent gedreven, beschikt over een flinke dosis nieuwsgierigheid en draagt vanuit je talenten bij aan de (permanente) ontwikkeling van de organisatie. Verder vragen wij van jou:
  • Minimaal 2 jaar ervaring als beleidsmedewerker bij een gemeente.
  • Aantoonbare kennis en beleidservaring t.a.v. de Wmo en Maatschappelijke zorg.
  • Minimaal hbo-werk- en denkniveau.
  • Kennis van en inzicht in het politiek-bestuurlijke proces.
  • Enig financieel en juridisch inzicht.
  • Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en schrift.
  • Een politieke antenne en politieke interesse.

ONS TEAM Je gaat deel uit maken van het resultaatteam (RT) Maatschappij, dat met RT Samenleving en beleidsmedewerkers van Openbare Orde en Veiligheid, het Sociaal Domein vormt. Je team bestaat uit een aantal beleidsmedewerkers, een beleidsondersteuner en de Backoffice.
Collega’s in het team dragen ieder vanuit hun eigen functie bij aan de teamresultaten. Problemen worden gezamenlijk aangepakt en collega’s helpen elkaar. Samen ben je verantwoordelijk voor budgetten, capaciteit, HRM gerelateerde zaken en management rapportages.
AANBOD voor jou is een uitdagende functie in een gedreven en enthousiast team van collega’s binnen een prachtige, open en flexibele werkomgeving. Het salaris is afhankelijk van jouw kennis en opleiding valt in schaal € 4.831,- (schaal 10a) bij een 36-urige werkweek.
Verder hebben we voor jou:
Een jaarcontract; met de intentie tot een vast contract.
Sfeer waarin we met inzet en plezier werken aan het beste resultaat voor onze partners.
Open cultuur van zelfsturing, zelfontplooiing en vraag gestuurd werken, die toegankelijk is en stimulerend werkt.
Prima secundaire arbeidsvoorwaarden, die je via een Individueel Keuzebudget zelf kunt kiezen.
Goede balans tussen werk en privé omdat je plaats- en tijdonafhankelijk kunt werken en hier met je team afspraken over kunt maken.
Geïnteresseerd?
Heb jij interesse in de functie van Beleidsmedewerker Sociaal Domein dan ontvangen wij graag je motivatie met uitgebreide CV! Je kunt reageren via ons Online Sollicitatieformulier.
R
R

Beleidsmedewerker

Randstad

Hoofddorp, NH
11 dagen geleden
Hoofddorp, NH
€2.704k - €3.588k Per maand
11 dagen geleden
€2.704k - €3.588k Per maand

Het komende jaar kun jij een leuke baan in je bezit hebben! Doe je het goed, zeker wel langer!
Stichting Lira, die eerlijke vergoedingen voor tekstmakers uitbetaald, is op zoek naar een beleidsmedewerker voor 32-38 uur in week.

wat bieden wij jou
  • uitzicht op vaste baan
  • salaris o.b.v. ervaring
  • flexibele werktijden
  • uitdagende en afwisselende baan
  • informele en collegiale bedrijfscultuur
  • werken vanuit huis
wie ben jij

Heb jij een bedrijfskundige en/of juridische achtergrond op minstens HBO niveau?Heb je minimaal 3 jaar relevante (beleidsondersteunende) werkervaring? Dan zijn wij op zoek naar jou!

  • HBO opleiding met juridische en/of bedrijfskundige achtergrond
  • minstens 3 jaar ervaring in een (politieke) functie waarin gecompliceerde administratieve processen een belangrijke rol spelen
  • ervaring met voorbereiden en schrijven van beleidsnotities
  • ervaring met projectmatig werken en/of het begeleiden van een project.
  • je bent analytisch en hebt cijfermatig inzicht
wat ga je doen

Je komt te werken in een politieke omgeving. In het sterk veranderende digitale landschap vinden steeds meer vormen van exploitatie van auteursrechtelijk beschermd werk plaats.
Jij komt in deze functie op voor een rechtvaardige vergoeding voor tekstmakers.
Achter de schermen zal jij onderdeel uitmaken van de processen om dit allemaal rond te krijgen. Als spil in het web zorg jij dat er overzicht is. Communiceer je duidelijk met alle betrokken partijen en kijk je kritisch naar de processen en hoe die verbetert kunnen worden.

  • het beleidsmatig optimaliseren van incassomogelijkheden, in binnen- en buitenland, en de verdeling van de geïncasseerde gelden aan tekstmakers.
  • Het onderhandelen met gebruikers en licentiehouders van auteursrechtelijk beschermde werken.
  • Het analyseren van de uitgevoerde uitkeringen.
  • Het afstemmen van de werkzaamheden met backoffice en ondersteunende stafafdelingen
  • het begeleiden en coördineren van onderzoeken naar gebruik van auteursrechtelijk beschermd materiaal.
  • algemene (beleids-) initiërende en ondersteunende werkzaamheden.
  • communicatie verbeteren en optimaliseren van externe communicatie, waaronder de website, de webportal en social media.
  • behandelen van vragen van relaties.
waar ga je werken

Cedar is de serviceorganisatie van 7 auterusrecht-stichtingen. Jij zal komen te werken voor de Stichting Lira. Het team bestaat uit de directeur en adjunct directeur en een collega-beleidsmedewerker. Het is een klein team met veel toewijding aan het werk.

  • nauwe samenwerking in een klein team.
  • collegiaal en informele bedrijfscultuur.

Bezit jij over bovengenoemde ervaring en kennis? Solliciteer dan direct en dan nemen wij z.s.m. contact met je op!
Toch nog vragen? Stel ze gerust en stuur mij een mailtje of bel mij op.


Vacaturenummer: 456757
M
M

Strategisch beleidsadviseur

Ministerie van Volksgezondheid

Den Haag
3 dagen geleden
Den Haag
3 dagen geleden

Functie­omschrijving

Een waardevolle bijdrage leveren aan de levenskwaliteit van alle Nederlanders. Dat is de missie van het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport. Zeker nu. Met het programma Realisatie Digitale Ondersteuning ontwikkelen we diverse innovatieve toepassingen die helpen in de coronacrisis. Daar draag jij aan bij. Als strategisch beleidsadviseur verbind je vanuit Den Haag beleid met digitale innovatie.

Jouw opgave ligt vooral op het terrein van (door)ontwikkeling van digitale toepassingen, die het bron- en contactonderzoek versnellen, het testen faciliteren en het vaccineren ondersteunen. Een mooi voorbeeld is de CoronaMelder. De totstandkoming van de toepassingen is een samenwerking tussen overheid, experts en de (toekomstige) gebruikers. Deze drie domeinen verbinden is een belangrijk handelsmerk van onze werkwijze. Jij pakt daarin de hoofdrol, samen met een eveneens te werven collega strategisch beleidsadviseur.

Met het aanjagen van innovaties, nieuwe opties en oplossingen ben je druk en het geeft je energie. Net als wij vind jij het belangrijk digitale toepassingen op een open en transparante manier te ontwikkelen met input vanuit de tech-community. Het hanteren een hoge standard als het gaat om privacy en security vind je vanzelfsprekend. Je draagt proactief bij aan het ontwikkelen van beleid. Hetzelfde geldt voor het signaleren van knelpunten in beleid, organisatie en procedures. Daarvoor draag je oplossingen aan en je adviseert de ambtelijke leiding, management en politieke leiding. Je adviesrol is stevig.

Als een vis in het water, zo voel jij je in een multidisciplinaire omgeving. Je haalt beleidsvragen op en je denkt mee over de uitvoerbaarheid van voorgenomen beleid. Over de voortgang van de ontwikkelingen stuur je op snelle, doeltreffende, duidelijke en tijdige wijze communicatie naar collega’s, bewindslieden en de Kamer. Een proactieve houding, snel denken en schrijven is van groot belang. Om succesvol te zijn werk je intensief samen, niet alleen binnen het ministerie en de overheidsomgeving (GGD, RIVM), maar ook met partijen buiten de overheid.

Je bent actief in en voor drie verschillende domeinen: de directie Informatiebeleid/CIO, het programma Realisatie Digitale Ondersteuning en het beleidsdomein.

Functie-eisen

  • Je hebt academisch werk- en denkniveau en een goed ontwikkeld analytisch vermogen.
  • Je hebt enkele jaren ervaring met (strategische) beleidsontwikkeling. En aantoonbare affiniteit met privacy en security.
  • Je hebt snel inzicht in de beleidsonderwerpen die op het terrein van het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport spelen en in het bijzonder als het gaat om privacy- en security-aspecten.
  • Je bent politiek-bestuurlijk sensitief, omgevingsbewust en rolvast.
  • Je hebt ervaring met parlementaire processen.
  • Je bent in staat om overzicht te houden in een dynamische omgeving en kunt snel schakelen binnen een bestuurlijke en politieke omgeving.
  • Je kunt je goed uitdrukken, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Je bent enthousiast, legt makkelijk contact en onderhoudt netwerken op alle niveaus van de organisatie.
  • Je bent stressbestendig en flexibel.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveauschaal 12, schaal 13
  • Maand­salarisMin €3.842–Max. €6.419 (bruto)
  • Dienst­verbandArbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duurVerschillende mogelijkheden waaronder een tijdelijk dienstverband, detachering of een vast dienstverband
  • Minimaal aantal uren per week32
  • Maximaal aantal uren per week36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

  • Richt jouw sollicitatie onder vermelding van vacaturenummer VWS210039(RDO) aan mevrouw S. Kerkstra.
  • Ben je een verplichte Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
  • Een functiegericht assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
  • Omdat je in deze functie met vertrouwelijke informatie werkt, kunnen we tijdens de sollicitatieprocedure om referenties vragen en heb je om in dienst te treden een Verklaring Omtrent het Gedrag nodig.
  • Door de doorlopende behoefte aan capaciteit zijn er verschillende vormen van een dienstverband mogelijk: tijdelijke overplaatsing, detachering of een vaste overplaatsing.
S
S

Beleidsmedewerker Sociaal Domein

Servicepunt71

Gemeente Leiderdorp
6 dagen geleden
Gemeente Leiderdorp
6 dagen geleden

WIJhebben voor jou een uitdagende functie als beleidsmedewerker sociaal domein met als aandachtsgebied Wmo. Als beleidsmedewerker stel je beleidsvoorstellen op, evalueer je beleid en volg je relevante ontwikkelingen binnen je werkterrein. Met jouw beleidskennis en ervaring binnen de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo) en maatschappelijke zorg (beschermd wonen en maatschappelijke opvang), is dat voor jou geen probleem. Je onderhoudt direct contact met portefeuillehouders en voedt hen op hoofdlijnen met actuele en relevante informatie over jouw beleidsvelden en adviseert het college hierover. Er wordt van jou verwacht dat je keuzes afstemt met collegas op jouw beleidsterrein en dat je collegas van aanpalende beleidsterreinen betrekt bij je afwegingen en beleid integraal weet vorm te geven. Je legt en onderhoudt daarnaast contacten met relevante personen en organisaties en de inwoners van Leiderdorp. Ook treed je namens de gemeente op als accounthouder.

JIJbent een allround beleidsmedewerker met belangstelling voor de onderwerpen binnen het sociale domein. Je doet je werk met lef en bevlogenheid en doet aan zelfreflectie. Je bent niet bang om initiatief te nemen en hebt een sterk gevoel van eigenaarschap. Je denkt oplossingsgericht en bent origineel in de benadering van vraagstukken. Verder ben je flexibel, respectvol en heb je aandacht voor je teamgenoten. Je bent gedreven, beschikt over een flinke dosis nieuwsgierigheid en draagt vanuit je talenten bij aan de (permanente) ontwikkeling van de organisatie. Verder vragen wij van jou:

  • Minimaal 2 jaar ervaring als beleidsmedewerker bij een gemeente.
  • Aantoonbare kennis en beleidservaring t.a.v. de Wmo en Maatschappelijke zorg.
  • Minimaal hbo-werk- en denkniveau.
  • Kennis van en inzicht in het politiek-bestuurlijke proces.
  • Enig financieel en juridisch inzicht.
  • Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en schrift.
  • Een politieke antenne en politieke interesse.

ONS TEAMJe gaat deel uit maken van het resultaatteam (RT) Maatschappij, dat met RT Samenleving en beleidsmedewerkers van Openbare Orde en Veiligheid het Sociaal Domein vormt. Je team bestaat uit een aantal beleidsmedewerkers, een beleidsondersteuner en de Backoffice.

Collegas in het team dragen ieder vanuit hun eigen functie bij aan de teamresultaten. Problemen worden gezamenlijk aangepakt en collegas helpen elkaar. Samen ben je verantwoordelijk voor budgetten, capaciteit, HRM gerelateerde zaken en management rapportages.

AANBODvoor jou is een uitdagende functie in een gedreven en enthousiast team van collegas binnen een prachtige, open en flexibele werkomgeving. Het salaris is afhankelijk van jouw kennis en opleiding valt in schaal 4.831,- (schaal 10a) bij een 36-urige werkweek.

Verder hebben we voor jou:
Een jaarcontract: met de intentie tot een vast contract.
Sfeer waarin we met inzet en plezier werken aan het beste resultaat voor onze partners.
Open cultuur van zelfsturing, zelfontplooiing en vraag gestuurd werken, die toegankelijk is en stimulerend werkt.
Prima secundaire arbeidsvoorwaarden, die je via een Individueel Keuzebudget zelf kunt kiezen.
Goede balans tussen werk en priv omdat je plaats- en tijdonafhankelijk kunt werken en hier met je team afspraken over kunt maken.

ENTHOUSIASTgeworden? We zien je sollicitatie graag uiterlijk 10 februari 2021 tegemoet. Meer inhoudelijke informatie? Neem dan contact op met Anoek Aertssen via 06-15169879 of Hanneke Schottert via 06-15668113. Heb je vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met Samira Khaldi via 06 - 34213014. Na de sluitingstermijn verdwijnt de vacaturetekst van de website. Wil je de tekst bewaren, sla deze dan tijdig op. Voor deze vacature werven wij gelijktijdig in- en extern, waarbij interne kandidaten voorrang hebben.

Gemeente Leiderdorp
Wij werken bevlogen en zijn behulpzaam. We stimuleren de kennis van onze inwoners, instellingen en ondernemers binnen onze gemeente. Onze nieuwsgierige instelling biedt ruimte om met oplossingen te komen. Zo kunnen betrokkenen tot bloei komen. Vertrouwen en verbinding zijn altijd ons vertrekpunt. We luisteren en handelen vanuit sterke betrokkenheid bij onze omgeving. Zo bewaken we zorgvuldig de balans tussen groen en stenen. Op onze polders zijn we bijzonder trots, we willen die voor iedereen in de regio beter toegankelijk maken. Vanuit een energieke en toegankelijke zelforganiserende werkomgeving is er veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en nieuwe kansen. Wendbaar en flexibel werken zit ons in het bloed waardoor we met een open & kritische blik onze dienstverlenende taken kunnen volbrengen. We moedigen nieuwe ontwikkelingen en verbeteringen aan. Initiatieven met lef. Mede daarom wonen, werken en leven mensen hier graag. Onze ambitie is actief verbinden en blijvend vernieuwen in een kansrijke omgeving.

We zoeken mensen die ons daarbij helpen. Mensen met een hart voor dienstverlening en maatschappelijke betrokkenheid. Want die maken het verschil.

Wij zijn Gemeente Leiderdorp.
Wie ben jij?

G
G

Junior Beleidsadviseur Ruimtelijke Ordening

Gemeente Capelle aan den IJssel

Capelle aan den IJssel
12 dagen geleden
Capelle aan den IJssel
12 dagen geleden
De organisatie

Capelle aan den IJssel is volop in beweging. Ontwikkelingen in de woningbouw, op werklocaties en in de infrastructuur, zorgen voor de nodige veranderingen in onze stad. Veranderingen die vragen om een zorgvuldige voorbereiding en begeleiding, omdat ze van invloed zijn op het dagelijks leven van onze inwoners en bedrijven. We werken, samen met inwoners en bedrijven aan een duurzame ontwikkeling van onze stad zodat we in de toekomst 15.000 extra Capellenaren kunnen huisvesten.
15.000 extra Capellenaren? Ja, Capelle aan den IJssel is een ambitieuze gemeente. De afgelopen jaren hebben honderden Capellenaren meegedacht over de verbetering van Capelle. En nu zijn we alle plannen samen met bewoners en organisaties aan het uitvoeren. Die plannen kan je voor een groot deel terugvinden op www.capellebouwtaandestad.nl.
Waar wij voor staan!
Al die plannen vragen om een gemeentelijke organisatie die meebeweegt. Een organisatie die werkt voor en met al die Capellenaren, een organisatie die met lef en daadkracht ideeën en initiatieven aanmoedigt. Als je bij ons werkt aan de stad, dan is samenwerking een vanzelfsprekendheid. Je bent betrokken, staat open voor nieuwe inzichten en durft niet alleen de stad, maar ook jezelf te verbeteren. Voor die toekomstgerichte organisatie zijn wij op zoek naar een:
Junior Beleidsadviseur Ruimtelijke Ordening
Het werkveld:

Binnen de afdeling Stadsontwikkeling ben je werkzaam binnen de unit Ruimtelijke Ontwikkeling in het team Ruimtelijke Ordening & Milieu. Je werkt in dit team samen met collega beleidsmedewerkers Ruimtelijke Ordening en Milieu, maar ook met collega’s van andere beleidsvelden. Daarnaast overleg je en stem je af met de collega’s van Vergunningen, Toezicht en Handhaving. De Omgevingswet heeft grote impact op de wijze waarop gemeenten hun taken uitvoeren. Niet alleen een deel van de regelgeving verandert, ook de rolverdeling tussen overheden, private en maatschappelijke partijen wordt anders. Dit werpt veel vragen op over de rol van de gemeente, de aanpak van vraagstukken en de relatie met externe partijen. Jij draagt bij aan de implementatie van de Omgevingswet in onze organisatie. Samen met collega’s en externen werk je aan het tijdig invoeren van deze wet en het informeren van collega’s en ons bestuur over de wijzigingen.
De functie
Wat ga je doen?
  • Bestemmingsplanprocedures begeleiden, omgevingsplanvergunningen natrekken, inwoners en bedrijven informeren. En denk je ook graag mee over hoe juridische processen beter kunnen?;
  • Je draagt zorg voor het initiëren, voorbereiden en vormgeven van ruimtelijk beleid alsmede het uitdragen en creëren van draagvlak voor dit beleid binnen de afdeling. Het gaat om  eenduidige onderwerpen, waarbij wensen, eisen en kaders zijn aangegeven;
  • Je kunt beleid, wet- en regelgeving vertalen naar praktisch uitvoerbare procedures;
  • Je bent een goede sparringpartner voor projectleiders en andere opdrachtgevers;
  • Je vertegenwoordigt de gemeente bij de bezwarencommissie, Rechtbank en de Raad van State;
  • Samen met collega’s en externen draag je zorg voor de implementatie van de Omgevingswet;
  • Draagt vanuit het eigen vakgebied zorg voor interne en externe afstemming;
  • Voert ondersteunende werkzaamheden uit binnen daartoe vastgestelde beleidslijnen en procedures;
  • Je adviseert gevraagd en ongevraagd het bestuur en de organisatie over trends en ontwikkelingen op het gebied van de ruimtelijk ordening en inrichting;
  • Je informeert belanghebbenden en voert hiermee gesprekken;
  • Je bent verantwoordelijk voor het zelfstandig begeleiden van kleine ruimtelijke projecten;
  • Je verstrekt opdrachten aan interne en externe adviseurs;
  • Je stelt projectplanning op, je voer het uit en bewaakt deze planning vervolgens.
Wij vragen:
Wie ben jij?
Wij zijn op zoek naar kandidaten met een afgeronde relevante HBO opleiding ruimtelijke ordening of planologie en  of die ervaring hebben in een soortgelijke functie, die zichzelf herkennen in het volgende: inspirerend, sparringpartner, netwerker, resultaatgericht, verbindend, flexibel, open en initiatiefrijk.  Je bent nieuwsgierig en functioneert optimaal in een snel veranderende omgeving. Je kunt zelfstandig je werkzaamheden plannen, behoud het overzicht en rapporteert tijdig aan het management. Je bent in staat om intern en  extern samen te werken en te verbinden.  Je draagt zorg voor procesbegeleiding en ondersteuning. Je durft te staan voor je zaak en ook duidelijk ‘nee’  te zeggen. Je bent verantwoordelijk voor (onderdelen van ) een beleidsterrein en of programma. Je bent in staat om te netwerken op primair lokaal niveau en deze te onderhouden. Om trends en ontwikkelingen te signaleren en levert de benodigde beleidsinformatie.
Wij bieden:
Wat bieden wij?
Een uitdagende functie, die je in samenwerking met professionele en plezierige collega’s invult. De functie is ingeschaald in schaal 9 (maximaal bruto maandsalaris € 4.048,-), waarbij we kijken naar je opleiding en de ervaring die je meebrengt. Daarnaast kent de gemeente Capelle aan den IJssel uitstekende (secundaire) arbeidsvoorwaarden waaronder eigen regie op de inzet van 17,05% van het bruto jaarsalaris als Individueel Keuzebudget. We werken vanuit een modern kantoor met flexibele werkplekken in het centrum van de stad. Er is gratis parkeergelegenheid en de bereikbaarheid met het openbaar vervoer is uitstekend. In verband met Covid-19 werken we nu zo veel mogelijk thuis. Vanuit de facilitaire dienst ondersteunen wij collega’s zo veel mogelijk met materiaal en diensten om het thuiswerken zo goed mogelijk te laten verlopen. Participatie en bewonersavonden doen we digitaal. Daarnaast kennen wij een vergoeding voor thuiswerken om zo tegemoet te komen in kosten die worden gemaakt.
Meer informatie en solliciteren:
Meer informatie en solliciteren
Wil je meer informatie over het werken bij de Gemeente Capelle aan den IJssel? Bekijk dan onze
website www.capelleaandenijssel.nl.
Heb je nog inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met René Kandel, Unithoofd Ruimtelijke Ontwikkeling, telefoon (06) 51215411.
Heb je verder nog vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met HR Medewerkers Keltoum, Vera of Annette, telefoon (010) 28 48 303.
Sollicitatie
Solliciteren kan alleen via www.capelleaandenijsel.nl. Jouw CV en motivatie ontvangen we graag vóór 12 maart 2021. Richt je sollicitatie aan Senior HR Adviseur Korstiaan Hoogvliet.
Voor deze vacature werven we gelijktijdig intern als extern. Interne kandidaten hebben voorrang in de procedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie stellen wij niet op prijs.
R
R

Beleidsmedewerker

Randstad

Hoofddorp, NH
11 dagen geleden
Hoofddorp, NH
€2.704k - €3.588k Per maand
11 dagen geleden
€2.704k - €3.588k Per maand

Het komende jaar kun jij een leuke baan in je bezit hebben! Doe je het goed, zeker wel langer!
Stichting Lira, die eerlijke vergoedingen voor tekstmakers uitbetaald, is op zoek naar een beleidsmedewerker voor 32-38 uur in week.

wat bieden wij jou
  • uitzicht op vaste baan
  • salaris o.b.v. ervaring
  • flexibele werktijden
  • uitdagende en afwisselende baan
  • informele en collegiale bedrijfscultuur
  • werken vanuit huis
wie ben jij

Heb jij een bedrijfskundige en/of juridische achtergrond op minstens HBO niveau?Heb je minimaal 3 jaar relevante (beleidsondersteunende) werkervaring? Dan zijn wij op zoek naar jou!

  • HBO opleiding met juridische en/of bedrijfskundige achtergrond
  • minstens 3 jaar ervaring in een (politieke) functie waarin gecompliceerde administratieve processen een belangrijke rol spelen
  • ervaring met voorbereiden en schrijven van beleidsnotities
  • ervaring met projectmatig werken en/of het begeleiden van een project.
  • je bent analytisch en hebt cijfermatig inzicht
wat ga je doen

Je komt te werken in een politieke omgeving. In het sterk veranderende digitale landschap vinden steeds meer vormen van exploitatie van auteursrechtelijk beschermd werk plaats.
Jij komt in deze functie op voor een rechtvaardige vergoeding voor tekstmakers.
Achter de schermen zal jij onderdeel uitmaken van de processen om dit allemaal rond te krijgen. Als spil in het web zorg jij dat er overzicht is. Communiceer je duidelijk met alle betrokken partijen en kijk je kritisch naar de processen en hoe die verbetert kunnen worden.

  • het beleidsmatig optimaliseren van incassomogelijkheden, in binnen- en buitenland, en de verdeling van de geïncasseerde gelden aan tekstmakers.
  • Het onderhandelen met gebruikers en licentiehouders van auteursrechtelijk beschermde werken.
  • Het analyseren van de uitgevoerde uitkeringen.
  • Het afstemmen van de werkzaamheden met backoffice en ondersteunende stafafdelingen
  • het begeleiden en coördineren van onderzoeken naar gebruik van auteursrechtelijk beschermd materiaal.
  • algemene (beleids-) initiërende en ondersteunende werkzaamheden.
  • communicatie verbeteren en optimaliseren van externe communicatie, waaronder de website, de webportal en social media.
  • behandelen van vragen van relaties.
waar ga je werken

Cedar is de serviceorganisatie van 7 auterusrecht-stichtingen. Jij zal komen te werken voor de Stichting Lira. Het team bestaat uit de directeur en adjunct directeur en een collega-beleidsmedewerker. Het is een klein team met veel toewijding aan het werk.

  • nauwe samenwerking in een klein team.
  • collegiaal en informele bedrijfscultuur.

Bezit jij over bovengenoemde ervaring en kennis? Solliciteer dan direct en dan nemen wij z.s.m. contact met je op!
Toch nog vragen? Stel ze gerust en stuur mij een mailtje of bel mij op.


Vacaturenummer: 456757
G
G

Beleidsadviseur Sociaal Domein

Gemeente Zoetermeer

7 dagen geleden
7 dagen geleden

Beleidsadviseur Sociaal Domein / Netwerkregisseur Wmo


Vacaturenummer
1142106

Sluitingsdatum
07/03/2021

Salaris
4494,- (schaal 10)

Uren per week
-32-36

Werk- denkniveau
Bachelor - HBO

Onze organisatie
Zoetermeer is een toekomstgerichte stad. We gaan aan de slag voor de stad, samen met onze partners, inwoners en ondernemers. We spelen in op de behoeften die in de stad leven en doen dat op een manier die voor iedereen het beste resultaat oplevert. Daarbij staan vijf thema’s centraal:
  • Hart voor de Stad – denk bij je werk aan de stad, de inwoners en de ondernemers.
  • Eigen kracht – we stimuleren de eigen kracht van inwoners en medewerkers.
  • Samen bouwen – we werken samen met interne en externe partners.
  • Tijd & Ruimte om te leren – we nemen de tijd en ruimte om te leren binnen ons werk.
  • Samen bewegen – door samen op te trekken kunnen we flexibel inspelen op ontwikkelingen, initiatieven en kansen in de stad.

Het Sociaal Domein is actief op een breed terrein. Sinds de decentralisaties vanaf begin 2015 zijn de taken van de gemeente toegenomen. Wij zijn beleidsmatig verantwoordelijk voor de maatschappelijke ontwikkelingen in Zoetermeer. Onze afdeling ontwikkelt strategie, adviseert het bestuur en werkt nauw samen met zowel externe als interne partners om gemeenschappelijke doelen te bereiken. De positie van inwoners staat hierbij centraal. Extern werken we onder andere samen met (jeugd)zorg- en welzijnsaanbieders en onderwijsinstellingen. Het sociaal Domein bestaat naast de beleidsteams uit de uitvoeringsteams Inkomen en Zekerheid, Zorg & Inkomen en Jeugd en Gezinshulp (JGH). De uitvoeringsteams zijn o.a. verantwoordelijk voor begeleiding naar werk, ondersteuning bij schulden, inkomensondersteuning of zorg waarbij steeds meer onderscheid wordt gemaakt naar unieke behoeften, mogelijkheden en omstandigheden. Belangrijk daarbij is de juiste verbinding van beleid en uitvoering met expliciet aandacht voor integraal werken, en het zorgen voor een klimaat van leren en ontwikkelen voor de medewerkers.

Jouw uitdaging
Een expert op Wmo-beleid, dat is wat jij bent. Kom jij onze ambitieuze gemeente helpen om een goed en scherp beleid neer te zetten, zodat onze inwoners zo lang mogelijk zelfstandig thuis kunnen wonen en mee kunnen doen aan de samenleving? We zien jouw sollicitatie graag tegemoet!
 
Dit is de rol
Binnen de afdeling Sociaal Domein kom je werken bij het integrale beleidsteam (i.o).  Dit team is actief met opgaven op gebied van de Participatiewet, Wet op de Schulphulpverlening, Wet Maatschappelijke Ondersteuning (Wmo), Jeugdwet en onderwijs. Je adviseert het management en het gemeentebestuur actief over actuele ontwikkelingen, stelt beleid op en zorgt er voor dat dit uitgevoerd kan worden. Dit doe je veelal in co-creatie met partners in de stad. Je zoekt actief aansluiting met andere beleidsterreinen, zowel binnen het Sociaal Domein als daar buiten. Je bent de centrale contactpersoon voor vragen uit de organisatie en van partners op jouw beleidsterrein.
Het accent van jouw werk ligt op de Wmo, echter vanuit een integrale blik op de opgaven binnen het Sociaal Domein. Op dit moment bevat de functie onder andere taken op het gebied van het PGB, het CAK, de woningaanpassingen en het jaarlijkse cliëntervaringsonderzoek. Je pakt je taken op met een brede blik waarbij je ook oog hebt voor oplossingen in de richting van algemene voorzieningen en de sociale basis.  De functie is dynamisch en de taken kunnen wisselen. Nieuwe taken pak je enthousiast op en je gaat actief op zoek naar de benodigde kennis daarvoor.
Dit ben jij
Je hebt een scherpe visie op de juiste ondersteuning voor onze inwoners. Met jouw kennis en ervaring weet jij hoe je sociaal beleid kunt ontwikkelen en toepassen. Jij krijgt dit voor elkaar doordat jij op verschillende niveaus  kunt werken en communiceren. Jij bent iemand die verantwoording draagt voor je eigen werk, maar ook de samenwerking opzoekt. Je bent doel- en resultaatgericht en weet hoe je de in- en externe stakeholders moet overtuigen en  motiveren om je werkzaamheden naar ieders tevredenheid af te kunnen ronden. Je kunt goed schakelen tussen de verschillende niveaus en vraagstukken en doorziet snel wat er moet gebeuren. Je deinst niet terug voor complexe vragen en bent een stevige gesprekspartner voor bestuur, management en externe partijen. Je bezit de flexibiliteit om ook andere taken op te pakken mocht dat nodig zijn. Met jouw open en enthousiaste persoonlijkheid en heldere schrijfstijl lever je een positieve bijdrage aan het realiseren van onze doelen waarbij je kansen ziet en denkt in oplossingen. 

Functie eisen
Dit neem je mee
  • Een afgerond en relevant HBO- of WO diploma
  • Bij voorkeur werkervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving
  • relevante  kennis en ervaring met het Wmo-beleidsterrein
  • Minimaal 2 jaar ervaring met het maken van (nieuw) beleid op Wmo-gebied 
  • Ervaring met project- en procesmatig werken

Meer informatie

Competentieprofiel
Klik hier voor het competentieprofiel.
Functieprofiel
De gemeente Zoetermeer werkt met generieke functiebeschrijvingen. Klik hier voor het profiel van de generieke functie.

 


Contactpersoon vacature
Mevrouw T. Teeuwisse

Telefoonnummer
06-39115691

Contactpersoon procedure
Mevrouw M. Regenspurg

Telefoonnummer
079 - 346 9356
S
S

Gedragswetenschapper

s Heeren Loo

Monster, ZH
13 dagen geleden
Monster, ZH
13 dagen geleden

Kan jij mij helpen om te gaan met verschillende emoties? Zoek jij samen met mij en mijn team van begeleiders uit wat ik nodig heb om mezelf te ontwikkelen? Hou jij het hoofd koel tijdens onverwachte situaties en ben je in staat mij ook dan goede zorg aan te bieden?

Waar ga je werken?

Je gaat werken voor expertisecentrum Advisium en wordt onderdeel van onze vakgroep gedragswetenschap. Deze vakgroep bestaat uit (GZ-)Psychologen, Orthopedagoog(-Generalisten) en vaktherapeuten. Binnen de vakgroep zijn specialismen met betrekking tot specifieke doelgroepen ontwikkeld.

Expertisecentrum Advisium is onderdeel van ’s Heeren Loo. Met ruim 1100 deskundigen zijn we het grootste expertisecentrum van Nederland binnen de VG en LVG. We zijn een lerende organisatie, die oog heeft voor de professional die zich inhoudelijk wil ontwikkelen ten behoeve van de mens met intensieve hulpvragen. Daarom faciliteren we het lerend vermogen en de inhoudelijke gedrevenheid van professionals.

Lees hier meer over Advisium.

Hoe ga je helpen?

Als gedragswetenschapper geef je richting aan teams die jongeren en volwassenen met een (lichte) verstandelijke beperking en een complexe vraagstelling begeleiden en behandelen. Dit doe je voor een aantal woningen waar cliënten wonen met een verstandelijke beperking.

Je werkt intensief samen met de manager zorg (duale partner) en de teams op de woningen. Je geeft met elkaar vorm aan een woon/behandelklimaat op een woning en/of een dagbestedingslocatie. Je bent verantwoordelijk voor het uitzetten en monitoren van de behandellijn en levert een bijdrage aan het behandelplan van de cliënt. Je kunt jouw diagnose en advies toelichten aan de cliënten zelf, de begeleiders, relaties van cliënten en andere directbetrokkenen.

Vanuit jouw functie lever je een bijdrage aan de beleidsontwikkeling en zorgverlening. Samen met het team van begeleiders en de manager zorg ben je continu bezig met het verbeteren van de kwaliteit van zorg.

Dit bieden wij

  • Een vast contract is bespreekbaar.
  • Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal € 3189,- en maximaal € 5476,- (FWG 60/65) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
  • Vaste eindejaarsuitkering van 8,33%, studiekostenfaciliteiten, een Persoonlijk Budget Levensfase naast de wettelijke vakantie-uren en een vakantietoeslag van 8%.
  • Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
  • Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via 'Mijn Leeromgeving' en e-learning via GoodHabitz

Dit ben jij

Je beschikt over een afgeronde universitaire opleiding psychologie of orthopedagogiek.

Daarnaast:

  • heb je kennis van diagnostiek en behandelinterventies voor mensen met een verstandelijke beperking
  • kan je goed luisteren, motiveren en overtuigen en werk je vanuit integriteit en gemeenschappelijke verantwoordelijkheid.

Sollicitatieprocedure

We nodigen je graag uit om in gesprek te gaan over de invulling van deze vacature. Wil je een werkdag bij ons meemaken? Dan behoort dit zeker tot de mogelijkheden.

Heb je vragen over de vacature? Neem dan gerust contact op met Sabine van der Meij-Sneijders (Manager Advisium), via telefoonnummer 06 - 15 08 37 02

Of neem contact op met de afdeling recruitment door even te bellen of een Whatsapp berichtje te sturen naar Judith van Holthe 06 - 83 27 96 65 of Chantal van Veldhuizen 06 - 20 84 80 72, wij helpen je graag verder!

Ook in deze onzekere tijden van het coronavirus zijn we op zoek naar nieuwe collega's. Want de zorg gaat altijd door, ook als het moeilijk wordt. En juist nu kunnen we jouw deskundigheid en inzet extra goed gebruiken. Tegelijkertijd houden we rekening met de voorschriften van het RIVM.

Niet meer resultaten

Salaris

€3.277k - €4.831k Per maand

Type functie

Fulltime, Parttime

Geplaatst op

5 dagen geleden

Beschrijving


Beleidsmedewerker Sociaal Domein

Gemeente Leiderdorp, Leiderdorp


WIJ hebben voor jou een uitdagende functie als allround beleidsmedewerker sociaal domein. Als beleidsmedewerker stel je beleidsvoorstellen op, evalueer je beleid en volg je relevante ontwikkelingen diverse werkvelden van het sociaal domein. Met jouw beleidskennis en ervaring binnen het sociaal domein is dat voor jou geen probleem. Je onderhoudt direct contact met portefeuillehouders en voedt hen op hoofdlijnen met actuele en relevante informatie over jouw beleidsvelden en adviseert het college hierover. Je legt en onderhoudt daarnaast contacten met relevante personen en organisaties en de inwoners van Leiderdorp. Ook treed je namens de gemeente op als accounthouder. Je takenpakket zal mede op basis van je ervaring en interesses worden vormgegeven. Denk hierbij aan beleidsterreinen zoals kunst- en cultuur, subsidiebeleid, Wmo en onderwijshuisvesting.

JIJ bent een allround beleidsmedewerker met belangstelling voor deze onderwerpen binnen het sociale domein. Je doet je werk met lef en bevlogenheid en doet aan zelfreflectie. Je bent niet bang om initiatief te nemen en hebt een sterk gevoel van eigenaarschap. Je denkt oplossingsgericht en bent origineel in de benadering van vraagstukken. Verder ben je flexibel, respectvol en heb je aandacht voor je teamgenoten. Je bent gedreven, beschikt over een flinke dosis nieuwsgierigheid en draagt vanuit je talenten bij aan de (permanente) ontwikkeling van de organisatie. Verder vragen wij van jou:

  • Minimaal 2 jaar ervaring als beleidsmedewerker bij een gemeente.
  • Aantoonbare kennis en beleidservaring t.a.v. de Wmo en Maatschappelijke zorg.
  • Minimaal hbo-werk- en denkniveau.
  • Kennis van en inzicht in het politiek-bestuurlijke proces.
  • Enig financieel en juridisch inzicht.
  • Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en schrift.
  • Een politieke antenne en politieke interesse.

ONS TEAM Je gaat deel uit maken van het resultaatteam (RT) Maatschappij, dat met RT Samenleving en beleidsmedewerkers van Openbare Orde en Veiligheid, het Sociaal Domein vormt. Je team bestaat uit een aantal beleidsmedewerkers, een beleidsondersteuner en de Backoffice.
Collega’s in het team dragen ieder vanuit hun eigen functie bij aan de teamresultaten. Problemen worden gezamenlijk aangepakt en collega’s helpen elkaar. Samen ben je verantwoordelijk voor budgetten, capaciteit, HRM gerelateerde zaken en management rapportages.
 
AANBOD voor jou is een uitdagende functie in een gedreven en enthousiast team van collega’s binnen een prachtige, open en flexibele werkomgeving. Het salaris is afhankelijk van jouw kennis en opleiding valt in schaal € 4.831,- (schaal 10a) bij een 36-urige werkweek.

Verder hebben we voor jou:
Een jaarcontract; met de intentie tot een vast contract.
Sfeer waarin we met inzet en plezier werken aan het beste resultaat voor onze partners.
Open cultuur van zelfsturing, zelfontplooiing en vraag gestuurd werken, die toegankelijk is en stimulerend werkt.
Prima secundaire arbeidsvoorwaarden, die je via een Individueel Keuzebudget zelf kunt kiezen.
Goede balans tussen werk en privé omdat je plaats- en tijdonafhankelijk kunt werken en hier met je team afspraken over kunt maken.

Geïnteresseerd?
Heb jij interesse in de functie van Beleidsmedewerker Sociaal Domein dan ontvangen wij graag je motivatie met uitgebreide CV! Je kunt reageren via ons Online Sollicitatieformulier.