account manager marketing vacatures

1434Banen gevonden

1434 vacatures gevonden voor account manager marketing vacatures

T
T

Relatiebeheerder ruimtelijke plannen

TenneT B.V.

GE, GE
1 dag geleden
GE, GE
1 dag geleden

Wat doe je bij TenneT?

Als relatiebeheerder bij het team Licensing ben je verantwoordelijk voor het bewaken en behartigen van TenneT's belangen bij wijzigingen in ruimtelijke plannen en het vergunningenbeheer. Met de komst van de Omgevingswet verandert de manier van werken, en staat het realiseren en behouden van de goede relatie met gemeentes centraal.
Je werkt samen met je vakkundige en gedreven collega's aan het publiekrechtelijke beheer van onze bestaande hoogspanningsinfrastructuur. Binnen jouw regio ben je hèt gezicht van TenneT voor alle vragen van overheden over ons hoogspanningsnet. Je zoekt zowel binnen TenneT als met de bevoegde gezagen de verbinding om tot een optimale borging van onze assets te komen. Hierbij denk je alvast vooruit om ook toekomstige ontwikkelingen mogelijk te maken. De transitie van de huidige wetgeving naar de Omgevingswet speelt daar een belangrijke rol bij.
Naast het leveren van inhoudelijke expertise en ondersteuning op je vakgebied assisteer je adviseurs Ruimtelijke Ordening en (milieu)Vergunningen, projectleiders en afdelingsmanagement. Tegelijkertijd werk je mee aan het verder ontwikkelen en vormgeven van de activiteiten en processen binnen de afdeling Real Estate Management.
Je belangrijkste werkzaamheden:
• Het opbouwen en onderhouden van de relatie met gemeentes en andere relevante overheden (zoals provincie of waterschap);
• Implementeren van de wijzigingen die de Omgevingswet meebrengt in processen en werkwijzen;
• Deelnemen aan vooroverleg en participatietrajecten;
• Beoordelen van ruimtelijke plannen ( zoals bestemmingsplannen, omgevingsplannen, inpassingsplannen, ruilverkavelingen, verordeningen, natuurbeheerplannen etc);
• Mocht na de beoordeling een reactie van TenneT nodig zijn, dien je zienswijzen in en ondersteun je onze Legal afdeling in eventuele beroepsprocedures.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt een relevante afgeronde HBO opleiding;
• Je hebt minimaal 1-3 jaar relevante ervaring met de verschillende ruimtelijke plannen en vergunningen. Affiniteit met publiekrechtelijke vraagstukken van netbeheerders is hierbij een pré;
• Je bent in staat de belangen van TenneT te behartigen bij lokale overheden met behoud van de relatie en je hebt oog voor het grotere geheel;
• Je beschikt over goede schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden;
• Je plant en organiseert zelfstandig en op eigen initiatief het eigen werk op effectieve wijze, mede in afstemming met anderen;
• Je bent gewend om zorgvuldig, accuraat en nauwkeurig te werken;
• Je bent nieuwsgierig, analytisch, gedreven en wil daarbij alle (tegengestelde)belangen inventariseren, begrijpen en zo nodig samenbrengen;
• Je bent gericht op ontwikkeling, niet alleen van jezelf maar ook van je collega’s en de organisatie.

Wat bieden we jou?

Je krijgt een verantwoordelijke functie binnen deze technisch zeer interessante werkomgeving, onder meer door de complexe hoogspanningsvraagstukken waarmee TenneT te maken heeft. Daarnaast krijg je een passend salaris in schaal 6 (€2801- €5127) met prima secundaire arbeidsvoorwaarden, geregeld binnen de CAO TSO (waaronder meer dan 40 vakantiedagen, een eindejaarsuitkering van 6%, een bijdrage aan je zorgkosten en aan je sport abonnement). Verder biedt TenneT je volop de mogelijkheid jezelf verder te ontwikkelen, onder meer door training en opleiding.

Wat kun je verwachten?

Bij indiensttreding wordt standaard een Pre Employment Screening (PES) uitgevoerd.

Waar kom je te werken?

Bij Real Estate Management wordt de aanleg en instandhouding van hoogspanningsverbindingen juridisch mogelijk gemaakt door duidelijke afspraken te maken met bevoegde gezagen, grondeigenaren en gebruikers.

C
C

Product Marketing Manager

CeresRecruitment

Beusichem, GE
30+ dagen geleden
Beusichem, GE
30+ dagen geleden
Key Technology is wereldwijd marktleider in de productie van voedselverwerkende machines voor automatische inspectie, sorteren en transporteren van aardappelen, groenten, fruit, noten, snoep, snacks, zuivel enz. De hoogwaardige technologische apparatuur van Key Technology biedt klanten innovatieve oplossingen voor vraagstukken op het vlak van opbrengstverhoging, kwaliteitsverbetering, kostenreductie, etc. Door inzicht in de uitdagingen en opportuniteiten van de klant ontwikkelt Key Technology unieke producten en diensten zodat voedselverwerkende bedrijven hun doelstellingen behalen in kwaliteit, veiligheid en winst.
Ben jij klaar om het concurrentievoordeel van Key Technology in de markt te helpen opbouwen?
Dan ben jij de Product Marketing Manager waarvoor binnen Key Technology ruimte is!
Functie
Ontwikkelen en implementeren van de go-to-market strategie
  • In kaart brengen van de groeimotoren, nieuwe kansen en succesfactoren door gerichte marktanalyse, in kaart brengen van de behoefte van klanten en input van interne stakeholders.
  • Ontwikkelen en implementeren van het globale go-to-market plan van Key Technology’s Automated Inspection Systems.
  • Je positioneert Key Technology in de markt en communiceert de toegevoegde waarde aan de klanten.
  • Een goede invulling van de werkzaamheden vraagt regelmatig contact met klanten en nauwe samenwerking met collega’s van Technical Product Management, Marketing Communication en Sales & Service.
  • Zorgdragen dat de strategie en interne processen in lijn liggen met de vastgestelde doelstellingen.
  • Je rapporteert aan de Global Director Marketing.

Profiel
Sterke communicator met ervaring in strategische marketing en technisch inzicht
Functie-eisen
  • Een afgeronde universitaire studie (MSc) werktuigbouwkunde, elektrotechniek, robotica of vergelijkbaar. Een bedrijfskundige studie kan ook mits er affiniteit is met techniek.
  • Minimaal 5 jaar ervaring in product management, marketing of business development in een industriële B2B omgeving.
  • Kennis van of affiniteit met de voedingsindustrie is een pre.

Competenties
  • Sterk in strategische marketing, marktanalyse en business planning.
  • Overtuigende communicator in Nederlands en Engels, geschreven en gesproken.
  • In staat de strategische, financiële en technische aspecten van de productlijn helder te presenteren voor de (interne) stakeholders. 

Standplaats
Hasselt (BE), of Beusichem (NL), 25 tot 30% reizen, voornamelijk binnen Europa.
Aanbod
Bij Key Technology vind je een uitdagende en prikkelende werkomgeving waar je professionele en persoonlijke groei ondersteund wordt. Bij de functie past een competitief arbeidsvoorwaardenpakket.
Reageren
De werving en selectie voor de vacature Product Marketing Manager is uitbesteed aan Ceres Recruitment.
Voor meer informatie kun je terecht bij Christine Coucke op +32468036887 of Reinhilde Petiels op +32486321668.
Je vindt meer informatie over Key Technology op https://www.key.net/en/.
Sollicitaties uitsluitend via www.ceresrecruitment.be.
Een persoonlijkheidsvragenlijst maakt onderdeel uit van de procedure.
T
T

Marketing Manager Acquisitie B2B

T-Mobile

Den Haag, ZH
14 dagen geleden
Den Haag, ZH
14 dagen geleden

Marketing Manager Acquisitie B2B

Heb jij een achtergrond in business marketing en heb je een ondernemende instelling? Zoek jij een marketinguitdaging in een groeimarkt, waarin jij de volledige on –en offline marketingmix bepaalt om zakelijke klanten te ‘raken’? Lees dan snel verder!

Bij T-Mobile Ondernemen stropen we samen de mouwen op voor de beste klantbeleving en het beste resultaat voor onze klanten. We pakken stevig door met veel positieve energie, want in onze 24-uurseconomie is connectiviteit allesbepalend voor succes. Het is de basis voor samenwerken, interactie en bereikbaarheid. Dan verwacht je kwaliteit, altijd en overal. En dat kan. Want met T-Mobile zijn ondernemers alles de baas. Wij zijn de uitdager in de telecom markt en durf, ownership en samenwerken staan bij ons hoog in het vaandel!


Wat ga je doen?

Als Marketing Manager Acquisitie ben je verantwoordelijk voor de resultaten van een deel van het T-Mobile Ondernemen portfolio. Onze strategie is om steeds meer gebundeld te verkopen en omnichannel aan te bieden via al onze saleskanalen, met eCommerce in de hoofdrol. Samen met de portfolio manager ben je business owner – je draagt zorg voor een goed doordachte aanpak met als doel groei te realiseren. Je bent expert op het gebied van totale marktbewerkingen en de totale klantcontactstrategie op zowel online als offline gebied.  Je kan zowel op conceptueel- en strategisch niveau denken en handelen, maar bent ook goed in de uitvoering. Je werkt intensief samen met de verschillende marketing Squads, zoals Brand & Content, CLM, en de Trade Marketeers.  Het vereist dat je onderneemt en alle teams motiveert tot goede executie van alle gezamenlijk afstemde plannen met als doel netto groeiresultaat. Je bent een story teller maar weet het ook fact-based en financieel kloppend te maken waarbij je de klanten en partners centraal stelt.

Als Marketing Manager Acquisitie:

  • Verzamel en ontwikkel je prospect- en klantinzichten, vertaal je deze naar de optimale customer journey en draag je bij aan een productportfolio en service waar onze klanten blij van worden;
  • Stel je de marketingstrategie op voor de verschillende producten en de vertaling hiervan naar de verschillende B2B segmenten;
  • Ben je verantwoordelijk voor de conceptuele klantcontactstrategie;
  • Ontwikkel je in samenwerking met je marketingcollega’s de activiteiten- en communicatie inzet;
  • Realiseer je samen met het team KPI’s zoals netto groei, cross-sell en NPS;
  • Introduceer en trek je waardevolle initiatieven en –projecten en werk je samen met teams binnen de gehele keten;
  • Ben je de sparring partner voor de propositie manager op het vlak van propositie strategie en roadmap.
  • Coördineer je evaluaties en onderzoeken en stuur je verbeteracties aan.


Wat breng je mee:

Wij zoeken een Marketing Manager met passie voor business-to-business klanten en aantoonbare ervaring met het naar de markt brengen van nieuwe producten, diensten of promoties. Ervaring met omnichannel marketing en eCommerce is hierbij een grote pre. Je staat stevig in je schoenen, bent goed in staat het gehele speelveld te overzien, hier binnen de juiste prioriteiten te stellen en hierover het gesprek aan te gaan. Je bent gedreven, commercieel en een echte aanpakker die het leuk vindt om in een nieuw speelveld vanaf scratch te bouwen en samen met je collega’s resultaten te realiseren. Je kan zowel op conceptueel- en strategisch niveau denken en handelen, maar bent ook goed in de uitvoering.

Daarnaast is het belangrijk dat jij;

  • Minimaal HBO denk- en werkniveau hebt en 3-5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol;
  • Ervaring hebt in de Telecom- en/of IT sector;
  • Ervaring hebt in de samenwerking met business partners; 
  • Pragmatisch, gestructureerd en voortvarend te werk gaat;
  • Een goede dosis overtuigingskracht hebt;
  • Goed bent in intern stakeholder management en collega’s voor je weet te winnen;
  • Communicatief sterkt bent, zowel mondeling als schriftelijk;
  • Als teamplayer in staat bent een leidende rol te vervullen in een cross-functionele en commerciële organisatie met verschillende belangen;
  • Een grote dosis inlevingsvermogen hebt waarmee je altijd de klant centraal stelt!


Waar kom je te werken?

T-Mobile, je kent ons vast wel, de magenta telefoonprovider, die al vijf jaar op een rij het snelste 4G netwerk van Nederland heeft. Met onze challenger mindset dagen wij onszelf en de markt uit om iedereen te verbinden met de mogelijkheden van nu. Gedurfd, verantwoordelijkheid en samenwerken dat zijn onze kerncompetenties.

Dit kun je van ons verwachten:

  • Leren is voor ons net zo gewoon als bellen. Jij bent verantwoordelijk voor je eigen ontwikkeling en jij bepaalt dus ook hoe, wat en wanneer je leert. Wij ondersteunen jou daarbij! Kijk op campus.t-mobile.nl hoe we dit doen!
  • Je gaat werken in een mooi kantoor vlakbij treinstation Den Haag Hollands Spoor of gewoon vanuit huis natuurlijk, dat is aan jou!
  • Jij bent in de lead, dus ouderwetse functioneringsgesprekken en beoordelingen, daar doen we niet aan. Jij zorgt dat je manager en je collega’s op de hoogte zijn van jouw doelen en ontwikkeling. Dat noemen we great conversations;
  • Je krijgt er zo’n 2000 enthousiaste en gedreven collega’s bij;
  • Workshops, sportieve uitjes, T-Schnee, gezellige borrels en leuke feesten georganiseerd door Young T-Mobile.

Er is veel mogelijk binnen T-Mobile maar jij moet zelf het initiatief nemen. Iedereen is hier ook zijn eigen baas. Mis je iets of kan iets beter? Ga je gang, doe het anders! Ben jij net zo enthousiast over ons, als wij over deze rol? Mooi, dan zijn we vast een goede match! Solliciteren bij ons is heel eenvoudig. Stuur jouw CV en motivatie, via onderstaande sollicitatieknop en je ontvangt daarna een telefoontje van één van onze recruiters. Na deze eerste kennismaking, kom jij een kop koffie drinken, of thee op ons hoofdkantoor in Den Haag bij de hiring manager en een recruiter. Nog enthousiast, dan komt er een inhoudelijk 2e gesprek! Als jij, en wij, daarna nog enthousiaster zijn, krijg je een aanbod en kan jij je bij Team Magenta voegen!

Dus, waar wacht je nog op? Wees de baas over je carrière en solliciteer vandaag nog en dan zien we je hopelijk snel! Mocht je vragen hebben over deze functie stuur dan een bericht naar Desiree van der Kruk via desiree.van.der.kruk@t-mobile.nl.

I
I

Solution & Business Development Manager

ISS Facility Services

De Meern, UT
7 dagen geleden
De Meern, UT
7 dagen geleden

Ben jij content gedreven en vind je het leuk om winnende stukken te schrijven? Lees dan nu onze vacature!

Wat ga je doen?

Als Solution & Business Development Manager lever je een bijdrage aan de omzetdoelstellingen van ISS Nederland. Samen met je collega’s zorg je voor klantbewerking, lead generatie en het schrijven van relevante content. Je identificeert nieuwe contactpersonen bij toekomstige klanten, je bedenkt op maat gemaakte oplossingen samen met klanten aan de hand van Design Thinking en  je creëert relevante content voorcampagnes en blogs om de conversie van onze social media aanpak te verhogen. Dit doe je  gebaseerd op standaard ISS oplossingen. Je houdt je bezig met het creatieve proces met betrekking tot tenders en bids en bent in staat om vloeiende, pakkende en energieke teksten te produceren. Je werkt hiervoor samen met collega’s van diverse afdelingen om een realistisch en competitief voorstel te ontwikkelen.

In deze rol rapporteer je aan de director Sales & Solutioning.

Wat breng je mee?

Je bent goed in staat om ideeën te kunnen verwoorden en je hebt een drive om te willen scoren. Je bent een teamspeler en weet mensen met elkaar te verbinden. Verder ben je natuurlijk empathisch en bezit je een grote mate van creativiteit.

Verder vragen wij:

  • 2-5 jaar ervaring, liefst in de facilitaire branche;
  • Afgeronde HBO opleiding;
  • Aantoonbare ervaring met schrijven van stukken;
  • Goede kennis Engelse taal, zowel in woord als geschrift.


Wie zijn wij?

Bij ISS zeggen we: Connecting people and places to make the world work better. We verbinden mensen en plekken om de wereld van werk te verbeteren. We hebben een passie voor mensen en de absolute wil om het beste voor onze klanten neer te zetten. Dat doen we door schouder aan schouder samen te werken met onze klanten, invulling te geven aan goed en professioneel werk, data te gebruiken die onze klanten en onszelf naar het volgende niveau brengen en door een bijdrage te leveren aan onze planeet en mensen met een grotere afstand tot de arbeidsmarkt. Voor ons betekent dit dat we je de mogelijkheden en omstandigheden bieden om invulling te geven aan onze waarden eerlijkheid, verantwoordelijkheid, kwaliteit en ondernemerschap. Tegelijkertijd bieden we je een gezamenlijke omgeving waarin je jezelf kunt ontwikkelen, kunt bloeien en echt een verschil kunt maken. Klinkt dit als jouw werkomgeving? Join ISS!


Wat kun je van ons verwachten?

Je mag rekenen op een open en informele werksfeer. Dit betekent dat iedereen toegankelijk is, op ieder niveau binnen de organisatie. Ook vinden we het belangrijk dat je inhoudelijk uitdagend werk doet en dat je jezelf blijft ontwikkelen door middel van coaching door jouw leidinggevende of specifieke trainingen. Naast een marktconform salaris bieden wij een lease auto, een laptop en een smartphone, een pensioenvoorziening, bonus en 25 vakantiedagen aan.

Klinkt goed? Solliciteer nu naar de rol van Solution & Business Development Manager

Voor meer informatie over de functie-inhoud en procedure kan je contact opnemen met Jayant Poedai, Sr. Recruitment Business Partner, via telefoonnummer 06- 41882314.

T
T

Business developer / account manager / marketing

Tempo-Team

Eersel, NB
12 dagen geleden
Eersel, NB
12 dagen geleden

Ben je op zoek naar een functie waarin je ál je kwaliteiten kan benutten? Wat deze functie zo gaaf maakt, is de diversiteit. Je gaat zowel aan de slag met marketing communicatie plannen, als in de sales. Jij gaat met je team dit gave product grootschalig op de markt brengen, gaaf toch?! Als business developer zoek jij distributiepartners in Nederland, maar ook in België en Duitsland. Wie weet welke landen daarna nog volgen! Het bedrijf is actief in duurzame energie, dus fijn als jij daar ook ervaring/affiniteit mee hebt.

Wat bieden wij jou
  • Direct op contract bij de opdrachtgever
  • Goed salaris met evt bonus (winstdelingsregeling)
  • Informele en inspirerende werkomgeving!
Wie ben jij
  • Aantal jaar ervaring als business developer/verkoper
  • HBO werk- en denkniveau
  • Jij bent gek op talen! Je spreekt Nederlands, Engels en Duits, andere talen zijn een pré
  • Ervaring met opstellen en implementatie van strategische business plannen
  • Bij voorkeur heb je ervaring met de verkoop van duurzame producten
Wat ga je doen

In de kern van je functie: het acquireren van distributiepartners in Nederland, Belgie en Duitsland. De werkzaamheden die je gaat verrichten om dit tot een succes te maken:

  • Acquisitie in samenwerking met marketingafdeling. Je gaat marketing- en communicatieplannen opzetten en uitvoeren voor het vinden van nieuwe partners
  • Verkoop: je bent betrokken bij verkoopprijsbepaling, methodiek, onderhandelingen, richtlijnen voor grootschalige verkoop aan partners, onderhandelingen met grote partijen
  • Jij vergroot de naamsbekendheid onder de duurzaamheidssector
Waar ga je werken

Je komt te werken bij onze opdrachtgever in Eersel. Zij zijn gespecialiseerd in duurzaamheid en hebben daarvoor verschillende oplossingen. Denk daarbij aan zonnepanelen, PVT-systemen, smarthome en nog veel meer. Sinds 2015 hebben ze een nieuw montagesysteem op de markt gebracht en sinds 2020 is dit een BV geworden van het bedrijf. Dus; tijd om deze bv goed in de markt te zetten en daar hebben we jouw hulp bij nodig!

Ben je na het lezen van deze vacature enthousiast geworden en denk je dat jij een passende kandidaat bent? Dan komen we graag met je in contact! Solliciteer direct en wij nemen zo spoedig mogelijk contact met je op. Heb je nog vragen? Bel/mail dan naar onderstaand telefoonnummer.


Vacaturenummer: 457469
R
R

Space and Defence Business Development Manager

RINA Spa

NETHERLANDS
19 dagen geleden
NETHERLANDS
19 dagen geleden
BDM RINA  – RINA Consulting BV
Job description
RINA Consulting BV is looking for a highly motivated Space and Defence Business Development Manager who will be based in Noordwijk and Rotterdam / The Netherlands.
This is a Fixed term contract and could be renewed permanently depending on the candidate performance and business results.
The role includes the following main duties:
You will work as part of the Space & Defence BD Team and collaborate with the BU Operational Management Team to identify and win new and repeat business across our portfolio of consultancy services. The role will be required to undertake business-winning activities across our portfolio of engineering consultancy services
Your key responsibilities as a Senior Business Development Manager will include:
  • Creation and management of a pipeline of profitable new and repeat business through the identification of business opportunities fully utilising our Customer Relationship Management Tool;
  • Campaign planning in support of the achievement of the business strategy, contributing ideas and opportunities;
  • Act as the Key Account Manager for nominated key clients;
  • Focus on new business opportunities for Space & Defence including client visits and customer management;
  • Contribute to the generation of business-winning Tender and Proposal quotation responses, acting as Capture Manager, when required;
  • Support our focus on customer satisfaction, repeat business and developing new markets;
  • Converting prospects to contracts and provision of support to the Operational Team during contract mobilisation ensuring clients are on-boarded effectively,
  • leading and supporting contract closing activities and capture lessons learned;
  • Identify opportunities for strategic alliances and partnerships to enhance Client Value Propositions;
  • Work across the wider RINA Group to develop BU ‘cross selling’ and inter-company selling;
  • Track competitor activity and provide timely updates on competitor news and intelligence to the team;
  • Prepare and submit timely and accurate monthly reports of business development activities.

Desired Skills and Experience
  • Previous experience of working for consultancy service is essential –
  • A strong track record driving business growth within the Defence and Security sector focused on Information Security/cybersecurity or SW engineering - Previous roles will have been Business Management and Business Development focussed e.g.: Relationship Manager, Account Executive, Sales Manager, Business Capture, Business Manager etc; 
  • A strong and current personal network within the Defence and Security sector that can be exploited through the S&D portfolio of services is essential; -
  • Significant experience in writing compelling and persuasive business-winning responses to Tender Opportunities and Requests for Proposals / Quotations;
  • Experience across high-value Defence and Security projects / programmes is desirable; -
  • Due to the security clearance requirements of the role candidates should be in possess or able to get the needed clearance.

Other skills
  • Excellent communication skills in English and Dutch
  • Ability to work in a team and on tight schedules.
  • Ability to manage conflicts and to negotiate
  • High-level of verbal and numerical reasoning
  • Commercial mindset
  • Good analytical skills
  • Pro-active customer focused approach
RINA  offers:
- a challenging and rewarding professional and international environment
- a focus on continuous learning and developing skills
- competitive conditions
- career possibilities for the eager employee
CVs to be sent in English. The candidate must hold a EC residence permission
A
A

Partner Development Manager

Accruent Corporation

N/A, N/A
8 dagen geleden
N/A, N/A
8 dagen geleden

The Partner Development Manager is responsible for identifying, recruiting, and onboarding net new high value added resellers and Corporate Real Estate Service Providers (CRE-SP’) partners in Europe.  You’ll be successful in developing and driving a robust Channel Partner pipeline, will convert them to new partners and maintain a long term strategic relationship, while focusing on your target numbers on a quarterly basis.

Your responsibility is to professionally manage the day-to-day partner development processes and drive the bi-directional communications between Accruent and our emerging partnerships. Together with our Partner team you will also manage the transition from development to producing partners. You will create executive alignment and commitment on key partnership goals and strategic initiatives by maintaining access and influence with key leadership contacts. All of the above to increase the Accruent Market Awareness with Value Added Resellers and CRE-SP’ partners.

As Partner Recruitment Manager you will report directly to the Sr. Director Channel, EMEA.

What we offer:

We offer you a great opportunity to work with people all over the world and get the chance to contribute to the success of our customers and partners. You will work in an innovative, dynamic, and fast-moving environment, where youll receive a competitive remuneration package, but most importantly the opportunity to build your own success. We at Accruent, create an environment where there is room for ideas and initiatives, experiences are impactful, and talent is developed. Currently, all our employees are working from home, due to the COVID-19 situation. Once we are allowed to again, you will have the opportunity to work in our fully refurnished new office in Hoofddorp and will be traveling about 30% of your time.

What you bring to the table:

You are driven by success and have at least 5 years of experience and a proven track record of developing and building strategic partnerships that build foundation for revenue. Preferable, this experience is in the areas of Physical Asset/Maintenance Management, Lease administration, IoT or Enterprise Content Management in a SaaS environment. 

You have an entrepreneurial mindset and can engage effectively with all levels both internally and externally and have the ability to build strong and strategic relationships with partners. Your intellectual, curious and positive approach will help you to be successful.

We are looking for someone who is fluent in English. Additionally, being fluent in German or French and having a Bachelor degree in Business, Marketing, Sales or related is a plus. Remote working as a standard is an option if you are located in the Netherlands or UK.

F
F

Brand Marketing Manager

Flo Health

Amsterdam, NH
9 dagen geleden
Amsterdam, NH
9 dagen geleden

What you will need to do: 

  • Drive the creative strategy for social channels and brand campaigns.
  • Develop and execute content planning for social channels and brand activations.
  • Author and deliver creative briefs grounded in insights and incorporating input from relevant teams
  • Work together with in-house designers, freelance creatives or creative agencies in a way that brings best-in-class creative across channels.
  • Drive innovation through social-first, creative ideas and copywriting. Recommend new creative opportunities based on data-driven insights.
  • Conduct brand surveys and social media listening. Track key health metrics and KPIs, with a view to strengthening activations for the future.
  • Partner with product marketing leads, and cross-functional teams to ensure cohesive and consistent messaging across prospective and existing customers
  • Collaborate with the Growth team on creative optimization across channels
  • Manage budget and timelines, ensuring all milestones are met
  • Create and deliver clear and compelling presentations to senior stakeholders

Requirements: 

  • 3+ years brand marketing and social media experience at a brand, creative agency or in-house. 
  • Bachelor's Degree required
  • Experience translating rich consumer insights into actionable and compelling marketing tactics
  • Familiarity with the latest trends in women's health and the intersection with cultural moments
  • Project management skills to manage multiple projects at once
  • Ability to work collaboratively and cross-functionally in a fast-paced environment where the ability to influence and build relationships is critical
  • Excellent communication and presentation skills
  • Deep understanding of key brand principles, and measure success / KPIs
  • Well-developed copywriting skills
  • Experience of working in a tech start-up/company is a plus
  • Positive outlook, curious, desire to learn and grow and team player

Behind the lines: high level of positive energy, diligence, ownership, well-developed communication and soft skills

On top of that you need to be highly organized: we always have multiple projects in flight. You'll need to be well-organized and a project manager extraordinaire who can keep everything moving forward and everyone up to date. 


B
B

Business Development Manager Point-of-Care

Becton Dickinson B.V. - BD

Utrecht, UT
30+ dagen geleden
Utrecht, UT
30+ dagen geleden
Business Development Manager Point-of-Care Multiple Locations Job ID R-387708 Date posted 04.02.2021 BACK TO SEARCH RESULTS Business Development Manager Point-of-Care Job Description Summary To strengthen the Integrated Diagnostic Solutions (IDS) division, we are currently looking for an: Business Development Manager Point-of-Care Benelux Role: The role of the Business Development Manager Point-of-Care is to drive strong and sustainable growth of our chromatographic immunoassays business in the non-acute care segments. These segments are inclusive, but not limited to, private laboratories, government, retail pharma and other commercial organizations. The growth will be achieved through segment specific strategy deployment, robust account planning and strong business relationships establishment with key decision makers of the segments. You report to the Marketing Manager Integrated Diagnostic Solutions. Job Description Responsibilities: ·You are responsible for the sales and growth of the Point-of-Care portfolio, you will: Drive performance with in-depth market understanding (stakeholders, potential opportunity, regulatory environment) Develop & implement a strategic and commercial plan for the key segments including business development initiatives Prospect, develop and manage selected key segments to commercialize the full range of Point-of-Care Solutions Increase the turnover of key accounts and develop the number of customers in targeted segments Manage pricing strategies in accordance with the BD company objectives and goals. Ensure continued sales growth (month, Quarter, Year) Support and develop plans/programs to ensure long term sales growth (multi-year contract management, establishment of commercial partnerships…) ·Work actively together with POC Product management to ensure We meet customer needs in terms of supply (forecasting), quality, regulatory and potentially product development. Broad awareness of our portfolio Implementation of impactful sales-supportive marketing actions Strategy & implementation is aligned with Global & EU priorities ·Processes and efficiency Excellent Account planning for the key customers in the territory Use of reporting tools Maintains up-to-date and accurate records within the CRM database for clients (active and targeted) within the allocated territory. This includes items such as customer profiles, individual contact details, opportunities and communications. Support demand analysis and Forecast accuracy targets ·Actively participates at conventions as appropriate Requirements/Qualifications: ·Master Degree qualification or equivalent through experience ·3 – 5 years of key account management in a business to business activity, selling value added products in a competitive environment requiring significant follow-up in service, supply and quality ·Proven track record in Business development ·Customer facing/sales experience in healthcare environment, strong understanding of the healthcare market in Benelux ·Excellent communication and interpersonal skills. ·Business development skills and a strategic mindset. ·You are a Hunter, action oriented, entrepreneurial and driven for results ·Creative and out-of-the-box-thinking approach. ·Proficiency in project management: mapping the potential and the decision of the businessprocess and work through all steps of the solution selling approach. ·You act proactively and can build long-term partnerships. ·Proven track record of working collaboratively in a matrix organization ·Advanced negotiation skills ·You can work independently (self-motivated) and understand the importance of teamwork ·Languages : Fluent in Dutch, English, and French. ·Strong supporter of the core BD values ·Strong desire to grow within the business/company Primary Work Location BEL Erembodegem - Dorp 86 Additional Locations NLD Vianen - Lange Dreef Work Shift
U
U

Business Development Director

Unispace

Amsterdam, N/A
8 dagen geleden
Amsterdam, N/A
8 dagen geleden

As Business Development Director, you will be helping develop and deliver the EMEA strategy to maximise client acquisition. You will be a strategic and tactical leader, optimising the work of your team and elevating Unispace’s brand in the Netherlands.
Responsibilities:
Your primary responsibilities will involve business development and client acquisition across EMEA. The key elements of the role involve the following:
·       Development and execution of the local Business Development strategy
·       Leading a high performing local Business Development team, managing and developing expertise and key capabilities around networking/cold calling/research/intelligence
·       Developing multi-discipline relationships across the market to achieve a high level of sales pipeline
·       Undertaking lead source analysis and driving lead management
·       Mapping and managing local client strategies and relationships around focus areas
·       Attracting target clients utilising fresh and innovative approaches
·       Undertaking 80/20 conversion analysis to support local business planning
·       Implementing strategies around research projects and events
·       Developing and implementing local risk management plan in collaboration with RPBD, ensuring appropriate action is taken when risks arise e.g. Legal, reputational and financial risks
·       Implementing and supporting Corporate Social Responsibility program
·       Collaborating across disciplines, regions and within studios to identify opportunities and drive for continual improvement
·       Drive Business Development methodology, standards/practices, processes and technology solutions within the Studio to enhance the capability and effectiveness of the organisation
Key Measures:
·       Strategy development that will result in high sales conversion rate with target clients
·       Strategy deployed is effective for the needs of the local market
·       Demonstrated success at supporting and driving cross regional client opportunities
·       Business development initiatives reflect an alignment to the Unispace brand
·       Implementation of effective research projects and events
·       Local risk management plan implemented with evidence of appropriate action taken
·       Corporate Social Responsibility initiatives implemented in line with regional vision
·       Consistency of standards, technology solutions and process across the region to achieve global brand capability, drive best practices and achieve efficiencies
Experience and Skills Required:
·       Experience in client facing relationship management and lead management
·       Experience in utilising cold calling techniques as a method to build relationships with potential leads
·       Understanding of how to develop and nurture a team
·       Extensive local market and industry knowledge
·       Commercial awareness and business acumen
·       Excellent communication and influencing skills
·       Resilience and organisation agility
·       Client-oriented and results driven

Type functie

Fulltime

Geplaatst op

1 dag geleden

Beschrijving

Wat doe je bij TenneT?

Als relatiebeheerder bij het team Licensing ben je verantwoordelijk voor het bewaken en behartigen van TenneT's belangen bij wijzigingen in ruimtelijke plannen en het vergunningenbeheer. Met de komst van de Omgevingswet verandert de manier van werken, en staat het realiseren en behouden van de goede relatie met gemeentes centraal.

Je werkt samen met je vakkundige en gedreven collega's aan het publiekrechtelijke beheer van onze bestaande hoogspanningsinfrastructuur. Binnen jouw regio ben je hèt gezicht van TenneT voor alle vragen van overheden over ons hoogspanningsnet. Je zoekt zowel binnen TenneT als met de bevoegde gezagen de verbinding om tot een optimale borging van onze assets te komen. Hierbij denk je alvast vooruit om ook toekomstige ontwikkelingen mogelijk te maken. De transitie van de huidige wetgeving naar de Omgevingswet speelt daar een belangrijke rol bij.

Naast het leveren van inhoudelijke expertise en ondersteuning op je vakgebied assisteer je adviseurs Ruimtelijke Ordening en (milieu)Vergunningen, projectleiders en afdelingsmanagement. Tegelijkertijd werk je mee aan het verder ontwikkelen en vormgeven van de activiteiten en processen binnen de afdeling Real Estate Management.

Je belangrijkste werkzaamheden:
• Het opbouwen en onderhouden van de relatie met gemeentes en andere relevante overheden (zoals provincie of waterschap);
• Implementeren van de wijzigingen die de Omgevingswet meebrengt in processen en werkwijzen;
• Deelnemen aan vooroverleg en participatietrajecten;
• Beoordelen van ruimtelijke plannen ( zoals bestemmingsplannen, omgevingsplannen, inpassingsplannen, ruilverkavelingen, verordeningen, natuurbeheerplannen etc);
• Mocht na de beoordeling een reactie van TenneT nodig zijn, dien je zienswijzen in en ondersteun je onze Legal afdeling in eventuele beroepsprocedures.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt een relevante afgeronde HBO opleiding;
• Je hebt minimaal 1-3 jaar relevante ervaring met de verschillende ruimtelijke plannen en vergunningen. Affiniteit met publiekrechtelijke vraagstukken van netbeheerders is hierbij een pré;
• Je bent in staat de belangen van TenneT te behartigen bij lokale overheden met behoud van de relatie en je hebt oog voor het grotere geheel;
• Je beschikt over goede schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden;
• Je plant en organiseert zelfstandig en op eigen initiatief het eigen werk op effectieve wijze, mede in afstemming met anderen;
• Je bent gewend om zorgvuldig, accuraat en nauwkeurig te werken;
• Je bent nieuwsgierig, analytisch, gedreven en wil daarbij alle (tegengestelde)belangen inventariseren, begrijpen en zo nodig samenbrengen;
• Je bent gericht op ontwikkeling, niet alleen van jezelf maar ook van je collega’s en de organisatie.

Wat bieden we jou?

Je krijgt een verantwoordelijke functie binnen deze technisch zeer interessante werkomgeving, onder meer door de complexe hoogspanningsvraagstukken waarmee TenneT te maken heeft. Daarnaast krijg je een passend salaris in schaal 6 (€2801- €5127) met prima secundaire arbeidsvoorwaarden, geregeld binnen de CAO TSO (waaronder meer dan 40 vakantiedagen, een eindejaarsuitkering van 6%, een bijdrage aan je zorgkosten en aan je sport abonnement). Verder biedt TenneT je volop de mogelijkheid jezelf verder te ontwikkelen, onder meer door training en opleiding.

Wat kun je verwachten?

Bij indiensttreding wordt standaard een Pre Employment Screening (PES) uitgevoerd.

Waar kom je te werken?

Bij Real Estate Management wordt de aanleg en instandhouding van hoogspanningsverbindingen juridisch mogelijk gemaakt door duidelijke afspraken te maken met bevoegde gezagen, grondeigenaren en gebruikers.


Over het bedrijf

T
T
T
T

TenneT B.V.

TenneT is Europe’s first cross-border grid operator for electricity. With approximately 21,000 kilometers of (extra) high-voltage lines and 41 million end-users in the Netherlands and Germany, we rank among the top five grid operators in Europe. Our focus is to develop a North-West European energy market, to integrate renewable energy, and to optimize our safety performance. Safety is a core value of TenneT. We set high standards, for our employees as well as our contractors. Taking power further. 

We want to be an employer of choice, creating one of the best places to work in the European energy sector. Committed and dedicated people are key to our continued success and growth. To fulfil our mission and commitment to society, we empower our people to perform, connecting their personal ambitions to our strategic goals. In return, we create a safe, healthy, stimulating and energising place to work. 

We are always looking for dedicated professionals who want to contribute their talents in a unique company.

Bedrijfsgrootte

2500 t/m 4999 werknemers

Opgericht

1886