Functiebeschrijving Als Loodgieter in de jachtbouw ben je verantwoordelijk voor het inbouwen van leidingsystemen gerelateerd aan werktuigbouwkundige systemen aan boord van de jachten.

• Deze werkzaamheden voer je uit in de machinekamer, technische ruimtes of luxe accommodaties van de jachten.
• De materialen waarvan deze leidingsystemen vervaardigd worden zijn onder andere: koper, Mepla, Mapress en ABS.
• Aan de hand van tekeningen en schema's werkzaamheden uitvoeren aan diverse watersystemen, luxe badkamers en jacuzzi's.
• Je zorgt voor een schone, nette en veilige werkplek voor jezelf en collega's.

Functie-eisen Wat neem je mee bij jouw sollicitatie?:

• Een afgeronde MBO niv. 2 opleiding;
• Werkervaring als loodgieter;
• Ervaring in de jacht- of scheepsbouw is een pre;
• Zowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken;
• Tekening lezen is geen probleem;
• Materiaal en vaktechnische kennis.

Xelvin
Xelvin is een internationaal opererende organisatie. Verspreid over Europa zijn er 15 kantoren. We hebben een groot netwerk van professionals opgeleid van MBO, HBO tot Universiteit die vanuit een vast of flexibel dienstverband projecten uitvoeren voor toonaangevende opdrachtgevers.
Xelvin biedt haar medewerkers de beste balans tussen flexibiliteit en zekerheid en ruimte voor persoonlijke groei in een stimulerende en uitdagende werkomgeving. Xelvin is actief in de sectoren Technologie | Food, Chemie & Pharma | Bouw, Infra & Milieu | Energie & Water.
Solliciteren
Bent u geïnteresseerd? Neem dan contact op met Jorn Everse, telefoonnummer 0527-522102 of verstuur uw sollicitatie per e-mail naar J.Everse@xelvin.nl.

(ASSISTENT) EXPEDITEUR / PLANNER

• Het aannemen van transportboekingen en deze verwerken in het systeem;
• Coördineren van transportboekingen en mogelijke wijzigingen hierin communiceren met zowel de klant als diverse interne afdelingen;
• Afhandelen van klachten en operationele kwesties, eventueel gezamenlijk met salesafdeling en/of planninsafdeling;
• Verzorgen van aanvullende operationele- en administratieve werkzaamheden.

• Een MBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een logistieke opleiding;
• Minimaal 3 jaar werkervaring in een soortgelijke functie;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal;
• Goede computervaardigheden, zoals MS office;
• Een commerciële, stressbestendige en klantgerichte instelling;
• Geen 9 tot 5 mentaliteit en flexibiliteit;
• Nauwkeurigheid en je werkt op een uniforme wijze volgens de opgestelde procedures AEO- en ISO;
• Wij zullen geschikte kandidaten om een VOG – verklaring vragen. (de kosten hiervoor worden vergoed.)

• Een arbeidsovereenkomst voor 7 maanden. In eerste instantie betreft dit een tijdelijke functie, maar gezien de groei van de organisatie is het wellicht op termijn ruimte voor een vaste positie; 
• Een gevarieerde en uitdagende functie binnen een jong en gedreven team;
• Een marktconform salaris, afhankelijk van leeftijd en werkervaring;
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden (w.o. reiskostenvergoeding, pensioenregeling & opleidingsmogelijkheden).

CONTAINER TERMINAL OPERATOR

• Een rijbewijs T (of een rijbewijs B behaald voor 1 juli 2015) & VCA Basis certificaat
• Ervaring met het bedienen van machines
• Ervaring met (zee)containers is een absolute pré
• Een gezonde dosis werklust, stressbestendigheid en flexibiliteit
• Geen last van hoogtevrees
• Beheersing van de Nederlandse taal
• Je kunt goed binnen een team samenwerken
• Werken in ploegendienst en tijdens weekenden of feestdagen is voor jou geen probleem
• Gezien de werklocatie en werktijden ben je in het bezit van eigen vervoer

• Een arbeidsovereenkomst voor 7 maanden met uitzicht op een vast contract
• Kansen om door te groeien tot kraanmachinist
• Werken in een enthousiast en gedreven team
• Een salaris tussen de € 1.800 en € 2.500 bruto per maand, afhankelijk van leeftijd en werkervaring
• Indien je in de 2-ploegendienst werkzaam bent, heb je recht op een 12% ploegentoeslag vergoeding
• Bij overwerk van maandag tot en met zaterdag betalen wij 150% uit
• Bij overwerk op zondag betalen wij 200% uit
• Een goede pensioenvoorziening
• Een reiskostenvergoeding
• 24 vakantiedagen per jaar

Functiebeschrijving Wil jij werken bij een van de grotere landelijke, decentraal ingeregelde, installateurs? Waardoor je de gemakken van een groot bedrijf hebt, maar de flexibiliteit van een MKB-er. Wil jij aan de slag als storingscoördinator en zie jij het als een uitdaging om aan de slag te gaan in een omgeving waar geen fouten gemaakt mogen worden, zoals luxe kantoren, musea en universiteiten?
Hoe ziet jouw dag eruit als Storingscoördinator gebouwgebonden installaties?
Met een team van ongeveer 30 collega's ben je continue bezig met het in kaart brengen van complexe storingen en de risico's die dit met zich meebrengt. Jij brengt de prioritering aan als het gaat om het risico gestuurd onderhoud en de acuut op te lossen problematiek. Door je digitale vaardigheden weet jij dit alles goed over te brengen richting alle partijen en log je al je stappen in het CRM systeem.
Vanuit jouw rol ben je het aanspeekpunt voor zowel de klantmanagers, contractbeheerders en de beheertechnici en realiseer jij je terdege dat je de gestelde KPI's en SLA's dient te behalen. Je stelt klantrapportages op, zowel operationeel als financieel. Effectiviteit en efficiëntie zijn kernwoorden van jou.

Functie-eisen Wanneer ben je een aanvulling voor het team?

• Afgeronde technische Hbo-opleiding;
• Wanneer je ervaring hebt in een coördinerende technische functie, dan is dat mooi meegenomen.
  Wij bieden
• Inschaling tussen € 3.000 en € 3.500 bruto per maand op basis van 38 uur per week;
• 25 vakantiedagen + 13 ADV dagen;
• Wat betreft de toekomst: wij betalen 2/3 van je pensioenpremie en jij 1/3.
• Na het jaarcontract bij Xelvin krijg je een contract voor onbepaalde tijd bij het bedrijf.
  Contact
  Mijn naam is Wouter Hitman en ik help jou graag verder in de procedure voor deze functie. Bij interesse, vragen of opmerkingen mag je mij bellen, appen of mailen via: 06 - 10 03 05 55 of w.hitman@xelvin.nl

Xelvin
Xelvin is een internationaal opererende organisatie. Verspreid over Europa zijn er 15 kantoren. We hebben een groot netwerk van professionals opgeleid van MBO, HBO tot Universiteit die vanuit een vast of flexibel dienstverband projecten uitvoeren voor toonaangevende opdrachtgevers.
Xelvin biedt haar medewerkers de beste balans tussen flexibiliteit en zekerheid en ruimte voor persoonlijke groei in een stimulerende en uitdagende werkomgeving. Xelvin is actief in de sectoren Technologie | Food, Chemie & Pharma | Bouw, Infra & Milieu | Energie & Water.
Solliciteren
Bent u geïnteresseerd? Neem dan contact op met Wouter Hitman, telefoonnummer 072-7202236 of verstuur uw sollicitatie per e-mail naar w.hitman@xelvin.nl.

Functiebeschrijving Werken in dagdienst in een fabriek waar volop geïnvesteerd wordt in het machinepark! Klinkt dat als de perfecte werkomgeving voor jou? In het profiel hieronder neem ik je graag mee in deze uitdaging als Technische Dienst Monteur Elektrotechniek.
Voor een productiebedrijf in de voedingsmiddelen industrie zoekt Xelvin een medewerker voor hun Technische Dienst in Zaandam. De technische dienst bestaat uit 8 collega's die functies hebben als monteur en Hoofd Technische Dienst.
Hoe ziet jouw dag eruit als Technische Dienst Monteur?
Je begint de dag met een overleg met je collega's en de lijnmanagers. Je brengt de storingen in kaart en stelt een plan op hoe dit preventief voorkomen kan worden. Het zijn niet alleen tijdelijke oplossingen, maar vooral wat kunnen we structureel verbeteren. De Hoofd Technische Dienst kan jou inschakelen voor diverse vraagstukken zoals modificatieprojecten, het voorbereiden van een grote productie piek rond de feestdagen. Er is een eigen werkplaats aanwezig waar het grote onderhoud wordt gedaan. Je werkt in een dagdienst waarbij je samen met een ervaren collega's de elektrotechnische vraagstukken oplost. Je collega's zijn rond de 60 jaar en kijken er naar uit om hun kennis aan je over te dragen.
Je nieuwe teamleider aan het woord:
‘Binnen ons team bieden wij de je kans om jezelf verder te ontwikkelen en te specialiseren op het gebied van elektrotechniek in de breedste zin van het woord. Je bent een teamspeler maar kan ook prima solistisch werken. Je vervult dan de rol van ambassadeur voor onze afdeling, organisatie en tegenover de productie afdeling Kennis delen en overdragen zijn belangrijke speerpunten binnen ons team.'

Functie-eisen Wanneer ben je een aanvulling voor het team?

• MTS opleiding Elektrotechniek of Mechatronica
• Ervaring binnen de voedingsmiddelen industrie is mooie meegenomen. De werkwijze binnen deze branche heeft raakvlakken met de olie & gas en pharma. Wanneer je hier ervaring in heb nodigen wij je van harte uit om ook te reageren
  Wij bieden
• Inschaling tussen € 2.750 en € 3.750 bruto per maand o.b.v. 36 uur per week
• 24 vakantie- en 10 ATV dagen;
• Een reiskostenregeling van € 0,19 per kilometer;
• Wat betreft de toekomst: wij betalen 2/3 van je pensioenpremie en jij 1/3.
• Na het jaarcontract bij Xelvin krijg je een contract voor onbepaalde tijd bij het bedrijf.
  Contact
  Mijn naam is Frank Reinders en ik help jou graag verder in de procedure voor deze functie. Bij interesse, vragen of opmerkingen mag je mij bellen, appen of mailen via : 06 - 1300 7851 of f.reinders@xelvin.nl

Xelvin
Xelvin is een internationaal opererende organisatie. Verspreid over Europa zijn er 15 kantoren. We hebben een groot netwerk van professionals opgeleid van MBO, HBO tot Universiteit die vanuit een vast of flexibel dienstverband projecten uitvoeren voor toonaangevende opdrachtgevers.
Xelvin biedt haar medewerkers de beste balans tussen flexibiliteit en zekerheid en ruimte voor persoonlijke groei in een stimulerende en uitdagende werkomgeving. Xelvin is actief in de sectoren Technologie | Food, Chemie & Pharma | Bouw, Infra & Milieu | Energie & Water.
Solliciteren
Bent u geïnteresseerd? Neem dan contact op met Frank Reinders, telefoonnummer 072-7202236 of verstuur uw sollicitatie per e-mail naar f.reinders@xelvin.nl.

Last van de epidemie? Wij niet!
Pottery pots groeit nog steeds elk jaar meer en meer, daarom zijn
wij op zoek naar jou! Pottery pots verkoopt wereldwijd trendy en hoogwaardige design potten
voor zowel binnen als buiten én voor elke locatie.
Hoe wij jouw rol als sales support medewerker omschrijven
Jij bent een belangrijke schakel binnen het bedrijf. Je bent niet bang om het voortouw te nemen en legt makkelijk contact met Duitstalige klanten, vertegenwoordigers, andere afdelingen en jouw naaste collega’s.
Als sales support medewerker werk je vanuit onze showroom in Aalsmeer en kom je terecht in een informeel, gezellig maar hardwerkend team.
Goede kennis van de Duitse taal in woord en geschrift is een pré.
Werken in hectische situaties en ad hoc werkzaamheden schrikken jou niet af maar
geven jou juist een kick om er nog meer uit te halen!
Dit vind jij leuk om te doen
- Het assisteren van de verkoper buitendienst.
- Telefonisch en per e-mail aanvragen beantwoorden en onderhouden.
- Het navragen en doorgeven van juiste informatie over de status van orders en voorraden,
artikel informatie, prijzen en brochures.
- Het aanmaken van offertes, klantorders invoeren en het onderhouden van het
klantenbestand.
- Helpen bij het voorbereiden en organiseren van (inter)nationale beurzen.
Wij beloven jou
- Een internationale uitdaging met groeimogelijkheden.
- Ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën.
- Een fulltime dienstverband met uitzicht op een vast contract.
- 25 vakantiedagen, reiskostenvergoeding en pensioensregeling.
- Een fijn en informeel team inclusief een gezellige vrijdagmiddagborrel (coronaproof)

Wordt jij onze nieuwe collega? Solliciteer direct via ronald@potterypots.nl

(acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld)

Op strategisch niveau de klant adviseren en contact houden met flexwerkers. Als accountspecialist heb je een veelzijdige baan. Bij sommige organisaties detacheert Randstad honderden flexwerkers tegelijk. Niet voor niets ben jij fulltime bij de klant aanwezig om de werving en selectie en alles wat daarbij komt kijken in goede banen te leiden. Dankzij jou lopen de HR-zaken bij de klant op rolletjes. Daarmee til je de langdurige samenwerking naar een steeds hoger niveau.

waar werk je?
Dichter bij de klant kun je niet komen: jouw kantoor is namelijk ter plaatse op Schiphol. Je kan makkelijk en snel schakelen met de klant en flexwerker. Je maakt ook tijd vrij om de flexwerker op te zoeken op de werkvloer en je bent beschikbaar voor eventuele vragen. 

Wat ga je doen?
In je rol als accountspecialist, ben je het eerste aanspreekpunt voor een klant van Randstad Inhouse Services. Jij regelt alles op HR-gebied voor de uitzendkrachten die voor langere tijd zijn gedetacheerd bij een vasteopdrachtgever. Van sollicitatie- tot HR-gesprekken en van personeelsplanningen tot inwerktrajecten en verzuimpreventie. Daarnaast ben je een belangrijke businesspartner voor de directie en managers van de klant.

Om vacatures te voorzien, word je ondersteund door recruiters. Zij werken vanuit het regiokantoor in Amsterdam iedere dag hard om de beste mensen te vinden. Ook de salarisadministratie wordt centraal voor je geregeld, zodat je je daar geen zorgen over hoeft te maken. Jij kunt je dus volledig focussen op de medewerker en klant!

Over jou

• HBO-diploma en enkele jaren ervaring in een commerciële werkomgeving
• stevige gesprekspartner die snel schakelt tussen verschillende niveaus; van directie tot uitzendkracht en van HR-manager tot recruiter
• analytisch sterk om verbanden te kunnen leggen en de toekomst van de pool van flexwerkers te bepalen
• gedreven om altijd het beste resultaat te behalen voor alle partijen
• aanpakker die altijd kijkt naar verbetering van het huidige proces
  

Medewerker aan het woord
Als accountspecialist ben ik samen met mijn collega's verantwoordelijk voor het inzetten van flexibele arbeid bij luchtvaartmaatschappij KLM. Vanuit Randstad Inhouse Service (RIS) verzorg ik de afdeling platform met tientallen medewerkers op het vliegtuigplatform. Daarnaast heb ik nauw contact met shiftleaders en het management van KLM.

waarom Randstad?
Al meer dan een halve eeuw brengt Randstad mens en werk bij elkaar. Niet alleen in Nederland, maar wereldwijd. Bij ons kies je dan ook niet voor een baan, je kiest voor een carrière. Er zijn volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en je vindt een grote diversiteit aan functies binnen heel Randstad Groep. Dit biedt jou als accountspecialist interessante carrièreperspectieven: 80% van ons hoger management is binnen onze eigen organisatie opgeklommen.

dit bieden we jou

• veel opleidingsmogelijkheden en ontwikkelkansen binnen Randstad Groep Nederland
• goede mobiliteitsregeling en laptop
• een warm bad, met fijne en inspirerende collega’s die voor je klaarstaan
• een martconform salaris
• 25 vakantiedagen en 8,5% vakantietoeslag
• choose your own phone regeling (met werkgeversbijdrage van €225)
• een ruim maandelijks benefit budget waarmee je zelf kunt kiezen tussen vrije tijd of geld of voor inzet van je budget voor oa een fiets, tablet, sportabonnement of opleiding
• een interessante bonusregeling met daarnaast mogelijkheid om 2x per jaar een outperformance bonus te behalen
  

word onze nieuwe accountspecialist?
Verdiep jij als interne businesspartner de relatie tussen Randstad en de klant? Neem contact op met onze Talent Acquisition specialist, Babette van Steennis, via 0620797708.

Ben jij een zeer ervaren Werkvoorbereider? Heb je daarnaast een passie voor woningbouw? Weet jij dit te combineren om projecten soepel en volgens plan te laten verlopen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Het gaat om een woningbouwproject bestaande uit in totaal 68 woningen en 24 appartementen verdeeld over 6 bouwlagen. Hierdoor heeft het project een oppervlakte van 94.000 m2 en 6 bouwlagen. Voor fase 2 van dit project zoeken wij per februari 2021 een Werkvoorbereider met veel ervaring, bij voorkeur in de woningbouw. Durf jij dit project aan en zie jij jezelf graag werken op dit project met een aanneemsom van 33 miljoen? Lees dan snel verder!

Functieomschrijving

Zorgen dat het werk op de bouwplaats volgens plan, op tijd en binnen budget kan worden uitgevoerd; dat is jouw missie. Samen met een team dat bestaat uit een Projectleider, collega-Werkvoorbereiders, een Hoofduitvoerder, Uitvoerders en aannemers stel je alles in het werk zodat de bouw ongehinderd kan doorgaan. 

Jij laat niets aan het toeval over in jouw functie als Werkvoorbereider bouw, want je:

• stelt werkvoorbereidingsplannen op en bewaakt ze, in afstemming met engineering en uitvoering
• koopt de juiste materialen in waarbij je een gunstig tarief weet te krijgen
• laat de materialen op het juiste moment en op de juiste plek afleveren
• bereidt werkzaamheden voor van en met de onderaannemers
• stelt werkplannen voor de uitvoering op
• bewaakt de informatiestromen rondom de bouwwerkzaamheden

Your skills

Jij brengt een schat aan ervaring mee in de woningbouw. Deze ervaring kun je ook uitstekend overbrengen aan je teamleden. Daarbij sta je stevig genoeg in je (veiligheids)schoenen om altijd overzicht te hebben. Zelfs bij drukkende deadlines houd je het hoofd koel. Dat komt ook om dat je heel goed prioriteiten kunt stellen, waarbij je het gezamenlijke resultaat centraal stelt.

Boffen wij even! Want als Werkvoorbereider bouw heb jij nog meer in huis, namelijk:

• een hbo-diploma Bouwkunde
• op z’n minst 8 jaar ervaring als Werkvoorbereider Bouw op vergelijkbare projecten
• uitgebreide bouwtechnische kennis 
• verstand van de laatste ontwikkelingen in het vakgebied
• gevoel voor overzicht behouden, planmatig en gestructureerd werken

What’s in it for you?

Werken bij Velox betekent werken aan spraakmakende projecten. Op toplocaties. Met inspirerende mensen. Maar ook aan jezelf, want wij vinden persoonlijke en professionele ontwikkeling heel belangrijk. Net als een goede balans tussen werk en privé.

Daarom profiteer je als Werkvoorbereider bouw naast een goed salaris van:

• minimaal 25 vakantiedagen
• deelname aan de pensioenvoorziening StiPP
• de mogelijkheid om na dit project weer op andere interessante projecten aan de slag te gaan
• een uitnodiging voor onze zomer-BBQ en winterborrel, naast de eventuele activiteiten die je opdrachtgever organiseert
• ben je ZZP'er? Wij denken graag met je mee!

Waarom Velox?

Professionals zoals jij hebben het tegenwoordig voor het uitzoeken. Een legio aan uitdagende projecten en prachtige opdrachtgevers. Dus waarom zou je je aan Velox verbinden? Kortgezegd: omdat je bij Velox bij een club vernieuwers werkt. Waar je samen met andere frontrunners werkt aan de toekomst van de bouwsector. Gelijkgestemden die het liefst vóór op de golf van verandering zitten. En daar met volle teugen van genieten. Maar ook omdat we samen de laatste ontwikkelingen delen. Je inspireren. Zodat we jouw groeicurve laten exploderen tot ongekende hoogten. Daarom dus.

Een grote producent en handelsmaatschappij van pizzaproducten in Amstelveen. Het is een jong bedrijf met een grote productieomgeving en magazijn.

Functieomschrijving

Je bent het aanspreekpunt binnen dit bedrijf voor zowel de klanten (B2B) als de leveranciers. Zo neem je inkomende telefoongesprekken aan en beantwoord je e-mails. Is een klant nieuw? Dan geef jij uitleg en begeleid jij ze bij het maken van de eerste bestellingen in het systeem. Je helpt de klant waar nodig, en verwerkt de binnengekomen orders in Exact. Ook hou jij je bezig met klachten. De registreert deze en handelt ze op correcte wijze af, zodat zowel jij en de klant hier een goed gevoel aan over houden. Ook benader jij zelf de klanten over commerciële acties binnen de organisatie en ben je druk met administratieve taken zoals gegevensbeheer en controle. Naast je vaste dagen vind je het niet erg om incidenteel in de vakanties of met vrije dagen van collega's extra te werken. Last but not least is het de taak van jou en al jouw collega's om de overheerlijke pizzapunten te proeven die uit de testkeuken komen.

Functie-eisen

• Je beschikt over minimaal mbo werk -en denkniveau, verkregen door opleiding en/of werkervaring
• Je hebt minimaal 1 jaar ervaring in een soortgelijke functie
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal
• Je kunt goed overweg met het MS office pakket
• Ervaring met Exact is een pré

Arbeidsvoorwaarden

• Een functie van 8 of 16 uur in de week 
• Werkdagen zijn in ieder geval woensdag en nog een andere doordeweekse dag
• Van juli tot en met half september kan je veel extra werken
• Je werkt in overleg in diensten van 07:30 tot 15:30 uur en/of 09:00 tot 17:30 uur