Meest populaire vacatures

In de buurt doesburg, gelderland
5305Banen gevonden

5305 Banen gevonden  In de buurt doesburg, gelderland

R
R

Recruitment Coördinator

Recruitin

Doesburg, GE
30+ dagen geleden
Doesburg, GE
30+ dagen geleden
Bij Recruitin zijn we dol op recruitment én techniek. Om ons full-service RPO-concept succesvol te laten functioneren kunnen we niet zonder een sterke backoffice. En dat is waar jij als recruitment coördinator onderdeel van uit maakt. Samen met je collega's zorg je voor perfecte publicaties, searches en een strakke planning en organisatie. Zo kunnen de recruiters iedere dag weer het verschil maken bij onze klanten. Kom jij deel uit maken van onze groeiende en professionele organisatie waarin je meebouwt aan de toekomst van Recruitin en jezelf? Kom dan eens kennismaken.
Informatie
Als recruitment coördinator heb je een hele belangrijke taak bij de uitvoering van ons proces. Enerzijds voer je gevraagde werkzaamheden als publicaties en searches uit. Aan de andere kant verwachten we van je dat kritisch bent, de juiste vragen stelt en mee denkt in hoe we het beste resultaat kunnen behalen. Veelal werk je vanuit ons kantoor in Doesburg maar zo nu en dan ben je bij de klant op locatie om samen met de recruiter te werken en de klant beter te leren kennen.
Een greep uit je diverse werkzaamheden:
  • publiceren van vacatures;
  • searchen van veelal technische profielen in cv-databases en LinkedIn;
  • plannen van (sollicitatie)gesprekken;
  • bijhouden van mailbox(en);
  • toezien op correct gebruik systemen;
  • ondersteunen bij creatieve wervingscampagnes;
  • deelnemen aan overleggen, trainingen en bijeenkomsten.

Functie-eisen
Jouw glas is halfvol en je bekijkt het vaak van de positieve kant! Naast een persoonlijke klik en contact met je collega's haal je vooral energie uit de inhoud van je werk. Daarnaast vind je het belangrijk om kwalitatief goed werk af te leveren. Er ontgaat je geen detail omdat je je goed kunt focussen op je werk. Niet alleen je eigen werk kun je goed plannen en organiseren maar ook anderen help je hiermee. Je controleert de voortgang van werkzaamheden en spreekt je collega's aan als zaken niet tijdig worden opgevolgd. Met jouw flexibele instelling kun je goed omgaan met veranderde situaties. Ook kom je zelf met goede ideeën om beter, slimmer, sneller of leuker te kunnen werken!
Verder vinden we het belangrijk dat je het volgende meebrengt:
  • minimaal HBO werk- en denkniveau;
  • kennis van- of aantoonbare affiniteit met de arbeidsmarkt;
  • computervaardigheden:ervaring met MS Office, basiskennis van LinkedIn en snel in staat systemen eigen te maken;
  • enige technische kennis of affiniteit met de branche;
  • beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
  • minimaal 24 uur beschikbaar;
  • woonachtig in de regio Arnhem - Apeldoorn.

Arbeidsvoorwaarden
Wij begrijpen als geen ander dat verantwoordelijkheid, vrijheid en de ruimte voor zelfontplooiing essentieel zijn voor jouw werkgeluk. Uiteraard zorgen we voor een goed inwerkprogramma en naast begeleiding door ervaren collega's, training en opleiding is er ruimte voor eigen initiatieven en ideeën. We zijn een lerende organisatie, we blijven altijd nadenken hoe het beter kan en dat delen we dan ook graag met elkaar. Ons doel is om gezamenlijk te groeien en onze opdrachtgevers die unieke meerwaarde te bieden en blijven bieden. Gezien je brede takenpakket, bieden we veel afwisseling en uitdaging. Wij houden van feestjes en we organiseren dan ook regelmatig leuke bedrijfsuitjes!
Wat betreft salaris kun je denken aan een salaris tussen de 2.000 en 2.800 euro bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband, uiteraard afhankelijk van je leeftijd en ervaring. Verder zorgen we voor de reguliere secundaire arbeidsvoorwaarden en krijg je een iPhone en een MacBook.
Contactinformatie
Voor meer informatie neem je gerust contact op met Wouter Arts op 06-14314593. Wouter legt je graag uit wat de functie inhoudt en hoe het is om een loopbaan te starten bij Recruitin. Je sollicitatie met CV en motivatie kun je mailen naar solliciteren@recruitin.nl.
Heb je vragen die je wil richten aan een specialist van Recruitin? Op onze website kun je ons team bekijken. Voel je vrij om contact te zoeken met misschien wel je toekomstige collega's!
Over Recruitin
Wij zijn professionele recruitmentspecialisten die onze opdrachtgevers duurzaam succesvol maken en houden op de arbeidsmarkt. Recruitin is de enige RPO-organisatie in Nederland die zich volledig richt op de techniek en industrie. Wij zijn bewezen succesvol in de outsourcing van corporate recruitment activiteiten van onze opdrachtgevers. Jij kunt daaraan meebouwen en deel uitmaken van ons succes.
Onze cultuur laat zich het best omschrijven als professioneel, doelgericht en informeel. Wij bieden een creatieve omgeving waar samenwerken, leren en succesvol zijn centraal staan. Humor en resultaat zien wij als essentiële onderdelen van ons werkgeluk!
D
D

Balie-Verkoopmedewerker

De Isolatieshop B.V.

ZEVENAAR, GE
2 dagen geleden
ZEVENAAR, GE
2 dagen geleden

Balie-Verkoopmedewerker
locatie: Zevenaar (Gelderland)

De Isolatieshop groeit! Daarom zijn wij op zoek naar een nieuwe collega voor de functie van Balie- Verkoopmedewerker.

De functie:

Als Balie-Verkoopmedewerker ben je hét visitekaartje van De Isolatieshop. Als de klant bij ons binnenkomt ben jij de persoon die de klant welkom heet en verder helpt. Je bent vooral bezig met het adviseren over en de verkoop van het uitgebreide assortiment isolatiematerialen. Je maakt offertes, hebt veelvuldig contact met klanten zowel telefonisch, per e-mail als face-to-face aan de verkoopbalie. Verder verzorg je de administratieve afhandeling van de orders en draag je zorg voor orde en netheid in de receptie/shop. Je werkt op een informele manier samen in een hecht team met verkopers in de binnen-en buitendienst, waar je altijd met je vragen terecht kunt. Verder heb je intensief contact met de collega’s van de logistieke en administratieve afdeling waarbij initiatieven voor verbeteringen op prijs worden gesteld.

Je profiel:

  • Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal MBO+ niveau.
  • Ervaring als verkoopmedewerker, balieverkoper en of receptionist is een pré, maar geen must.
  • Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift. Duits is een pré.
  • Je beschikt over een nauwkeurige werkhouding met gevoel voor cijfers, aantallen en detail.
  • Je bent servicegericht. Bij een hoge werkdruk weet jij de juiste prioriteiten te stellen.
  • Jouw sterke eigenschap is om het maximale uit jezelf en je omgeving te halen. Je hebt geen 9-5 mentaliteit.
  • Inleven in de klant, dat kun je goed, zowel verbaal als non-verbaal.
  • Jouw probleemoplossend vermogen zorgt ervoor dat iedere klant een correct antwoord en een passende oplossing krijgt.
  • Je gaat geen uitdaging uit de weg. Je zet klachten om in kansen en ontevreden klanten kun jij ambassadeur maken van ons bedrijf.
  • Heb je affiniteit met de bouw branche? Dat is voor ons een pré.

Wij bieden:

  • Een fulltime dienstverband startend met en tijdelijke overeenkomst welke bij goed functioneren in de toekomst omgezet kan worden naar een onbepaalde tijd dienstverband.
  • Een prima salaris. Afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring word je ingeschaald in de cao Hibin (Handel in bouwmaterialen).
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Denk aan 25 vakantiedagen en 12 ATV-dagen o.b.v. een fulltime dienstverband, een goede CAO én natuurlijk een prettige werksfeer.

Ons bedrijf:

Wij zijn De Isolatieshop. Een jonge, snel groeiende onderneming uit Zevenaar die zich compleet toelegt op het leveren van duurzame en betaalbare isolatiematerialen. De sfeer binnen de organisatie is te typeren als informeel en met korte communicatielijnen. Humor is een belangrijk aspect binnen de organisatie.

Het assortiment bestaat uit zowel A-keus en B-keus materiaal, maar ook outlet-partijen en ons eigen unieke maatwerk (wij verlijmen en zagen ons eigen isolatiemateriaal). Het meeste wordt direct uit voorraad geleverd. Mede hierdoor zijn wij gespecialiseerd in het snel leveren van passende oplossingen voor ieder isolatievraagstuk aan particulieren en bedrijven.

Solliciteren:

Voldoe je aan bovenstaande beschrijving stuur dan je CV met motivatie onder vermelding van referentienummer 6902-22 naar: De Isolatieshop BV, T.a.v. Mevrouw J. Stuart personeelszaken@deisolatieshop.nl.

Let op: Onvolledige sollicitaties worden niet in behandeling genomen en acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

G
G

Manager afdeling Openbare Werken

Gemeente Montferland

Didam, GE
9 dagen geleden
Didam, GE
€5.872k Per maand
9 dagen geleden
€5.872k Per maand

Manager afdeling Openbare Werken (36 uur)

Ben jij een manager die mensen en teams weet te verbinden, leiderschap toont en verantwoordelijk is voor strategie en organisatieontwikkeling? Dan zoeken we jou!
Binnen de organisatie staat deze functie bekend als afdelingshoofd Openbare Werken.

Wat ga je doen?

Je gaat leidinggeven bij een gemeente die volop in beweging is. Er wordt van jou verwacht dat je actief gaat bijdragen aan de ingezette organisatieontwikkeling. Door jouw positieve en inspirerende manier van leidinggeven, stimuleer je de afdeling om samen in beweging te blijven en bied je medewerkers hiervoor voldoende ruimte. Jij weet als geen ander dat je met elkaar de mooiste en beste resultaten behaalt. Als afdelingshoofd ben je integraal verantwoordelijk en zorg je samen met de bedrijfsleider en de senior voor verbinding tussen de verschillende teams. Na een interim-periode wordt nu gewerkt aan de doorontwikkeling van de afdeling.

Je bent inhoudelijk betrokken bij het werk en hebt een visie op de diverse opgaven binnen de afdeling. Je kunt hierbij denken aan optimale dienstverlening door de buitendienst, beheer van de openbare ruimte en diverse projecten in de openbare ruimte.

Samen met de andere hoofden en de beide directeuren maak je onderdeel uit van het managementteam. Dit team draagt verantwoordelijkheid voor de strategie en continuïteit van de gemeentelijke organisatie. Sturen en bewaken van thema’s en doelstellingen, zoals organisatieontwikkeling, burgerparticipatie en financiële taakstelling, behoren onder andere tot de taken.

Wat breng je mee?
Hbo-werk- en denkniveau met kennis van en affiniteit met het beheer in de gemeentelijke leefomgeving. Daarnaast ben je een manager pur sang en zijn zelfbewustzijn, resultaat- en klantgerichtheid competenties waar jij van nature over beschikt. Ook zijn je politieke-bestuurlijke voelsprieten goed ontwikkeld. Als bruggenbouwer breng je een dosis organisatiesensitiviteit en flexibiliteit mee.
Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor het in dienst treden bij de gemeente Montferland.

Wat bieden we?

  • Afhankelijk van opleiding en ervaring, een salaris van maximaal € 5.872,00 bruto per maand (schaal 12, peildatum 1-10-2020);
  • De komende jaren denken we na over de toekomstige organisatiestructuur. Aan dat proces lever je een bijdrage;
  • Mede om die reden starten we deze functie met een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van twee jaar. Bij goed functioneren en afhankelijk van het organisatieontwikkeltraject is er de mogelijkheid tot een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
  • Individueel Keuzebudget 17,05% bruto per maand;
  • Mogelijkheid tot aan- en verkoop verlof.

Onze organisatie

Met ongeveer 330 medewerkers, verdeeld over 8 afdelingen, werken we aan een prettige en veilige leefomgeving voor onze ruim 35.000 inwoners.
De afdeling Openbare Werken is verantwoordelijk voor het beleid en planmatig beheer, inrichting en onderhoud van de openbare ruimte van Montferland.

De afdeling - met in het totaal 80 collega’s - bestaat uit Beleid/assetbeheer, Beheer en inrichting Openbare Ruimte en Buitendienst. De Buitendienst wordt aangestuurd door een bedrijfsleider.

Informatie
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Marcel Wagener, gemeentesecretaris/directeur. m.wagener@montferland.info  of 0316 - 291 500

 Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Miranda Legters-Luijmes. m.legters@montferland.info of 0316 - 291 475

Solliciteren?

Wij ontvangen je sollicitatiebrief met cv graag via Manager afdeling Openbare Werken - Werken in Gelderland - Werken in Gelderland

Je kunt reageren tot en met 14 februari 2021. De eerste kennismakingsgesprekken staan gepland voor woensdagmiddag 17 februari 2021.

Voor deze vacature werven wij intern en extern. Bij gelijke geschiktheid hebben interne sollicitanten voorrang. Enthousiast geworden? Solliciteer dan zo spoedig mogelijk!

Een assessment en antecedentenonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

 

 

G
G

Planner Buitendienst

Gemeente Montferland

Didam, GE
9 dagen geleden
Didam, GE
€3.591k Per maand
9 dagen geleden
€3.591k Per maand

Planner Buitendienst (36 uur per week)
locatie: Didam (Gelderland)

Zie jij jezelf als de planner van de buitendienst? Is plannen en organiseren jouw tweede natuur? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?

Je levert een bijdrage aan de professionaliseringsslag bij de buitendienst door op een efficiënte wijze het werk (mens en materieel) te plannen. Hierbij heeft onze uitvoerder de regie over de volledige werkvoorraad.

Jij verwerkt deze naar een praktisch uitvoerbare week-en dagplanning. Tevens is het jouw taak om in overleg met de uitvoerder meldingen openbare ruimte af te handelen.

Het komend jaar gaan we gebruik maken van een nieuw planningssysteem. Jij krijgt een belangrijke rol bij de implementatie en beheer van dit systeem.

Deze functie is nieuw bij onze buitendienst en we willen deze graag samen met jou verder vormgeven.

Wat breng je mee?

Je bent een ervaren planner! Wij geven de voorkeur aan een kandidaat met ervaring binnen het werkveld, maar nodigen ook ervaren planners met een andere achtergrond uit om te solliciteren. Je kunt goed overweg met de verschillende automatiseringspakketten. Werken in een dynamische omgeving spreekt je aan en je bent initiatiefrijk en stressbestendig.

Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor het in dienst treden bij de gemeente Montferland.

 Wat bieden wij?

  • Een uitdagende functie met veel zelfstandigheid;
  • Salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring maar bedraagt maximaal € 3.591,- bruto per maand voor 36 uur per week (salarisschaal 8, peildatum 1-10-2020);
  • In eerste instantie een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor één jaar.
  • Individueel Keuzebudget 17,05% bruto per maand;
  • Mogelijkheid tot aan- en verkoop verlof.

De buitendienst is een onderdeel van de afdeling Openbare Werken. Bij de buitendienst werken 62 collega’s;

- 46 collega’s richten zich op het onderhoud van het openbaar groen;

- 10 op het onderhoud civiel;

- 6 op de dagelijkse ondersteuning en aansturing.

 De planner vormt samen met 3 andere collega’s het bedrijfsbureau bij de buitendienst. Het bedrijfsbureau ondersteunt de dagelijkse leiding bij de organisatie/aansturing van het werk.

Informatie
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Sabine Huntink. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Miranda Legters-Luijmes.
Allen zijn bereikbaar via telefoonnummer (0316) 291 391.

Wij ontvangen je sollicitatie met CV graag via: Planner Buitendienst - Werken in Gelderland - Werken in Gelderland

 Je kunt reageren tot en met 17 februari 2021. De eerste gesprekken hebben wij gepland op donderdag 25 februari 2021.

 Een assessment en/of antecedentenonderzoek kan deel uitmaken van de procedure.

E
E

Warehouse operator

Essilor

Zevenaar, GE
9 dagen geleden
Zevenaar, GE
€1.9k - €2.4k Per maand
9 dagen geleden
€1.9k - €2.4k Per maand

Werken bij de Essilor Group betekent werken binnen een innovatieve organisatie met een sterk internationaal karakter. De Essilor Group is aanwezig in meer dan 100 landen ter wereld, waar in totaal meer dan 64.000 medewerkers zich inzetten voor Essilor’s missie: “Improving lives by improving sight”

De Essilor Group kent 5 gemeenschappelijke waarden die door alle medewerkers nageleefd en gerespecteerd worden: innovatie, samenwerken, culturele diversiteit, wederzijds respect en vertrouwen en ondernemersgeest. Deze waarden zorgen voor de eensgezindheid van alle medewerkers en een optimale effectiviteit in het realiseren van onze gezamenlijke missie en doelstellingen. Onze producten zijn internationaal toonaangevend. Dat willen we zo houden, door elke dag weer grensverleggend bezig te zijn en alles eruit te halen wat erin zit. Daarom bieden we onze mensen de kans om ook op het gebied van persoonlijke ontwikkeling, creativiteit en succes alles uit zichzelf te halen.


Onze Benelux organisatie bestaat uit een aantal commerciele Business units (BU’s) in Nederland en Belgie, verantwoordelijk voor de verkoop van hoogwaardig brillenglazen en oogmeetinstrumenten aan de optiekwereld. Naast de commerciële kantoren is ook het centrale productielab en distributiecentrum in Zevenaar is gevestigd.

Heb jij een haarscherp zicht op logistieke processen en ben je toe aan nieuwe uitdaging binnen een bedrijf waar het logistieke proces steeds belangrijker wordt? Dan ben jij misschien het logistieke talent die in Zevenaar mee wil werken aan de verdere ontwikkeling van ons Distributiecentrum en  wordt jij gemotiveerd door de verschillende facetten/procesen binnen de logistieke omgeving en motiveert het je het om anderen te helpen? Dan ben jij wellicht onze toekomstige collega.

 

Wij zijn per direct op zoek naar versterking van ons team:

Warehouse Operator (dagdienst)

(v/m) 40 uur

 

Wat zijn je taken binnen het Warehouse?

  • Het verzorgen van de goederenontvangst (het laden & lossen van zendingen o.a. met een heftruck);
  • Het inboeken en uitboeken van goederen;
  • Bevoorraden van productie met verbruiksmaterialen;
  • Glazen, monturen, instrumenten en (internationale) post administratief verwerken en & verzenden;
  • Allround inzetbaar in het warehouse waaronder picken van glazen;

Wat verwachten wij?

  • Aantoonbaar MBO werk- en denkniveau
  • Ervaring als expeditiemedewerker is een pré
  • Je bent accuraat, collegiaal en betrokken;
  • Je kan zelfstandig werken en bent klantgericht;
  • Je bent bereid tot scholing.

 

Wat bieden wij?

Een afwisselende functie in een moderne internationale organisatie, waar je de mogelijkheid krijgt om je verder te ontwikkelen.

 

Informatie

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Wilbert Kooistra, Coordinator Warehouse , bereikbaar op telefoonnummer 0316 - 580 608.

 

Reageren

Heb je belangstelling voor deze vacature? Stuur dan je motivatiebrief voorzien van CV naar sollicitatie@essilor.nl t.a.v. Titus Bosscha. Voor uitgebreide informatie over onze organisatie en producten kun je terecht op onze website: www.essilor.nl.

H
H

Installeren

Hefas Branddetectie BV

Duiven, GE
13 dagen geleden
Duiven, GE
13 dagen geleden
/ Installeren Installeren Hefas Brandbeveiliging biedt ondersteuning aan installateurs die zelf geen of niet-volledige brandexpertise in huis hebben of een capaciteitstekort om hun brandopdrachten geheel zelf te vervullen. Hefas ontzorgt installateurs op brandveiligheidsgebied en zoekt bewust de samenwerking op om elkaar te versterken. Onze kracht zit hem in het feit dat Hefas met bijna alle gerenommeerde merken kan werken, waaronder Bosch, Siemens, Hertek, NSC, Securiton, Firas, Brinkman&Germeraad, Cooper en Notifier. Hefas Brandbeveiliging levert alle diensten rondom brandveiligheidsvraagstukken maar installeert niet zelf. Hiervoor zoeken wij de samenwerking op met de installateur. Wij werken graag samen met uw huisinstallateur. Ook kunnen wij een goede installateur aandragen mocht daar behoefte aan zijn. Wij werken met een aantal installateurs samen die de ervaring en kennis in huis hebben om de installatie volgens de vooraf overeengekomen PvE op te leveren. Is uw pand brandveilig? Doe de Fire-Check! Waar rook is, is Hefas Hefas Brandbeveiliging is een specialist in brandbeveiliging met een landelijke dekking. De wet- en regelgeving is complex en zeker niet altijd makkelijk te interpreteren. En dan zijn er nog de vele richtlijnen. Brandveiligheid wordt door veel bedrijven ervaren als een wettelijke verplichting en een kostenpost, maar verdient serieuze aandacht én bovenal een specialistische partner. Het dienstenaanbod van Hefas Brandbeveiliging is er juist op gericht om samen met u tot een veilige situatie te komen in uw organisatie. Wij nemen verantwoordelijkheid voor brandveiligheid. Hefas Brandbeveiliging levert alle diensten rondom brandveiligheidsvraagstukken. Het installatiewerk laten wij graag over aan de installerende partner.
K
K

Vakkenvuller

kruidvat

Brummen
15 dagen geleden
Brummen
15 dagen geleden

Dit ga je doen

Als vakkenvuller houd je jouw Kruidvatwinkel netjes, zorg je voor goedgevulde schappen en help je klanten bij het vinden van hun favoriete producten. Samen met een team vol leuke collega’s zorg je voor een brede lach op het gezicht van iedere klant. Als team zijn jullie goed op elkaar ingespeeld, zowel onder werktijd als na sluitingstijd. Dankzij dit teamgevoel zorgen jullie er samen voor dat klanten tevreden en met een tas vol Kruidvatproducten de winkel weer uit lopen. Werken bij Kruidvat is blij worden van een dagje knallen, met als resultaat een lekkere omzet. Dat voelt goed! Heb je de smaak te pakken en wil je meer? Bij Kruidvat hebben we altijd ruimte voor aanpakkers die willen doorgroeien. Kom er bij(baan)!


Dit krijg je ervoor terug

  • Een team van enthousiaste collega’s, die niet kunnen wachten om jou te ontmoeten.
  • Een goed startsalaris. Benieuwd naar hoeveel je ongeveer gaat verdienen? Bereken hieronder je (bruto) maandsalaris.
  • Doorgroeimogelijkheden in de vorm van opleidingen en trainingen aan onze eigen A.S. Watson Academy. Bij Kruidvat sta je nooit stil.
  • Personeelskorting bij Kruidvat, Trekpleister én ICI PARIS XL in Nederland!

Dit ben jij

  • Je bent minimaal 15 jaar oud en hebt (bijna) een middelbareschooldiploma.
  • Je kunt minimaal 3 uur per week werken.
  • Je vindt het niet erg om ’s avonds, in het weekend, op feestdagen of tijdens schoolvakanties te werken.
  • Je bent enthousiast en houdt van hard werken.
R
R

Trainee Declarant -Douane

Rotra Forwarding BV

Doesburg, GE
7 dagen geleden
Doesburg, GE
7 dagen geleden
Werken als Trainee Declarant -Douane bij Koninklijke Rotra Logistiek dienstverlener sinds 1909 Koninklijke Rotra is een familiebedrijf met meer dan 110 jaar historie en werkt aan een duurzame, schone logistieke sector. Wil jij onderdeel zijn van een belangrijke speler in de markt? Solliciteer bij Koninklijke Rotra! Een aantal belangrijke kenmerken bij deze vacature Vast dienstverband 32-40 uur per week Doesburg, Nederland MBO niveau 4 Onder 2 jaar werkervaring Wat houdt de functie in? Als junior Declarant wordt je opgeleid tot Declarant en werk je mee aan de dagelijkse werkzaamheden op de afdeling Douane. Tot je taken behoren onder andere: * Zorg dragen voor de juiste douane aangifte in Nederland en in België. * Opmaken van nationale douanedocumenten en documenten met betrekking tot opslag. * Verwerken en aanmelden van zendingen in Port Base en C-Point. * Ondersteunen van de declaranten. Wat vragen we van je? We vragen natuurlijk veel van je. Het zou mooi zijn als je al kennis van douane documenten hebt, maar wanneer dit niet zo is. Geeft dat niks. Als trainee wordt je opgeleid en leer je alles over het vak binnen de douane. De talenten en vaardigheden die passen bij deze rol. Je bent stressbestendig, flexibel, toont veel initiatief en kunt zelfstandig werken. Verder heb je of beschik je over: * Een afgeronde opleiding op MBO-4 niveau administratieve richting of vergelijkbaar. * Eventuele ervaring in administratievegerelateerde taken is een pré. * Goede kennis van Nederlandse en Engelse taal. Wat bieden wij je? Rotra Business Support biedt je de mogelijkheid om een carrière op te bouwen bij de top speler in de branche. Je gaat werken in een (internationale) omgeving die gericht is op groei. Je gaat werken met de modernste technieken en systemen en hebt collegae die je ambitie delen. Je krijgt alle ruimte om zo je ambitie te kunnen waarmaken. Natuurlijk past hier een marktconform en passende secundaire voorwaarden bij: * Mogelijkheden tot het volgen van (vakgerichte) opleidingen. * Werken in een jong, ambitieus en energiek team. * Een prettige en informele werksfeer. Meer informatie en solliciteren? Stuur dan jouw motivatiebrief en cv via de onderstaande ‘Solliciteer’ button. Alleen voor functie gerelateerde vragen kun je contact opnemen met Toon Balduk, Manager Douane, telefoonnummer 0313 – 483 999. De referentiecheck is een standaard onderdeel van de sollicitatieprocedure. Het aanleveren van een Verklaring Omtrent het Gedrag maakt deel uit van de aanstellingsprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Solliciteer direct op deze functie
T
T

Leerling operator

tempo-team

Steenderen, GE
1 dag geleden
Steenderen, GE
15 - 15
1 dag geleden
15 - 15
Functieomschrijving

Starten in de productie en opgeleid worden tot lijnoperator. Daar zit toekomst in! Ga fulltime aan de slag én verdien tot wel €15,68 per uur! BAM! Lekker hoor. Solliciteer snel als leerling operator bij Aviko in Steenderen.

Wat bieden wij jou
  • Geld natuurlijk! Je start met €11,16 per uur!
  • Een ploegentoeslag van 29,5%! Wow!
  • Een toffe opleiding tot lijnoperator
  • Een baan voor langere tijd en groei!
  • Fulltime werk in een 5-ploegendienst!
Wie ben jij

De leerling operator die bij Aviko past, is langere tijd beschikbaar om het vak als lijnoperator uit te oefenen. Verder ben je ook:

  • Per direct beschikbaar
  • Heb je al enige ervaring in de productie of in een magazijn
  • En spreek en begrijp je goed Nederlands vanwege instructies en veiligheid.
Wat ga je doen

Jij, als leerling operator, begint in de productie, maar langzamerhand ga je aan een (of meerdere) verpakkingslijnen staan. Je gaat er o.a. op letten dat het friet goed in de zak valt en de zak goed in de doos valt. Ook ga je leren om de productielijnen in te stellen. Hoeveel gram friet er in één zak moet, op hoeveel graden de sealnaadjes van de verpakking dichtgesealed moeten worden etc. Want ja, als een sealnaad te koud is, kan de zak niet dicht maar als hij te warm is, dan krijg je de zak weer niet open. Heel belangrijk dat je hier een goede balans in leert te vinden dus. Steekproefgewijs check je de regelmatig de zakken. Ook zorg je ervoor dat er op tijd inpakmaterialen klaarstaan en verwissel je deze ook als dat nodig is. En je leert hoe je storingen kan verhelpen en voorkomen. Je werkt in een 5-ploegendienst. De werktijden zijn van 07:00 - 15:00 / 15:00 - 23:00 / 23:00 -7:00 uur.

Waar ga je werken

Aviko. Genoeg gezegd toch? Ik durf te wedden dat jij ook weleens een of ander aardappelproduct van Aviko hebt geproefd. Ookal zijn de productielijnen bij Aviko vrij lang, houden ze de lijntjes met elkaar graag kort. Je collega’s zijn je maatjes en helpen je waar nodig. Als leerling operator werk je in een immens grote vriezer gevuld met diepvriespatat. Maar desondanks zul je met open armen ontvangen worden in een warm team.

Je leest nog steeds! En dat is niet zonder reden. Dit is jouw baan! Solliciteer direct als leerling operator door op de knop te klikken. Ik, Jesper, bel je snel om je sollicitatie door te spreken. Samen zorgen we ervoor dat jij volgende week als aan de slag bent! Vragen? Bel, app of mail mij op 038-4261999 / recruitment.noordoost@tempo-team.nl.

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.

Sollicitatieprocedure
Je solliciteert via Tempo-Team, leuk! Om je sollicitatie af te ronden, maak je de eerste keer eenvoudig een account aan. Via je 'mijn Tempo-Team' account log je gemakkelijk in en solliciteer je de volgende keer nog eenvoudiger. Daarnaast vind je in je account de voortgang van je sollicitatie(s) en je persoonlijke gegevens. Dé manier dus om de best passende baan te vinden!

T
T

Specialist Ondersteuning Relatiemanagement & Claimmanagement

TenneT B.V.

GE, GE
2 dagen geleden
GE, GE
2 dagen geleden

Wat doe je bij TenneT?

Je taken zien er als volgt uit:
• Je bent verantwoordelijk voor de verwerking de klantreis van het aan- of afsluiten van klanten op ons hoogspanningsnet in het Microsoft Dynamics 365 CRM systeem, bij klanten moet gedacht worden aan grote bedrijven met een aansluiting vanaf 100MW, zie website;
• Je zorgt voor monitoring van het aan- of afsluitproces, jaagt de interne ketenpartners na, verzorgt de terugkoppeling naar de klant en zorgt voor consistente, tijdige en éénduidige vastlegging van afspraken;
• Je zorgt voor periodieke interne rapportages, monitort processen, signaleert afwijkingen en zorgt voor optimale benutting van het Microsoft Dynamics 365 CRM systeem;
• Je werkt nauw samen met de relatiemanagers en bent het aanspreekpunt voor de ketenpartners;
• Je bent verantwoordelijk voor de afhandeling van een compensatieclaim van een klant in geval van een verstoring in ons hoogspanningsnet;
• Je coördineert en stuurt het samenwerkingsproces (audit) om te komen tot een toekenning of onderbouwde afwijzing van de compensatieclaim. Je legt en onderhoudt hierin het contact met de klant, faciliteert de interne afstemming tussen Directie, Legal Affairs, Insurance en de financiële afdeling;
• Je verkent relevante ontwikkelingen in de markt, speelt hierop in en adviseert het management en/of marktpartijen hierover en vervolgens stel je hiervoor plannen op;
• Je signaleert, coördineert en faciliteert verbetermogelijkheden, zorgt voor optimalisatie van de relevante processen, doet verbetervoorstellen en zorgt voor draagvlak bij de betrokken partijen.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt een technische of bedrijfskundige opleiding afgerond op HBO-niveau;
• Je hebt ruime ervaring met Microsoft Dynamics 365 CRM;
• Je bent een gedreven en inspirerende collega die andere collega's kan enthousiasmeren;
• Je hebt inzicht in de balans tussen de (financiële) belangen van de klant en die van TenneT;
• Je beschikt over enige jaren relevante werkervaring, in een grotere complexe en/of
technische omgeving;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
Welke competenties breng je mee?
• Je hebt klantgerichtheid (intern en extern) en secuur werken hoog in het vaandel staan.
• Je hebt een proactieve werkhouding met een resultaatgerichte instelling en bent goed in projectmatig werken;
• Je bent een teamspeler en draagt bij aan een gezamenlijk resultaat door een optimale afstemming tussen de klant en de ketenpartners binnen TenneT;
• Je kunt goed omgaan met het werken in een veranderende omgeving en je bent stressbestendig , je bent procesmatig sterk en een dienstverlenende inslag is gewenst;
• Je bent creatief en hebt een sterk omgevingsbewustzijn;
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.

Wat bieden we jou?

TenneT biedt je een inspirerende, professionele werkomgeving waarin je dagelijks werkt aan een van dé maatschappelijke uitdagingen van deze tijd: de energietransitie. Er zijn allerlei mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen, maar we hebben ook oog voor je balans werk/privé. Verder kun je bij TenneT rekenen op een goed salaris, een nette pensioenregeling en eigentijdse, flexibele arbeidsvoorwaarden geregeld in de cao TSO. Deze functie is ingedeeld in schaal 7, waarbij je inschaling afhankelijk is van je opleiding, ervaring en competenties.

Wat kun je verwachten?

Een assessment kan onderdeel van de sollicitatieprocedure zijn.
Bij indiensttreding wordt standaard een Pre Employment Screening (PES) uitgevoerd.
Standplaats voor deze functie is Arnhem.

Waar kom je te werken?

De elektriciteitsmarkten vormen de kern van het Europese elektriciteitssysteem. Een degelijk marktontwerp ondersteunt de werking van een efficiënt en veerkrachtig elektriciteitssysteem tegen de laagste kosten. De visie van de unit Customers & Markets (CMT) is om TenneT in deze context te positioneren als thought leader. Deze rol vraagt om moed, vertrouwen en een intensieve dialoog met onze klanten, andere TenneT-units en alle relevante actoren in het energiesysteem.
CMT wil dit bereiken door het gezicht van TenneT te zijn naar onze klanten, door de verantwoordelijkheid te dragen voor TSO- en DSO-overeenkomsten en maatschappelijke kosten, en door te werken aan de verdere vormgeving en integratie van de elektriciteitsmarkten. Bij al deze activiteiten is ons CMT unit onze belangrijkste troef. We zullen daarom een cultuur koesteren waarin al onze mensen worden geïnspireerd om eigenaarschap te nemen over en TenneT effectief te vertegenwoordigen bij stakeholders. We streven daarbij naar meer empowerment bij onze mensen door de implementatie van een platte hiërarchie.
Binnen CMT vertegenwoordigt het Customers Nederland (CN) team TenneT bij de klant en de klant binnen TenneT. Het CMT-CN team is verantwoordelijk voor klantenservice, de klantrelatie, contracten met klanten en coördineren van de facturatie naar onze fysiek aangesloten klanten en onze systeemklanten die allemaal hun rol hebben in de energiewereld.

Type functie

Fulltime

Geplaatst op

30+ dagen geleden

Beschrijving

Bij Recruitin zijn we dol op recruitment én techniek. Om ons full-service RPO-concept succesvol te laten functioneren kunnen we niet zonder een sterke backoffice. En dat is waar jij als recruitment coördinator onderdeel van uit maakt. Samen met je collega's zorg je voor perfecte publicaties, searches en een strakke planning en organisatie. Zo kunnen de recruiters iedere dag weer het verschil maken bij onze klanten. Kom jij deel uit maken van onze groeiende en professionele organisatie waarin je meebouwt aan de toekomst van Recruitin en jezelf? Kom dan eens kennismaken.

Informatie
Als recruitment coördinator heb je een hele belangrijke taak bij de uitvoering van ons proces. Enerzijds voer je gevraagde werkzaamheden als publicaties en searches uit. Aan de andere kant verwachten we van je dat kritisch bent, de juiste vragen stelt en mee denkt in hoe we het beste resultaat kunnen behalen. Veelal werk je vanuit ons kantoor in Doesburg maar zo nu en dan ben je bij de klant op locatie om samen met de recruiter te werken en de klant beter te leren kennen.

Een greep uit je diverse werkzaamheden:
  • publiceren van vacatures;
  • searchen van veelal technische profielen in cv-databases en LinkedIn;
  • plannen van (sollicitatie)gesprekken;
  • bijhouden van mailbox(en);
  • toezien op correct gebruik systemen;
  • ondersteunen bij creatieve wervingscampagnes;
  • deelnemen aan overleggen, trainingen en bijeenkomsten.

Functie-eisen
Jouw glas is halfvol en je bekijkt het vaak van de positieve kant! Naast een persoonlijke klik en contact met je collega's haal je vooral energie uit de inhoud van je werk. Daarnaast vind je het belangrijk om kwalitatief goed werk af te leveren. Er ontgaat je geen detail omdat je je goed kunt focussen op je werk. Niet alleen je eigen werk kun je goed plannen en organiseren maar ook anderen help je hiermee. Je controleert de voortgang van werkzaamheden en spreekt je collega's aan als zaken niet tijdig worden opgevolgd. Met jouw flexibele instelling kun je goed omgaan met veranderde situaties. Ook kom je zelf met goede ideeën om beter, slimmer, sneller of leuker te kunnen werken!

Verder vinden we het belangrijk dat je het volgende meebrengt:
  • minimaal HBO werk- en denkniveau;
  • kennis van- of aantoonbare affiniteit met de arbeidsmarkt;
  • computervaardigheden:ervaring met MS Office, basiskennis van LinkedIn en snel in staat systemen eigen te maken;
  • enige technische kennis of affiniteit met de branche;
  • beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
  • minimaal 24 uur beschikbaar;
  • woonachtig in de regio Arnhem - Apeldoorn.

Arbeidsvoorwaarden
Wij begrijpen als geen ander dat verantwoordelijkheid, vrijheid en de ruimte voor zelfontplooiing essentieel zijn voor jouw werkgeluk. Uiteraard zorgen we voor een goed inwerkprogramma en naast begeleiding door ervaren collega's, training en opleiding is er ruimte voor eigen initiatieven en ideeën. We zijn een lerende organisatie, we blijven altijd nadenken hoe het beter kan en dat delen we dan ook graag met elkaar. Ons doel is om gezamenlijk te groeien en onze opdrachtgevers die unieke meerwaarde te bieden en blijven bieden. Gezien je brede takenpakket, bieden we veel afwisseling en uitdaging. Wij houden van feestjes en we organiseren dan ook regelmatig leuke bedrijfsuitjes!

Wat betreft salaris kun je denken aan een salaris tussen de 2.000 en 2.800 euro bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband, uiteraard afhankelijk van je leeftijd en ervaring. Verder zorgen we voor de reguliere secundaire arbeidsvoorwaarden en krijg je een iPhone en een MacBook.

Contactinformatie
Voor meer informatie neem je gerust contact op met Wouter Arts op 06-14314593. Wouter legt je graag uit wat de functie inhoudt en hoe het is om een loopbaan te starten bij Recruitin. Je sollicitatie met CV en motivatie kun je mailen naar solliciteren@recruitin.nl.

Heb je vragen die je wil richten aan een specialist van Recruitin? Op onze website kun je ons team bekijken. Voel je vrij om contact te zoeken met misschien wel je toekomstige collega's!

Over Recruitin
Wij zijn professionele recruitmentspecialisten die onze opdrachtgevers duurzaam succesvol maken en houden op de arbeidsmarkt. Recruitin is de enige RPO-organisatie in Nederland die zich volledig richt op de techniek en industrie. Wij zijn bewezen succesvol in de outsourcing van corporate recruitment activiteiten van onze opdrachtgevers. Jij kunt daaraan meebouwen en deel uitmaken van ons succes.

Onze cultuur laat zich het best omschrijven als professioneel, doelgericht en informeel. Wij bieden een creatieve omgeving waar samenwerken, leren en succesvol zijn centraal staan. Humor en resultaat zien wij als essentiële onderdelen van ons werkgeluk!