6 tips: zo maak je een creatief cv

Een cv dat er meteen uitspringt, dat willen we allemaal wel! Een goed cv zorgt er namelijk voor dat je opvalt en sneller wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Maar hoe zorg je voor een sprankelend cv? Met onze zes tips tover jij een prachtig creatief cv in elkaar waar een recruiter niet omheen kan. Zo beland jij gegarandeerd bovenaan de 'ja-stapel'.

Waarom een creatief cv?

Het maken van een cv kost veel tijd, en dat terwijl een recruiter er gemiddeld maar zo'n zes tot acht seconden (!) naar kijkt voordat 'ie hem op de ja- of nee-stapel gooit. Het is dus heel belangrijk dat je gaat opvallen met je cv.

Creatief cv voorbeelden:

• Video cv
• Website
• PowerPoint
• Infographic

Maar hoe maak je jouw cv creatief? We geven je alvast een gouden tip: maak je cv persoonlijk! Zorg dat, naast je hard skills, ook je karaktereigenschappen naar voren komen. Laat niet alleen zien wat voor soort werknemer je bent, maar ook wat voor persoon je bent. Benieuwd wat je nog meer kunt doen om een creatieve cv te creëren? Check hieronder onze zes tips en creatief cv voorbeeld!

6 tips: zó maak je een creatief cv!

1. Maak het visueel
2. Zorg voor overzicht
3. Deel aanbevelingen
4. Deel je prestaties
5. Vergeet je softskills niet
6. Houd het stijlvol

1. Maak het visueel

Een oldskool Word-document? Dat is niet erg origineel. Zorg voor een mooi en strak PDF-bestand. En denk visueel: zo ziet een recruiter de belangrijke informatie in één oogopslag en ziet je document er lekker fris uit.

• Voeg een infographic toe die laat zien welke soft skills je bezit.
• Druk je vaardigheden uit in een paar mooie grafieken of tabellen.
• Gebruik iconen om bepaalde eigenschappen of vaardigheden uit te beelden.

Solliciteer je naar een horecabaan? Ontwerp je cv dan zoals een menukaart. Droom je van een baan als video editor? Creëer dan een video als creatief cv.

Wees niet bang om wat kleur te gebruiken. Dat valt zeker op. Zorg er wel voor dat je niet te veel toeters en bellen gebruikt, dat het leesbaar blijft en het niet afleidt van de inhoud van je cv; daar gaat het uiteindelijk om!

2. Zorg voor overzicht

Let erop dat je creatieve cv overzichtelijk en makkelijk 'scanbaar' is. Recruiters lezen bijna nooit je hele cv door. Door het overzicht te creëren zorg je ervoor dat ze zoveel mogelijk zien in die paar seconden.

Om te beginnen: maak je cv niet te lang, twee kantjes is zat! Kijk nog eens kritisch. Wat kun je nog weglaten? Gebruik tussenkopjes en zorg ervoor dat de verschillende onderdelen (personalia, opleiding, werkervaring, vaardigheden) van je cv duidelijk van elkaar gescheiden zijn.

Ook belangrijk voor een goed cv: een overzichtelijke volgorde van je werkervaring. Je meest recente werkervaring zet je altijd bovenaan. Dit is de belangrijkste informatie voor recruiters, zorg dus dat ze daar niet lang naar moeten zoeken!

3. Deel aanbevelingen

Aanbevelingen zijn belangrijk voor recruiters. Ze gelden als een soort 'bewijsmateriaal' voor jouw kwaliteiten. Heeft een oud-collega of werkgever iets aardigs over je te zeggen? Schroom dan niet om dat te delen op je cv!

Het is al helemaal mooi als je dat op een creatieve manier doet. Giet het bijvoorbeeld in de vorm van een citaat, en plaats het in een apart kader zodat het opvalt. Let wel op: geef nooit iemand ongevraagd op als referentie. Meer weten? Lees hier alles over referenties.

4. Deel je prestaties

Laat zien wat je gepresteerd hebt. Je mag er trots op zijn, en voor je nieuwe werkgever is het alleen maar handig. Zo krijgen ze een beter beeld van jouw kwaliteiten. Dus kom op, niet zo bescheiden: op tafel met die feiten! Voeg een link naar die ene video, presentatie of dat rapport waar je trots op bent. Het zorgt ervoor dat je cv opvalt.

5. Vergeet je soft skills niet

We zeiden het al eerder, maar maak je cv zo persoonlijk mogelijk. Hoe je dat doet? Door het delen van je soft skills, zoals je taligheid, communicatieve vaardigheden of creativiteit. Zo laat je zien wie jij écht bent en kunnen recruiters inschatten of je in de bedrijfscultuur past. Dat is heel belangrijk tegenwoordig. Help ze dus een handje en zet je soft skills op je cv.

Je moet je er natuurlijk comfortabel bij voelen en het is zeker niet verplicht, maar een foto op je cv zal jouw cv ook zeker meer laten opvallen. En dan bedoelen we natuurlijk een foto van jezelf. Dit geeft de recruiter direct beeld bij wie hij of zij voor zich heeft. Let wel op: het is belangrijk een goede foto uit te kiezen:

• zorg voor een recente foto
• kleed je verzorgd
• jij staat als enige op de foto en je gezicht is goed zichtbaar
• kijk in de camera
• en lach!

6. Houd het stijlvol

Een creatief cv is leuk, maar houd het binnen de perken. Het is belangrijk om de balans te bewaren tussen professionaliteit en creativiteit, en het moet overzichtelijk blijven. Het laatste wat je wilt is dat je cv op zo'n Facebook-glitterplaatje gaat lijken. Rustig aan met de toeters en bellen dus. Less is more. Een simpele manier om je cv rustig te houden is om te kiezen voor een standaard lettertype, zoals Arial of Times New Roman.

Creatieve cv voorbeeld: zo ga je nooit de fout in!

Wil je zeker weten dat je het goed doet, en een top-cv inlevert? Download dan hier een kant-en-klaar voorbeeld van een modern cv en geef je eigen cv een boost!

Alles in orde? Tijd om je cv te versturen! Nog een laatste tip: Laat je cv altijd nog even controleren op spelfouten voordat 'ie de deur uit gaat. Verstuur je cv als PDF-bestand en vergeet je motivatiebrief niet, succes!

Ontwerp je creatieve cv en upload hem bij Monsterboard

Heb je al onze tips opgevolgd en een onweerstaanbaar en creatief cv opgebouwd? Super! Dan is het nu tijd om 'm aan de wereld te laten zien. Upload je cv bij Monsterboard, neem een kijkje tussen onze duizenden vacatures en reageer meteen op de baan die jou aanspreekt. Daarbij kunnen werkgevers jouw parel van een cv dan ook zien!