Opvallen met je cv: 7 tips om de aandacht van recruiters te trekken
Je cv laten opvallen tijdens sollicitaties is appeltje eitje met de volgende tips.

Je cv geeft recruiters een eerste indruk van je werkervaring en vaardigheden. Recruiters bekijken tientallen, soms wel honderden cv's per dag. Het is dus niet alleen belangrijk dat je cv een positieve en memorabele indruk achterlaat op de recruiter, maar ook dat het document zo snel mogelijk hun aandacht weet te trekken. In andere woorden: opvallen met je cv is erg belangrijk.
Maar hoe kun je een cv opvallend maken? Het antwoord op deze vraag is niet altijd duidelijk. De recruiter moet jouw cv kunnen onderscheiden van de cv's van andere sollicitanten, maar het formaat van het document moet wel overzichtelijk en herkenbaar blijven. In dit artikel vind je zeven tips waarmee succesvolle sollicitanten hun cv laten opvallen.
Opvallen met je cv: waar letten recruiters op?
Als je bezig bent met een opvallend cv maken, is het verstandig om te denken als een recruiter. Recruiters werken met een systeem waarmee ze de inhoud van je curriculum vitae zo snel mogelijk kunnen identificeren en beoordelen. Schenk tijdens het organiseren van je cv vooral aandacht aan de onderdelen die voor recruiters het belangrijks zijn, waaronder:
- relevantie
- opmaak
- header
1. Relevantie
Wil je opvallen met je cv? Zorg dan dat je alleen aspecten van je werkgeschiedenis en opleidingen vermeldt die aansluiten op de werkzaamheden van de vacature. Als je solliciteert naar een baan voor piloot of dokter, dan heeft het geen zin om een bijbaan als vakkenvuller op je cv te vermelden. Tenzij je kunt aantonen dat deze bijbaan je iets toepasselijks heeft geleerd.
2. Opmaak
Cv's moeten een hoop informatie op één of twee pagina's kunnen vermelden. Des te meer informatie een curriculum vitae bevat, des te meer tijd een recruiter nodig heeft om deze informatie te verwerken. Een nette opmaak maakt je cv overzichtelijk en vergroot de kans dat recruiters jouw relevante eigenschappen en vaardigheden opmerken.
3. Header
Opvallende cv voorbeelden hebben een duidelijke header. Een header is een kopje bovenaan je curriculum vitae met cruciale informatie zoals je naam en je contactgegevens. Sommige headers bevatten ook een korte beschrijving van je expertise en een professionele foto. Zorg dat al je contactgegevens kloppen zodat geïnteresseerde recruiters contact kunnen leggen.
Taken en werkzaamheden die goed scoren op je cv
Door je taken en werkzaamheden op je cv te zetten, laat je de recruiter zien waar jij ervaring in hebt. Er zijn verschillende taken en werkzaamheden die je kunt aanpakken en op je cv kunt zetten om op te vallen. Laat vooral je taken zien waaruit blijkt dat je kunt samenwerken, leergierig en georganiseerd bent en tegen een beetje werkdruk kunt. Voorbeelden van taken en werkzaamheden die goed scoren op je cv zijn:
- Bied aan om nieuwe mensen in te werken
- Organiseer het personeelsuitje of een borrel
- Stel voor lid te worden van de Ondernemingsraad
- Start een nieuwe cursus, training of opleiding
- Stel je beschikbaar voor vrijwilligerswerk
- Stel voor om duurzaamheid op jouw afdeling te bevorderen
1. Bied aan om nieuwe mensen in te werken
Op het moment dat er een nieuwe medewerker op jouw afdeling begint, belast dit je leidinggevende vaak extra. Wanneer je aanbiedt hem of haar hierin te ondersteunen, versterkt dit niet alleen de onderlinge relatie met je baas, maar krijgt ook jouw cv extra waarde. Door je baas te ondersteunen in het inwerkproces van nieuwe werknemers laat je namelijk zien dat je in staat bent nieuwe gezichten op de afdeling wegwijs te maken en deze te verbinden aan de organisatie. Het zegt dus iets over de mate waarin je succesvol kunt samenwerken.
2. Organiseer het personeelsuitje of een borrel
Er komt veel kijken bij het organiseren van een personeelsuitje. Zo zal je bij het organiseren ervan het doel in goed overleg moeten bepalen en zal je te maken krijgen met verstrengelde belangen en het werken met een budget. De organisatie van een bedrijfsuitje is dus niet zomaar iets, je moet meerdere ballen in de lucht houden om tot een goed resultaat te komen. Maar ook bij het initiëren en voorbereiden van een borrel laat je jouw organisatorische talent zien. Noem dit dus bij je werkervaring om op te vallen met je cv.
3. Stel voor lid te worden van de Ondernemingsraad
Het OR-lidmaatschap biedt een uitgelezen kans om je breder te oriënteren bij je huidige werkgever. Als OR-lid leer je namelijk omgaan met de verschillende belangen binnen jouw organisatie. Daarnaast neem je als OR-lid kennis van vertrouwelijke informatie waar je goed mee om moet kunnen gaan, net als met de extra druk die dit met zich meebrengt. Vermeldt daarom zeker op je opvallende cv dat je lid bent van de Ondernemingsraad als dat het geval is; het kan je profiel naar een hoger plan trekken.
4. Start een nieuwe cursus, training of opleiding
Met een extra opleiding, training of cursus op je cv ga je beter opgeleid de arbeidsmarkt op. Wanneer je je naast je werk blijft ontwikkelen, zullen toekomstige werkgevers zien dat je wilt blijven groeien. Naast vakinhoudelijke cursussen zijn workshops of trainingen gericht op persoonlijke ontwikkeling het ook waard om op je cv te vermelden. Denk hierbij ook aan het leren van een nieuwe taal, zeker bij internationale bedrijven kan dit een groot pluspunt zijn.
5. Stel je beschikbaar voor vrijwilligerswerk
Het is een fabeltje dat vrijwilligerswerk niet loont. Hoewel je niet wordt beloond in materiële zin, krijg je er toch enorm veel voor terug. Je leert veel nieuwe mensen kennen en je kan op deze manier je netwerk uitbreiden. Als je vrijwilligerswerk op je cv kunt vermelden, val je op! Bovendien zal jouw werkgever jouw opgedane ervaring als vrijwilliger ook waarderen, doordat je hiermee weer nieuwe vaardigheden opdoet.
6. Stel voor om duurzaamheid op jouw afdeling te bevorderen
Gezien de huidige klimaatcrisis, zijn veel bedrijven zoekende hoe zij een Maatschappelijk Verantwoord Beleid kunnen voeren. Als jij daar, hoe klein ook, een bijdrage aan kunt leveren en er aandacht aan besteedt in je profiel, zal je cv hoger gewaardeerd worden. Wanneer je namelijk in je huidige werk het voortouw neemt in het tegengaan van bijvoorbeeld overmatig energieverbruik of recyclen, zal een toekomstig werkgever zien dat je milieubewust bent en dus geld voor hem kunt besparen.
7 Tips voor een opvallend cv
Naast rekening te houden met opmaak, relevante werkervaring en de juiste taken en werkzaamheden om te noemen, kun je nog meer doen om op te vallen met je cv. De beste tips voor een opvallend cv maken zijn als volgt:
- Stem je cv af op de vacature
- Houd de inhoud en opmaak simpel
- Gebruik infographics
- Focus op werk in plaats van opleiding
- Noem de trefwoorden van de vacature
- Let op de bestandsnaam van je cv
- Voeg een sollicitatiebrief toe
1. Stem je cv af op de vacature
Recruiters waarderen relevantie informatie in een cv. Zorg dus dat je je cv afstemt op specifieke vacatures en overbodige details met betrekking tot opleidingen, werkervaringen en vaardigheden verwijdert. Lees de vacaturetekst goed door zodat je weet waar recruiters naar zoeken. Onze tip: Maak gebruik van een template cv dat je makkelijk aan kunt passen voor iedere sollicitatie.
2. Houd de inhoud en opmaak simpel
Een opvallend cv maken doe je door opmaak en inhoud eenvoudig te houden. Een overzichtelijke opmaak helpt recruiters de juiste informatie te vinden in het document. Controleer de beschrijvingen van je opleidingen en banen en probeer de lessen en verantwoordelijkheden van je ervaringen zo kort maar krachtig mogelijk te communiceren.
- Gebruik bullet points
- Gebruik een duidelijk lettertype
- Maak het lettertype niet te klein
3. Gebruik infographics
Tabellen, grafieken en andere infographics zijn makkelijk te interpreteren en trekken de aandacht, zeker als ze een goed design hebben. Infographics zijn een must als je wilt opvallen met je cv. Je kunt ze bijvoorbeeld gebruiken om je vaardigheden of talenkennis te tonen. Als je een uniek ontwerp toepast, kun je jouw cv onderscheiden van de cv's van andere sollicitanten.
4. Focus op werkervaring in plaats van opleiding
Als je wilt opvallen met je cv is het verstandig om je werkervaring boven je opleidingen te zetten. Recruiters willen per slot van rekening weten wat je kunt, niet wat je ooit op school hebt geleerd. De meeste recruiters hechten dan ook meer waarde aan werkervaring dan aan opleiding. Solliciteer je zonder werkervaring? Benoem dan een stage, bijbaan of vrijwilligerswerk. Opleidingen zijn vanzelfsprekend wel van belang als je solliciteert naar een functie zoals docent.
5. Noem de trefwoorden van de vacature
Wanneer recruiters een cv ontvangen zoeken ze meestal als eerst naar trefwoorden uit de vacaturetekst. Doorzoek de vacaturetekst voor deze trefwoorden en geef ze een prominente plaats in de omschrijvingen van je werkervaring en vaardigheden. Zo kunnen recruiters zien dat jij aan al hun eisen voldoet. Met een trefwoorden cv kun je ook makkelijker gevonden worden in een recruiter database van cv's.
6. Let op de bestandsnaam
Als attente sollicitant moet je niet vergeten om je cv een simpele, herkenbare en professionele bestandsnaam te geven. Zo kun je het bestand makkelijk terugvinden op je werk computer. Bovendien maak je het bestand herkenbaar voor de recruiter.
Een cv verstuur je vrijwel altijd als PDF omdat een PDF toegankelijk is. Bovendien kan de lay-out van je Word document verschuiven op de computer van een ander. Verstuur een cv daarom alleen als een ander bestand, bijvoorbeeld als Word document, wanneer de vacaturetekst daar specifiek om vraagt.
7. Voeg een sollicitatiebrief toe
Voeg altijd een sollicitatiebrief toe aan je cv, zelfs als een vacaturetekst geen melding van sollicitatiebrieven bevat. Een sollicitatiebrief en cv gaan hand in hand. Cv's bevatten je kwalificaties. Sollicitatiebrieven gaan in op je motivatie. Een goede sollicitatiebrief beantwoord vragen die een recruiter kan hebben na het lezen van je cv. Je brief herhaalt nooit de inhoud van je cv zonder meer achtergrondinformatie te geven hierover.
Deel je unieke cv met werkgevers op Monsterboard
Nu je weet hoe je moet opvallen met je cv is het tijd om te solliciteren naar vacatures. Des te opvallender je cv, des te groter de kans dat je de andere sollicitanten zult voorgaan in de ogen van recruiters. Upload je cv op Monsterboard om met gemak te solliciteren en gevonden te worden door recruiters.