Type functie

Contractpartij, Fulltime

Geplaatst op

8 dagen geleden

Beschrijving

Organisatie Jouw toekomstige werkgever is een allround technisch dienstverlener en trendsetter in duurzame innovaties. Zij lossen alle vraagstukken op het gebied van techniek in en om gebouwen op die je kunt bedenken. Zij zetten de wensen en behoeften van hun klanten om in een kwalitatieve oplossingen op maat.

Functiebeschrijving Ben jij een service gerichte techneut die denkt in oplossingen en draag je graag bij aan een hoge klanttevredenheid?

Jouw uitdaging als Servicemonteur Elektrotechniek Utiliteit

  • Zelfstandig verrichten van onderhouds- en servicewerkzaamheden aan (complexe) installaties van onze klanten binnen de utiliteit. Hierbij moet je denken aan klanten in de segmenten onderwijs, zorg en overheid.
  • Onderhouden, repareren en modificeren van installaties van uiteenlopende aard, stelt deze in bedrijf en regelt ze in, binnen de gestelde tijd en conform aanwijzingen.
  • Lokaliseren en verhelpen van storingen.
  • Controleren van installaties op gebreken of dreigende defecten.
  • Verzorgen van schriftelijke rapportage over uitgevoerd onderhoudswerk en/of storingen en zorgt voor de benodigde administratie. -
  • Je neemt deel aan storingsdiensten samen met een jong en ambitieus team.

    Met jouw dienstverlenende instelling zorg je samen met het team voor een maximale in- en externe klanttevredenheid

Functie-eisen Je bent een servicegerichte probleem oplosser. Geen storing is te gek en met al jou kennis ben jij de baas over het probleem. Je bent het visitekaartje van het bedrijf en daar sta je ook voor.

Bovendien:

  • Heb je een afgeronde mbo 3 of 4 in de richting van elektrotechniek;
  • Ben je zelfstandig;
  • Kun en mag je een auto besturen;
  • Ben jij in staat om snel te leren en jezelf te ontwikkelen;
  • Vind je het leuk om in de utiliteit te werken;
  • Ben je klantvriendelijk en communicatief.

    Daarnaast kun je rekenen op:
  • Een goed salaris;
  • Een goede pensioenregeling;
  • Flexibele werktijden;
  • 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen;
  • Winstdelingsregeling;
  • Collectiviteitskorting op je zorgverzekering bij Zilveren Kruis en CZ;
  • Service bus, telefoon, laptop.

Xelvin
Xelvin is een internationaal opererende organisatie. Verspreid over Europa zijn er 15 kantoren. We hebben een groot netwerk van professionals opgeleid van MBO, HBO tot Universiteit die vanuit een vast of flexibel dienstverband projecten uitvoeren voor toonaangevende opdrachtgevers.
Xelvin biedt haar medewerkers de beste balans tussen flexibiliteit en zekerheid en ruimte voor persoonlijke groei in een stimulerende en uitdagende werkomgeving. Xelvin is actief in de sectoren Technologie | Food, Chemie & Pharma | Bouw, Infra & Milieu | Energie & Water.

Solliciteren
Bent u geïnteresseerd? Neem dan contact op met Marcel Wetsels, telefoonnummer 040-2910056 of verstuur uw sollicitatie per e-mail naar m.wetsels@xelvin.nl.


Over het bedrijf

X
X
X
X

Xelvin B.V.

Xelvin is specialist in het detacheren van ondernemende technici.

Dit doen we door de vraag en het aanbod van onze opdrachtgevers en onze kandidaten goed te inventariseren en bij elkaar te brengen. We zien kansen voor beide partijen en reageren daar voortvarend op.

Open organisatie

Xelvin is groot genoeg om een prachtig netwerk aan opdrachten en technici te hebben en onderhouden en open en plat genoeg georganiseerd om snel en transparant te kunnen schakelen. Een organisatie met slagkracht.

Persoonlijk

Xelvin gelooft in een persoonlijke touch, in elkaar kennen. Niet voor niets nemen de consultants regelmatig een kijkje in de keuken van opdrachtgevers. Want alleen zo is het mogelijk adequaat in te spelen op de specifieke vragen en behoeften van bedrijven en medewerkers.

Direct contact en korte communicatielijnen staan bij Xelvin hoog in het vaandel.

Visie

We zijn niet alleen ondernemend en bezig in het nu, we dromen ook graag. Het is onze visie en droom de plek te zijn waar mensen hun persoonlijke en professionele ambities kunnen verwezenlijken. Mensen die hun verantwoordelijkheid nemen krijgen volop de ruimte om te werken aan nieuwe doelen. Er wordt dan ook veel geïnvesteerd in ontwikkeling, met aandacht voor een ieders persoonlijke situatie.

Bedrijfsgrootte

500 t/m 999 werknemers